2022年民宗局领导班子民主生活会情况汇报.doc

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1、2022年民宗局领导班子情况汇报20_年民宗局领导班子情况汇报县纪委、县委组织部： 根据_县纪委、县委组织部关于认真开好20_年度党员领导干部的通知会组通20_66号要求，_县民宗侨务局班子统一思想、统一认识，紧扣主题，结合本部门工作，召开了由局党支部书记桂俊翔主持、全局党员干部参加的。现将有关情况汇报如下：一、高度重视、精心组织 根据各级党组织要在召开15天前向上级党组织报告的要求，于20_年11月30日召开局班子会，安排召开的时间和相关准备工作。一是成立工作组，利用开展年终检查的时机向有关乡镇征求意见；二是到扶贫挂钩村和主要的场所开展法制宣传教育，召开座谈会向民族宗教人士征求意见建议；三是

2、向县级相关部门发放书面征求意见表，广泛征求意见。共发放征求意见表10份，收回10份，并由专人负责搜集梳理后，逐一向班子成员反应；四是由局长带头向班子成员交心谈心；五是在征求意见、交心谈心的根底上每个班子成员撰写了标准的发言提纲。做好召开班子会前班子成员交心谈心工作，到达交流思想、查找问题，共同进步的目的。班子成员结合征求到的意见建议，对照自己平时存在问题，精神组织，撰写各自发言提纲。二、严肃纪律，认真开好 根据局班子会决定，于20_年12月17日在局办公室召开了领导班子，特邀请县委组织部、县纪委、第一纪工委和县直属机关工委的领导参会进展指导和监视。 充分发挥了党支部书记“第一责任人”的作用，带头开展批评与自我批评，其余班子成员和党员领导干部本着互相间坦诚相见、真心帮助的角度，逐一进展了发言，互找问题、剖析问题，正视自己存在的问题。也敢于面对自己的缺乏，虚心承受别人的建议和意见，班子及班子成员对查找出来的问题制定出各自实在有效的整改措施。 三、创新方式，扩大领导班子公开透明度今年改变以往年班子成员、领导干部、党员之间互评方法，扩大为以非党参与的班子，承受全局职工的监视，实在实现班子的公开透明。 _县民族宗教侨务事务局20_年12月18日 第 3 页 共 3 页