公司项目部上半年工作总结.doc
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1、公司工程部上半年工作总结每半年为这半年的工作做一个总结,有利于下一个半年的工作的展开。下面是由WTT为大家整理的“2022公司工程部上半年工作总结范文”,仅供参考,欢送大家阅读。2022公司工程部上半年工作总结范文(一)上半年,部门在_市委市政府的领导下,在市工程办的指导下,坚持以效劳经济建立为中心,着力保障我市工业用地的需求,扎实推进重点工程建立,做好_工程、_建立等工程,上半年获得了较好的成果,现将工程建立详细情况汇报如下:一、加强组织领导工程建立离不开领导的重视。为实在做好重点工程工程建立,确保工程各项工作的顺利开展,部门制定工程建立工作方案,成立了以_为组长,_为副组长的领导小组。按照
2、分工负责的原那么,_工程详细由土地整理中心负责施行,领导小组派专人驻守工地,时刻做好监视,及时报告工程进展情况,_工程由_同志负责全面监管,联络协调处理各方面关系。二、工程进展情况1._建立工程是国家在全国耕地保护重点区域开展的十大土地开发整理工程之一,也是我省规模最大、范围最广、投入最多、任务最重的农村土地综合整治工程。该工程分三期施行,目前我市一期工程已全面启动,主要涉及_,包括该镇_、_、_等七个行政村,一期工程建立规模为2.36万亩,总投资为4700万元,主要包括土地平整、废弃宅基地、荒草地的复垦、农田水利建立、农村田间道路建立等,工程施行阶段,我们面临诸多困难,连续干旱,砂砾无法供给
3、;施工材料,特别是水泥价格涨幅较大;全省电力紧张,停电情况严重;农忙季节人工短缺等,我们积极主动跟政府部门汇报,争取电力部门对工程区电力供给的倾斜,施工时,催促各个标段加快施工,加强监管,进步工程的整体速度,主动跟工程区周边县联络,扩大工程区原材料的供给范围,降低本钱。目前该工程已接近尾声,预计一期工程在今年8月底前可完成开工验收。2._建立_是部门根据市委市政府关于加强我市第三产业开展的总体部署,由部门招商引资,_投资新建的一座四星级宾馆,宾馆地块位于_以北、_以东、_以西,占地约20亩,宾馆预算方案投资320_万元。该工程从去年下半年开场开工,经过近一年的施工建立,目前已完成主体施工,预计
4、今年8月底进展大楼装修工程,年底交付验收。三、详细工作做法在工程施行过程中,我局始终坚持:1.落实工作责任把工程工作分解落实到部门的每个工作人员。结实树立抓工程就是抓投入,抓投入就是抓开展的工作思路。2.狠抓重点工程建立的协调加强对重点工程建立的协调力度,力争形成合力,注意跟踪落实,促进工程加快建立。3.加强工程督查督查把重点放在资金的拨付上,特别是拨付的进度。严格按照取现场督查、工程通报等形式进展督查,要求抢抓工期的同时保质量,推进工程施行,强力推进工程落实,确保了重点工程按时按质完成。我们必须进步认识,做好民生工程,加强土地开发整理工程,全面落实好市委、政府交给我们各项工作。下半年我们将继
5、续坚决不移地以科学开展观为统领,紧紧围绕市委、市政府工程建立开展工作,力争在保障用地、效劳经济上做出新成绩,特别是继续做好_工程,在向上争资工作上努力实现新打破。2022公司工程部上半年工作总结范文(二)_工程部自进入2022年后,半年来,在集团公司的领导下,在_区城管局领导的关心和指导下,以及在_街道办事处城管科的大力支持下,坚持以进步工作质量求生存,以搞好平安管理为保障,为加强环境卫生精细化的管理,在精、细、严上狠下功夫,并在抓好职工队伍建立、进步作业质量方面抓住有利时机大做文章,扎实有效地开展了_辖区的管理工作。现就主要工作总结如下:一、狠抓平安制度完善管理到位在工程经理带着下,全体管理
