员工安全责任书模板安全责任书模板.doc

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1、员工平安责任书模板平安责任书模板平安消费是现代企业开展的一项重要工作,员工平安意识是企业平安、安康开展的重要因素。,因此，员工平安责任书的签订有着其重大的意义。WTT了一些员工平安责任书模板，希望你喜欢。员工平安责任书模板篇一为了实在保障每位员工的人身平安，使“平安第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下平安责任书：1、新进员工必须经过公司“三级”(入司教育、部门教育、班组教育)平安教育，经考核合格前方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各类平安学习培训和平安应急演练，努力学习平安消费知识，进步平安技术程度和防范事故的才能。2、上、下班途中自觉遵守交通规那么。3、遵守劳动纪律，

2、熟悉本岗位平安操作规程，纯熟掌握本岗位平安操作技能，熟知本岗位不平安因素特点。严格执行本岗位的平安规程及各种平安制度，记录明晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，消费施工器具摆放有序;未经批准，不得撤除平安防护装置，不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆);保护各类防护设施和标语等，不得私自撤除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时

3、上报，并认真做好记录。6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，每个员工必须正确佩(穿)戴和使用，妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或别人有无违章或冒险作业。7、不违章作业，并劝阻或制止别人违章作业，有权回绝各种违章指挥。日常工作与平安管理工作发生矛盾时，要把平安工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权回绝作业。8、员工可以自觉对本单位平安工作进展检查，准确分析p 、判断和处理消费过程中的异常情况，发现不平安隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对平安隐患提出整改建议。9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和平安设施是否完好。10、不得在工作场所内

4、吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守单位防火等平安制度。11、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生，防止病虫害。12、按时参加公司组织的员工安康体检活动。13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理(包括职工摩托车)。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车;不开超速车、英雄车，不强行超车。14、严格遵守公司保密制度。15、严格遵守治安管理条例和其它相关平安消费的法律法规。16、发现平安事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。以上

5、规定，望认真执行，实在做到。假设有违背者，年终不得评先;由此造成的后果责任自负，情况严重者，将处以罚款乃至除名。此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。部门(经理签字、部门盖章)员工(签字)员工平安责任书模板篇二为了进一步加强公司员工人身、财产平安管理，增强全体员工的平安意识，明确平安责任，经公司与员工本人确认，特签订本平安责任书。1、员工承诺在甲方工作期间必须服从公司的平安管理，严格遵守公司的各项平安规章制度和操作流程。2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司内部发现不平安隐患时，须及时进展控制，并迅速上报上级部门。3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃

6、公司及别人财产物品，不得破坏公司和别人人身和财产平安。4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆、叉车等其他设备，以确保用电设备断电关好，车辆、叉车和作业设备停好锁好，办公仓库的门窗关好锁好。如员工违背上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等平安事故或损失，公司将根据员工过失追究相应的责任。5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进展作业等造成不平安隐患、事故或人身伤亡事故，公司根据员工过失大小追究相应的责任。6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身平安，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准那么或其

7、他社会全体应共同遵守的准那么，乘座具备营运资格的交通工具。如因违背上述要求或其他自身原因此导致身体损伤或财产损失的，责任自负。7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定及员工住宿平安责任书等，不得在公司提供的宿舍或其他场所内进展黄、赌、毒等违法违纪或其他违背社会道德的行为，不利擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工的住宿资格，并按照公司规定进展相应处分。如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。8、员工不得在除指定的吸烟室之外的公司任何场所内(食堂、宿舍、办公区、库房等经营场所)吸烟，不得私自使用大功率电器，未经答应不得私自动火。9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允

8、许严禁进入食堂操作间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。10、员工应保护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金存放于员工办公桌柜及办公、库房或宿舍内。如违背以上规定，发生财物丧失的，由员工自行承当损失。本责任书一式两份、公司和员工各执一份。有效期为:20_年1月1日-20_年12月31日。公司(签字)盖章:日期:员工签字:日期:员工平安责任书模板篇三为了实在保障每位员工的人身平安，使员工将“平安第一，预防为主”的思想牢记心中，落实到行动上，特订立如下平安责任书：一、平安培训教育新进员工应按时参加公司或部门的各类平安学习培训和平安应急演练，努力学习平安消费知识，进步平

9、安技术程度和防范事故的才能。二、日常工作平安1、上、下班途中自觉遵守交通规那么。2、遵守劳动纪律，做到“三熟”，即：熟悉本岗位平安操作规程，纯熟掌握本岗位平安操作技能，熟知本岗位不平安因素特点。严格执行本岗位的平安规程及各种平安制度，记录明晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。3、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，消费施工器具摆放有序;未经批准，不得撤除平安防护装置;保护各类防护设施和标语等，不得私自撤除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。4、正确使用、妥善保管各种劳动保护

10、用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。5、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，员工必须正确佩(穿)戴和使用，妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或别人有无违章或冒险作业。不违章作业，并劝阻或制止别人违章作业。6、日常工作与平安管理工作发生矛盾时，要把平安工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权回绝作业。回绝各种违章指挥。7、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和平安设施是否完好。8、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，理解消防栓、灭火器位置及灭火器、消防栓的使用方法。9、制止吵架斗殴，员工

11、之间如发生矛盾，应报部门负责人或行政部予以协调处理。10、在职期间，保守公司商业机密，如客户资料、商务政策、技术资料等。公司与关键岗位人员签订保密协议，并按协议条款执行。11、按时参加公司组织的员工安康体检活动。12、员工在工作过程中发现不平安隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对平安隐患提出整改建议。发现平安事故时，应第一时间向部门负责人报告，并积极参加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。三、车辆使用平安公司严格管控车辆使用，包括商品车、试乘试驾车、公务车及维修车辆等。严禁无证驾驶及酒后驾车，严格按照_20_行字第02号_公司车辆管理方法(暂行)相关条款执行。员工应加强自身平安意识，驾

12、驶期间自觉遵守交通规那么，系好平安带，不开超速车，不强行超车。四、出差平安1、员工外派出差，应按照公司规定填写出差申请单，并严格按照申请单填写的出行方式出行，不得私自改变;未填写者，财务部可回绝报销当次出差费用。驾驶公车出行必须系平安带，遵守交通规那么。如因违背交通规那么发惹事故，事故处理方法参照_公司车辆管理方法(暂行)的相关条款执行。五、严正申明1、除在公司加班、因公司委派事务出勤、外出救援的三种情况外，员工在休息日及非工作时间(即8:30-17：30以外)的活动纯属个人行为;如发生意外或事故，与公司无关。其中，员工加班时间以考勤机打卡记录为准。2、在上下班的规定时间和必经道路上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的，认定为工伤，事故责任的断定以交管部门出具的事故认定书为根据。3、出差期间，如在外处理与工作无关的个人事务(如外出玩耍、娱乐、消费、探亲等)，发生了意外，不算作工伤，公司不承当责任。以上规定，望认真执行，实在做到。假设有违背者，年终不得评先，由此造成的后果责任自负;视情节严重程度，公司将处以罚款乃至开除。此责任书一式两份，公司、员工各执一份，自签字盖章之日起生效。_(签章)：年月日员工(签字)：年月日员工平安责任书模板第 10 页 共 10 页