人大机关个人四风问题自查剖析材料.doc

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1、人大机关个人四风问题自查剖析材料个人“四风”突出问题专题材料20_年5月一、形式方面突出问题1、理论学习还不够系统。对中国特色社会理论制度、人大制度等方面学习不够全面，缺乏系统性，尤其是严密联络工委工作实际尚有较大差距，由于事务性的工作较多，用于处理问题的同时往往占据了学习时间，对理论的学习和研究抓得不紧，学得不深。2、日常行为有“临阵磨枪”的表现。在平时实际表现中搞形式、实用，急用先学，与工作有关的就学得多一点，与工作联络不紧的学得较少，有“临时抱佛脚”现象。3、监视工作尚有“形式”表现。选择和确定监视议题有凑数量或重点不够突出的情况；专题视察检查、发现、分析p 问题不深；工委议题、视察还存

2、在重部署、踩点，轻实际效果；专题询问有事先准备问题或物色人选的情况；专题调研在选题立意、分析p 原因、对策建议等方面还有较大局限性，有时还过度地依赖政府对口职能部门报上来的数据、材料，缺少认真反复核实、比拟；平时对于改良机关工作作风，提升机关效能面临的重点、难点研究较少，措施方法也不多。二、官僚方面突出问题1、调查研究深化不够。在深化基层、联络群众的层面和深度上还有许多缺乏，平时陪同领导调研往往“走马观花”、“蜻蜓点水”的多，“沾土气、接地气”不够。2、与基层联络广度不够。在带着问题、带着感情、带着责任下基层上还有不少差距，与普通群众、最基层的百姓接触较少，群众的真正需求掌握不够，与镇级人大和

3、社区代表联络室在交流沟通、信息共享、工作互动等方面还有很多缺陷。3、真情实况理解不够全面。“雪中送炭”的少，“锦上添花”的多，同干部群众一起分析p 、研究、讨论解决问题的措施和方法做得不够及时、有力。工作中往往到先进的单位多，去落后的地方走得少；联络领导干部、人大代表多，直接联络基层群众、听取意见较少。4、群众观念有所淡化。对于群众反映的切身利益尤其是“棘手”问题，那么以人大不是政府办事机构为由，向有关部门一转了之，缺乏连续催促、跟踪和回应，仅限于做一般的“传声筒”。有时对百姓呼声的回音显得很无奈。三、享乐方面突出问题1、工作上高标准严要求不够。近年来工作按部就班，安于现状，满足于现有的知识和

4、见解，陶醉于已经获得的积累，缺乏创新动力，总以为自己是副职，工作怕“越位”，患得患失，在敢于担当、勇于负责等方面做得还不够，离效劳保障程度和人大机关工作要求尚有较大差距。在某些事情的处理上，组织观念还有待于进一步加强。2、自我要求标准有所下降。工作激情日渐减退，工作贪图安逸，工作标准有所放低，岗位调至人大机关后存在“构造工程封顶，内部搞好装修”的思想，行为上也有“松口气”、“歇歇脚”的表现，认为如今工作环境好了，对自己的要求相应地降低了标准，尤其是结合人大工作实际创造性地开展工作，对人大如何进一步加强监视和抓好自身建立还有许多困惑。3、潜滋暗长的享受意识有所抬头。有时尚有比待遇比舒适比安逸之嫌，总觉得机关呆得时间太长“吃亏”了，老实人“吃亏”了。攀比心态的存在，有时表如今工作上不够主动、积极，有“船到码头车到站”的思想。四、奢靡之风方面突出问题1、坚持节俭节约有差距。在某些方面或部分上有浪费现象，尤其是在杜绝铺张浪费、增强节约意识方面从小处着手上做的还不够好。2、对违规现象见怪不怪。对于奢靡之风和社会上的某些异常现象不敢大胆和坚决抵抗。有时对公款消费、公费旅游还存心安理得之意，对中央“八项规定”的认识还有待于进一步理解和进步。第 4 页 共 4 页