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1、工程部年度总结2022(九篇)精选工程部年度总结锦集九篇总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进展回忆检查、分析p 评价,从而肯定成绩,得到经历,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能帮我们理顺知识构造,突出重点,打破难点,为此要我们写一份总结。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是WTT为大家整理的工程部年度总结9篇,欢送大家借鉴与参考,有所帮助。工程部年度总结 篇1年我部在伴随着_飞速开展的根底上,也在紧张有序的完成了广场的室内工程的改造、维修工作及电气设备的改造、更换任务,保证了所有设备的正常运转。现将我部20_年的工作总
2、结一、加强员工思想道德教育,做好岗位培训工作企业的开展必定要有一支过硬的团队,这就要求公司上下至所有员工都要尽心尽力去推动企业,所以,思想道德教育必不可少。我部在每周例会上除了总结工作以外,还对企业的长远规划、个人的开展空间做详细分析p ,让员工切身体会到自己是企业的主人,在自身岗位上不仅要尽职尽责还要在工作中不断学习、总结,将设备彻底学精学透。除会上以外,领导针对每个员工进展思想道德教育,并针对个人身上存在的缺点加以剖析,使员工深化认识到自身缺乏,在日后大半年的工作中逐步改掉自身存在的问题,形成良好的工作生活习惯,使工程部上下思想更加统一、团结、一致,促进了本部门工作顺利开展,奠定了以学习为
3、根底,工作中以剖析自身为已任,从而使工程部在20_年中有了飞跃性的开展。今年我部在学习“提升才能、提升标准、提升效率”要求的根底上,还增加了“注重细节”,在提升整体技能的同时,主抓设备维修过程中的细节,领导在各项会中也非常注重对设备细节的维修,往往发生重大事故都是由于对细节的忽略所造成的,在维修中,一台设备发生故障,我部人员要将其他设备进展检查,发现类似故障,同时解决,防止了许多一样故障频出的问题。这些都是通过在工作中不断学习,总结,互相讨论,互相促进,这与领导经常在会上会下要求员工抓细节重分析p 是分不开的。二、对一零年工作的详细回忆要使_集团在我市得到得到合理开展,要把企业做大、做活、做优
4、、做强,首先要给顾客创造一个新颖良好的购物环境。配合商场改造,原有超市旧地面砖显得暗淡无光,不可以突出商场现代化的整体气息,按照公司领导的要求进展整改,更换地下一层超市地面砖,将各区整体划分与主通道有明显的分界限,仅用了一个月时间全部完工,更换及修复面积达3000平米。一楼门厅100多平米的白色地面砖由于客流量多造成地板外表多处划痕,经领导指示在夜间将其全部更换。改造完成后将楼内主通道墙壁地角线两侧全部用油漆粉刷,解决了墙皮脱落现象。今年,随着商场的开展,将优化电力资、节约电力资、整合电力资,使用电更加合理化、标准化列为商场内电力优化的重点。商场布局改造的过程,也是电力资优化的过程。经过调整,
5、将各个商场厅内的旧格栅灯具换成节能美观的格栅灯。今年共改造节能灯具600余套,还在各楼层的主要位置增设了停电后的辅助照明设备,停电期间商场有了短期照明。各个节前将各商场及超市所有灯具进展整体维修,更换镇流器及灯管,保证了商场照明的合理使用。_林园路店配合消防部门对商场内的消防设备进展整体改造,严格按照消防要求对主通道楼梯改造加宽,增设消防补水箱,对消防联动系统进展发行及维护,改造冬季供暖电加热锅炉,并对整个供暖系统进展维护。去年供暖期间,商场内供暖主管道大面积出现沙眼,跑水现象频出,说明管道严重腐蚀,存在重大的平安隐患。今年夏天经我部工作人员实地勘察、研究、测算,用最短的时间,最快的速度,最省
