会计每月工作总结范文.doc

《会计每月工作总结范文.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《会计每月工作总结范文.doc（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、会计每月工作总结范文会计工作是现代经济开展的重点工作,而会计根底工作也是企业经营开展的重点,也是企业会计工作的根本环节。今天WTT给大家整理了会计每月工作总结，有所帮助。会计每月工作总结范文一又一个月的时间过去了，我们财务?a href=yangsheng/kesou/ target=_blank咳嗽苯峁褂薪洗蟮牡髡旧隙际切氯恕赂谖唬拥娜挝衤湓谖业募缟稀颐嵌几械降又亓恕沽罅耍俏颐敲挥形匪酰诹斓嫉恼芬己透鞑棵诺拇罅窒拢咀旁鹑涡暮途匆稻瘢颐侵鸩匠墒炱鹄础私徊降姆购吞岣撸揖醯糜斜匾哉庖桓鲈乱约罢錾习肽甑墓髯鲆患虻幕毓恕?/一、作为非盈利部门，合理控制本钱(费用)，有效地发挥企业内部监视职能是我们上半

2、年工作的重中之重。年初，为了加强会计根底工作的标准性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的管理细那么。细那么中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细那么的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联络在一起，找问题找破绽，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原那么、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们根据细那么中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的理论，我们的工作获得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期根本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.

3、通过实际工作，我们都深化的意识到加大本钱控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了进步员工的荣誉意识 ，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理根据员工的岗位描绘对其平时的表现进展综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资。三、为了更好的与部门沟通，我们在完本钱职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了_年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，

4、我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售方案提供根据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进展核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。四、为了培养自身的综合才能，取人之长、补己之短。我们定期进展小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的时机，做到工作有里有外、有张有弛。五、在上半年的税务工作中我们克

5、制了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习，进步了每月纳税申报工作的质量，并且纯熟掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。通过总结，我有几点感触：其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的才能必竟有限，假如大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一根底上，否那么团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?详细到各个部门，假如你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事

6、，大家以你为典范，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人获得的成绩也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反响的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联络。就拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联络，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监视职能，二来能及时的把信息反响到领导层，把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀顶峰的进取之心。随着社会的不断开展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就

7、给我们财务人员提出了更高的要求-逆水行舟，不进那么退。假如想在事业上有所开展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。会计每月工作总结范文二20_年,我部认真贯彻和落实党和国家的三农方针,政策,严格执行金融法律,法规相关规定,依法合规经营,制定和完善了内控制度建立,强化本钱意识,积极拓宽经营渠道,压缩费用开支,进步了会计核算程度和经营效益.在联社党委的领导下,努力完成联社主任室下达的工作任务,亲密配合其他部门的各项工作,把主要工作放在效劳于基层上,较好地完成了本年度的各项工作,现将本年工作总结汇报如下:一,合理制定经营目的,确保全年各项指标的完成年初本着效益优先的原那么,根据省联社

8、给我社制定的各项经营目的任务,结合我社上年度经营目的完成情况的根底上,科学,合理制定了各网点组织资金目的和任务,并于元月一日召开首季组织资金工作发动大会,进一步进步全员的思想认识,明确组织资金工作的目的和任务.二月份对各营业网点反复进展算帐,合理设定各项财务指标,与各网点主任签订经营目的责任制,修改和完善了经营管理综合考核方法,为各网点明确了经营方向和责任目的.十一月份,根据各网点经营目的实际完成情况,结合本地市场经济变化特点,及时调整各网点经营目的,为今年利润方案的顺利实现进一步奠定基矗截止1月末,各项存款余额为_万元,比年初增加_万元;各项贷款余额为_万元(含贴现_万元),比年初增加_万元

9、;不良贷款余额为_万元(不含抵债资产),比年初下降_万元,不良贷款占各项贷款的比例为_%(含贴现),比年初的_%下降了_个百分点;全辖盈亏轧差合计账面盈余_万元,比去年同期增盈_万元.预计至1月末,各项存款余额到达_万元,比年初增加_万元;各项贷款余额为_万元,比年初增加_万元;不良贷款余额为_万元,比年初下降_万元,不良贷款占比为_,比年初下降_%;全辖实现各项收入为_元,各项支出_万元,账面盈余_万元.二,加强财务管理,标准财务行为,努力增收节支1,根据上年财务管理经历,结合今年改革实际情况,以总量控制,效益优先,以收定支,超额审批,超限停支,财务公开,民主理财为原那么,控制水电费,公杂费

