财务工作会议上的讲话材料财务工作会议讲话稿.doc

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1、财务工作会议上的讲话材料财务工作会议讲话稿财务工作由来已久,可以说无论是何种运作形式还是经营形式的机构、单位,乃至民间组织都离不开财务工作。下面是WTT给大家整理的财务工作会议上的讲话材料，仅供参考。财务工作会议上的讲话材料篇1这次会议的主要任务是：进一步贯彻落实中央农村工作会议、全国农业工作会议和全国财政工作会议精神，总结20_年部系统财务工作，分析p 面临的新形势、新任务，研究部署今年重点工作。财政部农业司、审计署农林水利审计局、驻部纪检组等有关部门和单位的领导到会指导， 我代表农业部对他们的到会表示热烈欢送，对他们多年来对我部的大力支持表示衷心感谢。 下面，我讲两点意见。一、关于20_年

2、的财务工作去年，部系统认真贯彻党中央、国务院“三农”决策部署以及中央关于厉行节约反对浪费的各项规定，大力推动政策落实，资金和工程监管获得新成效，有力地保障了部党组中心工作顺利开展，保障了部机关和部属单位正常运转，保障了我部根本职能有效履行，为农业农村经济持续稳定安康开展提供了有力支撑。第一，抓好政策落实，强农惠农政策获得实效。 在财政部的支持下，20_年农财两部共管的转移支付工程资金到达1170 亿元，比上年增加65 亿元。在支持重点上，加强了对农业可持续开展、农业构造调整等方面的支持，启动了重金属污染耕地治理修复、畜禽粪污资化利用、地下水超采区综合治理等试点工作，开展了肉牛肉羊母畜扩群和南方

3、草山草坡综合利用施行补助试点等。在管理方式上，启动了专项转移支付“五到省、一挂钩”改革试点，强化地方农业部门的主体责任，调动了地方参与工程管理的积极性、主动性。在支农方式上，去年我部加大了财政促进金融支农的工作力度，印发了农业部关于推动金融支持和效劳现代农业开展的通知，推动各地财政促进金融政策创新试点，在山东、河南、河北三省，通过财政担保、贴息、风险补偿等方式，撬动金融资金支持牛羊肉规模化消费;在和广西开展了棉花采摘机、甘蔗收割机金融租赁试点。我部支持的上海市蔬菜气象指数保险创新试点荣获了市政府金融创新奖，贵州省创新施行的“七位一体”财政支农融资新形式荣获了省年度“三农”十大新闻奖。第二，优化

4、支出构造，预算保障程度不断提升。 去年落实部门预算财政拨款245.7 亿元、国有资本经营预算12.7 亿元。在根本支出方面，突出了对薄弱环节的支持，重点解决了机关和事业单位人员新增待遇经费落实问题，落实京外单位标准津补贴提标经费1.28 亿元、京内同城同待遇经费8464 万元，长期困扰机关和事业单位根本支出缺乏的问题得到明显缓解。针对直属垦区的困难，一次性安排了企业离休干部医疗费补助，增加了医疗卫活力构在职人员经费。在工程支出方面，着力加强对重点工作的保障力度，增加了农业科研、农产品质量平安监管、动植物疫病监测防控等经费的支持。此外，积极推动部门预算工程优化整合，努力解决工程穿插重叠、安排过于

5、分散和施行效果不明显的问题，累计整合资金3.45 亿元，进步了资金使用效益。第三，加大财务监管力度，整改落实措施有力。国家审计和财政监视的力度进一步加大，范围进一步拓展 。去年，我部积极配合审计署、财政部等有关部门加强了各项财务监视检查，除预算执行、“三公”经费、财政专项等例行审计外，新增了信息系统建立专项审计、严肃财经纪律和“小金库”专项治理，特别是配合开展的“稳增长、促改革、调构造、惠民生、防风险”政策落实情况跟踪审计，实现了审计范围由传统的财务会计领域拓展到重点工作落实情况的打破，成为国家审计的又一重点。这些工作相关司局和单位都积极配合、主动沟通，及时进展了整改，财政部、审计署也给予了肯

6、定。内部审计监视力度进一步加大。一是组织开展了厉行节约反对浪费制度落实专项督查，在各单位全面自查的根底上，由办公厅、财务司、机关党委、监察局组成检查组对14 家预算单位进展了实地抽查，发现了10 个方面的问题，并责成相关单位进展整改，及时纠正了制度执行不到位、经费管理不严格等问题，发挥了警示教育作用。二是强化了领导干部经济责任审计，特别是任中审计，更加关注领导干部在任期间经济责任的履行，及早发现问题，及时进展整改落实，防止“新官不理旧账”的问题，全年施行离任审计5 项、任中审计6 项。三是启动了农业财政工程专项审计，选择国家救灾备荒种子储藏工程作为试点，审计种子储藏企业64 家，对未按要求完成