6、材料的方法重新跑管路与供暖口对接,废除旧管道,解决了主管漏水问题。 在_及林园路正厅门口新增电子显示屏,用来更新商场的促销信息,使顾客一进门口就能理解到商场所有促销信息,方便了顾客购物。及时修复楼内电子监控系统,改造超市收银台,防盗器。三、在工作中节能降耗广场的改造工程需要的费用非常大,所以在施工过程中最注重节约每一项费用,在建筑材料、工人工资方面为减少公司的资金压,领导亲自与施工方协商,为公司节省了不少材料费用。在施工过程中,拆卸下来的旧材料在新装修时尽可能的全部利用,这也为公司节约了不少材料费用。各商场及租赁区域的电费结算中,电费全年收回_万元,去年同期收回_万元,同比增加_万元,水费全年
7、收回_万元,租赁费:_万元,广告租赁费:_万元,去年同期收回_万元,同比增加_万元,今年为企业共收回费用共_万元,_万元,同比增加_万元。四、在工作中要不断的总结来完善自身的缺乏通过这一年的紧张工作,发如今工作中需要掌握的技能和知识越来越多,说明社会在进步的同时我们自身的技能在退步,在老化,商场在与时俱进的同时,今后我部要加强对员工的新技能与知识的培养,来完善自身的缺乏。今年我部在土建、电气、水系统设备方面的维修工作比拟多,未能做到每周学习管理标准的要求,所以在工作中局部员工出现思想疲劳,对工作不认真的态度,巡检中带有惰性,这是我们的工作不细致、效劳不周到,是学习管理标准不到位给我们的教训,我
8、们对该名员工进展了批评指正,加强对岗位的学习。明年要进一步加强对管理标准的学习,改正员工的思想意识,加强对人员及设备的管理,在对设备维修维护上要更加细致用心。在20_年的工作中,与去年相比工作力度加大了,积累了不少工作经历,但在对本部人员的管理还有缺乏之处,在公司领导的支持和员工们的配合下,将克尽职守,努力工作,认真学习企业的管理标准,加强员工思想道德教育,纯熟掌握对设备的维修维护工作,保证各种设备的正常运转。工程部年度总结 篇2我于20_年10月到工程部参加工作,作为一名工程人员,我的主要工作是对住宅区的房屋、水、电、公共设施,进展维修养护管理和向住户提供维修效劳。现将自己的工作情况汇报如下
9、一、遵守公司各项规章制度,严格要求自己,在坚持原那么的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。二、掌握各类房屋的分布状况,房屋内外构造,附属设施各水、电气、消防系统的管线走向,分布状况以及管线主控制位置,以及设备的性能和使用状况。三、严格遵守平安消费条列和操作规程。佩戴工作牌、穿工作服,上门维修佩戴工作牌,态度热情、效劳周到,具备纯熟的施工技能。在纯熟自己专业的根底上,学习水、电、土建等根本知识和标准操作,适应住宅区维修工作的需要。四、经常巡视住宅区,掌握公用设施的运行和完好状况,以确保公共设施完好,设备运转正常。在工作中准确的找到维修的真正原因,做到一次修好,少返修或不返修。五、保护工具,在
10、每次使用之后,对领出的工具的性能、机具配件等进展检查,是否完好无损。完成主管交代的其他任务六、加强自身学习,进步业务程度,经过不断学习、可以比拟沉着地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,可以以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极进步自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力进步工作效率和工作质量。下半年的工作将从零开场,认真进步业务、工作程度,为公司开展,奉献自己应该奉献的力量。20_年下半年工作方案如下:一、加强学习物业相关知识。加强对同行业开展的理解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。二、
