2021年党建示范点创建汇报材料.doc

《2021年党建示范点创建汇报材料.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年党建示范点创建汇报材料.doc（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年党建示范点创立汇报材料今年年初，杨村镇通过党委会研究，按照“五个好”、“七有”标准，决定先把杨村村、杨庄村、北冶村、五色土安康产业股份党支部作为党建示范点，通过以点带面、示范推动，促进全镇党建工作上程度、上台阶。一、党建示范点创立情况1、杨村村党总支，老典型的新亮点。 1990年杨村党支部被誉为“全省基层党组织建立的一面旗帜”，在这样的一个“盛名”下如何继续保持先进、保持特色，如何让老典型有新亮点成了摆在以杨六平为支部书记的新一届领导班子面前的一个“难题”，杨村村通过三个更加注重，很好的破解了这个难题。一是更加注重党建科学化程度。思想建立常抓不懈。思想是行动的先导，杨村村党建最成功之

2、处，是对党员干部的教育管理到位。坚持“效劳基层、效劳党员、效劳群众”的价值取向，以转变党员教育管理方式为打破口，以提升效劳质量、强化行动落实为着力点，在整合各种有效资的根底上，为广阔党员提供思想、生活等方面的人文关心，精心打造覆盖范围广、效劳功能强的党建工作新平台。树立开放理念，打破闭门搞党建的理念，以开放的思维、开放的视野、开放的形式推进党建工作，大力推进党建工作的民主化进程，大力推进“电子党建”、“数字党建”等现代化党建体系建立。树立创新理念，在继承和借鉴已有经历的根底上，立足实际，大胆创新。针对本村党建工作的难点问题，在工作思路、工作方法、工作机制等多方面进展探究和打破。二是更加注重产业

3、的开展。大力引进产业工程，助推本村经济开展。杨村村是一个典型的资型村，因煤而兴、因煤而衰。在新一轮的产业构造调整中，党支部力促产业开展，千方百计引进工程。全村现有兴河钙业、丰茂蔬菜、生物秸秆气化站、山西五色土安康产业股份、鑫瑞祥工贸、金翔农牧等10余个民营企业，这些企业的兴建和引进，不仅解决了本村剩余劳动力，为村民增收提供了条件，为杨村转型跨越开展打下了坚实根底。三是更加注重改善民生。始终把改善民生、造福群众放在第一位，积极为群众解难事、办实事，极大地改善了消费生活条件和村庄环境。总投资1600余万元建成杨村寄宿制小学；投资500余万元开发建立了开元街；投资120余万元给全村830户安装了太阳

4、能；投资20_0余万元完善了根底设施建立，实现了“七化”和“八通”，即：硬化、绿化、亮化、美化、香化、净化、气化，通电、通水、通路、通车、通燃气、通 、通互联网、通下水道；每年为60岁以上老人发放生活补助金；为品学兼优的学生发放奖学金；以每年的重大节庆为契机，以文化楼、文化广场、家长学校等活动场所为阵地，开展丰富多彩的文化活动。2、杨庄村党支部，发挥支书“双带”作用，带着群众共奔小康路。杨庄村位于镇3公里处，全村171户，466口人，有耕地面积780亩。党支部共有党员22名，支村两委干部7名，其中穿插任职2名，支书主任“一肩挑”。近年来，以郭何祥为支部书记的一班人马“三坚持”走出了一条特色的党

5、建之路。一是坚持筑强支部堡垒。走进杨庄村委给人感觉最深的是如家般整洁、温馨的办公场所，近年来杨庄村党支部花大力气标准支部阵地建立，使支部成了干部办公之家、党员的活动之家、群众的希望之家，有事找支部成了百姓的第一念头。支村委干部和谐的关系让这个村的凝聚力、向心力不断增强，形成了干事创业的良好气氛。今年“七一”该村实行了双述双评工作受到了党委和群众的好评。二是坚持“四议两公开”+“两测评两把关两审核工作法”。杨庄村是承当我镇四议两公开”+“两测评两把关两审核工作法”的工程村。“大事小事都要上个会，让百姓舒心，让干部放心、让党委省心”郭书记幽默的一句话说出了四议两公开工作法开展的必要性。整齐的档案、

6、详实的资料记录了该村近几年村上大小事通过四议两公开工作法施行的全部过程。为我镇大力推广该项工作提供了可靠的示范。三是坚持发挥支书的“双带”作用，引领群众共走致富路。2022年，郭书记个人斥资5万多元建立了黄背木耳食用菌大棚，经过2年的用心经营获得了可喜的经济效益，带动了周边平居、北冶、乔山等村食用菌产业的开展壮大。今年初，在他的引导帮扶下，村里20户农户、党员按照“统一进料、统一技术、统一管理、统一销售”的形式搞起了食用菌养殖园区，如今单靠这一项产业，该村农户就可增收40-50万元。在郭何祥的带着下，杨庄村食用菌产业初具规模，今年已开展30栋，还有10栋正在建立中。3、北冶村党支部，领导干部下

7、乡住村讲实效，小村庄开展实现大跨越。北冶村位于陵川县杨村镇东北部，耕地663亩，林地144亩。全村共105户，310人。党员11名，支委3人，村委3人。由于受主客观条件的限制，北冶村开展仍然非常滞后，多年来，村两委班子软弱松散，党员干部年龄构造老化，11名党员平均年龄56岁，村支书 “轮流坐庄”，党员干部存在派性，村民思想观念守旧，综合素质低，久而久之，形成了无创新、不开展的恶性循环，也是全县全镇有名的后进村。为帮助村里正常开展工作，20_7年，镇党委下派镇机关干部杨文华同志到村担任第一支书，经过几年多的帮扶指导，村里各项工作步入正轨，班子团结和谐，虽然获得一些成效，但是和镇里其他村的开展还有

8、很多差距，为此，2022年10月份，镇党委又下派了一名有热情、会管理、懂食用菌种养技术的年轻干部秦艳伟到村任职，并在年底的支部换届中全票中选为该村的党支部书记，工作以来，不断探究在欠兴旺村如何做好党建这个课题，做了大量探究性工作。一是借助领导干部下乡住村，助推本村开展。北冶是晋城市委组织部范部长和镇党委赵书记下乡住村联络点，特别是市委常委、组织部长范部长2022年10月在北冶村下乡住村以来，积极帮助北冶村理思路、谋开展、解难题、办实事，结合杨村镇的总体思路，帮助该村确定了“一年有起色、两年见成效、三年上台阶、五年翻两番”的总体开展思路和一项工程荒山造地工程、二个园区大棚种植园区和特色养殖园区、三项根底街巷绿化亮化、河道整治、环境整治、四大产业特色高效农业、畜牧养殖业、林果经济业、劳务输出业”的详细开展规划。该村产业开展成效显著，根底设施极大改善，基层组织进一步增强，全村经济社会得到较快开展。二是以农民专业合作社为载体大力推进本村经济开展。先后组建了绿金子食用菌专业合作社、博远养猪专业合作社等，经过几年的开展，本村的经济有了一定的开展。初步形成了食用菌种植、生猪养殖、干果林建立三大产业有效了带动了村里的经济开展。借助领导干部下乡住村和本村不断进取的创业热情，北冶村正在以前所未有的速度发生着变化。SPAN style=FONT-SIZE: 16pt; FO第 6 页 共 6 页