急诊科工作总结热门模板示例三篇.docx
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1、急诊科工作总结热门模板示例三篇 急诊室工作效率的提升往往离不开总结和反思,只有遵照实事求是的原那么,才能更好的实现工作价值,你还在为写相关的工作总结而发愁吗?以下是我和大家共享急诊科工作总结热门模板例如三篇相关参考资料,供应参考,欢送你的参阅。急诊科工作总结 篇1 急诊科围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,精彩地完成各项抢救工作。现将一年来的工作总结范文汇报 一、强化效劳意识,提高效劳质量 坚持以病人为中心,以病人的利益需求为启程点。如要求护师听到救援车的鸣声后要快速推车到急诊室大门接诊病人。为病人供应面巾纸,纸杯和开水。为无陪人的老弱病人代挂号、取药。每个急诊
2、住院病人均有护师或护工护送入院。为了解决夏天夜间输液病人多,实行弹性排班,加派夜间上班人数。这些措施得到病人的好评。特殊是在有医患纠纷时,甚至打骂我们医务人员时,我们的护理人员做到尽力合理说明,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬。 二、加强学习,造就高素养队伍 急诊科制定学习制度和打算,加强护理人员的业务学问学习。开展急救专业培训,选送护师到麻醉科、手术室学习气管插管,要求急诊八大件操作人人过关。与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高了急诊急救水平和抢救反响速度。全科人员自觉学习尉然成风,目前有8名护师参与全国高等教育护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护师
3、参与护师执业考试均通过。指派高年资的护师外出学习国家级急救援理新概念与急诊模拟急救培训。 三、做好新入科护师及实习生的带教工作 依据急诊科的工作特性,制定了新入科护师三个月的培训打算,要求其三个月内驾驭急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、驾驭急诊科全部的仪器运用,同时加强理论方面的学习与考核。在实施培训第一年时,取得了很好的效果。对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课。 四、关爱生命,争分夺秒 急是急诊科努力的方向,也是做好“急”字文章的承诺。如20xx年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者,既无陪人而且神志不清,躁动担心,呼之不应,口腔内血性液体溢出,双下肢开放性骨折。当班护师见状即给
4、氧、静脉注射,并坚决采纳气管插管,气管内吸痰,吸氧等处理,同时开通绿色通道,为抢救患者赢得珍贵时间。 五、做好急救药品及急救仪器的管理 急救药品打算及各种急救设备的调试是急诊工作的根底,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的缘由而影响抢救工作。急诊科工作总结 篇2 xx年6月11日,我怀着一颗忐忑担心的心来到了急诊科。因为从未在急诊科实习或上班过,又习惯了内科的的护理模式和工作流程,许多急救学问、急救技能和急救仪器都不熟识,我怕自己会迟迟不能进入状态。但是,幸好有护士长*教师及科室其他姐妹的协助和鼓舞,我渐渐适应并融入进了这个急、忙、杂
5、的工作环境中。从第一次出诊在车上还询问医生可能出现的现场状况的应急处理,到此时此刻在车上联系现场指导病人应急处理,我看到了自己的成长。 从刚起先还想着自己会在急诊科待多久,到此时此刻自己坚持要和急诊科共开展,不过短短半年时间。但这半年时间,却对我的工作生涯来说,是个质的变更。是的,我真的学习到了许多许多。 在专业学问技能方面,我们是以医疗护理核心制度为重点,谨慎执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防过失、医患纠纷等医疗护理不良事务的发生。遵照医院及科室制度的培训和考核打算,护士长的晨间提问、每月定期对我们进展业务学习及急救技术的培训,使我娴熟驾驭了科室的各项流程,如院前急救流程、科内抢救流程、
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