7、储藏任务的6 家企业进展了严肃处理，创新了财政专项的监视形式，弥补了例行监视的短板。 此外， 在全国范围内组织开展了农业科研工程经费使用管理情况专项检查，此次检查覆盖面大，参与单位多，持续时间长，部相关司局组成工作组对部属“三院”及5 个省开展了重点抽查，对发现的问题，催促相关单位及时整改落实，标准了科研经费使用管理，强化了科研单位法人责任。第四，注重制度建立，财务管理更为标准严格。一是 落实中央八项规定和厉行节约反对浪费的有关精神，对涉及的相关财务制度严抓严管，及时落实出国费、会议费等经费管理方法，完善配套施行细那么，特别是强化了方案任务申报和审批程序，严格开支范围和开支标准，全年“三公”经

8、费预算压减4958.1 万元，公车购置运行费、出国费、接待费、会议费实际支出分别较上年减少了14% 、15% 、65% 和68% ，厉行节约反对浪费的有关规定得到了有效执行。二是落实去年正式施行的新的行政和事业单位财务会计制度，保证了新旧制度的平稳过渡，会计信息质量稳步进步。三是完善科研绩效评价，制定了中国农业科学院科技创新工程部级考评标准，明确了考评程序和内容，促进了科技创新工程标准施行和作用发挥。四是全面落实产权登记管理制度，按照财政部部署，完成了1100 多家企事业单位产权登记工作，摸清了家底，明晰了产权。五是资产管理工作进一步简政放权，强化了事业单位对所办企业改制、增资扩股等管理事项的

9、权责，激发了事业单位管理的主动性，赋予企业更多的经营自主权。各单位也结合本单位实际，强化内控制度建立，预算编制与执行、部门决算、资产管理等方面程度不断进步。第五，拓展财务职能，队伍建立获得新进展。 去年，为了加强和拓展我部财务管理工作，部党组决定在财务司设立农业补贴与金融处，强化了金融支农的职能，对推动我部财政促进金融支农工作发挥了重要作用。同时，我部进一步加大了财务人员的培训力度，举办了厉行节约反对浪费制度、新预算法、内部审计、资产管理等业务培训，全年培训人员总数到达20_0 余人次。经过有方案的业务培训和自主学习，我部财务人员业务素质不断进步，一些优秀的财务工作者脱颖而出，有11 位同志新

10、获得高级会计师职称，有4 位同志入选为“中央国家机关会计领军人才”。总的来看，20_年我部财务工作认真贯彻落实部党组一系列部署和要求，获得了显著的成绩。在财政部、国管局等部门组织的评比中，我部财务管理工作荣获多个奖项。部门决算工作连续5 年获得一等奖第一名的好成绩，部门预算绩效管理工作荣获一等奖，部门预算编制、政府采购、企业财务决算、国有资产统计、资产管理绩效评价等工作也都获得了奖励或者通报表扬。这与各司局、各单位财务人员的努力工作和亲密配合是分不开的，在此，我向大家表示衷心的感谢!在肯定成绩的同时，我们也要看到，我部财务工作仍然存在一些薄弱环节。通过去年我部开展的各种审计和专项督查发现，尽管

11、私设“小金库”、挤占财政专项资金等部分屡审屡犯的问题得到有效改善，但一些单位的财务管理还存在不少破绽，一些违纪违规的现象还时有发生，一些苗头性的问题还没有根本杜绝。这些问题需要我们高度重视，防微杜渐，实在采取措施加以改良。二、20_年重点工作安排去年底召开的中央农村工作会议、全国农业工作会议和全国财政工作会议，对20_年农业农村工作和财政支农工作作出了部署，也为我们新形势下做好农业财务工作提出了新的更高的要求。一是推动农业“转方式、调构造”，要求我们进一步聚焦政策谋划的方向和重点，要紧紧围绕“稳粮增收调构造、提质增效转方式”的工作主线，要更加注重协调供给平安、质量平安、生态平安三个平安的关系，

12、更加有利于促进农业开展方式转变，加快农业现代化建立。二是在财政收入增速放缓的形势下，要求我们加快转变财政投入方式，进一步进步指向性、精准性和资金使用效益。特别是在金融支农方面，应当抓住中央高度重视、新型经营主体强烈需求、金融机构普遍看好的大好时机，充分利用财政资金的杠杆作用，放大金融支农政策效应。三是深化财税体制改革，要求我们进一步加强和改良预算管理，认真贯彻落实新修订的预算法，建立更加科学标准的预算和工程管理制度。四是深化推进依法治国，要求我们进一步强化依法理财和风险防控，主动适应审计监视、社会监视常态化的新形势，建立健全各项财务制度，全面构建风险防控的长效机制。根据新形势和新要求，20_年