6、员思想统一、目的一致。对全体员工坚持不懈地进展思想教育和平安操作知识培训,积极组织开展平安宣传月活动。对全体环卫员工进展了一次“关爱生命、平安消费”的平安教育活动,并坚持新聘员工必须进展岗前平安培训和案卷答题考试合格的上岗制度,坚持每周班组会上必讲平安作业重要性的会议制度。为此,还抓住今年_市环卫工人发生的多起平安事故血的教训,加强了对道路清扫人员、垃圾清运人员、驾驶员的平安教育和培训。与此同时,还加大了对违背平安作业规定的员工处分力度。工程部还就对车辆较快的路段要求摆放平安锥,而一些工人以种种理由拒不按要求执行一事,在处分工人时,首先采取对执行力不强的管理员处以重罚的处理方法后,便有效地起到
7、了很好的警示作用,这一工作也随之得以顺利进展了下去。过去有相当一局部员工对公司要求平安作业的一些规定,不理解并带抵触情绪的如今对我们的工作都能给予支持和理解了,甚至有时在我们管理很严厉的情况下还带着感谢之情找到我们成认错误。上半年,工程部未发生过一起平安事故。更可喜的是,绝大局部员工都能自觉遵守平安作业规章制度,平安作业根本上深化人心。二、抓住时机审时度势化解矛盾工程部抓住市政府为环卫工人增加工资这一契机,不失时机地向公司领导建言,并制定出实在可行的施行方案,在公司领导大力支持下,工程部利用各种场合,采取多种形式宣讲。先后分期分批组织员工开展了屡次爱岗敬业,遵守劳动纪律,表彰好人好事,评选优秀
8、员工率先增加工资以鼓励一些落后分子的活动。并将(_区城管局环境作业考核标准)印成传单人手一份组织学习,使其让每位工人理解自己的工作清楚自己的责任。通过这次增加工资所进展的一系列整顿工作过程中,这些过去非常突出的问题都一一的得到了有效解决。值得一提的是,这次工程部就涨工资一事所采取的方法不仅使老员工有了一种危机感,还大大鼓舞了新员工的积极性,同时还获得了_区城管局和业主的肯定。三、狠抓管理责任制确保作业质量关为了把环卫作业质量的精细化落到实处,在公司制定的管理人员职责的根底上,工程部根据自己的实际情况,进一步完善了分级管理、逐级落实制度。如今每天除了做好日常工作外,还建立起了自查自评机制,每周坚
9、持对每条街道按区城管局测评标准进展一次自查,然后对其所在班组评分。经理论证明,效果很好,各班组作业质量明显一次比一次好。同时,工程部还借鉴“_区城管局20_指挥中心案件处理方法”建立了每日案件处理登记制度,为及时处理段面临时出现的问题和保障_路墙边死角不积存垃圾卫生盲点发挥了很好作用。这一制度的建立为抓好常规管理到达常态效果有了更好保障,从而把公司领导提出的“真抓实干”要求,作了有益地尝试,获得了很好效果也真正落到了实处。另外,在抓好任务到岗责任到人的同时,还向管理人员提出了“三勤”“四不要”的要求。三勤:勤动腿;勤动嘴;勤动脑。四不要:不要常把“过去”一词挂口中当托词;不要常用“已经”一词搪
10、塞上级领导;不要常把责任往工人身上推;不要常把问题复杂化。工程部采取的这些措施有力地推动了各项工作顺利而又安康的开展。工程部全体员工半年来经过辛勤的工作,终于换来了由去年11月份刚接收时的全区环卫作业测评中排名13位(倒数第2名),至今年3月份全区环卫作业质量测评中的10名,到4月份获得全区环卫作业质量测评第7名的好成绩。不仅于此,工程部并不以此为满足,发扬与时俱进的精神,以“逆水行舟用力撑一篙松劲寻千里”来告戒自己,又进一步提出了“保7争6”新的奋斗目的。在新的口号鼓舞下,最近工程部还主动将辖区内所有陈旧锈饰的垃圾池、垃圾桶油漆一新,使其桶点更加整洁标准了。在今后的工作中,我们将在加强管理的
11、同时一如既往地加大职业道德教育力度,做好职工思想工作,标准职工思想行为,坚持以人为本,进步队伍战斗力,为继续全面贯彻落实科学开展观,以“清洁城市、美化城市、造福人民”为根本宗旨,发扬顾全大局、无怨无悔的奉献精神;发扬不畏艰辛、吃苦耐劳的敬业精神;发扬团结一心、亲密协作的团队精神,进一步增强荣誉感、责任感和紧迫感,爱岗敬业,开拓创新,以更加饱满的工作热情、扎实苦干的工作作风,为建立_世界现代化田园城市,为_区环境卫生工作增光添彩,为使_公司环卫工作走上有序、安康、可持续开展的道路而做出应有的奉献。2022公司工程部上半年工作总结范文(三)今年以来,_工程部在_集团党委和工程公司党支部的正确领导下
