上半年工作总结范本汇编六篇.doc

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1、上半年工作总结范本汇编六篇【推荐】上半年工作总结范文汇编六篇总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训加以回忆和分析p 的书面材料，它可使零星的、浅薄的、外表的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们好好写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗？下面是WTT为大家整理的上半年工作总结6篇，欢送大家借鉴与参考，有所帮助。上半年工作总结 篇120_年上半年，我市农村公路纪检监察巡查工作在市纪委、泰州市交通局纪检监察巡查办公室的正确领导下。在各镇纪委的大力支持和积极配合下，认真落实纪检监察巡查六项工作制度要求，按照“全面监管、有所侧重”

2、的工作思路即对农村公路建立中招投标、质量、资金使用、党风廉政建立等方面全面监管，重点抓好招投标工作和党风廉政建立等工作。认真开展农村公路纪检监察巡查工作，为确保我市农村公路建立目的任务的顺利完成提供保障。半年来，我们主要做了以下几方面工作。 对各镇自主进展招投标的四级公路，严格按照_市农村公路建立工程招标方法的要求执行，如不能桉要务施行招投标的建立工程，巡查办将协同农路办共同进展处理，取消工程指标，上报市纪委备案，并在全市范围内通报。到目前为止，我市农村公路开工率已达80%，各相关镇都可以按照招投标方法要求进展招投标。二、以党风廉政建立工作为抓手，抓住工作关键，确保农村公路建立“工程优质、干部

3、优秀” 通过以上举措，努力将纪检监察巡查与外部监视结合起来，坚持纪检监察巡查与政府监视、群众监视并举，充分发挥社会监视、群众监视的作用，实在增强监视效果，严防违规违纪行为的发生，力保为民的实事办实办好。三、以巡查简报为平台，以点带面，促进全市农村公路全面推进今来，我们继续坚持将_市农村公路建立情况巡查简报作为工作平台，推行巡查简报制度，及时向各镇及相关部门反映巡查情况。简报主要将平时巡查情况以及我市农村公路建立方面一些好的经历和做法及时推广，对有些做的不到位的甚至是不合标准的地方及时通报批评，做到表扬先进、促进后进、鞭策不进。市纪委执法室也根据我们简报中指出的存在问题，及时与相关镇联络，要求各

4、镇围绕存在问题及时整改到位。通过巡查简报制度的推行，有效促进我市农村公路建立的良性循环。四、以日常巡查工作为根底，全面监管，实在落实巡查工作制度根据上级要求，我们严格按照农村公路纪检巡查工作制度对我市农村公路实行全过程监管。每月对所有在建工程巡查一次，并将定期巡查向不定期巡查延伸，每月组织两次定期检查，每次不少于两天。同时我们在农村公路纪检监察巡查工作中遇到问题时，及时与市纪委执法室联络，争取市纪委的帮助，促进工作的顺利开展。五、20_年下半年工作打算下半年，我们将严格按照纪检监察巡查工作要求，按照“全面监管、有所侧重”的工作思路即对农村公路建立中招投标、质量、资金使用、党风廉政建立等方面全面

5、监管，重点抓好招投标工作和党风廉政建立工作，认真开展农村公路纪检监察巡查工作，确保我市农村公路建立目的任务的顺利完成提供保障。1、加强对工程质量体系落实情况的监视检查严格执行泰州市农村公路建立质量管理方法，对工程设计、施工、开工验收等方面进展全过程、全方位监视。严把材料准入关、检测关，根据工程质量管理体系和保证体系进展监管，确保工程按质按期施工，按规定程序验收。2、加强对工程建立资金使用和管理情况的监视检查农村公路建立资金来之不易，必须严格管理，设立专户，专款专用。我们将会同审计部门对工程资金使用情况进展检查，努力做到设计有概算，施工有预算，开工有决算，用款有方案，开支有标准，本钱有核算。3、