13、我部财务工作的总体思路是稳步增加财政支农总量，优化盘活存量，突出抓好农业补贴调整优化、金融保险支农方式创新和预算管理形式改革，继续加强厉行节约等各项制度的执行和审计监视。 重点要做好以下七个方面的工作：(一)推动财政支农政策创新。 今年的中央1 号文件提出，要优先保证农业农村投入，进步农业补贴政策效能，选择部分地方开展农业补贴政策改革试点。为此，今年要重点抓好三个方面的工作：一是改革农业补贴政策。经国务院批准， 今年我部将会同财政部，在继续施行好种粮直补、农资综合补贴和良种补贴的根底上，调整20% 农资综合补贴资金加上增量补贴用于支持粮食适度规模经营。同时，在浙江、安徽、山东、湖南和四川开展“

14、三补合一”试点，即将“农业三补贴”合并为“农业支持保护补贴”，主要用于耕地地力保护的普惠性补贴和支持适度规模经营的特惠性补贴两个方向，进一步突出补贴的精准性和有效性。此外还要启动渔业油价补贴和动物防疫经费补助改革。各司局及有关单位要亲密关注，及时掌握并协调解决改革过程中的问题，确保平稳过渡。二是扎实推进财政促进金融支农工作。金融支农是一项重要的工作，党中央、国务院高度重视。年初我部召开了由主要金融管理部门和金融机构参加的“金融支持新型农业经营主体开展座谈会”，韩部长在会上作了重要讲话。通过财政促进金融支农已成为各方共识，呈现出良好的开展态势。财务司要进一步加强研究，争取在现有工程中挖潜力，探究

15、出一条财政促进金融支农实在有效的路子。财政部对这项工作非常支持，同意加大这方面的支持力度，将调整部分原来直接补助资金，用于支持担保机构与银行合作，发挥财政“小钱撬大钱”的作用，放大财政资金效益。三是 创新设置财政支农工程。 目前，我们已和财政部 就单设制种大县奖励、牛羊肉消费大县奖励青贮饲料扶持等政策达成了共识，下一步，财务司要会同有关司局，把这些工程详细落实到位。(二)组织编制部门中期财政规划。 党的十八届三中全会明确提出要“建立跨年度预算平衡机制”。经过两年的探究和准备，国务院决定今年正式施行中期财政规划管理。根据财政部部署，今年不仅要编制好20_年部门预算，而且要开场编制20_-20_

16、年三年支出规划，研究提出三年内我部涉及财政支出的重大改革和政策事项，在此根底上测算三年财政支出需求，财政部在综合平衡后下达我部三年支出控制数，控制数原那么上不能调整。编报20_ 年预算时，再把20_ 年度规划添加进来，形成新一轮的三年中期财政规划，通过逐年更新，确保中期财政规划符合实际情况，有效约束和指导年度预算。中期财政规划将直接影响我部今后三年的预算安排，部里对此很重视，专门制定了 编制工作方案，成立了中期财政规划编制领导小组，并设立两个工作组，详细负责有关工作，确保规划编制工作顺利推进。同时，还明确了中期财政规划的目的、要求、措施，并对每一项任务都确定了牵头单位，每一个步骤都落实了责任人

17、，每一个环节都规定了时间点。这项工作时间紧、任务重、要求高，领导小组和两个工作组要实在发挥牵头抓总的作用，充分调动各成员单位的积极性。各司局、各单位主要负责同志要高度重视，要将这项工作列入重要议事日程，当作头等大事来抓。要加强组织协调，安排专人负责，财务工作和业务工作不能脱节，财务处室和业务处室要加强沟通，共同谋划，形成共识，确保规划编制科学完好，符合单位开展需要。在规划编制过程中，各司局、各单位一定要有大局意识，要擅长谋长远、谋大事、促开展，既要考虑20_ 年预算编制的重点，又要与中期规划的编制相衔接;既要考虑单位运转和职能履行的各方面需要，又要聚焦规划期内的重大改革、重要政策和重大工程;既

18、要合理控制年度预算的资金规模，又要为以后各年度的增量需求留有余地。在中期规划编制中要进一步加大工程清理力度，全面梳理现有部门工程的内容、支持方式、施行期限等，对已经施行多年、长期搞重复示范的，或资金安排过于分散、泛泛补助地方的，以及多年结余、资金使用效益不高的工程，要坚决予以调整或取消;对支持方向、扶持对象和资金用处相近、或存在穿插重复的工程，予以归并或整合。 各司局要进一步解放思想、创新理念，要以中期财政规划编制为先导，从 农业农村经济开展全局的 高度，深化推进部门工程优化整合，理顺工程内容、突出支持重点、进步资金统筹才能，实在打破处室、司局利益固化的格局，围绕 部党组确定的重大工作事项，研