12、,严密围绕工程中心工作,狠抓工程质量控制,强化平安环保和文明施工管理,积极克制各种不利因素,实现了工程的质量稳步提升、平安消费标准有序、方案任务根本落实的总体工作目的。现将2022年上半年工程建立管理工作上报如下:一、工程概况_二级公路全长23.202Km。主要工程数量有:路基土石方233.6万m3;桥梁14座(大桥5座/631.34m,中桥3座/180.04m,小桥6座/148.7m);涵洞59道(盖板涵56道、钢波纹管涵3道);防护9.06万m3;排水34.4Km;沥青砼路面28.6万m2。工程概算总造价2.97亿元(建安费)。方案开工日期2022年_月,交工日期202_年_月,合同工期_
13、个月(设计文件初审稿)。二、工程建立情况半年来,_工程全体建立者深化贯彻落实_集团职代会、消费经营分析p 会会议精神,深化推进工程根底管理工作,狠抓工程质量提升,妥善解决疑难问题,保证了工程建立的平稳运行。详细情况如下:(一)各种资全部到位1.根据工程特点,组建了工程经理部,设工程三大负责人,成立征迁协调部、财务部、工程合约部、质量检验部、设备材料部、平安环保部、综合办公室、资料组、测量组、工地试验室共10个职能部门,下辖两个工区、四个施工处。2.结合工程实际,将机械化施工制度落到实处。截止目前,自有设备共有11台,包括发电机组1台、HZS90混凝土搅拌站1套、JS750双头搅拌站2套、120
14、T地磅1台、100T地磅1台、80T龙门吊2台、10T龙门吊2台、5T龙门吊1台。外租设备共有14台,其中 25T汽车吊1台(全线调配);16T汽车吊2台(一工区1台,二工区1台);装载机2台(1#搅拌站1台,2#搅拌站1台);8m312m3混凝土罐车7辆(1#搅拌站4台,2#搅拌站3台);发电机组2台(钻孔灌注桩基施工)。人力、机械设备根本满足施工需求。(二)方案任务根本落实1.严格财务管理。严格按照集团财务核算要求,标准财务根底工作,认真审核各项费用报销凭证,从发票的验收,原始凭证的整理,到记账凭证的录入审核,实在从头上保证报表数字的真实性和合法性。充分应用“数字路桥”平台,财务部门人员认
15、真学习NC集中核算系统,纯熟的掌握了供给链核算程序,并通过这一系统,正确核算财务本钱,争取每月做实本钱,严把本钱控制关。2.认真做好了涉及征地拆迁、劳务用工、农民工工资发放、工程款兑付等方面的矛盾纠纷排查和调解工作,努力营造和谐稳定的建立环境。3.积极开展“三化”建立。工程部坚持走“三化”建立之路,从公司抽调多年施工的技术力量增强工程团队专业化管理程度,进一步优化施工工序和施工措施。组建钢筋加工、2号梁场箱梁预制、砼拌和站施工班组,装备经历丰富的组长(站长),加强班组内部管理和班组衔接,加强班组考核,使班组到达互相帮助,互相竞争的效果,有力促进施工进展。4.做好路基施工培训。特邀_教授,在详细
16、查看现场后,结合工程实际,进展了工程地质、黄土路基施工专题讲座,从路基填方、挖方、地基处理和“三背”回填等方面,讲解了过湿土路基工程中需注意的各项要点及施工过程中质量控制的难点和重点,收到了良好的成效。(三)工程质量稳步提升工程部始终把质量放在首位,建立健全质量管理体系,做实工程质量检验部,确保了工程工程质量管理的稳定可控。1.创新质量管理每月定期召开质量分析p 会,以PPT的形式通报质量问题,对质量管控亮点进展一一点评,对存在的质量问题及不标准行为逐项剖析,制定整改措施,明确整改期限。2.严格制度落实制定详实的质量管理制度,层层分解质量目的,全员签订质量目的责任卡及质量目的责任书,编制施工作
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