6、加强对农村公路建立中党风廉政建立情况的监视检查针对工程中建立中容易发生违法违纪问题，我们将完善相应的规章制度，标准约束有关人员的行为。把党风廉政建立责任制和强化外部监视结合起来，坚持政府监视、群众监视并举。实行工程施工、廉政和平安“三合同制”。确保把我市农村公路建成领导干部的廉政路，施工单位的路，人民群众的放心路。上半年工作总结 篇220_年，公司在集团人力资部的正确领导下，根据公司全年工作思路和方案，有序的开展了各项人事工作，现将公司上半年人事工作及下半年主要工作方案汇报如下：一、上半年工作情况1、积极做好培训根底工作，今年，公司按照集团公司培训工作的整体要求，结合目前公司实际，制定出20_

7、年公司年度培训方案，并在今年上半年工作中逐步进展开展施行：一是标准入职培训工作，公司运营4年以来，员工培训是比拟弱的环节，没有系统的培训体系和标准的培训方案和培训资料，20_年，公司从入职培训着手，标准入职培训流程，设置了公司简介、公司制度、养护根本知识、机电系统运营和礼仪礼节课程，固定授课老师，书面化培训资料，借此翻开培训体系设置工作。二是强化岗位业务培训，今年，公司为进一步进步一线人员的业务知识和技能程度，结合实际工作需要，组织了财会知识、技术评定、电工业务等多项业务的培训。2、加强档案管理经过4年多的运营管理，人员更替之后，公司的档案管理显得比拟混乱，特别是电子档案的管理，由于局部人员是

8、从其他公司调入，没有在公司预留相关资料，造成在工作中的不便，20_年4月，公司人力资部对现有人员档案进展了梳理和规整，并按照市面常用人事档案管理软件的要求，对电子档案进展了修改和细化，方便今后引入软件进展档案管理。3、严格加班管理20_年，国家实行新的休假制度，上半年共有5个月涉及到法定假日的加班，根据集团公司人力资部的要求，公司设定了加班申报表及明细表，对因工作需要加班的情况申报明细到人，严格加班管理申报程序，逐级审批，做到先申请后加班，经批准后加班，不是法定假日不计入加班。并对日常考勤管理加以标准，同时做好检查工作。4、签订劳动合同20_年恰逢新劳动合同法开场施行，新法的条款和内容社会各界

9、理解不一，而公司原有合同在20_年12月31日全部到期，在这种不利情况下，公司根据集团公司的指导和支持，避开现有新法条款上有异议条目，与所有员工及时签订了劳动合同，既保障了员工和公司的利益，也为公司的正常运营做好根底工作。二、下半年工作方案：1、实行软件化管理员工档案，以便各类数据的及时更新，查询，提醒。公司如今职工总数维持在300人左右，人员资料多而杂，各种档案详细情况均依赖人事工作人员的人工记忆，各种表格交织互立，现虽将各类资料汇总，但信息更新慢，错漏多，没有各种资料如合同到期、员工生日、职称资料等的提醒，各种数据的统计也依赖于手工，给日常工作带来不小的困难，引入档案软件进展管理，可以让人

10、事工作人员快速准确掌握各类信息，同时便于各类资料的及时更新。2、进一步加强考勤管理，对各类请假、加班的审批程序及手续进展检查标准。3、公司现行绩效工资各收费站自行测算的形式已经进展一年，下半年将对各收费站的绩效工资根底数据进展抽查，尽可能杜绝错漏现象。4、做好全年的职称评审工作，我公司今年有参加教授级高工、高级工程师、工程师等的评审人员，局部近两年招聘的技术人员也需要进展初级评审，今年的职称评审工作任务较重。5、继续完善培训工作，设立初步培训方案的标准形式，加强标准化管理培训。上半年工作总结 篇320_年上半年以来，我公司认真贯彻落实集团公司有关平安会议及文件精神，坚持“平安第一、预防为主、综