19、究谋划一批 全局性、根底性、战略性的部门工程。 财务司要加强指导，研究提出部门工程分类管理的详细措施，推进工程支出定额标准体系建立，建立健全制度，不断进步工程管理制度化、科学化、标准化程度。对于20_ 年的预算编制，既要统筹考虑各单位的需求，各单位也要进一步优化支出构造，集中力量解决关键问题，要加强预算绩效管理，扩大绩效覆盖范围，优化绩效指标设计，进一步增强财政决策的科学性，进步资金使用效益。(三)坚决落实20_年预算执行情况和决算(草案)审计决定。 审计署对我部20_年预算执行情况和决算(草案)审计已根本完毕，近期将正式出具审计决定和审计报告。从审计情况看，我部财务管理工作总体上进一步标准，

20、但仍存在三个方面的突出问题： 一是执行中央八项规定等制度要求不够到位 。主要是违背“三公经费”与会议费管理有关规定，如有单位存在个别出国团组未列入年初方案、超范围列支外宾接待费、所属企业公款旅游等问题，有单位存在超标准办会、在高档酒店开会、不按规定提供费用原始明细单据等问题。二是财政专项资金管理程度有待进步。主要是部分专项资金预算不细化，黑龙江农垦总局及部分下属单位还存在虚报内容多领财政资金、挪用专项资金等问题。三是资产管理不标准现象较为普遍。包括未严格履行政府采购程序、开发购置的信息系统未入账管理、资产出租出借未按规定报批备案等。对上述问题，各司局、各单位一定要高度重视，认真对待。20_年1

21、0 月，国务院公布了关于加强审计工作的意见，其中明确要求：被审计单位的主要负责人作为整改第一责任人，要实在抓好审计发现问题的整改工作，对重大问题要亲自管、亲自抓。同时，对各中央部门的审计整改情况，审计署每年还要向全国人大会报告并向社会公告。因此，严格按照审计要求抓好20_年预算执行审计整改，是我们下一阶段必须坚决完成的重点任务。为实在做好此项工作，我强调两点要求。第一，要明确时限彻底整改。各有关司局和单位的“一把手”，要充分认识到自身责任，抓紧组织、限期整改，这既是对单位事业负责、对自己负责，更是对部党组负责;各有关司局和单位收到审计报告后，必须将整改责任明确到位，在一个月内完成全部整改任务。

22、第二，要跟踪督导严格责任追究。财务司要认真组织好审计整改工作，对审计报告反映的重要问题、重点单位要进展跟踪督导;各有关司局和单位也要指定专门处室，负责督导本单位的审计整改工作，实在保证审计反映的每一个问题均按要求整改到位，并将整改情况及时报送审计署。同时，还要严格执行审计整改与绩效管理挂钩、审计诫勉谈话等制度，对审计整改不积极、不到位的单位或个人，要严肃追责。关于20_年严肃财经纪律和“小金库”专项治理中发现的问题，各有关单位也要实在做好整改落实工作。此外，针对涉农资金管理使用中存在的突出问题，国务院决定今年将开展涉农资金管理专项整治行动，这是保证中央强农惠农政策落实到位的重要举措，也是落实中

23、央反腐倡廉决策部署的实际行动。我部是涉农资金专项整治行动部级领导小组成员单位，各司局、各单位要主动协调和沟通，组织全国农业系统认真配合做好专项整治工作，并以这次专项检查为契机，进一步推动完善财政支农工程管理，推动中央强农惠农政策的落实。(四)实在加强预算执行管理。 预算执行是个老问题，年年都讲，但仍然没有得到有效解决。近年来，我部预算执行总体上是好的，初步建立了标准预算执行的制度体系、约束预算执行的通报制度、鼓励预算执行的与预算安排挂钩机制。但20_年我部仍有规模较大的结转资金。去年，国务院办公厅关于进一步做好盘活财政存量资金工作的通知中要求, 中央部门预算结余资金以及结转两年以上的资金，由财

24、政部收回统筹使用。年初，财政部又印发通知明确资金收回的详细方式和方法。这些规定对预算执行缓慢和资金结转较多的单位敲响了警钟，各单位一定要清醒认识，实在加快预算执行进度。一是要大幅减少结转结余资金规模。财政部明确要求，对各部门20_ 年及以前年度工程结转资金，收回中央财政统筹安排使用，收回资金的工程需要继续施行的，须作为新的工程按程序申请预算。对此，各单位一定要高度重视，不要抱有幸运心理，要加强对结转资金的跟踪分析p ，采取有效措施，盘活存量资金，尽快按原用处安排使用，加快消化结转资金。二是要实在加快预算执行进度。各单位要认真研究分析p 本单位预算执行的重点工程和薄弱环节，定向施策，精准发力，对

