人口计生局2021年行政效能建设工作总结.doc

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1、人口计生局2022年行政效能建立工作总结人口计生局20_年行政效能建立工作总结 加强机关效率建立，是坚持立党为公、执政为民的必然要求，是全面加强机关建立的有效举措。我局始终高度重视此项工作，在20_年的行政效能建立工作中，坚持做到“三个结合”，即与人口和方案生育工作相结合，确保工作指标任务的圆满完成；与开展“解放思想大讨论”活动和“四项制度”工作相结合，不断完善机关内部管理，力求机关工作作风有明显进步；与开展民主评议政风行风工作相结合，实在解决群众关心的热点难点问题，力求机关整体建立明显进步。进一步优化了行政效劳环境，提升了效劳程度和质量，促进了行政效能建立工作的扎实有效开展。一、实在加强领导

2、，明确工作责任为确保行政效能建立工作落到实处，及时成立并调整充实领导小组，由主要领导担任组长，班子成员任副组长，各科室负责人为任组员，负责效能建立工作的部署、督查和考核。并明确局长为行政效能建立第一责任人，各科室负责人为本科室行政效能建立的第一责任人，日常工作坚持效能建立和业务工作两手抓，把效率建立作为年度考核工作的重要内容。年初，在深化调研分析p 的根底上，结合我局实际，制定下发了_县人口和方案生育局关于20_年行政效能建立的工作意见，明确了机关效能建立活动的目的任务和工作措施，即：以“优化机关作风、完善工作机制、进步效劳效能、实现加快开展”为目的，严密结合年度工作任务，强化思想教育，突出建

3、章立制，标准行政行为，严格考核奖惩，突出解决机关存在的突出问题，以到达增强干部才能、进步工作效率为目的，为“进一步降低生育程度，构建和谐计生”做出积极奉献。二、强化思想教育，严格考核奖惩以开展解放思想大讨论活动和“四项制度”工作的贯彻落实工作为契机，进一步掀起学习党的十八大精神、并利用干部职工理论学习会、方案生育行政执法培训会，加强全面推进依法行政施行纲要和各种法律法规的学习，进一步进步了干部职工对机关效能建立目的、意义和重要性的认识。同时，按照科学、量化、易操作的要求，制定了_县人口和方案生育局20_年行政效能建立目的考评方案_县人口和方案生育局行政效能建立考核制度，并严格执行考核制度，采取

4、平时考核、年度考核和民主测评的方式，对各科室的行政效能建立工作从六个方面进展综合打分，即：1.工作目的任务完成情况。2.遵守法律法规和行政规章制度情况。3.方案生育依法行政情况。4.加强自身建立情况。5.平时考核情况。6.民主测评情况。把行政效能建立考核与目的责任制考核、党风廉政责任制考核、公务员年度考核结合起来，将考核结果作为机关干部业绩评定，奖励惩办，选拔任用的重要根据。 三、标准行政行为，严格依法行政一严格按照行政答应法施行行政答应，不断标准生育证、独生子女父母荣耀证、流动人口婚育证明等证件的管理和发放工作，并严格执行行政答应审批动态管理制度，按时清公布和上报本部门的行政答应审批事工程录

5、，建立健全从行政答应公示、告知承诺和说明理由、监视检查和责任追究等配套制度。二认真贯彻落实国家人口计生委办公厅关于坚持依法行政抓好当前工作的通知精神，严格遵守国家“人口和方案生育工作七不准规定”，在行政执法过程中，始终做到行政执法主体与执法程序合法，做到持证上岗、亮证执法、依法行政、文明执法，做到行政处分、行政强迫、行政征收等详细行政行行为事实清楚、证据材料真实有效、适用法律准确、程序合法、执法文书及档案管理标准完备。三继续实行和不断完善以行政首长负责制为核心的方案生育行政执法责任制和方案生育行政执法考核、评议、监视检查机制及过错责任追究制度。按时清理公布本部门的执法根据程序，分解职权，明确责