11、合治理”的平安消费方针，结实树立“以人为本、平安为首”的理念，进一步健全制度，夯实根底、强化管理，促进了我公司平安消费形势的持续稳定，杜绝了平安消费事故的发生，现将工作情况总结如下：一、平安消费形势今年上半年的平安消费形势总体保持稳定，截止到6月26日，我公司上半年平安事故为零。但平安消费形势仍然严峻，仍旧有不少的平安隐患存在，如：我们的平安员构造较为年轻化，人员也较紧张。如今一线的平安员，大局部都是刚毕业不久的学生，缺乏一定的经历积累，工作起来可以说比拟费力。不敢管，盲目管，这都有可能导致事故的发生或扩大。此外，我公司两个房建工程处于大干阶段，各类重大危险在施工现场都存在，比方深基坑、外架、

12、塔吊等等，这就需要公司上下加大平安监视力度，做好施工现场全员的培训工作，保证在施工程的平安稳定运行。二、平安管理情况1.平安教育及平安宣传1我公司紧紧围绕集团公司关于平安工作的重要指示精神，从思想和观念上充分认识平安消费的重要性，要求各工程的认识统一到集团公司关于平安消费工作的重要指示精神上来，我公司组织各劳务队进展全员三级平安教育，累计对1500人次进展了教育，保证了在施人员的全覆盖。公司组织日常平安教育20余次，累计培训人数为1500人次，用于指导平安消费各项施工工作。通过这些组织教育工作，极大的强化了公司全体员工的平安意识。2 积极组织开展平安消费宣传活动，在本年度“平安消费月”的前期，

13、我平安部门召集各工程部专职平安员进展工作部署并提出要求，要求各工程部施工现场醒目位臵悬挂大型平安消费口号，加强平安消费月的职工平安教育。公司和工程累计悬挂条幅120余条，大型平安宣传画10余幅。2.平安检查情况1上半年，公司共组织了8次平安大检查，从3月份起开场施行平安专项检查活动，共计查出待整改问题90项，均以平安检查通报的形式下发给各工程限期整改。截至目前，已完成整改80余项，仍有10项正在整改。2对重大危险作业工程进展专项检查，高空作业、穿插作业、起重作业、动火作业、脚手架工程、塔吊机械平安、防物体打击、防高处坠落、临时用电情况和平安资料管理重点监视检查，确保施工过程中无平安隐患,有效地

14、防止了违章作业的发生。 3通过定期检查和针对性检查，在一定程度上进步了我公司的平安管理程度，有效地防范和遏制了平安事故的发生。平安部门还要求各工程部对下属施工班组严格要求，严格落实奖惩制度。三、.平安活动1.根据公司平安活动安排，每月定期对消费人员组织四次平安学习，学习有关平安文件、事故案例分析p ，观看平安教育视频，确保平安意识深化每个职工心中。2.组织开展丰富多样的平安文化活动。开展了以“平安消费月”活动为主题的各种平安活动，主要包括“平安消费月”启动仪式签字活动，平安消费宣誓活动，“平安消费月”平安消费知识抢答竞赛，平安警示周活动、消防知识讲座及灭火演习，防汛、消防应急演练等活动，其他活

15、动仍在稳步进展当中。3.组织公司全体员工进展安规考试。上半年共计进展了一次，合格率到达了100%。四、存在的缺乏目前，我公司平安工作主要存在以下几点缺乏：1.平安管理体制还不够健全，平安制度不够完善，监视还未完全到位。局部消费管理人员对平安消费与详细工作的关系未能正确认识，工程部各个管理人员认为只要是牵涉平安的方面都应该由平安员来管，没有按照“管消费必须管平安”的原那么明确分工。对平安责任的落实存在思想上的差距，局部员工执行力不强，平安文明消费工作实际情况与高标准要求存在差距。2.局部工程执行力欠缺，现场隐患整改拖拉。因为动态平安隐患每天都存在且不断变化，因此平安员对现场隐患整改存在一定惰性，

