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1、医院护士工作总结范文汇总医院护士工作总结范文汇总 制定一份工作总结,可以协助我们更好的展望来年工作。总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进展总结时。医院护士工作总结范文汇总是我为大家打算的,盼望对大家有协助。医院护士工作总结范文汇总【篇一】 伴随着年末的到来,我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘一切以病人为中心的宗旨,用自己的爱心、热心、诚意满意每一位病人的需求,努力争创社会满足、病人满足、自己满足,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院领导的正确领导下,在全院医护人员的亲密协作支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、谨慎实施、不懈努力,圆满地完
2、成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收. 作为一名医院护士长,坚持高标准,严格要求,努力在管理与效劳上下功夫、加强平安护理,加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为患者供应优质、平安有序的护理效劳。以病人为中心,提倡人性化效劳,加强护患沟通,提高病人满足度,幸免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改良。一年来工作得到病人的确定与好评,现将20XX年工作作如下总结。 一、加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为患者供应优质、平安有序的护理效劳。 1、不断强化平安意识教育,发觉工作中的担心全因素时要刚好提示,并提出整改措施,以院内
3、外护理过失为实例组织探讨学习借鉴,使护理人员充分相识护理过失因素新状况、新特点,从中吸取教训,使平安警钟常鸣。 2、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配值班人员,同时组织护士谨慎学习,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。 3、加强重点患者的管理,如危重病人,把危重病人做为晨会及交接班时探讨的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。 4、对重点员工的管理,如新调入院护士,对她们进展法律意识教育,提高她们的抗风险意识及实力,指定有临床经历、责任心强的老护士做新调入院护士的带教教师,造就与患者之间的沟通技巧、临床操作技能
4、等。 5、完善护理文件记录,削减平安隐患。重视现阶段护理文书存在问题,标准护理文件记录,谨慎执行护理记录中十字原那么,即客观、真实、精确、刚好、完整,幸免不标准的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要表达综合护理问题记录,又要表达专科病症的特别性,使护理文件标准化和标准化。 6、完善护理紧急风险预案,平常工作中留意造就护士的应急实力,对每项应急工作都要做回忆性评价,从中吸取经历教训,提高护士对突发事务的反响实力。 二、以病人为中心,提倡人性化效劳,加强护患沟通,提高病人满足度,幸免护理纠纷。 1、真诚接待新入院病病人,把病人送到床前,主动向病人家属做入院宣教及安康教育。 2
5、、要求责任护士每天与家属及家属沟通,包括安康教育、了解病人的病情转归、生活需求、用药后的效果及反响等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。 3、谨慎执行临床处置前后的告知程序,敬重患者家属的知情权,解除患者家属的顾虑。 4、给病人对护理工作满足度调查,对效劳质量高的护士赐予表扬鼓舞,对效劳质量差的护士赐予指责教育。 三、定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改良。 每周进展质量检查,以便刚好发觉问题,刚好订正、处理。协作医院的整体工作,谨慎完成各项指令性工作任务。 四、存在的问题 1、个别护士素养不高,无菌观念不强。 2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠标准
6、。 3、由于护理人员较少,工作量较大,特殊是中班及夜班护士不但要护理住院病人及门诊病人,还要监管收费及药房发药而导致值班期间护理不到位。 一年来护理工作由于医院领导的重视、支持和协助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建立上取得了必须成果,但也存在必须缺点,有待进一步改善。今后,我们将力争迈上一个新台阶,认清形势,统一思想,树个人形象,树医院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立院兴我荣,院衰我耻思想,转变效劳理念,强化效劳意识。我们坚信,有各级领导大力支持,有医院领导及全院医护人员同心协力,我们必须完成各项工作,使患者及家属真正放心满足。医院护士工作总结范文汇总【篇二】 我科在护理部的
