《习惯的力量》读书心得个人所感.docx
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1、习惯的力量读书心得个人所感 在习惯的力气一书中,为我们分析了个人习惯、组织习惯和.习惯的产生及影响,究竟习惯是如何产生、转变及坚持的呢?下面我给大家带来习惯的力气读书心得个人所感,盼望大家喜爱! 习惯的力气读书心得个人所感1 本书开篇就告知我们假如能发觉自己的习惯模式,我们就能转变自己的生活。习惯是什么?又是如何养成的?告知我们习惯是由示意,惯常行为,奖赏组成的自动化回路,是大脑的一种省力机制。 习惯的影响无处不在,个人,企业,团队等等。各种各样习惯影响着我们的.,假如能找出其中的规律,对每个人都会有很大的关心。怎么识别我们自己的习惯呢。第一步:了解自己的习惯性行为,这是比较显而易见的。比如,
2、我每天下午都想喝杯咖啡。其次步:通过不同尝试了解自己这个习惯后面的”嘉奖“是什么。没有嘉奖,我们是不行能坚持去做的,但由于这个嘉奖可能很隐晦,所以难以发觉。于是,我们就需要通过尝试来发觉。比如我可以试试下午不喝咖啡而是买块蛋糕,或者上非常钟网,或者看一会儿自己喜爱的书,又或者跟伴侣聊聊。之后快速写下自己最直接的三个感受,如“感到放松了”“不饿了”等等。十五分钟过后,再看看自己是否有想买咖啡的欲望。假如有的话,表明刚才做的一切都不是真正的嘉奖。假如没有,那恭喜你,你已经锁定嘉奖的范围了,只需要进一步明确。第三步:找到触机。究竟是什么触发了我下午对一杯咖啡的渴望呢?一般来说,触机会有时间、地点、心
3、情状态、人物、前一步行为。我们同样可以通过在每次行为产生时记录当时的状况,来辨别触机。比如连续记录三天后,我发觉我每次喝咖啡前都是下午的工作要开头前。第四步:制定详实的方案。就像前面说的,保留触及和嘉奖、转变习惯性行为比较简单。所以方案可以是针对行为的。 习惯始于点滴,长于循环重复。如何去转变根深蒂固的习惯,把握自己的命运?书中告知我们示意和奖赏不变,替换掉其中的惯常行为,同时惯常行为能满意旧习惯的渴求。习惯无法消退,由于基本渴求是写在人类生理机制当中的,但是习惯能被替代,渴求有不同的方式进行奖赏。永久性转变习惯,需要人们学会信仰某样事物,学会信任,信任更高的力气,信任事情始终会好转,信任自己
4、能够转变。当与其他人交往,加入某个团体时,转变会更简单发生,信仰也更简单建立。然后就根据培育好习惯的方法做下去吧。以信念为支持、建立新的渴望! 习惯的力气读书心得个人所感2 有时我们刻意做出的选择会在自己停止有关思索后持续,而且是日复一日地持续。在某一刻,我们会有意识地打算应当吃多少,想支配自己何时去办公室,多久喝一次酒,或者什么时候去慢跑,然后就不再作选择,这些行为会自然而然地持续。这是人类神经系统作用的自然结果。这就是习惯!通过弄清晰这背后的原理,你可以重新构建你的习惯。 当习惯前面加上定语,就变成好习惯或坏习惯,例如:菲尔普斯赛前减压的惯常行为;瘾君子的酗酒行为。多少鸡汤类书籍向大家介绍
5、了如何培育好习惯,殊不知转变坏习惯同样重要,甚至比养成好习惯更具有讨论意义。习惯的力气一书从严谨的科学讨论开头到严谨的科学讨论结束,教会读者如何发觉习惯回路。 从脑受伤患者脑电波变化到酗酒者戒酒,查尔斯都希格清晰地阐述了什么是习惯回路。要转变习惯,你必需留住旧习惯回路中的示意,供应旧习惯回路中的奖赏,但要插入一个新的惯常行为。假如你用同样的示意,供应同样的奖赏,你就可以换掉惯常行为,转变自己的习惯。假如示意和奖赏不变,几乎全部的习惯都是可以被转变的。 但是,要想永久转变习惯,仅仅行为上做到了还不够,很多戒烟戒酒者重新吸烟酗酒的例子比比皆是。人们要从心理上必需信任转变是可能的,但是仅仅依靠个人的
6、力气好像有点吃力。同样的过程也让匿名戒酒互助社的治疗屡屡获得胜利,它利用团体的力气教人们学会去信仰,将人们聚集起来互帮互助,帮助对方进行转变。因此,当处于团体之中时,信仰更简单建立。 总结起来,习惯是怎么转变的呢? 惋惜,并没有一套对每个人都有效的方法。习惯是不能被消退的,而只能被代替。当使用转变习惯的黄金法则时,习惯最具可塑性:假如我们保持一样的示意和奖赏,就能植入一种新的惯常行为。但这还不够,为了保持这个习惯,人们还得信任转变是可能的。而大多数时候,只有在团体的助力下,才能形成信仰。 习惯的力气读书心得个人所感3 习惯这个东西很有意思,我们每天都在做,却经常无知无觉。早上起来做的第一件事是
7、什么,出门先向左拐还是向右拐,去到办公室是先打扫卫生还是跟同事谈天,喜爱去什么样的饭店点什么样的菜?做这些打算之前你想过为什么吗? 没有习惯回路,人的大脑就会停止工作,日常生活中的琐事将占据一切。习惯和记忆以及规律一样,都是我们行为的基础。我们或许不记得自己的习惯是如何养成的,不过一旦这些习惯在大脑中形成,它们就会影响我们的行为,而我们自己往往是意识不到的。 大脑中的习惯回路由三步组成。第一步,存在着一个示意,能让大脑进入某种自动行为模式,并打算使用哪种习惯。其次步,存在一个惯常行为,这可以是身体、思维或情感方面的。第三步是奖赏,这让你的大脑辨别出是否应当登记这个回路,以备将来之用。这种心理的
8、基础有两个基本规律:第一,找出一种简洁又明显的示意。其次,清晰地说明有哪些奖赏。 假如找到了示意和奖赏,就能够转变惯常行为。比如想在每天早上起来晨跑,那就得选择一个简洁的示意,比如吃早餐前绑好运动鞋的鞋带或者把运动衣放在床边,和一个清楚的奖赏作为一天中的嘉奖,可以通过记录运动里程数来获得成就感。 核心习惯能制造出各种文化,让我们清晰地看到那些在选择困难或者感到茫然的时候很可能被遗忘的价值。注意转变或培育核心习惯,就能引发广泛的变化。然而,核心习惯并不简单发觉,得先知道从哪里着眼。查找核心习惯意味着找出某些特征。他们通过建设新的结构以利于其他习惯的形成,并在变化集中之处建立起某些文化。 惋惜并没
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