16、在某些方面只是为了应付公司及上级部门的检查。3.施工基层人员的素质低，思想意识差，不平安因素较多，急需加强全员的平安技术培训与平安法规培训。五、下半年工作方案20_年下半年平安工作安排1.进步认识，加强领导，落实平安消费责任。 一是全面落实上级关于平安消费工作的部署和精神。进一步完善各项平安消费规章制度，抓好落实。“严”字当头，落实好平安消费责任制，严明纪律，严格管理，对酿成事故的责任人，绝不姑息迁就，必须严肃处理。 二是把一岗双责与问责制结合起来。平安消费与现场施工工作密不可分，我们强调一岗双责，就是在各个领导岗位、各工程的各个工作岗位，既要承当消费责任，又要承当相应的平安责任，实现平安消费

17、齐抓共管。要把平安消费责任制与平安消费问责制有机结合起来，对不负责任造成后果的事故责任人，按“四不放过”的原那么，不留情面，严肃处理。把平安问责与反对好人、官僚相结合，杜绝管理人员的松懈行为。2.加强根底管理，实现“零死亡”的平安消费目的。 一是狠抓现场平安管理，营造平安可靠的消费环境。施工区以加强塔吊等机械作业平安管理为重点，抓好高空作业、穿插作业、动火作业、脚手架工程、防物体打击、防高处坠落、临时用电等项管理，防止各类事故的发生。二是组织开展各类平安活动，大力提升企业平安文化品质。20_年下半年，针对性地开展“班组平安消费”、“百日平安活动”以及平安大检查等活动，利用宣传画廊、板报等宣传阵

18、地，大力宣传党和国家的平安消费方针、政策、法律法规以及上级公司和我公司的各项管理规定，广泛宣传其他企业平安管理的先进经历和详细措施，营造浓郁的平安文化气氛，使“平安为天、生命至尊”的理念深化人心，以活动保平安，以平安促消费。3.推进隐患排查治理工作，确保平安消费。 一是全面落实隐患排查治理责任，重点监察各工程的岗位人员的隐患排查治理责任，加大现场管理及“三违”行为隐患查处，突出重大隐患查处，重大隐患要紧盯不放，一抓到底，凡存在重大隐患，难以确保平安消费的，必须坚决停顿施工。 二是强化平安检查，消除平安隐患。加大平安检查力度，公司组织各类平安专项检查，发现隐患必整改，必须落实责任。检查要严格细致

19、，做到“横向到边，纵向到底”，不留死角。各工程还要认真抓好自检自查工作，发现问题，立即整改，一时难以整改的，必须及时上报公司。上半年工作总结 篇4一整体改革工作_年下半年，中心的主要工作重心仍然是改革工作。在中心整体改革方案正式批准后，各项改革工作即进入详细施行阶段。中心将遵照局批复的精神和改革方案的相关规定制定工作方案和日程安排，有步骤地进展公司的组建、注册登记、离任内退职工的申请审批、职工竞聘上岗、未聘职工的管理、中心牌子和事业经费及离退休职工和符合5年过渡期且办理了离任内退手续的职工的移交等各项改革工作。按照精简、统一、效能的原那么，新组建成立的公司将以新的管理体制和机制试运行，在市场开

20、拓、人才使用和分配制度上下功夫，实现立足水利行业、面向社会市场、更新观念、多创效益的工作目的。二几项业务工作1、继续作好第五届国际水利展览的各项前期筹备工作，创立品牌展会，培育水利展览市场，培养适应市场经济规律的新型人才。2、继续作好引额建管局展室的制作施工工作和电视专题片的拍摄制作工作。3、完成淮委水保局淮河水资保护成果展览。4、完成部机关工会工作成果展览。5、筹划和启动黄河上中游管理局展室设计和模型制作工作。6、完成建国55周年国庆节期间的水利成就回忆展的制作工作。7、完成国家防办中国城市防洪专题片的拍摄制作工作。8、抓紧作好进步全民节水意识，建立节水型社会系列宣传方案的施行工作。9、抓紧