10、,邮电费等费用全年限额,业务招待费严格按照利息收入的‰序时列支,其他费用开支必须报经联社审批,并下批复作为年终考核认账因素.同时综合考虑各方面情况,又给每个网点额外增加了_元费用,从而保证了各网点经营和管理所需各项费用的开支.2,标准财务行为,合理控制财务开支.继续执行_市农村信誉合作社财务管理方法和费用结报制度,在联社费用管理委员会管理下,详细标准了财务开支的范围,标准,审批权限,程序等,不断完善了费管会的管理制度,对于核定费用以外的费用开支,一律提早上报费管费研究,审批.截止1月末, 经费管会研究审批通过的各项费用为_元,其中:各项垫支费用_,购置的低值易耗品费用为_元,各种

11、修理费用为_元, 营业外支出为_元,其他各项费用为_元.3,减少非生息资金的占比,加强应收利息的管理.截止1月末,我社应收利息帐面余额为_万元,已超过银监部门的风险控制戒备线,我部根据实际情况,在主任室的要求下,坚持谁分片地区,谁负责清理的原那么,对各网点进展跟踪催促,限期清理.截止1月末,应收利息余额为_万元,预计年末将全面完成应收利息的清理工作.三,及时清收违规投资,标准投资行为根据银监部门和省联社清理违规投资的要求,加大了对违规债券和保险投资的清收力度,通过采取上门催收洽谈, 追问和网上查询,委托出售等方式,及时清收了申银万国_万元国债和保险投资_万元.目前仍有保险投资_万元未收回,正继

12、续与太平洋保险公司洽谈给付;亲密关注南方证券托管工作,债权一经确定,及时清收南方证券_万元国债投资.为标准投资行为,确保资金平安,高效运营,我部于今年十月制定了_市农村信誉合作联社投资业务管理方法,规定了在银行间债券市场进展资金拆借,债券买卖,债券回购等投资业务行为.十月份以来,委托省联社在银行间债券市场购置债券_万元,同时与省联社进展短期资金拆放业务,进步了资金使用效益.四,申请发行专项中央银行票据_万元为进一步深化农村信誉社改革,实在用好国家资金支持政策,根据国库院农村信誉社改革试点方案的通知(国发20_1号)和中国人民银行农村信誉社改革试点专项中央银行票据操作方法(银发20_18号),农

13、村信誉社改革试点资金支持方案施行与考核指引(银发#号)文件精神,一季度制定了_市农村信誉社增资扩股及降低不良贷款方案书,在报经_银监分局批准后,一边请_会计师事务所清产核资,同时进展增资扩股充实资本,采取措施清收和降低不良贷款,在二季度成功申请发行了中央银行专项票据_万元,并在二季度末到达了提早申请赎回的条件.五,充实资本金,增强自身的经营实力和抗风险才能根据农村信誉社资本自聚,资金自筹,经营自主,盈亏自负,风险自担的要求,通过宣传发动,募集股金,完善法人治理构造等必备程序,共增扩股金_万元,有力地支持了地方经济的开展,加强了对三农的效劳,同时自身的经营实力和抗风险才能也得到了加强.六,加强内

14、控建立,堵塞经济案件的发生1,为了进一步标准农村信誉社的业务操作,严格执行各项内控制度,强化内部管理,促进各营业网点依法合规经营,防止各类案件的发生,我们修改和补充了_市农村信誉社违背业务管理规定和业务操作规程处分方法,把内控制度考核分为财务会计局部,信息科技局部,资金营运局部,监察审计局部,平安保卫局部,人力资局部,资产保全局部共七个局部,详细,完好地制定了各项业务操作规程的处分方法,以处分为手段,有效地标准了各项业务操作标准,进步了全体员工的业务素质,加强了风险防范,防止违章违法行为的发生.2,10月21日至2日,开展了会计互审大检查活动,我部会同监察审计部选择了_等五个营业网点,组织全辖

15、_个网点的主办会计,分五组对这五个营业网点以会计互审的形式对会计出纳业务核算质量进展了全面检查.互审组全面调阅了被检查营业网点的传票,账册,报表,登记簿等会计档案,结合日常业务,对会计出纳业务过程中好的做法和不是之处进展了总结,并形成会计互审工作底稿,就互审情况进展了交流.活动完毕后,我部同监察审计部对一些操作业务进展明确的规定,并制定了以后会计辅导,检查的重点和方法,此次活动不仅适应了新的业务系统操作要求,标准会计出纳业务的操作行为,而且进一步完善了内控制度,杜绝了平安隐患.七,加强账户管理,现金管理及人民币管理防范金融风险为加强我社账户管理和现金管理,配合银监部门和人民银行业务监管的需要,