11、团结一致,勤奋工作,形成良好的工作气氛。不断改良工作质量、效劳程度。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司出谋划策。回忆上半年的工作,虽然自己在尽全力的工作,但工作成绩与领导的要求还相差很远,在下半年自己将更加努力的工作,认真完成领导安排的各项任务。工程部年度总结 篇3随着时间的流逝,20_年的新年钟声即将响起,在这辞旧迎新之际,_花园工程部一部在金达置业的正确指导下,在金桥房地产开发公司的正确领导下,_小区一期开发ABC个标段总建筑面积25万平方米,本部负责_花园小区A标段共10幢住宅其中:小高层4幢分别是:7#12层、10#、14#、15#、11层,高层六幢分别是:3#、4#、8#
12、、12#30层、16#20层、11#18层、小高层含车库图示建筑面积:30238.8M2,高层图示建筑面积:76354.58M2。商铺1#、2#,面积743.2M2,有1428M2的工程指挥部。工程部在全体员工的共同努力下,经施工单位广阔干部、工人的辛勤劳动,目前小高层已经完成主体构造验收,进入装饰阶段,高层建筑11#、16#楼主体构造已封顶,3#楼构造完成26层,4#楼构造已完成22层,8#构造楼已完成13层,12#构造楼已完成18层,本着回忆过去,总结经历,找出缺乏,丰富自己,使企业具有长足开展的后劲,特对过去的工作总结如下:一、定目的,遵章守纪,抓好组织建立。1、工程工程部成立后,根据本
13、工程工程的特点和规模,公司决定由朱总经理担任工程部工程工程总指挥,主抓工程部的全面工作。在工程经理的直接领导下,从组织构造上入手,做好组织建立工作。工程部的组织构造形式,采用直线式组织构造形式,即:根据工程特点和平面分布,划分了三个区域,成立了三个工程部,负责本区域所辖范围内的工程建立管理工作。2、工程部一部在蒋经理的领导下,负责制定工作目的,其中:平安目的是:零死亡。进度目的是:小高层20_年4月31工程开工,高层20_年11月30日工程开工,交付使用。质量目的是:按市优质工程的标准要求,完成全部的建立内容。3、目的确定后,为能实现上述工作目的,我们遵照执行指挥部制定了实在可行的各种规章制度
14、,如:岗位工作职责、工程例会管理制度、设计交底与图纸会审制度、施工组织设计与施工方案审查制度、工程质量与验收管理制度、工程变更管理制度、文件资料管理制度、平安管理制度、平安检查、文明施工检查工作制度、平安工作会议制度、文明施工管理方法、甲供材管理制度等。做到了凡事有章可循、凡事有据可依、凡事有监视、凡事有人管理,行为有约束、管理有根据,减少了随意性,增加了责任感。二、做好事前控制1、工期事前控制:工期目的确定后,工程部要求常州一建施工单位编制工期进度方案,合理的安排施工工期,提报到各监理部及工程指挥部进展审核后。经审批前方可施工。在这个问题上,施工单位的编制、监理部及组团工程部的审查都不是很认
15、真,认为没有必要。后经指挥部、工程部、监理例会屡次召开会议讲施工进度方案对工程工期的控制是非常重要的,意义非常重大,使大家进步了认识。尽管现场施工方案不尽人意,我部在三个标段相比之下名例前茅,在监管中起到了催促推进作用。2、质量事前控制:2.1施工单位在进场时,工程部严把施工单位进场人员资质关,并要求施工单位进场管理人员编制职责表并附有联络方式,幢号负责人在监理的过程中保持联络和落实整改措,对推进工程进度、质量、平安、现场文明施工,获得了一定的效果。2.2质量目的确定后,工程部要求施工单位在工程未施工前认真编写施工组织设计及施工方案。同时对质量控制要点,组织幢号负责人进展培训学习,认真掌握,以