25、编入部门预算的工程，要提早做好可行性研究、评审、招投标、政府采购等前期准备工作，预算一经批复，立即施行，加快预算执行进度。“三院”和两垦区占我部部门预算比例较高，对整体预算执行影响较大，科教司、农垦局要加强督导。基建工程结转资金占我部结转资金的一半以上，方案司和有关单位要认真分析p 原因，实在采取有效措施加快基建工程执行。此外，财务司要加强对各单位预算的审核分析p ，合理确定工程资金规模，防止小工程大预算，从头上解决预算执行慢、结余结转多的问题。此外，要严控一般性支出，厉行节俭节约。要认真贯彻中央八项规定和国务院“约法三章”要求，积极推进经费、资产、效劳等改革，加强预算约束，强化监管问责，严控

26、“三公”经费和会议费，将支出控制在批复范围内。(五)认真抓好部系统有关改革政策的落实。 根据中央的部署，今年，事业单位分类改革，机关事业单位养老保险、物业和采暖费、公车等改革将陆续出台或施行。这些改革，涉及每个干部职工的切身利益，各单位要高度重视，做好摸底调查，做到心中有数，改革政策确定后，要及时落实到位。关于事业单位分类改革的财政保障问题。财务司配合人事劳动司屡次赴财政部，积极反映我部有关单位诉求，力争使这项改革符合农业事业单位特点，推进事业开展。目前中编办、财政部等部门正在进展最后协商。去年底，财政部专门就中央事业单位分类后财政补助政策做了规定，明确财政对公益一类事业单位补助政策注重表达其

27、承当根本公益效劳的特点，根本支出以财政保障为主，工程支出根据公益事业开展需要由财政安排，事业收入、经营收入和其他收入可在财政部核定的支出标准范围之内，用于人员经费等根本支出或工程支出，但不得超标准安排人员经费支出。对公益二类事业单位的补助政策表达灵敏性，根本支出原那么上维持分类前补助程度，工程支出根据公益事业开展需要由财政定项给予支持，事业收入、经营收入和其他收入可用于合法合规的人员经费等根本支出或工程支出。转制为企业的，财政不再安排经费，过渡期内，财政部门核定的根本支出经费继续拨付，解决转制前已离退休人员的社会保障问题。各单位要领会精神，吃透政策，确保改革的平稳过渡。关于养老保险并轨改革。年

28、初，国务院决定开展机关事业单位工作人员养老保险制度改革，改革现行机关事业单位工作人员退休保障制度，逐步建立独立于机关事业单位之外、资金来多渠道、保障方式多层次、管理效劳社会化的养老保险体系，实行社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度，改革根本养老金计发方法，同时根据职工工资增长和物价变动等情况，逐步建立兼顾各类人员的养老保险待遇正常调整机制，保障退休人员的根本生活。目前，人社部正在研究制定详细的施行细那么。这项政策直接关系机关和事业单位工作人员的切身利益，各单位要精心组织施行，向单位职工准确解读改革的目的和政策，确保改革的稳步推进。关于物业和取暖费改革。去年底，国管局、财政部等五部门出台了在京

29、中央和国家机关住宅区物业管理和供热采暖改革的意见，决定从20_年1 月起实行物业管理和供热采暖改革，实行物业效劳、供热采暖补贴制度，实现物业效劳和供热的商品化、货币化。年初，财务司组织各单位对补助经费进展了测算，并上报财政部，方案批复后各单位要根据资金渠道及时将补贴发放到位。此外，事业单位公车改革目前国管局正在制定方案，各单位要结合八项规定落实和“三公”经费管理，严格加强公车和相关支出的管理。财务司要对上述改革及时跟踪，做好经费测算和争取等工作。(六)实在加强内部审计与监视。 内部审计和监视检查有利于我们及时发现管理破绽，纠正不合规的财务行为，是防止发生系统性违纪违规、塌方式腐败的有效手段。我

30、们要加快构建防范财务风险的长效机制，力争防止小问题，杜绝大问题。一是实在发挥领导干部经济责任审计的监视作用。在做好领导干部经济责任离任审计的同时，继续强化任中审计，前移审计关口，及时排除风险隐患，自己的责任自己担当。要拓展内审外延，在强化传统审计工作的根底上，把落实各项方针政策和部党组重大决策部署的情况纳入审计内容。三个科学院、两个直属垦区以及其他下属单位或企业较多的直属单位，也要重视内部审计监视，加强对所属单位和企业的财务监管。二是稳步推进农业财政工程专项审计。今年，重点对“农业生态环境保护”和“农业检测检验检疫费”2 个部门预算工程进展专项审计，进步工程监管的标准性、专业性和权威性，及时发