16、分别进展了账户管理检查,大额现金检查.检查分为三个阶段进展:第一阶段,对照人民币银行结算账户管理方法和现金管理方法等相关规定,各基层网点首先展开自查,形成自查报告上报我部;第二阶段,我部对各网点自查报告进展汇总分析p ,形成报告报银监部门和人民银行;第三阶段,配合银监部门和人民银行对各网点进展抽查.对检查所发现的问题如违规支取现金,违规开设根本账户等进展通报,结合处分方法对相关人员进展处分,并要求限期整改.检查通过现场指导,问题讨论等方式,促进了基层网点内勤员工相关业务理论程度和操作才能, 标准了我社账户开立,变更,撤销和人民币现金存,取等业务操作行为,进一步确保了我社依法合规经营.月份,结合

17、全市开展反假宣传周活动,积极开展了反假币宣传活动,在真州农贸市尝新城镇街道等地进展宣传,反假活动的开展不仅增强了内勤员工防假,反假的才能,而且也进步市民防假意识和对假币的识别才能,有效地预防了金融犯罪,防范了金融风险.八,加强培训,强化辅导,进步会计工作程度1,利用会计例会之机,组织各网点主办会计学习了代收行政罚没款操作说明,_市农村信誉合作联社银行承兑汇票业务管理方法,_市农村信誉合作联社银行承兑汇票业务操作规程等文件.在综合业务上线后,对全辖各网点主办会计,记账员,储蓄员分别进展了操作业务培训,并进展理论和操作理论考试, 对考试合格者方允许上岗.今年以来,我部下发了三期会计业务培训资料,分

18、别是出纳业务培训资料,会计凭证编制及装订标准标准和_市农村信誉社报表填制说明及相关要求,并根据出纳业务培训资料的内容,单独对出纳员进展了一期培训.通过屡次学习和培训,不断进步了内勤人员的理论知识程度和实际操作才能,确保了内勤人员适应上线后新的业务系统操作要求.2,会计检查与辅导.每个季度对全辖各营业网点的会计出纳根本制度的落实,工作质量,财务制度执行情况及重要空白凭证管理等进展了现场检查,对检查中存在的问题,及时进展了现场纠正,并针对存在的违规违纪行为对有关责任人进展罚款和通报,促进各网点认真落实各项规章制度.九,十一月份工作目的1,加强柜面人员业务培训与考核,组织技术练兵,技能评级等,努力进

19、步业务人员素质.2,开展柜员制调研,争取尽早实行柜员制.3,健全内部管理制度,做到依法核算,合规经营.4,强化会计辅导与检查的力度,杜绝平安隐患.会计每月工作总结范文三两个月试用期已经过去，我对自己所从事的出纳工作已经比拟熟悉，也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对出纳的工作情况比拟理解。而且在这两个月里，我在公司_总和_会计的领导下，在公司同仁的帮助下，在新的岗位中，我对本公司经营形式和管理制度有了全新的认识和深化的学习。现对本职工作总结如下：一、一个人面对新的城市、新的工作，一切都将是新开场，都有一个从陌生到熟悉及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态-虚心的、积极的心态

20、是干好一切工作的根本。刚开场的几天是关键，于是我努力把自己的心态调整到最正确，以适应新的环境、应对新的工作挑战。二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下详细工作。1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制出纳报告单。4、填写税务申报表。5、完成财务负责人交待的工作。经过两个月的试用期，我在工作也获得了一些成效。出纳工作看似简单，做起来却难，以前的工作经历对我从事新的工作有一定的帮助，但很多事情还需要重新认识和体会，学习和理论互相交融才能产出成果，成绩的获得离不开单位领导的耐心教导和无形

21、的身教，离不开公司同仁的关心和支持。三、要作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容，绝非“雕虫小技”，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳，必须具备以下的根本要求：一.学习、理解和掌握政策法规和公司制度，不断进步自己的业务程度和知识技能。二.学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监视的作用。三.出纳人员要遵守良好的职业道德。四.出纳人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并互相牵制。四.很好的沟通才能。特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通才能。当然，在今后的工作中除了遵守以上的根本四点外，我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度，以适应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。以上是我对本人10月份工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职工作，与公司的开展同步。同时，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢!看了“会计每月工作总结”的人还看了1.会计月工作总结范文3篇2.20_财务工作总结范文3.会计个人年度总结范文4.会计每月工作总结5.财务月度总结范文3篇第 14 页 共 14 页