16、到达监视和运用的目的。2.3工程施工前要求各专业专责工程师认真熟悉施工图纸,以便在施工中能正确监视和指导。同时,在此根底上,组织设计单位、监理单位、施工单位,以标段为单位,进展图纸会审,按图纸会审制度要求,认真记录整理图纸会审记录,作为设计文件的一局部,按记录内容进展施工。2.4对施工中常见的质量通病,由施工单位编制施工方案,工程部协同方案部认真审核,办理睬签,编写施工工艺要点并画出节点大样图、统一了做法,下发到监理单位及施工单位,如:墙体砌筑工程,外墙面砖,内墙保温,屋面防水工程、门窗安装工程、水电安装等等,并获得良好的效果。三、事中控制1、根底工程:1.1本工程工程中的住宅楼根底采用的是高
17、强静压管桩根底,对静压管桩根底,我们搜集了大量的有关静压管桩的施工资料及相关工艺要求和标准标准,组织监理单位认真学习,以便掌握,在施工中监视控制。1.2施工开场后,我们根据地勘单位提供的地质报告,首先进展试桩。通过试桩,确定桩长及桩的终压值,在压桩过程中,我们同监理单位、施工单位一道克制地质条件复杂、地面及地下施工障碍等种种不利因素,确保压桩记录真实可靠,组团工程部及监理部派人轮流值班,监视检查,从而保证了压桩记录的可靠性。1.3在桩根底施工中,我们按标准要求,对高层3#、4#、8#、11#、12#五个栋号全部做了单桩承载力试验及小应变试验。检测结果全部满足设计及相关标准要求。其结论:高强静压
18、管桩的根底施工是成功的。1.4本标段有五幢楼这独立根底、筏板条基,在施工时要幢号负责人认真检查几何尺寸,钢筋间距和需用的钢筋马镫支撑,并做好实点实量记录,对浇筑砼严格把关,控制水灰比,从而保证根底工程的质量。2、主体工程2.1高强静压管桩根底施工完成后,进入了根底承台梁及地梁、主体短肢剪力墙的施工阶段。为了确保上部荷载的正确传导,工程部总工办要求各监理部、组团工程部加强对静压管桩的植筋及接桩等工序的巡视检查及旁站监理,保证上述部位的施工,满足设计及相关标准的要求。对不符合设计及相关标准要求的,必须整改,重新施工。到达设计及相关标准标准要求,方可进入下道工序的施工。经过严格的检查和验收,收到了良
19、好的效果。2.2在钢筋工程施工中,我们首先从材料的头抓起,为确保工程质量,钢材为甲供材,由材供部通钢采购,保证了钢材的合格可靠性。钢材进场后,由施工单位在监理单位见证下取样进展复试。复试合格前方可使用到工程上。在钢筋的绑扎施工中,我工程部除进展巡检外,要求监理单位及幢号监管对关键部位进展旁站监理,防止钢筋间距及搭接长度满足不了设计及标准要求。通过的严格要求和巡视检查,严格监理,施工单位认真按施工方案及施工工艺施工。钢筋工程经检测根本满足了设计及标准要求。根据易出现的质量通病及易发生的质量事故,我们汲取经历,采用下发工程变更通知单的方式,以求问题的解决。例如:阳台板及梁板相交处的负筋,施工中经常
20、被踩踏,使负筋位置下移,钢筋保护层加大,易发生板塌落事故。针对这个问题,我们工程部提早预控,下发了构造平面布置塑料马凳的通知。采取这种技术措施后,保证了钢筋不下移,钢筋砼保护层厚度不变化,经主体检测后证明此措施行之有效。3、模板工程模板工程在施工中,施工单位缺乏质量意识,不愿意进展消费投入,每幢楼号只投资二层模板,这样造成在浇完上一层模板时,就要撤除下层模板,从而对砼构造造成严重的影响,我部通知监理下发停工通知,立即整改,为了保证砼浇筑后的外观质量及几何尺寸不发生变化及变形,我们要求施工单位重新编制拆模方案,明确了在上层结平浇筑24小时后,商品砼拆模报告合格后,方可拆模,经过严格检查模板的质量
