2021年工会领导班子述职述廉报告.doc
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1、2022年工会领导班子述职述廉报告20_年工会领导班子述职述廉报告按照地委关于开展20_年度县处级领导班子及领导干部考核工作的通知哈地党办发20_68号要求,现将地区工会领导班子发挥职能作用和完成工作任务情况报告如下:一、加强班子自身建立,努力进步执政才能和程度今年以来,工会班子围绕履行好工作职责、发挥好职能作用的工作使命,注重自身思想政治建立、作风建立和执政才能建立。一是坚持理论学习,加强班子思想政治建立,进步执政才能。精心组织并利用各种会议加强理论学习。今年突出学习了中央、自治区党委和地委关于_跨越式开展和长治久安的重要方针、政策。坚持把学习贯彻精神与工会全局性的工作结合起来,并在工会系统
2、精心组织和扎实推进“创先争优”和“热爱传大祖国、建立美妙家园”主题教育及机关效能建立活动。贴近工会职能,组织开展“党建带工建、工建促党建”、“争做民族团结好职工、正确教育子女好家长、遵纪守法好市民”等活动,结合工会自身积极参与社会管理,抓好综合治理和平安单位建立,继续抓好抓实精神文明单位建立,围绕建立“学习型、效劳型、创新型”工会组织目的,突出解决解放思想、改革创新、真抓实干、效劳职工、维护稳定、谋划开展方面思想作风问题。班子成员坚持理论联络实际、学以致用,立足本职、发挥表率作用。通过学习,并按照“变化、变革、敢于担当、务务实效”的工作要求,结合工会工作实际,理清思路,找准工作切入点,增强了班
3、子的责任感、使命感和紧迫感,增强了贯彻执行党的道路方针政策的自觉性和坚决性。二是贯彻执行民主集中制,增强班子的团结协作。注重发挥班子驾驭全局、统筹协调的核心作用,严格按照议事规那么和程序实行集体决策。班子成员经常谈心和沟通,开展批评与自我批评,互相信任和支持,自觉维护班子的团结,进步了班子的领导才能。在坚持民主集中制方面,凡重大问题都召开班子会议集体讨论,让每个成员充分发表意见,在民主的根底上达成思想上、工作上的统一,形成决议,做到科学民主决策。班子成员严格遵守政治纪律,在大是大非面前,头脑清醒,立场坚决,维护祖国统一和民族团结。通过坚持集体领导,团结协作、优势互补、敢于担当、开拓创新,全面完
4、成了地委和区总下达的各项工作任务。二、以高度的政治责任感,认真抓好工会各项工作今年,按照地委关于创新社会管理,创立文化_、活力_、和谐_的要求,结合地区开展的创先争优和主题教育活动,工会结合自身职能,从组织建立入手,在加强职工队伍思想作风建立的同时,以活动为载体,通过扎实推进“赴基层、转变作风、效劳群众 ”和工会开展的“面对面、心贴心、实打实效劳职工在基层”活动,加强机关效能建立,坚持工会倡导的“三亮五推八承诺”工作法,即:效劳职工时亮身份、亮联络方式、亮工作职责,推进工会五项重点工作,对职工作出八项效劳承诺。进一步转变了干部作风,提升了班子决策才能和效劳程度,推开工会各项工作高效、扎实、协调
5、运转。一“两个普遍”扎实推进。按照“党建带工建、工建效劳党建”工作要求,加大非公有制企业、中小企业和乡镇街道社区及新经济组织的工会组织建立,最大限度地进步职工入会的覆盖面。今年,全地区新建工会149个,涵盖法人单位465个,开展会员8576人,超额完成了自治区总工会下达的任务指标,名列全疆前茅。同时,把依法维护职工合法权益作为工作重点,在建立工会组织的企业中普遍开展工资集体协商工作。今年,地区国有集体企业工资集体协商建制率83%、企业化管理事业单位100%、非公企业到达76%。二建功立业活动蓬勃开展。以开展“创先争优”为主题主题,组织团结带着广阔职工广泛开展群众性技术创新、技术协作、创造创造、