21、作好电子音像图片资料库网络信息化管理系统的施行工作。10、完成办公地点的搬迁工作。_年下半年，木樨地新办公楼将交付使用，搬迁、装修和添置办公家俱是一项复杂工作，需提早准备，制定方案，保证顺利完成迁址办公的各项工作。_年下半年，中心将以整体改革为切入点，带着广阔干部职工努力探究市场规律，克制困难，迎接挑战，在局党委的直接领导下，创立一个新型的展览影视文化企业，再创新的辉煌。上半年工作总结 篇5上半年，在镇党委、政府的领导下，在县就业处的业务指导下，在社区全体工作人员共同参与和积极配合下，紧紧围绕社区就业再就业工作的重点，以就业效劳建立为标准，圆满地完成了上半年社区就业再就业的各项工作。社区城镇新

22、增就业任务数650人，实际完成任务596人，完成全年目的的97；持证实现再就业371人，完成任务数606人的62.5那_穿越小说网 言情小说网 免费小说网；4050下岗人员再就业137人,完成任务数150人的93，由社区推荐外出务工人员38人，完成目的任务数50人的89，开展各类技能人才培训班2期，已培训了600人，超额完成全年目的任务数；社区就业实体吸纳安置41人，零就业家庭中有1人实现了再就业；为城乡各类求职者提供免费职介150人次，介绍成功达60以上；再就业培训40人，今年社区主要抓了以下几项工作：一、抓素质建立，实现就业效劳制度化。一是失业人员登记和免费就业效劳制度。完善失业登记制度。

23、建立就业登记、失业登记与就业效劳有机衔接的工作流程，通过县劳动和社会保障局、社区加强对失业人员的动态管理。二是就业困难群体再就业援助制度。通过社区劳动保障工作平台，对就业困难对象提供个性化就业效劳和即时公益性岗位援助。根据上级部门确定的再就业援助任务要求，制定专门就业方案。三是针对社区“4050”人员就业现状，对就业竞争才能弱势群体按照国家政策给予政策上的支持。加紧小额担保工作施行，为有创业条件而无资金的下岗职工统一提供资金但保。四是为下岗失业人员提供免费效劳和培训，对下岗失业职工已领取再就业优惠证人员进展就业前培训。培训工作半年以来得到了社会各界的充分肯定。二、抓行业职能建立，全面推动就业效

24、劳专业化。一是加大发证力度。再就业优惠证关系到下岗失业职工切身利益和各项再就业扶持政策的落实，为了确保再就业优惠政策的享受对象不错不漏，本着公开、公平、公正的原那么，严格按政策发证，对符合条件的下岗失业职工发放了优惠证。二是加大宣传力度。将再就业优惠政策和再就业优惠证申报办理程序等印制成宣传材料，通过社区劳动保障效劳中心，发放给每一位失业下岗职工；定期上街设立劳动法规咨询效劳台，现场解答失业下岗职工提出的问题；还通过宣传栏、咨询效劳等多种形式，进展全方位宣传，使下岗职工、失业人员理解政策，掌握政策，转变择业观念，安心走自谋职业、自主创业之路。三是抓社区平台建立，促进统筹城乡就业效劳社会化。三、

25、抓就业效劳，促进就业再就业工作全面开展。一是建立了社区下岗失业人员根本情况档案和再就业情况数据库，对领取再就业优惠证的下岗失业人员实行动态管理，随时掌握下岗失业人员就业和享受扶持政策的情况。二是积极开展劳务输出工作。劳务输出工作已完成38人，不仅下岗失业人员得到了帮助，而且各类待业人员、农村充裕劳动力也得到了就业帮助。四、下半年工作打算：就业是民生之本。解决就业问题，我们采取实在有效的措施，确保明年各项任目的的完成。一、加强培训工作的根底建立，完善培训工作中急需的培训设施，落实培训基地建立。在保证根本培训内容和根本技能的根底上，利用培训基地，加大培训力度，一是把创业培训作为下半年培训工作新的打