31、现和纠正工程执行中存在的问题，促进农业财政工程标准管理。三是认真组织两项专项督查。作风建立永远在路上，贯彻落实中央八项规定和厉行节约反对浪费各项制度，要常抓不懈，丝毫不能放松。今年继续抓好厉行节约反对浪费制度落实和农业科研经费专项督查工作，保持财务监管的高压态势，对迎风违纪问题零容忍，财务司要做好相关组织工作，督查结果和发现问题的整改落实情况，要及时向部党组报告 。四是强化国有资产重点环节的监管。 各单位要认真落实部党组整改落实方案，实在加强房屋出租出借管理，严格按照审批权限和程序履行审批手续，按照公平、公正的原那么进展公开招租，出租出借收入纳入单位预算管理，合同到期时及时收回，防止国有资产流

32、失。要认真贯彻落实政府采购法施行条例，纳入预算管理的资金都要按政府采购管理的有关规定施行采购，无预算不采购，无方案不采购，超标准不采购，促进我部政府采购工作的标准化，逐步 构建标准透明、公平竞争、监视到位的政府采购工作机制。(七)全面开展 社团财务专项检查。 我部业务主管的协会学会等社会团体，是农业行业管理和公益效劳的重要力量，在全国也具有一定的影响。加强社团财务管理，是促进社团安康开展、更好发挥社团独特作用的重要保证。近年来，个别社团发生的工作人员贪污、挪用公款等严重问题，给社团财产造成重大损失，也给行业声誉带来恶劣影响，教训非常深化。对此，部里高度重视， 从20_年开场，每年的部系统财务工

33、作会议，都邀请社团参加。今天这次会议，我们再次请来各社团的法定代表人和财务负责人，就是要提醒大家把加强财务管理摆上议事日程，采取有力措施，并及时进展检查和评价。部里已经决定，今年全面开展社团财务专项检查。各社团法定代表人要亲自抓、亲自管、亲自协调，要指定专人负责，确保工作时间。要主动开展全面自查，积极配合有关部门组织的重点检查，发现问题，坚决整改。部财会效劳中心要安排得力人员承当详细检查工作，严格按照有关财经制度规定，帮助社团及时发现违规违纪问题，提出整改要求。 无论是自查，还是重点检查，都要注意三个方面：一是社团的内部管理情况。检查社团的内部管理制度是否健全，办事程序是否标准，内部监视是否有

34、效，重大事项集体决策制度是否得到落实。类似“一言堂”、“全权负责”等做法，违背了科学民主决策程序和内部控制原那么，要予以防止和纠正。二是社团的外部业务关系。重点检查技术审查、论证、咨询等中介效劳事项以及收费情况。对部机关司局和部属单位安排给社团的工程和资金，要检查相关任务是否明确，内容是否真实，资金管理使用是否标准。对社团委托其他单位开展的业务活动，也要予以关注。三是以往问题的整改落实。这次检查，是在20_年“小金库”专项治理之后，我部对社团开展的又一次全面检查，也是一次“回头看”。上次发现的违规兼职取酬等问题，要检查一下有没有整改落实，有没有出现反弹。做好今年的各项财务工作，各司局、各单位要

35、高度重视、全力配合、抓好落实，同时要特别发挥好财务队伍的重要作用。依法履行财务监视管理职责，做好新时期财务工作，关键在人。加强财务队伍建立，仍然是我们当前面临的紧迫任务，也是一项长期工作。财务司要抓紧落实年度财务培训方案，精心设计培训内容，增强培训的前瞻性、针对性和实用性，不断进步我部财务人员的业务素质和专业程度。各单位也要从事业开展出发，关心、保护、培养财务人员，不断进步财务人员工作才能，努力打造一支政治可靠、业务精湛、作风过硬的财务队伍。同志们，我们要以更加饱满昂扬的工作热情，认真踏实的工作态度，扎实稳健地做好农业财务工作，为部系统各项工作顺利高效开展提供坚实保障，推动我部财务工作再上新台

36、阶!财务工作会议上的讲话材料篇2同志们：今天召集由全校各部门主要负责人和方案 财务处全体工作人员参加的财务工作会议，主要内容是总结20_年财务工作，分析p 存在的主要问题，通报20_年工作打算并解读刚刚修订的财务管理方法。在全校干部及骨干老师大会上，我们总结 了20_年获得的成绩 ，分析p 了学校当前面临的形势和存在的问题，部署了20_年的主要工作。成绩 可圈可点，形势不容乐观，任务仍然繁重。困扰我们多年的难题仍然是两才(财)，即人才和钱财。面对这两大“瓶颈”，要靠我们的努力去克制这些困难，创造属于我们自己的幸福生活。我们要进一步创新体制机制，集中全校教职员工的智慧，争取人才队伍建立速度明显加

