学校教师法制培训制度、考核制度和奖惩制度(8页).doc
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1、-学校教师法制培训制度、考核制度和奖惩制度-第 8 页封 面作者:ZHANGJIAN 仅供个人学习,勿做商业用途万善镇小学教师法制教育培训制度为了加强全校教师的法制观念,使广大教师做到依法施教,避免体罚、变相体罚学生等违法事故发生,现特制订如下制度:一、教师应自觉学习普法教育读本有关内容和教师法、义务教育法、未成年人保护法等法律法规,不断提升自己的法制意识,不断规范自己的教育教学行为。文档收集自网络,仅用于个人学习二、结合我校的实际情况,定期开展主题法制教育学习活动。三、培训时,要求做好笔记;会后,结合自己的情况,写出心得笔记。四、此项工作纳入教师培训、进修和继续教育当中,期末综合考评,做为评
2、优选模的依据之一。 万善镇小学 2015年9月万善镇小学教师法制培训考核制度 教师参加业务培训教育既是一种权利,又是一种义务,教师要自觉遵守有关规定要求,服从学校及上级培训部门的安排,努力完成所规定的任务达到应具备的教育教学能力。为了进一步提高我校教师队伍的整体素质,提高教师的理论素养和实践能力,加速我校教育现代化进程,更好地培养全面发展的合格中学生,特制定如下教师法制培训考核制度和奖惩制度。文档收集自网络,仅用于个人学习 一、加强领导、注重宣传 1、成立以校长为组长的“法制培训领导小组”,以分管法制教育的副校长为常务组长,负责学校法制培训组织、管理、服务、资料积累等项工作文档收集自网络,仅用
3、于个人学习 2、学校德育办要把推进普法作为中心工作,为普法服好务,负责教师法制培训的组织管理工作;要搞好法制培训,及时搜集、总结、报道、推广学校、教师在法制教育中的经验,积累、整理普法相关资料。文档收集自网络,仅用于个人学习 3、要通过多种形式广泛宣传普法,让社会、家长、学生了解普法的目的、意义和要求,努力争取社会、家长、学生的理解、支持和配合。文档收集自网络,仅用于个人学习 4、建立充分调动教师参与法制培训积极性的激励机制,对工作中涌现的有突出贡献的先进集体和个人进行表彰奖励,对普法过程中的优秀成果进行及时推广。文档收集自网络,仅用于个人学习 二、培训目标与任务 根据学校发展的需要,教师队伍
4、应该进一步“充实队伍、优化结构、提高素质”。学校将以法制培训为渠道,面向全体教师,突出骨干教师、青年教师、班主任的培训,以提高教师综合素质和适应普法的重点,努力建设一支德才兼备、素质精良、充满活力的创新型教师队伍。文档收集自网络,仅用于个人学习 1、全员培训。通过多种形式,每学年完成每个教师不少于5课时的政治思想、教育教学的安全及法制教育方面的培训,使教师法律意识明显提高。文档收集自网络,仅用于个人学习 三、培训内容 1、教育法规、职业道德、日常法规。以教育法、义务教育法、教师法、未成年人保护法和中小学教师职业道德规范等教育法律法规为依据,并结合学校各项管理制度,开展教师思想政治、心理健康、职
5、业道德和法制教育,使教师树立正确的教育观念和生活观念。文档收集自网络,仅用于个人学习 四、培训形式 1、专题讲座学校聘请县内外有较高理论水平和实践经验的教师、专家、法律工作者等来校讲学,或组织教师积极参加省、市、县举办的专家报告,以拓展教师的教育教学视野。文档收集自网络,仅用于个人学习 2、组织培训学校鼓励教师参加上级教育主管部门组织的法制培训、实验教学培训、信息技术使用培训等各种培训,同时积极开展校内专题培训,并通过比赛、过关测试、技能展示等方式进行培训效果的考查。文档收集自网络,仅用于个人学习 五、培训要求 (1)强化理论学习。 贯彻理论联系实际的原则,针对教育教学改革的动态和学校工作实际
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- 关 键 词:
- 学校 教师 法制 培训 制度 考核制度 奖惩制度
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