26、破口，认真学习借鉴其他社区的经历，结合本社区的实际，把再就业培训工作抓好、抓出成效。二是加强对劳务输出人员的培训。针对本社区劳务输出的实际，将增加培训的内容，进一步进步输出人员的素质。二、进一步加强宣传，努力营造关心、支持就业和再就业工作的社会气氛。要大力宣传政府出台的再就业优惠政策。三、进一步加大政策落实力度，扶持帮助下岗失业人员实现再就业。加强与税务、工商、银行等部门协调配合，把再就业优惠政策的落实到位。四、进一步开发社区就业岗位。大力开发社区就业岗位。要运用优惠扶持政策，大力推动下岗失业人员组织起来就业，推进下岗失业职工实现再就业。五、实在加强就业再就业工作人员的自身建立。要认真学习就业

27、再就业工作的有关政策和法律法规，不断进步自身的业务才能，要增强对本职工作的事业心和责任感，工作积极主动，勤奋实干，擅长探究就业再就业工作的新思路、新方法，为社区就业再就业工作再创辉煌！上半年工作总结 篇6_年以来，在镇党委镇政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导下，在相关单位和部门的支持配合下，我镇文教卫生工作，紧紧围绕_转型开展大局，在全镇中心工作和文化、教育、卫生、体育等各项业务工作中，坚持效劳为民，主动作为，通过精心筹划，深化落实，跟踪指导，一线效劳，获得一些成效。现将上半年工作总结如下：一、文体工作1、开展丰富多彩的三节活动。为活泼节日气氛，丰富群众文化生活，实在改善广阔群众的民生

28、需求，春节期间，年初三至年初七举办乒乓球赛、象棋赛、篮球比赛、老年人定点投篮、特色团队闹新春等文体活动，元宵节，在鼎球广场举行十番锣鼓竞赛活动，在乾元文体广场开展拔河比赛。十番锣鼓是我镇无锡市非遗工程，通过多年来的广泛宣传，各村越来越重视非遗队伍建立，今年参赛队伍比去年有所增加。年初八，乾元村开展百姓大舞台欢乐闹新春文艺演出暨“百姓大舞台”授牌仪式。村民在欢歌笑语中度过了一个欢乐、祥和、文明、喜庆的新春佳节。2、开展村级文化效劳标准化提升工程建立。去年我镇三个村_、_、_通过年度考评，完成创立工作。按照三年建立推进方案，20_年确保各行政村、社区文化效劳全面达标。今年在党委政府领导关心支持下，

29、我镇五个行政村结合“文明乡风沐农家”活动，将全面启动创立活动，三月份全市召开现场推进会，五月份镇组织村书记及相关部门考察参观了浙江文化礼堂，对照“六个有”创立标准，逐村指导，挖掘利用地方传统文化资，打造文化品牌，重点做好硬件设施建立及村文化特色队伍建立。桥涯村积极参与“五星级农家书屋”创立活动。3、积极开展“幸福_、文化民生”区域互动活动。三至六月完成创排筹备，各村、单位各显神通，积极参与，注重节目形式和内容的创新打破，创排一台富有地方特色，集思想性、艺术性、欣赏性于一体的综合文艺节目，通过区域互动推介_，宣传_。6月27日在我镇龙珠广场开展“幸福_、文化民生”庆贺建党94周年文艺汇演，这既是

30、为了热烈庆贺建党94周年，也是区域互动的一次自我展示和演练，通过对演出质量不断打磨、锤炼和进步，确保高质量完成演出任务。4、积极做好_老街古村文史资料征编工作。对我镇胥锦村、襄阳村、乾元村、太平村、里五村、桥涯老街等，专门聘请两个老同志，通过挖掘、整理、精心编辑，全面系统收录史料，包括历史沿革，特色风貌，故事传说以及非物质文化遗产等各方面的历史风貌。5、积极参加上级文化、体育部门的各项活动，配合做好镇中心工作。做好非遗代表性传承人申报工作；组织参加“沐心香村杯”乒乓球比赛、越野行走公开赛；开展“书香承载梦想，阅读改变人生”读书征文活动。做好文物保护、非遗申报等工作。做好红色文化挖掘和保护工作、