37、快;我们要进一步标准管理，发动全校力量挣好钱，管好钱，用好钱，争取经济情况的快速好转。以下讲三个问题。一、财务工作简要总结20_年是我校经济运行压力最大的一年。本着“保重点、保运转、重民生”的原那么，理性面对资金运行困难，合理安排预算，大力压缩办公性经费，确保各项刚性经费支出。在处理涉及学校重大利益的问题时，我们做到了有方案 、有预案，充分依靠并调动广阔教职工的积极性，全校呈现出教职工团结一致，共同面对困难、战胜困难的喜人场面。二、学校当前的资金形势及存在的主要问题与困难由于中央和地方对教育优先开展的逐步落实，20_年学校资金形势总体向好，财政生均拨款增加到1.2万元，省财政预算中安排高教强省

38、资金4亿元，预留支持高校开展资金4亿元。此外，从20_7年开场的学费价格不许调整的政策开场解冻，国家有关部(委、办)支持高校开展的专项资金逐渐增加。这种情况下，理性分析p 我们的现状，能不能管好、用好新增投入，能不能抓住机遇争取更大投入，尚有许多问题需要解决。(一)资金形势仍然紧张上一年度是学校经济运行空前困难的一年，今年，尽管财政拨款形式上增加1.6亿元，但资金形势仍然非常严峻。首先，我们的债务负担仍然沉重，由于国家财政及金融政策的原因，消化20_年集中化贷后效应及应对剩余债务中到期部分的困难还非常棘手。第二，由于教育投入长期缺乏造成的根底设施欠账严重，消防设施合格率几乎为零，师生员工学习、

39、工作、生活环境 亟待改善的任务非常繁重，部分实验教学的运行投入甚至难以保证最根本的教学需要。第三，人才队伍建立急需资金支持，无论是领军人才引进还是在岗老师进修进步，近几年资金投入都无法同兄弟院校相比，相当一部分老师甚至十余年没有出差参加过教学或科研会议。除此之外，还有很多工程急需投入，资金形势仍然非常紧张。(二)抢抓机遇，争取支持的意识和才能急需进步当前，许多干部在为学校争取时机和利益上做得很好，部门工作也开展得有声有色，但有些干部还在一定程度上存在消极情绪，缺少闯劲与开拓精神，工作中只会“等”和“靠”，连“要”的意识都没有，经常抱怨领导 没有为他发挥作用提供时机。事实上，你自己对本部门的工作

40、都没有深化地考虑，搞不清该做什么，能做什么，需要学校支持什么，这又怎么能得到学校支持?随着各级政府不断加大教育投入力度并引导更多社会资支持教育，学校将面临越来越多的可争取资。确保教 育经费占GDP-总额的4%和确保高校生均拨款的政策，看似人人有份，但也不会是平均分配，每一家都有争取利益最大化的工作空间。而其它资的争取更将会是我有你无，要看我们有没有这种“抢”(时机)的意识和“争”(支持)的才能。必须成认，我们在争取外部支持的才能方面尚存很大差距，这与哈理工人的性格不无关系。“双实双崇”是我们的文化品质内涵，但抢抓机遇、争取支持、谋求开展也绝不应该成为弱项。全校教职工都要有抢抓机遇的意识，要加强

41、对国家政策导向的研究学习，正确研究判断形势，广交朋友，主动出击，特别是要加强与国家有关部、委、办以及地方政府有关厅、局、委、办的沟通联络，争取资金支持和政策支持。只有多想到、多知道、多做到，才有可能多得到，要在科研立项、成果评奖、学科建立和队伍建立等方面最大限度地争取支持。在市场经济条件下，坐守田园注定将失去地位，丢掉利益，全校师生员工都要强化竞争意识，进步竞争才能。有我们的“双实”品格做保证，再加上竞争意识和才能，我们就有可能在竞争中立于不败之地。(三)内部管理不到位导致运行本钱高，运行效率低近年来，学校加大了招标工作力度，在标准经济行为方面有了较大进步。但物资采购环节仍然存在问题，相当数额

42、的物资采购资金的使用没有实现招标、采购、支付和使用等环节的良性互动，使用部门直接采购的数额还很大，这些主要集中在低值易耗品、办公用品、计算机耗材以及实验室常用通用易损部件等。对此，后勤集团的运行机制需要更加明确，资投入与集团内部管理改革还需进一步深化;节约办与后勤集团、资产处、接待中心、方案财务处等部门的工作关系需要进一步理顺;对专业物业公司效劳质量的监管还有许多工作要做，师生员工满意度还有提升空间;一些部门穿插性较强的工作因分工不明确、管理不到位造成经济损失的情况时有发生;学校固定资产利用率和效益收得率不对等现象存在，重点在场地出租、设备利用、水电供给等方面。与此同时，我校人员经费支出占学校

