2022年档案管理规划 .pdf
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1、档案管理计划与预算一、档案管理流程1、档案分类:(1)可将档案大类分为a)文书档案b)会计档案c)人事档案d)科技档案e)声像、电子档案f)实物档案(2)各个大类再按部门细分。2、档案收集:(1)建立档案归档责任体系,明确分管领导及主管部门,各部门需指定专、兼职资料员。各个部门负责人是本部门档案归档质量的第一责任人。(2)制定好各个类别的档案的归档期限及基本原则。3、档案整理:(1)档案移交时,应填写“归档文件资料移交清单”一式两份并备好电子版。(2)归档密级文件时,要同时填写“归档文件密级登记表”。(3)档案验收:a)核查归档文件的完整性、准确性。b)鉴定归档文件的价值。c)文件材料所使用的
2、书写材料、纸张、装订要符合归档要求。d)作为凭证使用的归档文件材料要为原件。(4)接收的文件资料,应根据公司档案管理规定等有关文件进行整理、组卷、编目、排架工作。并同时完成档案检索目录。(5)入库档案实行分类集中的原则,不同类别的档案资料存放于不同的地方,同一类别的档案按照档案号从小到大顺序排架,每排柜架上的档案按从左往右、从上往下顺序排架,每一排架外侧均设置标签,标签上准确标明该排架的排号、存放档案的类别及档案号。4、档案保管:(1)根据档案管理有关规定和公司具体情况,设置好档案保管期限。(2)保密档案严格管理,防止密级档案资料泄密。5、档案利用:(1)查阅、复印、借用档案要签批权限。(2)
3、填写“档案查阅、借用申请表”,注明借用原因及借用期限,并按时归还。(3)对到期为归还档案进行催交,或者重新办理续借手续。6、档案统计:包括档案数量统计、鉴定情况统计、利用情况统计及归档工作情况统计。7、鉴定销毁:对通过鉴定的已过期的无保存价值的档案编制销毁清册。销毁清册存档备查。8、监督检查:每年都要对目录的完整性进行审核、抽查。名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页,共 3 页 -二、工作流程图:序号主要工作流程工作内容责任部门参与部门工作输出1 档案收集各部门文件的收集和积累各个部门档案管理部各个部门月度归档计划2 档案整理对归档文件材料验收、清点、整理、组卷、排架、编目
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