6、合理化建议、节能减排等活动,带动全社会掀起“当好主力军、建功十二五、奋力促跨越”为主题的劳动竞赛活动热潮,充分发挥广阔职工群众的积极性、主动性和创造性,为促进地区资节约型和环境友好型社会建立建功立业。今年,全地区开展劳动竞赛的企事业工会164个,占全地区企事业工会的22%。参加企事业工会组织的劳动竞赛的职工11436人。已建工会企事业单位职工提出合理化建议1118件,其中已施行730件,占65.2%;技术革新工程28项;技术创造工程45项;总结推广先进操作法工程15项。三持续开展困难职工帮扶活动。坚持群众第一、民生优先、基层重要的工作原那么,认真履行职责,扎实开展特困救助、大病帮扶、金秋助学、
7、送温暖活动,为职工群众办实事、好事。一是加大摸排工作力度,全地区为4802户建立了动态性困难职工档案,涉及供养人口13948人,形成“八知六必帮”的工作机制。二是提标扩面,扩大帮扶范围,实现全覆盖。今年,各级工会累计慰问各族职工3872人,发放慰问品及慰问金共计189.4万元。其中:生活救助1984人,发放救助款96.51万元;送温暖1222人,发放送温暖资金29.4万元;金秋助学194人,发放助学款51.65万元;医疗救助25人,发放救助款5.85万元;职业技能培训455人,培训费用6万元。三是广泛争取社会资助。今年争取广东狮子会为地区88名贫困中小学生资助8.95万元、20_名贫困白内障患
8、者手术费20万元。四是发挥牵头单位作用,认真开展对巴里坤县萨尔乔克乡苏吉西村部门包村、村企共建帮扶工作,为该村土暖气改造和牛羊育肥棚圈建立工程协调解决了113.35万元资金以及100吨水泥,把好事办到了实处。四加强企业文化、职工文化建立,广泛开展以主题教育为内容的各类文体活动。不断加强企业文化、职工文化建立,树立效劳企业、效劳职工的理念,实在履行效劳职工的职责,把握寓教于乐的原那么,以弘扬主人翁精神和主题教育为内容发挥各族职工主体作用,团结、组织、引导职工开展特色文化活动,促进职工文化活动向多样化、经常化、普及化方向开展。今年,地区工会在元旦、春节、五一、七一等重要节庆日,一是组织职工群众开展
9、喜闻乐见的兴趣性体育比赛4次,97个单位3500余名职工参加;二是发挥工人文化宫阵地优势,由工会主办庆“五一”大型文艺汇演和书画摄影展等活动。为各族职工电影放映385场次,观众人数达1.6万余人次。三是接待地市大型会议、知识竞赛、讲座,举办大型文艺演出等56场次,参加人数近3.6万人次。举办协办各类书画、摄影展,创先争优成果展,海洋动物展、标本展,农副产品促销展、职工手工艺编织大赛作品展等18场次,参观人数近万人。四是地区工会文化宫文艺宣传队,以主题教育为内容先后4次深化两县及企业开展送文化下基层慰问演出。夏季,利用每周四、周六晚9点-11点在南粤文化中心广场举办“流淌的歌声”红歌大家唱活动1
10、5场次,累计近5000人次参与和观看。在组织参加全国第三届职工艺术节中也获得多项全国奖项。通过各项活动的开展,陶冶职工情操、营造先进文化气氛、激发职工的劳动热情和创造活力,提升职工精神文化素质。五不断深化维权维稳工作。进一步健全完善维权机制,坚持和完善职代会制度,大力推行厂事务公开,促进企业民主管理,保障职工的根本权益。今年,全地区国有集体企业厂务公开建制率95%、事业单位97%、非公企业76%;国有集体企业职代会建制率90%、事业单位94%、非公企业54%;国有集体企业集体合同建制率93%、企业化管理事业单位100%、非公企业79%;签订区域性集体合同5份,覆盖企业210个,覆盖职工1899
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