6、任，与各科室和个人签定执法责任书，并开展定期执法检查和评议考核。四严格遵守政府信息公开条例，对涉及本部门的行政答应审批工程、涉农价格收费公示、法律法规、动态信息以及效劳承诺书等各类应主动公开的信息，通过粘贴公示板和政府信息公开网公开的形式，向社会公布，方便群众办事，承受群众监视。四、完善内部管理，加强作风建立一立足本职，创新思路，将解放思想大讨论活动落到实处一是县、乡效劳站所一体化改革的可行性；二是如何做好社会抚养费的征收工作；三是如何做好流动人口管理和效劳工作；四是对县人口计生局工作作风、工作方法中存在的问题进展广泛的征求意见。进一步明确了工作思路，找准工作中存在的问题，以解放思想大讨论活动

7、推动人口和方案生育工作的开展。二集思广益，认真整改，促进民主评议政风行风活动有效开展为实在做好评议工作，促进人口计生系统政风行风的转变，在评议组的精心指导下，立足县人口计生系统的工作职能，围绕广阔群众关注的热点难点问题，开展“双评活动”，发放征求意见表等多种形式，对我县人口计生系统在队伍建立、行业作风、工作作风、依法行政、为民效劳等方面内容通过面对面座谈进展了广泛征求意见。并对征求到的三个意见建议1.对一非一农及失地农民特别是昆曲公路征地转户农民的方案生育管理有待加强。2.对流动人口主要是流入人员的方案生育管理有待加强。3.应加大社会抚养费的征收力度进展了认真整改：一是领导班子深化基层走访乡镇

8、领导干部和计生干部后，对如何加强县、乡效劳站所管理、流动人口管理效劳工作和社会抚养费征收工作作了认真分析p 研究。二是采取实在可行的措施，加大社会抚养费的征收力度。以“婚育学校”和方案生育协会宣传阵地为载体，开展了广泛深化的方案生育法律法规宣传，进步群众缴纳社会抚养费的主动性。通过评议，干部群众对我县的人口计生工作给予了高度的评价，干部群众对计生系统政风行风工作的综合满意率达96.4%，创造了良好的工作气氛。三强化监视，完善机制，推进“四项制度”工作的贯彻落实一是对规章制度进展了全面修订完善。在不断完善施行方案和施行细那么的根底上，制订了_县人口计生局效劳承诺制、_县人口计生局首问负责制等7项

9、制度，完善了机关工作规那么、公务用车管理规定、公务接待管理规定、关于严肃工作纪律实行工作过失责任追究的规定、接待信访工作制度等7项机关内部管理制度，新修订的规章制度对干部职工工作、纪律、作风和领导班子决策等方面作了更加详细的规定。同时，把修定后的各种制度印发到每一位职工，做到人手一册，并加大制度落实和督查力度。二是加大公示制度，方便群众办事，承受群众监视。将贯彻落实四项制度的工作措施、动态和效劳承诺书在信息公开网进展全面公示；在机关政务公开栏设置四项制度宣传栏，将“行政机关八项工作承诺”、“_省行政机关问责事项”、“_省行政机关问责方式”和局机关机构设置布局图及各科室业务受理范围等 和业务办理

10、引导标识在办公场所进展公示和张贴。同时，还将机关人员的身份、职务进展公示，并统一制作身份牌，实行挂牌上岗，方便效劳对象理解办事人员身份，承受监视。五、认真履行职责，落实目的责任一工作指标任务完成情况一是出生率。目前，全县期末总人口202298人，新出生人口1036人其中：一孩出生547人、二孩出生482人、方案内多孩7人、出生男孩564人、出生女孩472人，出生率为5.13，预计年末完全可以控制在市计生委要求的13的要求；二是优选节育率。全县优选节育率为87.53%，预计年末也完全可以到达市计生委要求的83%以上的要求；三是防止已婚育龄妇女意外怀孕保护率。全县已婚育龄妇女意外怀孕保护率达81%

