劳务派遣公司合同范本公司雇用劳务合同范本.doc
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1、劳务派遣公司合同范本公司雇用劳务合同范本劳务派遣机构与劳动者订立劳动合同,劳务派遣机构与实际用工单位签订劳务合同,将雇员派遣至用工单位完成指定的工作。公司雇用劳务合同怎么写呢?以下是在WTT为大家整理的公司雇用劳务合同范文,感谢您的阅读。公司雇用劳务合同范文1甲方(用工单位): 地址:乙方(效劳人员): 身份证号码: 住址: 联络方式:根据中华人民共和国民法通那么、中华人民共和国合同法和有关规定,甲方雇用乙方为公司提供劳务效劳,双方经平等协商一致,自愿签订本劳务雇佣合同,共同遵守本合同所列条款:一、合同期限第一条 本合同于_年_月_日生效,期限_年,其中试用期至_年_月_日止。如双方需要,可在
2、合同期满前一个月协商续签本合同。如合同期期满,双方不再续签合同,但乙方从事的有关工作和业务尚未完毕,那么合同应顺延至有关工作业务完毕。二、甲、乙双方的义务和责任第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承当_岗位(工种)工作。当乙方不符合从事本工种的条件或乙方不能胜任工作的,甲方有权解除本合同,劳务报酬按实际工作日支付。三、工作时间和休息休假第三条 乙方工作应到达甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定的标准。第四条 乙方每周工作时间为_天,每天工作_小时;乙方应保证完成甲方规定的工作和任务。第五条 乙方应承受甲方的绩效考核。第六条 未经甲方答应,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条
3、甲方应向乙方提供乙方所承当工作中必需的工作条件。第八条 双方协商一致可以增加本合同的附加条款。四、劳动报酬第九条 甲方每月 12 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为 元/月,如遇特殊情况,可延长 5 天支付报酬。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%或由双方约定。 甲方在以下情况下有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:(一)因乙方的过失给甲方造成经济损失的;(二)乙方违背公司管理制度造成的损失;(三)双方约定的其他情况。五、合同的终止与解除第十条 合同期满如未续签,那么视为本合同书自行终止,双方应及时办理相关手续。第十一条 经甲乙双方协,本合同可以解除。第十二条 乙方有以下情形之一,甲方可以解
4、除本合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)乙方由于安康等个人原因不能履行本合同义务的;(三)严重违背甲方有关规定及按照本合同约定可以解除雇佣合同的;(四)严重渎职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(五)被依法追究刑事责任的;(六)其他可以解除合同的情形。六、双方约定的其他内容第十三条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写劳务人员登记表,否那么甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。(二)甲方有权依法对公司的有关规定进展修改、完善,修改后的内容与本合同具有同等效力。(三)甲方有义务向乙方告知甲方的与本合同有关的信息,
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