党员支部工作条例心得体会《中国共产党支部工作条例(试行)》心得体会6篇.doc
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1、党员支部工作条例心得体会中国共产党支部工作条例试行心得体会6篇党支部工作条例(试行)是维持党支部日常工作和运行的准那么。“没有规矩,不成方圆。”基层党员干部一致认为:党支部作为联络党和人民群众最直接的纽带,基层党员干部在党支部建立中的力量不容小觑。唯有坚持条例,基层党员干部方能在日常工作中为群众打造一个富有组织力的战斗堡垒、创造一个和谐友善的执政环境。各级党支部成员纷纷主动潜心学习和严格遵守条例,将规那么内化于心,同时压实责任,创新举措落实条例,加强党支部标准化、标准化建立,把抓好党支部作为检验党建工作成效的根本标准。要想执行好条例,建议做到如下几点:创新学习方式,做到“一个声音说话”。对条例
2、走马观花式的阅读,内容理解不够使得很多党员干部对条例解读存在偏向。因此,可开展条例知识竞赛,定期现场组织党员干部闭卷考试,将考试分数大公开,赏罚清楚,如此可以倒逼党员干部主动投入理论学习并及时更新知识库。树立正反典型,力争“一把尺子量到底”。个别党支部仍存在创新意识不够、组织根本活动未按期开展、党员教育方法手段欠缺等问题。因此,要旗帜鲜明地树立正反典型,赏罚清楚,让广阔党员干部明白什么是高压线不能碰,将全面从严治党延伸至各个支部、每名党员,推动全党形成强抓支部的良好态势。近日,中共中央办公厅印发干部人事档案工作条例。通知指出,条例全面贯彻新时代中国特色社会思想和党的十九大精神,深化落实全国组织
3、工作会议精神,坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,坚持从严管理干部,总结吸收党的十八大以来从严管理干部人事档案工作的新经历新成果,对干部人事档案工作的体制机制、内容建立、日常管理、利用审核、纪律监视等加以标准完善,是今后一个时期全国各级各类干部人事档案工作的根本遵循。鄙人看后深有感触,干部人事档案工作是开展选人用人的根本生命线,干部人事档案重在使用,俗话是“为政之要,莫先于用人。”总书记主持召开中共中央政治局会议时,审议关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见,强调要着眼“两个一百年”奋斗目的,着眼推进国家治理体系和治理才能现代化,着眼党的事业后继有人、兴隆兴隆,努
4、力建立一支忠实贯彻新时代中国特色社会思想、全心全意为人民效劳,适应新使命新任务新要求、经得起风浪考验,数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。发现培养选拔优秀年轻干部是加强领导班子和干部队伍建立的一项根底性工程,是关系党的事业后继有人和国家长治久安的重大战略任务。人事档案工作是一项默默无闻的工作,不像其他工作那样容易引入注意,也不容易获得明显成绩。长期以来,相当一局部人员包括局部领导干部对人事档案丁作的认识存在一些误区,认为人事档案工作就是抄抄写写、保管的事务性工作,不是单位的主要工作,不能给单位创造经济效益,只要“守好摊”,不丧失,不泄密,能应付外调、查档就行了。因此。一些单位领导往往
5、容易无视人事档案管理工作,未把人事档案管理工作纳入议事日程,由此形成“说起来重要,排起来次要,忙起来忘掉,用起来需要”的状况。这样会导致人事档案工作长期处于被动应付的状态,难以高质量地为干部队伍建立效劳。“得人者兴,失人者崩。”新时代的干部肩负着总书记赋予的荣耀使命,因此建立社会伟大事业迫切需要大量优秀年轻干部挺身而出、主动担当、奉献力量。也迫切的需要把干部人事档案这项工作真真切切开展好,落实好。近日,中共中央办公厅发布干部人事档案工作条例,旨在贯彻新时代党的组织道路,落实从严管理干部要求,充分发挥干部人事档案在建立高素质专业化干部队伍中的重要作用,推动干部人事档案工作科学化、制度化、标准化。
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