21、,模板施工中的严格控制。在主体验收中,根本满足了观感质量的验收标准,工程部非常重视砼的浇筑质量,加强平时巡视检查的力度和巡视检查的频率,对在检查中发现的质量问题,及时处理,使得工程质量有了很大的进步,同时不重视质量的现象得到了有效的遏制。4、砼工程施工用的砼,全部为商品砼,为了保证商品砼的质量,工程程指挥部从原来施工自购,更改甲供,精选商品砼供给商,从而保证了施工质量,节约施工本钱,供给到施工现场。我们采取了定期或不定期的检查方式到砼拌制厂进展检查,防止了不合格的商品砼进入施工现场,在施工现场严格检查砼的坍落度,控制加水施工,采取这些有效的措施后,保证了砼的供给质量。经小高层主体检测后,砼质量
22、全部满足设计及砼标准要求,全部为合格。5、砌筑工程为了保证砌筑工程的工程质量,我们抓了如下几个环节:5.1按设计及标准要求,放置墙体拉结筋。在施工中采用的是后在砼的墙体中植筋的方法,并且是沿墙体通长放置,我们重点检查植筋是否结实,在检查中发现植筋不结实及不通长放置接结筋的部位,必须撤除,重新植筋及布筋,此举,收到了良好的效果。5.2外墙窗间墙上必须浇筑窗台梁,如7#楼一层外墙体施工中,施工单位不按方案要求进展施工,进展先砌后浇,对此现象立即停工整改,对已砌好的窗间墙撤除,待窗台梁浇好后,方可砌筑,到达要求为止。通过严格的管理,结果很奏效,使得施工单位重视起来,减少了其它楼号发生相似现象,砌筑工
23、程质量得到了很大的进步。5.3在内墙砌筑时,墙体与梁相连接部位,为防止墙体沉降、有裂缝出现,砌筑时,不能连续砌筑到梁下用砂浆填满,而是要按标准图集及标准要求,砌筑到梁下留20_高度不砌筑,待砌筑砂浆有一定的强度及满足技术间歇时间后,再用水泥砖斜砌,并用砌筑砂浆填塞密实。在实际施工中,有大局部施工单位没有按要求施工,工程部为此加大了巡视检查力度,并召开会议,提出严格要求,对但凡没有按图集及标准标准施工的全部撤除,重新砌筑填塞,不撤除的将停工整改。采取了这一强迫措施,内墙抹灰后,墙体与梁连接处才能少有裂缝出现。6、粉饰工程6.1如今我工程部进入内墙抹灰工程,只有小高层7#、10#、14#、15#楼
24、进入内装饰阶段。6.2内墙抹灰最常见的质量通病是墙体与梁结合部易发生贯穿的裂缝,为防止此通病发生,要求施工单位在结合部位用钢网丝网粘贴,并经检查合格后才能进入抹灰工序。6.3为保证内墙抹灰的工程质量及给以后用户不遗留隐患,我们协同监理、施工单位进展“一房一验”按要求在抹灰前先做好灰饼,弹好楼层控制线,抹灰的工程质量得到了保证,更为重要的是给用户提供了今后装饰后不发生质量问题的可靠保证。6.4内墙内保温做法指挥部、方案部、材供部正在检讨确定阶段。到施工严格按操作工艺进展监视施工。7、外墙面砖为了保证外墙施工要求,在抹灰前,要求施工单位必须把抹灰的基层处理好,砼胀模处必须凿除,有污染的必须清洗干净
25、,从上到下挂垂直通线,之后冲筋、贴灰饼,柱梁交接处贴好钢丝网,经历收做好实点实量,然后才能开场抹灰,保证墙面的整体平整。在贴面砖前先检查底层是否有空鼓现象,发现空鼓及时整改,来保证面砖的的施工质量。8、屋面保温及防水工程8.1屋面保温:采用新型防水材料轻质砼找坡。本月份方案7#、10#、14#、15#小高层准备进入施工。8.2屋面防水:屋面防水工程是最易发生渗漏的,是常见的质量通病。为防止此类质量通病的出现,在总结其它工程经历的根底上,要求幢号监理员进展全过程旁站监理,防水工程施工完毕后进展注水,进展48小时蓄水试验。直到没有漏水点合格为止。9、铝钢窗安装、防盗门安装、防火门及管道井门的安装9
