2022年施工安全教育及培训方案 .pdf

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1、施工安全教育及培训方案一、安全教育的目的加强全员的安全教育，提高职工的安全意识，使广大职工牢固树立“安全第一，预防为主”的正确认识，克服麻痹思想。组织职工有针对性地学习有关安全方面的规章制度和安全生产知识，培养安全生产必需具备的基本知识和技能，做到思想上严格重视，生产上严格执行操作规程。二、安全教育的特点(1)、施工现场安全教育的重点是岗位安全生产知识和岗位安全操作规程，以及安全生产思想、施工纪律和安全生产制度。(2)、施工现场安全教育具有针对性，结合工地特点和生产的实际情况。(3)、施工现场安全教育具有计划性，适时地、有效地进行，经过培训考核，发给安全合格证。三、安全教育的内容施工现场安全教

2、育，包括定期教育及新工人、变换工种工人、特种作业工人的安全教育。职工新进场，未经三级安全教育不准上岗。对采用新工法、新工艺、新设备、新材料及技术难度复杂或危险较大的作业，进行专门安全教育，并有可靠的措施，才能进行作业。1.进入施工现场安全教育（1）、项目经理部教育内容包括：一般教育(建筑施工的特点，它给劳动者安全带来的不利因素；当前安全生产情况)；安全生产法规和安全知识教育(即建筑法、消防法、宪法、刑法有关条款、建设部颁布的建筑企业安全生产条例、规定，地方政府和主管部门发布的有关安全生产规定，劳动部关于重伤事故范围的意见等)；建筑工名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页，共

3、3 页 -程施工时容易发生的伤害事故及其预防。（2）、施工队教育教育内容：建筑工人安全技术操作规程有关规定；建筑工程现场的安全管理规定细则；在建工程基本情况和必须遵守的安全事项等。（3）、班组教育教育内容：本班组生产工作概况、工作性质及范围；个人从事生产工作的性质，必要的安全知识，各种机具设备及其安全防护设施的性能和作用；本工种的安全操作规程；容易发生事故的部位及劳动防护用品的使用要求等。2.特种作业人员安全生产教育(1)、施工现场特种作业人员的安全教育、考核、复验，按特种作业人员安全技术考核管理规则执行。(2)、特种作业人员除进行一般安全教育外，还进行本工种的安全技术培训，培训后经考核合格，

4、取得操作证者，方准独立作业。(3)、定期对特殊工种进行复审。对从事有尘毒危害作业的工人，进行必要的防治知识和技术的安全教育，同样经考核合格后持证上岗。3.各级领导干部和安全管理干部的安全生产培训(1)、定期轮训各级领导干部和安全管理干部，提高政策水平，熟悉安全技术、劳动卫生业务知识，做好安全生产工作。(2)、培训主要内容：安全生产的重大意义；国家有关安全生产、健康与环境卫生方面的方针、政策、规定；安全生产法规、条例、标准；施工生产的工艺流程和主要危险因素，以及预防重大伤亡事故发生的主要措施；企业有关安全生产的规章制度、安全纪律以及保证措施；各级领导在安全生产中的职能、任务以及如何管理；名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 2 页，共 3 页 -编制、审查安全技术措施计划及施工组织设计的安全技术措施的基本知识等。4.安全生产的经常性教育在做好对普通工种、特种作业人员安全生产教育和各级领导干部、管理干部的安全生产培训的同时，把经常性的安全教育贯穿于管理工作的全过程，并根据接受教育的对象的不同特点，采取多层次、多渠道和多种方法进行。内容包括：安全生产宣传教育；普及安全生产知识宣传教育；适时安全教育。名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 3 页，共 3 页 -