11、，年末也完全可以到达市计生委要求的80%以上的要求。二重点工作完成情况1.进一步贯彻落实“奖优免补”政策20_年，全县发放农村独生子女领证“一次性奖金”14户、120_0元；发放独生子女义务教育奖学金628人、171140元，其中：小学396人、63360元，初中183人、47580元，高中中专29人、29000元，专科11人、1320_元，本科9人、1800元；发放独生子女保健费1031户、119280元；有384人次符合国家奖励扶助及特别奖励扶助政策，兑现金额416160元；补助“新农合”个人参合费用18805人、942500元；为方案生育户购置意外伤害保险8025人次、283360元，超

12、方案10.3万元。利益导向机制的有力驱动，实现了人口和方案生育工作思路和方法从“重管理、重制约、重处分”向“重效劳、重维权、重奖励”的根本转变，使方案生育家庭真正在政治上感到荣耀，在经济上得到实惠，在生活上获得保障。2.推进方案生育优质效劳工作向纵深开展广泛开展了以查孕、查环、查病“三查”为主的常规计生技术效劳，以落实目的人群、落实宣传倡导和优生教育、落实高危人群、落实免费提供并指导服用叶酸营养素到人、落实风险教育和告知、落实叶酸服用情况“六个落实”为抓手，不断满足群众对方案生育优质效劳的需求，推动优生促进工程的开展。继续以“六登门、八效劳”为主要工作方式和内容，坚持“全面推进，深度开展”的整

13、体推进思路，拓宽效劳领域，提升效劳程度，继续推进和深化全县优质效劳工作。一是开展“关爱妇女生殖安康普查普治”活动。3月11日起至4月中旬，结合县妇联在全县范围内开展关爱妇女生殖安康普查普治活动，为育龄妇女提供优质的体检效劳，体检人数达2632人，查出患有疾病的达20_人，有效治疗160人，为进步全县广阔育龄妇女的生活质量起到了积极的作用。二是认真组织开展出生缺陷一级预防工作。在县人民政府及时成立_县人口出生缺陷一级预防工作领导小组、制定详细的施行意见、投入工作经费并进展广泛宣传发动的根底上，对目的人群进展孕前检查，对符合条件的妇女免费给予叶酸增补，截止20_年9月，共有341对夫妇承受了出生缺

14、陷防治，为进步出生人口素质作出了积极的奉献，得到了育龄群众的广泛好评。3.开展流动人口方案生育管理和效劳工作对流动人口采取“抓雇主、管雇工，抓房主、管房客”的机制，与流动人口签订流动人口方案生育户主承诺书，并与流动人口所在县、市区签订区域协作双向协议书，形成了流动人口协查互管的网络体系。印发了_县20_年流动人口方案生育“一盘棋”工作施行方案和考核方案，明确了流动人口单项考核机制。目前，全县共有流动人口总数5775人，其中流入人口1501人、流出人口4274人，流出人口办证1725人。预计年末流动人口台账个案信息建账率、准确率完全可以到达90%和80%的要求。流动人口方案生育免费技术效劳落实率

15、到达了85%，根本实现了效劳均等化。4.稳固完善方案生育村民自治工作马过河镇麻衣村、大庄乡窝郎村分别被授予国家级和省级“村居民自治先进示范点”。今年又申报通泉镇大海哨村委会为国家级村居民自治示范单位等待审批。5.重视抓好方案生育协会工作加强方案生育基层协会“会员之家”和协会队伍建立，完善各种管理制度，做好协会换届工作。六、立足部门实际，实在为民办事。一是组织全局干部职工为扶贫联络点龙海寨子村小组捐款，局机关干部职工及效劳站前体医务人员实行“65321”捐款形式，即：局领导班子成员不低于600元捐款，副主任科员以上不低于500元捐款，股室负责人不低于300元捐款，中职事业干部不低于20_元捐款，普通干部职工不低于100元捐款，前力帮助旧县镇龙海村委会寨子村小组育龄群众解决人畜饮水。二是深化到54户“一对一”帮扶户家中，理解他们在消费、生活中亟待解决的困难和问题，并为其提供科技、致富信息。三是积极协调，筹措资金3万元，解决了龙海村委会寨子村民小组吃水难问题。_县人口和方案生育局20_年11月21日第 10 页 共 10 页