26、.1目前有四幢小高层进入窗安装,各种门、窗安装前为防止安装出现偏向,造成安装完成后重新调整困难或不易调整,安装分包施工单位不经检查验收就进展安装所造成安装质量缺陷的,由安装施工单位负责自行处理调整,总包施工单位不积极配合验收工作或验收不合格强行让安装施工单位安装的,造成的质量缺陷由总包施工单位负责,划清责任,为安装工程打下良好的根底。9.2为控制好安装工程质量,保证原材料的产品质量是合格的,加工制作的成品是合格品。制作的成品进场后,由根底部做好窗下料嵌好砂浆、来保证窗下口堵补密实,合格前方可开场安装。9.3为防止出现透风、结露、反霜、发霉、渗水现象的发生,我们工程部要求现场监理加强对发泡、窗框
27、四周打胶的检查力度,幢号负责人加强了巡检频率,发现不合格的发泡部位及打胶不合格的窗位,要求施工单位必须去除原发泡及打胶,重新发泡和打胶,经检查合格前方可抹灰贴砖施工。10、安装工程10.1我们工程部根据_小区安装工程自身的特点,让施工单位编制施工方案时,重点突出以下二方面的内容:一是施工准备工作,二是筹划施工活动过程。施工配合多:该工程由多家施工单位同时施工,安装工程在施工中必须与弱电安装、消防安装、室内装饰单位等多家施工队伍亲密配合,以确保工程施工进度和质量符合合同规定的要求。10.2安装工程前期施。为进步施工准备工作的质量,加快施工准备工作的进度,必须加强建立单位、设计单位、监理单位及总包
28、施工单位四者之间的协调工作,并要做到统一步调,共同做好施工准备工作。103技术准备;工程部专业人员在尹经理带动下,认真熟悉和审查施工图纸,理解设计者的意图,结合水、电、通风与空调及相关的弱电施工图纸,进展纵横比拟和联络,使水、电、通风专业相结合、相对照。发现有不合理或有疑问的地方,及时作好记录,作为日后图纸会审的内容,并把会审记录作为资料保存好。理解水、电及通风各专业图纸上预留、预埋的孔洞和管线位置,并结合土建构造施工图纸,核对总包单位已留孔洞的标高、坐标,以保证安装工程的施工不受孔洞预留的影响。编制施工图预算,列出各分项工程的工作量,并确定安装工程中各分项工程用料、用工和机具使用情况,并汇总
29、成表,以便为材料准备提供可靠的理论根据。审核安装工程施工技四、事后控制、总结经历、去粗取精、汲取教训、长足开展目前四幢小高层已主体构造验收,高层主体构造才完成70%但还存在很多问题,需要克制、改正,以求完善,使管理程度再上一个新台阶。1、进一步完善、细化各种规章制度,不是靠人管人,而是靠规章制度约束、标准人的行为,靠制度促使所有的管理人员去主开工作,而不是被开工作,真正做到“凡事有人负责、凡事有人监视、凡事有章可循、凡事有据可查”。2、加强业务培训,利用业余时间学习,特别是对新标准、新标准、新工艺、新材料的使用等学习和掌握,使得自我的知识得到更新。同时学好工程预结算,对施工单位工程量认真核对,
30、降低企业本钱。作出奉献。3、工程开发工程确定后,就应进入“早谋划、早安排”的程序。加强部门之间的协调、沟通,做好一切施工前后准备工作,特别是前期、技术、方案、甲供物资等准备工作,做到有备无患、恰好衔接。4、协调好各方之间的关系,特别是与监理单位的关系,如何调动监理人员的积极性,充分发挥监理人员的潜能,实现“小业主、大监理”的管理形式,是摆在我们面前的大难题和大课题。因为目前的实际情况是监理单位聘用的监理人员业务程度普遍较低,而且责任心较差,监视不到位,监理工程师人员数量缺乏,不能满足工程管理的实际需要。5、有局部施工单位管理人员的业务素质较差,技术程度低下,不能满足施工管理的实际需要,比方:不