31、做好亲娘电影拍摄的后勤保障和协调工作；处理居民举报及12345市民热线事件7件。二、爱卫工作1、4月1日在_镇政府门口开展无偿献血活动，通过前期大力宣传及广阔干群积极参与，今年我镇参加无偿献血153人，完成市政府下达的目的任务。2、4月10日在农贸市场开展爱国卫生和安康教育集中宣传活动，向来往群众发放戒烟控烟、无偿献血及安康保健等方面宣传资料，开展群众现场咨询及义诊体检活动，同时，还免费发放了一些防疫防病器具及灭鼠、灭蟑药物，群众参与踊跃。4月20-30日在全镇范围内开展春夏季病媒生物防制活动，组织各村及重点单位投放灭鼠、灭蟑药物，在重点区域开展灭蚊、灭蝇行动，彻底整治环境卫生，消除四害孳生场

32、所。3、做好血地寄防工作，开展春季查螺活动。今年我镇是三省联防第一协作片值班乡镇，4月24日结合白岘、新杭两镇在在金钟岕开展三省联防查螺活动，在白岘和新杭镇的田块中均发现钉螺，对查出钉螺的地段由市血防科进展专业查杀，严防钉螺向我省蔓延。我镇组织各村通过自查、互查、抽查三个回合，查螺工每村不少于100工日，查螺面积不少于75万平方米，未发现新的螺点，圆满完成市定目的任务。4、做好城乡居民医疗保险工作。上半年新生儿参保25人。5、_市根本医疗保险总量分配和结算方法于4月出台，今年我镇门诊定额为663407元，比_年704571元少4万多元。超额不补，由镇财政负担_年超额约一万元。针对我镇实际，会同

33、社区卫生效劳中心对各社区卫生站进展走访检查，并召开卫生效劳站专题会议，严格执行根本药物制度，实行辖区管理，标准效劳流程，严格执行转诊制度，做好公共卫生保健和根本医疗效劳。三、教育工作。1、5月27日，在_中学召开退休老师协会_分会理事会换届选举工作，选举产生了新一届理事会成员。充分发挥老老师们在政治、经济、声威等方面的优势，做好老老师效劳工作，青少年思想道德教育及关心下一代工作。3、为庆贺六一儿童节，5月29日_幼儿园举办“出彩中国娃，幸福在_”第九届幼儿艺术节，邀请家长和孩子们一起在歌声和舞蹈中过节。6月1日上午_小学举办第六届“竹文化艺术节”，每个年级都自编自演一个节目；下午开展爱心义卖活

34、动，小朋友们把自己喜欢的一件物品带到学校，进展义卖，所得款项全部捐赠给需要帮助的小朋友，通过此项活动让全体队员从小树立关爱别人的意识，养成乐于助人、乐于奉献的良好品质。3、做好学校效劳工作。开学前夕在镇分管领导的带着下会同安监科对中小学、幼儿园就校园平安开展专项检查。做好中考、小升初考试等后勤保障工作，6月15日供电、派出所、交警中队、城管、卫生等部门召开中考保障工作协调会，各部门各司其职、分工协作，确保中考平安有序，万无一失。4、_中、小学积极参加无锡市第35届百灵鸟杯文艺展演。分获_赛区铜、银奖。下半年工作方案：1、7-8月份开展“幸福_、文化民生”区域互动活动。分别到张渚、新街、湖父三个乡镇演出三场。同时徐舍、芳桥、宜城等到我镇演出三场。2、完成村级文化效劳标准化提升工程建立。11月份承受市级验收与考核。3、做好文化站晋级改造工程，特别是对图书室、电子阅览室建立，标准运作，暑期组织学生开展形式多样的读书活动，全面提升我镇群众的精神文化生活质量。4、做好中小学理事会换届选举工作。5、_成校创立省标准化社区教育中心，11月承受市级验收。6、10月份做好全镇居民医疗保险的征收工作。7、做好“三省五县市”血防联防工作。做好第一协作片血防联防值班工作。8、标准有序做好红十字会工作。做好公益性应急救护培训、红十字助贫助困、人道救助、博爱送万家等工作。第 24 页 共 24 页