学校团委管理制度汇编培训学校管理制度汇编.doc

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1、学校团委管理制度汇编培训学校管理制度汇编为进一步加强团委会内部管理，标准团委会成员行为，需要制定并施行相应的管理制度。WTT今天了学校团委管理制度，有帮助!学校团委管理制度篇一一、办公室管理制度1、办公室现有用品由办公室统一保管。2、办公用品不得随意浪费，不得挪为私用，所借用品用完后应即时交还办公室。3、非团委成员不得翻阅桌上、抽屉里的文件资料。更不得随意将文件资料带出团委办公室。无关人员不得随意出入办公室。4、团委干部不得随意带人进入办公室。5、在办公室开会、办公、办刊时必须保持室内卫生，事后必须把办公室清理干净，各物品必须归原位，分开时务必锁大门。6、不定期组织各部门进展大扫除。二、办公室

2、值班制度1、值班时间：视情况而定2、值班干部负责办公室环境卫生，必须保持室内清洁、整齐。分开时，确保关闭一切电，锁好门窗。3、保护办公室设施，发现漏失或损坏，应向团委书记或办公室主任汇报。4、值日干部记录值日期间的事件，对来访的师生，应热情接待，并记下详情。假设有人借用办公室东西的，做好记录。5、值班干部应准时值班，迟到3分钟以上者视为缺勤，不得擅自分开。假设有特殊情况，应经值班负责人批准前方可分开。6、值班干部不得在办公室内吃零食，嬉戏，大声喧哗。7、违背规定的，根据有关规定进展处理。三、财务管理制度1、办公室内一切财务要妥善保管，严禁携带、毁坏、遗失，对物资(文件、物品)的添置、购置、使用

3、、维修、损坏、借予别人等都由办公室负责人在物资管理本上做好记录。借条需经双方签字有效，事后妥善保管。2、办公室钥匙指定专人使用，不得借予别人或给予仿造。一经发现，受严厉处分。3、公共财务厉行节省，制止浪费。4、对办公室的财产进展定期检查，保证办公室财产完好无损。四、文档管理制度1、对团委会成员的个人档案负责备案，其内容包括：团委会成员的根本情况，对团委会的建议，遵守办公室制度的情况，各项活动表现及负责人对其鉴定等。2、团委会各项活动必须有工作方案、工作总结。“办公室”负责管理、汇总各项小结、文件、资料。工作方案在活动前一周上交，活动完毕后做总结，留下本次活动的成功与失败。总结分三步曲：参与人员

4、总结、参与部门总结、本次活动大总结(“办公室”整理)。各参与人员也可发表自己对本次活动和各项团委会工作的感想和意见、建议。对突出表现的将载入团委会工作档案。3、档案应归类保持，别人不得随意拿取、修改、丢弃。如有需要，需出示有关证明。资料可适时输入电脑，以保存备份。4、由“办公室”对团委会成员的工作手册进展不定期检查。五、例会制度1、团委例会将以定期和不定期的形式举行。团委各部门定期例会安排如下:星期一中午：组织部星期二中午：办公室星期三中午：文艺部星期四中午：宣传部星期五中午：社管部不定期会议届时由团委另行通知。2、团总会会议由团委书记主持,总结上阶段工作情况并布置下阶段工作任务,由团委办公室

5、主任负责考勤和会议记录。3、所有委员应提早10分钟到会,因故不能按时参加或不能参加者均应提早向其部长请假，经批准前方予准假,否那么以缺席论处。4、与会者务必携带会议记录簿，认真作好会议记录。5、例会期间应将一切通讯工具调为静音或关机，不得大声喧哗，随意走动，随意接打 ，应保持会场次序。六、处分条例1、凡例会期间迟到1分钟-3分钟者,在会议上做口头检查;迟到3分钟以上者按缺席论处。2、无故缺席一次者，做书面检讨,并在例会上做检查。3、无故缺席两次者，给以通报批评，取消其一切团内评优资格。4、无故缺席三次者，经团委会讨论,团委指导教师同意,予以撤消相应职务。5、团委书记及各部门负责人应至少提早15

6、分钟到场，否那么按缺席论处。七、奖惩制度奖1、各部干部在搞好本部门日常工作的同时能为其他部门出谋划策者，在大型活动时积极参与者，值班过程中认真执行办公室制度，待人接物良好者加1分2、活动筹备时提出建立性意见并被采纳者，在大型活动中表现突出者，表达团委会良好形象者加2分3、例会或平时受表扬者，签到考勤仅两次请假者(一学期)加3分4、签到考勤仅一次请假者(一学期)加4分5、全勤者(一学期)加5分惩1、不保护团委会物资财产者，值班后不清扫卫生及清扫卫生偷懒者，值班过程中待人接物僵硬不礼貌者。扣1分2、工作延误者，外联工作中给别人造成不好印象者，对团委活动表现出无所谓、不关心甚至抵抗参与者，对团委会分