31、会编制施工组织设计及施工方案,照抄照搬,不符合本工程的实际,对施工图纸不熟悉,吃的不透,不求甚解,不能正确的指导施工。造成返工现象严重。同时,自检体系不健全,有些单位根本不自检,只靠监理单位及工程部的专责工程师检查出问题后再整改。既影响了工期,又保证不了工程质量。有些承包人在工程上不舍得投入资金和材料,以次充好,质量意识不高或者严重的说没有质量意识,使得工程质量很难控制。如在实际工程施工中不采取一些强有力的措施及时的改变事态,靠承包人的修养和素质,其后果是不堪设想的。因此选择优秀的施工队伍是尤为重要的。6、_工程工程部一部在实际工程管理中,虽然获得了一定成绩,但还是存在着一定的缺点和错误,我们
32、有决心克制缺点,总结经历,不断丰富和完善自我,在探究和探究中开展自我,以获得更佳的业绩,回报地产领导及上级对我们的支持和信任,回报广阔业户和社会,为建立更加美妙的家园和现代化住宅小区奉献我们的力量。工程部年度总结 篇4时间过的真快,转眼间_年即将完毕,在北新.潤苑接到楼盘到如今,工程部全体员工在公司领导的正确指导下,恒德物业“北新.潤苑”工程,工程部各项工作都按部就班的正确开展,不管是人员管理,工作进度,工作技术都有所改变。现就_年的工作总结如下:一.严格要求自己和员工遵守公司的各项规章制度和完成公司下达的工作任务。二.对工作认真负责,按时完成工作任务。三.对业主报修及时修复。四.对开发商出现
33、的问题及时协调。五.和各个部门之间互相合作把业主和物业公司关系搞好。不过如今我们工作中还存在许多缺乏和困难,在装修期间的各方面问题,给公司造成了一定的影响,在以后的工作中只有不断的进步业务素质,加强训练和学习来改良工作中的缺乏,以更加热情优质的工作效劳公司、效劳好全体业主。_年即将过去,我们将来信心十足的迎来_年,新的一年新的机遇,新的挑战,我坚信在恒德物业公司领导的正确决策和领导下我们公司的将来和更好更加壮大。现就_年工作方案如下:一.加强工作人员的管理,严格要求每一位工程人员认真完成自己的本职工作。二.对员工每周进展技术培训,要求必须掌握技术和理解设施设备构糙。三.对员工进展职业用语培训,
34、作到礼貌用语,将效劳质量进步增加业主的满意度。四.对设施设备进展检查和保养。五.让业主投诉事件不超过5。六.让业主满意率达95。七.经济创收按责任目的完成。八.建立工程部的所有设施设备台账和档案。在即将到来的_年里我们将团结工程部全体员工坚决落实公司领导的工作指示,决不辜负公司领导对我们的期望。工程部年度总结 篇5转眼间,我们又辞别了20_年,又迎来新的一年20_年。在20_年的工作中,酒店工程部不仅获得了一定的成绩,同时也有许多经历教训,值得我们去深思和改正。使技术方面有更深层的进步和飞跃。在20_年的工作中工程部主要做了以下的工作从酒店筹备开场,工程部就一直配合施工单位对大厦的原有装饰.进
35、展完好的撤除工作,如大厦的配电箱和电表、门、吊顶、隔栅灯等,一一登帐并运至大库,确保将撤除的损失降到最小。在装修过程中,由于施工单位较多,工程部需协调各单位之间的关系,同时对施工单位用电量及用水进展核实和分摊,并对施工单位“三不管”问题进展处理,对施工质量及要求提出整改建议。为节约资金,酒店工程部自己对酒店管理网络进展综合布线和施工,市场报价为17000元的工程,酒店工程部用了不到7000元就施工完毕,而且运行正常。酒店筹备期间,工程部配合各部门对进货市场产品进展调家和比拟,并起草合同,为酒店筹备和领导做好参谋,如锅炉合同、烟道合同等。酒店开业前的加班加点对工程部来说是很平常的事,特别是从深圳
