2022年江苏省劳务员高分题型9.docx
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1、2022年劳务员试题一 , 单选题 (共20题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1. 【问题】 砌体工程的施工工艺是( )。A.放线一找平一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理B.找平一放线一立皮数杆一摆砖样一挂准线一盘角一铺灰一砌砖一清理C.找平一放线一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理D.放线一找平一立皮数杆一摆砖样一盘角一挂准线铺灰一砌砖一清理【答案】 C2. 【问题】 下列关于基坑(槽)开挖施工工艺的说法中,正确的是( )。A.采用机械开挖基坑时,为避免破坏基底土,应在标高以上预留1550Cm的土层由人工挖掘修整B.在基坑(槽)四侧或两侧挖好临时排水沟和集
2、水井,或采用井点降水,将水位降低至坑、槽底以下500mm,以利于土方开挖C.雨期施工时,基坑(槽)需全段开挖,尽快完成D.当基坑挖好后不能立即进行下道工序时,应预留30Cm的土不挖,待下道工序开始再挖至设计标高【答案】 B3. 【问题】 绩效考核中,出现比较早,也比较常用的方法是( )。A.业绩评定表法B.行为锚定评价法C.行为观察比较法D.关键绩效指标法【答案】 A4. 【问题】 在劳动合同必备条款中,工作内容是指( )所指向的对象,即劳动者具体从事什么种类或者内容的劳动,这里的工作内容是指工作岗位和工作任务或职责。A.劳动关系B.合同关系C.劳动法律关系D.用人关系【答案】 C5. 【问题
3、】 钢结构工程常用的焊接方法除了焊条手工电弧焊、埋弧焊,还有( )。A.气压焊B.气体保护焊C.电渣压力焊D.闪光对焊【答案】 B6. 【问题】 同一用人单位与同一劳动者只t能约定( )次试用期。A.1B.2C.3D.4【答案】 A7. 【问题】 项目部针对当天( )要求等重要事项进行全方位交底,确保施工进度。A.技术措施和经济措施B.劳务人员和过程控制C.劳务人员和材料进场D.作业环境、工作内容和进度【答案】 D8. 【问题】 根据建设工程质量管理条例规定,下列选项中( )不属于建设单位的质量责任和义务。A.建设单位应当将工程发包给具有相应资质等级的承包单位B.建设工程发包单位不得迫使承包方
4、以低于成本的价格竞标C.建设单位应按照国家有关规定组织竣工验收,建设工程验收合格的,方可交付使用D.建设单位应做好隐蔽工程的质量检查和记录【答案】 D9. 【问题】 北京市实施工伤保险条例办法规定外地注册的用人单位,应当在( )的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。A.注册地B.事故发生地C.职工户籍地D.生产经营地【答案】 D10. 【问题】 企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。A.平级调动B.岗位轮换C.解雇D.降职【答案】 C11. 【问题】 施工项目的生产要素主要包括( )。A.人员、原材料、设备、技术和资金B.人员
5、、原材料、机器、技术和成本C.劳动力、材料、设备、技术和资金D.劳动力、材料、机器、技术和成本【答案】 C12. 【问题】 下列各项中,不属于社会保险收益对象的是( )。A.丧失劳动能力的人B.暂时失去劳动岗位的人C.因健康原因造成损失的人D.不愿意工作的人【答案】 D13. 【问题】 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由( )政府规定。A.县级B.市级C.省级D.国家级【答案】 C14. 【问题】 当劳动者一方当事人在( )人以上,且有共同理由的劳动争议,称为集体劳动争议。A.2B.3C.4D.5【答案】 B1
6、5. 【问题】 某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位于7度抗震设防地区,共5层,层高3.3m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条形基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,上部墙体采用MlJ7.5混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生。A.1B.2C.3D.4【答案】 C16. 【问题】 “在编制生产计划时要同时编制劳动保护措施计划,检查生产进度时要同时检查安全生产情况,如发现问题,负责进行
7、调度,并转告有关部门。”这是( )的职责。A.财务部门B.生产部门C.总会计师D.安全专职机构【答案】 B17. 【问题】 劳动法和劳动合同法关于劳动合同和集体合同的有关规定:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方( )的协议。A.权利和义务B.权利和责任C.权益和义务D.权益和责任【答案】 A18. 【问题】 合同是( )之间的民事法律关系。A.当事人B.平等主体C.法人单位D.人与人【答案】 B19. 【问题】 用人单位和劳动者签订劳动合同要遵循( )的原则。A.平等自愿、协商一致B.公平C.公正D.公开【答案】 A20. 【问题】 某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位于7度抗
8、震设防地区,共5层,层高3.3m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条形基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,上部墙体采用MlJ7.5混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生。A.1B.2C.3D.4【答案】 C二 , 多选题 (共20题,每题2分,选项中,至少两个符合题意)1. 【问题】 以下各项中,属于处理劳务纠纷的法律法规依据的是( )。A.建筑法B.劳动法C.劳动合同法D.地方法规E.
9、企业规章制度【答案】 ABCD2. 【问题】 解决争议的方法是指合同一旦产生纠纷和争议时,当事人采用( )方法对合同条款的解释以及法律适用来解决争议。A.和解B.调解C.仲裁D.商议E.诉讼【答案】 ABC3. 【问题】 下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法正确的是( )。A.竞业限制期间应给予劳动者经济补偿B.竞业限制的人员适用于用人单位的所有人C.竞业限制期限不得超过两年D.竞业期内可以到非竞业单位就业E.竞业期内可以向竞业单位提供非书面信息【答案】 ACD4. 【问题】 房屋建筑工程施工总承包一级企业可承包工程范围( )。A.40层及以下、各类跨度的房屋建筑物B.高度240米及以下的构
10、筑物C.建筑面积20万平方米及以下的住宅小区或建筑群体D.单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的28层及以上房屋建筑工程E.公共广场工程【答案】 ABC5. 【问题】 根据企业会计准则,提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件( )。( )A.收入的金额能够可靠地计量B.相关的经济利益很可能流入企业C.交易的完工进度能够可靠地确定D.企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方E.交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量【答案】 ABC6. 【问题】 安全检查表法通常包括( )。A.检查项目B.内容问题C.改进措施D.处罚规定E.检查措施【答案】 ABC7. 【问题】 信访程
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