7、配给的本职工作及非本职工作推委者，将团委会用品私自占用者。扣2分3、办公室帐务管理混乱，物资管理不清或考勤人员私自舞弊者，文档管理不当造成遗失或不清、私自修改办公文件、文档信息者，对团委会组织的大型活动消极抵抗、不参与者，在团委会外以团委会名义欺压同学损坏团委会形象者。扣3分考勤扣分：1、无故不签到(即缺席)一次扣一分，两次扣二分，依次类推。一学期3次不签到者开除。2、请假需在前一天向其部长请假，并说明理由，否那么以一次缺到记录。一学期内请假3次以上扣2分，5次以上扣4分，扯谎请假被查出扣5分。3、值班人员无故不值班1次扣2分，不值班但签到扣1分。值班人员无故迟到或早退扣0.5分。值班过程中，

8、值班人员无故私自外出半小时以上者扣1分(有事外出需请假)。交换班一学期6次以上者扣1分。值班人员请假按请假记录，例会无故不到按不签到记录。代人签到被发现两人均扣2分。开除1、与人打架斗殴、不遵守校纪校规、惹事闹事者。2、给团委会形象造成重大损害者，如以团委会名义在外招摇撞骗。考前须知：1、奖惩分数由该活动负责人统一申报打分，部内活动由部长提名打分，办公室制度有关活动由办公室主任打分。奖惩制度分数由办公室统一执行管理。2、因个人原因欲退出团委会者必须上缴辞职报告并经团委同意前方可退出。在职期间，假设表现不好或成绩不合格者，经领导和团委决定，也会被劝退团委会。学校团委管理制度篇二总那么1、为进一步

9、加强团委会内部管理，标准团委会成员行为，明确各部责任，高效、合理的进步团委会干部素质，特制定本规定。2、团委会干部应树立高度的主人翁责任心，努力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。3、全体团委会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准那么标准约束自己的言行。规章制度细那么：第一条：政治立场鲜明，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、校规校纪。第二条：学习成绩良好，学有余力。第三条：热爱团委工作，有良好的思想道德品质及工作作风。团结一致，工作互相支持、帮助，坚持工作原那么，服从大局，服从组织安排。第四条：实行岗位责任制。对各项活动进展监视指导，同时做好协调工作，把握团委的开展发向。各部门必须

10、对各部门的工作进展统一规划安排。所有成员实在履行自身职责，并有义务协助和支持其他部门开展工作。第五条：团委会成员应实事求是，忠于职守，严禁利用职务之便谋取私人利益，不得泄漏内部会议未形成决议的事项，否那么经调查核实，视情节轻重给予相应处理。第六条：团委会成员常规管理方法(即例会制度、档案管理制度)工作按照详细操作认真执行，任何个人不得干预，但有对结果提出不同意见并要求解释说明的权利。第七条：团委成员实行公开招聘和组织推荐相结合的原那么，根据工作表现与综合测评采取淘汰浮动制，保持团委机体活力。第八条：团委会换届后，前一届团委会成员自动离任，并与新成员做好工作交接。学校团委管理制度篇三第一局部总那

11、么第一条共青团雷州市新南方学校雷州一中第二实验初中委员会奋斗目的建立一支艰辛奋斗、勇于开拓、具有凝聚力与战斗力的队伍;造就一批具有共产精神，站在时代前列的祖国建立人才。第二条中国共青团的性质中国共产青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广阔青年在理论中学习共产义的学校，是中国共产党的助手和后备军。第三条团委现阶段的根本任务以学校德育工作为重心，以教学为中心，全面推进学校团委工作，确实发挥团组织和团员青年的先进模范作用，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新颖血液，为国家培养青年建立人才。第四条团员的根本要求1、拥护中国共产党的领导，遵守团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律和按时缴纳团费。2、政治上要求进步，在大是大非面前立场坚决、旗帜鲜明，坚持党的四项根本原那么，坚决共产信念，拥护和执行党的道路、方针、政策。3、认真学习政治理论和科学文化知识，努力完成团组织交给的各项工作任务，在工作学习和社会生活中起模范带头作用。4、有良好的共产道德，遵守团的纪律和国家的各项法律法规，热爱集体,不谋私利，乐于助人，敢于同坏人坏事做斗争。5、能联络群众，团结同志，虚心向群众学习，敢于开展批评和自我批评，与别人一道前进。看过学校团委管理制度的人还会看：第 10 页 共 10 页