43、经费支出的比重最大，人均年支出接近10万，以此看来，人力资精细化管理已成为增收节支的重要组成部分。从全校看，人员构造不合理、定编不科学以及人浮于事等现象不同程度存在，在编但长期不在岗或在岗时间有限者有之，在编且在岗但工作内容根本与学校工作无关者亦有之。上述问题我们既然已经认识到了，那就要下定决心着手解决。(四)部分公用经费因管理不善存在浪费现象节约办自成立以来工作成效显著，在燃煤采购、大修工程管理以及进校效劳监管等方面做了大量工作，其经济效益和社会效益都很明显。但是学校在公共差旅费支出、招待费支出、公车燃油费支出及通讯费支出等方面做出的尝试近年来始终成效不大，其中有方法不对的原因，但主要是工作

44、抓得不够实。学校公共差旅费和招待费等方面的支出，原那么上不应该、也不希望有明确的额度限制，只要是真正的工作需要，我们去参与，我们来招待，都是应该的，甚至可以说联络的越多越好。因为这些支出越多，说明我们对外联络越广，效益就有可能越大，但如今遇到的问题是如何保证支出真正用到了工作需要上。目前，学校差旅费支出中参加无本质性内容会议的还占有一定比例，相比之下，我们的老师校派参加学术交流和教学研讨的却不占多数，这当中虽有会议组织单位的问题，但更多的是我们自己控制不严，各级领导不愿得罪人的原因。教育系统多年组织各系列人员出国考察，我们坚决顶住各种压力不参加，这也挺过来了。从这个意义上说，出差坐飞机还是乘火

45、车并不重要，可去可不去的不去人，必须去的尽量少去人最重要。此外，招待费支出中除正常招待客人之外，存在很多学校内部各部门之间或“特殊小团体”活动等支出，有的干部以学校工作为名，拿学校钱请客、送人情、拉关系，群众中反映很坏。所以，尽管吃顿饭还要事先请示 ，校长审批，听起来好似是笑话，但是假如不严格要求，我们的学校迟早要被吃垮，人心要被吃散。(五)财务工作人员的责任意识和效劳才能有待进步过去一段时间，师生员工普遍反映财务窗口的效劳不尽人意，方案财务处非常重视这些意见，同志们专门利用寒假时间进展了集体研讨，共同查找原因，目前，已经在着力进步责任意识和效劳才能方面形成了共识。对于责任意识，简单地说就是想

46、把事情做好的愿望，也就是工作良心。责任意识强表现为肯投入、敢负责，敢负责就是要敢于坚持原那么。学校有关财务规章制度的贯彻落实，一方面靠各级领导把关，但更重要的是靠计财处窗口工作人员的把关，我深知，坚持原那么往往要得罪人，甚至得罪领导，但是请大家放心工作，在理工大学任何人都不允许搞特权。进步效劳才能首先要增强效劳意识，学校的开展建立是以学科建立为龙头，以教学为中心，以科研为支撑，我们要以效劳学校中心工作为根本要求，树立全心全意为学生效劳和老师效劳的根本理念，只有做到这些，才能增强工作的主动性和积极性。此外，要尽快进步业务才能，方案财务处要在处内开展“练兵比武”活动，要逐渐建立岗位动态管理机制，所

47、有财务工作人员都要加强业务学习，在工作理论中实现自我进步。(六)干部老师的大局意识、理财意识和法律意识需要加强几年来，学校财务一直非常困难，好不容易争取到了日元贷款、中地共建、重点学科及重点实验室等专项建立资金支持，这对学校开展来说，无疑是雪中送炭。但今天回头评价我们这些资金的使用效益，恐怕不能完全令人满意。各单位会后仔细盘点一下，或者实验室管理处的同志去调查一下，有没有评估时期购置的设备还在实验室沉睡?有没有重复购置仪器导致利用率极低的现象?学校的钱不花白不花，不管是不是有用先买了再说的思想是否仍然存在?造成这些后果的原因是多方面的，有学校的责任，也有学院的责任。今天，我们谈这些问题的目的是

48、面对投入增加如何管好钱、用好钱。从全校看非常缺钱，从部分看又没能花好钱，这就要求我们各级干部都要树立全局观念，增强责任意识，进步统筹才能，确保有限资金发挥最大效益。有些部门和老师个人的工程做得很大，经费充足，但许多问题随之而来。不按工程预算执行的情况有，不按财务规定报销的情况也有。随着国家对科研经费管理的不断标准，要求部门负责人和课题负责人进一步增强理财意识和法律意识，在法律框架下理好财，对此，计财处和科技处等相关职能部门也有义务提供相关的政策效劳和理财效劳。三、全面加强学校财务管理虽然20_年收入有大幅增长，但学校财务运行还是难处很多。究其原因：一是我们历史欠账太多，资金紧张场面不可能在短期内有明显缓解;二是由于财政政策等原因，我们的预算难做，执行更难，如何保证使用资金合法合规需要认真对待。在这种形势下，我们除了继续过紧日子外，还要特别提出用心搞好科学预算，靠精细化管理执行好预算，通过加强队伍建立、制度建立和审计监察，全面加强财务管理。(一)加强财务管理队伍建立方案