7、领导下、在科主任的大力支持下,全科护士同心协力,圆满完成了年初下达的护理工作打算。参照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过持续质量改良,有效的促进我科护理管理制度化、标准化,护理质量稳步提高,现总结如下: 一、临床护理质量 1、每周开展质控检查有记录,谨慎落实各项护理平安规章制度。 2、严格执行查对制度,落实率101%。 3、急救物品齐全,处于应急备用状态,定专人管理,班班交接,质控护士不定期检查,急救物品完好率101%。 4、加强药品的平安管理,专人负责,每周清点。高危药品有标识,定点存放,定点配置。符合率101%。 5、落实住院患者根底护理效劳工程,谨慎执行分级护理制度,根底护理合格率97%,
8、一级护理合格率95%。 6、护理记录做到刚好、真实、精确。护理文书书写合格率95%。 7、为病人供应专科疾病安康教育,安康教育覆盖率101%,知晓率90%。 8、发生护理不良事务刚好上报,有缘由分析,并落实整改措施。 9、谨慎落实各项护理,确保全年住院患者无护理并发症发生(院前压疮除外)。 10、加强平安管理,全年无大的护理过失发生。 二、院感工作 1、严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程,护士长及院感质控护士定期自查。 2、严格遵照医疗卫朝气构医疗废物管理方法及我院医疗废物管理相关制度的要求正确处置医疗废物。 3、严格执行医务人员手卫生标准,驾驭正确的洗手方法。 4、无菌物品合格率101%
9、。 5、严格执行平安注射制度,做到一人一针一管。 6、踊跃主动承受院感学问培训。 三、培训学习 1、每月开展专科学问培训,护士在科内组织开展护理技术操作培训。 2、每月开展护理核心制度培训,护理人员知晓率101%。 3、在岗护理人员参与全员理论考核每年4次,考试合格率101%。 4、参与护理部组织的全院护理操作考核,达标率101%。 5、每月组织疾病护理查房、业务学习各一次。 6、组织开展应急预案培训。 7、组织开展专科急救技能培训,护理人员技术操作合格率95%。 四、优质护理效劳 1、进一步改革护理工作模式,落实分组责任制整体护理。 2、注意年资新老、实力强弱的搭配,并能充分表达对病人的连续
10、视察。 3、制定科学有效的绩效考核制度,与护理质量、患者满足度、护理难度及技术要求挂钩,充分调动护士工作的踊跃性,使护士对工作满足度96%。 4、护士长每天对科室危重病人进展评估,检查护士驾驭所负责病人的诊疗护理信息,催促开展安康教育、康复指导和心理护理。 5、不断提高患者满足度,满足度达96.5%。全年无护理纠纷、投诉。 五、存在的问题 1、护理人员的整体素养仍有待进一步提高,仍须要加强三基及专科理论学问学习。 2、护理质量仍需进一步提高。 3、个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象。 4、安康宣教亟待加强。 5、优质护理效劳需进一步深化。医院护士工作总结范文汇总【篇三】 劳碌而又充溢
11、的一年即将过去,在院领导及护理部主任的各方面的支持和教育下,顺当完成各项任务。结合科室的实际,有打算的开展工作,合理支配时间,并总结如下: 一、加强护理人员医德医风建立 1、接着落实护士行为标准,在日常工作中落实护士文明用语。并实行淡妆上岗、微笑效劳。 2、接着开展安康教育。 3、对体检者发放满足度调查表,并对满足度调查中提出的看法进展整改,如加强导诊效劳等。 4、对新安排的护士进展岗前培训,内容包括职业素养、规章制度、护士行为礼仪及护理根底学问、专科学问、合格者赐予上岗。 二、提高护理人员业务素养 对门诊部导医人员按三基三严内容进展培训,每周两次学习及晨会提问,每月护士培训及考试。对护理制度
12、、应急预案进展了重新培训,利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能娴熟驾驭并谨慎落实。 三、加强了院内感染学习及相关传染病学问学习 门诊大厅不单单实施导诊工作,还面临传染病的初期分诊工作,带着大家学习相关的传染病诊断预防学问,并严格执行消毒隔离制度。 四、落实优质护理,勇于创新,提升护理效劳 实施效劳在细处,帮人在急处的效劳信条,落实优质护理,护理人员从微小处入手,点点滴滴为病人着想。帮助年老体弱病人挂号,取药,协助行动不便病人办理住院手续等,与患者加强沟通,为患者供应人性化效劳。与此同时通过完善工作制度、优化效劳流程、创新工作模式,丰富工作内涵,加强平安管理等举措的落实,使护理工作更加
13、贴近患者、贴近临床、贴近社会。 五、护理质量持续改良 针对今年医院的评审工作,遵照二级综合医院评审标准和细那么标准了各项工作,使日常工作标准化标准化。经过专家初评发觉了很多问题,针对存在的问题并结合实际进展整改。每月依照PDCA的管理模式,制定了门诊部导医质量考核方案,月月考核、评价、分析、改良,以求导医质量的持续改良。 六、加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避风险,为患者供应优质、平安有序的护理效劳。不断强化平安意识教育,重新学习了门诊部常见的担心全因素及演练应急预案,使担心全因素降到最低。 七、帮助护理部完善压疮管理及跌倒坠床的平安管理工作。做好难免压疮上报的登记督导工作,针对压疮护理的相关问题刚好提出整改看法。 八、门诊部20_年工作打算 1、依据二级医院评审要求,完善并持续改良导医工作。 2、接着加强导医人员的职业素养及效劳培训。 3、全面学习传染病及院感学问。 4、加强三基三严学习,夯实理论根底。 5、优化效劳流程,更好效劳于民。
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