36、运来的家具到货后,由于他们来的安装人员只有2、3人,为进步效率工程部全体人员加班突击,每天安装一层楼,有时干到凌晨六、七点钟,早晨还要照常上班,另外员工宿舍的改造工程也交给了工程部做,经过不懈地努力员工很快就住进了宿舍。酒店开业后,工程部的员工能自觉遵守酒店的规章制度,能单独处理好酒店工程上的各项任务和领导交给的各项工作,如酒店裙楼不热,工程部配合施工单位对裙楼进展封堵,并配合施工单位对空调系统进展改造加装风机盘管。酒店夜总会承包后,工程部对其楼层加装计量,员工浴室及员工后堂的改造,两套俄罗斯的安装和调试、都是由工程部来完成的,酒店在消防验收过程中,由于施工单位在12层以下没有安装应急照明灯,
37、工程部加班加点进展安装,使酒店尽早的拿到了消防答应证。为节约本钱酒店工程部自己制作了两台巴西烧烤炉,为酒店节约了本钱。酒店二级库房货架的制作,负一层暖气的改造和撤除,也都是由工程部来完成的。由于酒店是双回路供电,大楼原有的发电机已起步到作用,由工程部撤除运往雅山,在半山湾畔酒店开业前,工程部又安排人员放弃十一休假前去帮助,为半山湾畔酒店开业奠定了根底。在20_年的各项能消耗用控制方面,8月5日开业后,由于经营情况较好,各项能耗都较大,用水方案每月4575方,实际3373方,节约1202方,用电方案每月112025度,实际100500度,节约11525度,燃气用量每月方案8818方,实际为940
38、1方,超支583方,超支的主要原因是客房入住率的上升和员工淋浴的使用。工程部虽然获得了一定的成绩,但工作中也有一些失误和教训。如施工过程中对裙楼的保温估计缺乏,造成裙楼特别冷风机盘管冻裂;对新来的员工培训不到位,造成维修效率过低,管理不到位造成泵水时漏水给总公司造成不良的影响等。在20_年的工作中,获得了一定的成绩,同时也有许多失误,所以在今后我们还得加强学习,追求完美。20_年的工作目的是1、进步维修效率。2、节能降耗。3、加强业务技能的培训,不断充实自己。4、与其他部门多进展沟通。5、严格控制总公司核定的各项能耗指标。新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的.挑战,我一定在新的一年中改正以往
39、的缺乏和缺点,完善自身的思想意识和知识技能以及人际关系,在新的一年里用心去对待每一件事,努力奋斗,在新的一年里会有一个全新的我。工程部年度总结 篇6转眼间20_年在紧张繁忙中飞快的过去,新的一年即将到来,回忆工程部这一年来的工作历程,总结这过去这一年来的工作经历、教训。工程部全体职工在公司领导的正确引导下,以为公司创造最大利润为宗旨,时刻做到努力工作,将公司所分配给工程部的工作如期顺利完成工作。回首过去,需总结归纳,持续待进;展望将来,工作仍然艰巨漫长,任道重远。以下为今年工程部的工作总结。一、工程部工作亮点工程受到领导重视,社会关注。但目前来说,大家都希望早日用上天然气这一新能且摆脱加气排队
40、这一现状,天然气进入就如下了一场及时雨,工程的建立正解决了车主这一燃眉之急。在公司领导正确带着和员工的努力下,工程顺利完工,很快就能投产使用!二、工作中的建议每接到一个工程,根据工程工程的特点和规模,组织人员从组织构造上入手,把工程范围内的工作做好。为明确责任,实行目的管理,工程局部别与各责任单位负责人签订目的责任书。目的责任书对工程质量、工期、文明施工、平安消费和工程造价等都有明确要求,有力保障改造工程的施行。进一步摸清工程的根本情况,为工程的施工奠定良好的根底。重视人员技术和专业学识,利用业余时间加强专业知识的培训和现场实地工作,做到理论与实际相结合。使部门整体自我知识得到更新,技术工作又
41、上一个新台阶。工作过程中,不是靠人管人,而是靠规章制度约束、标准人的行为,靠制度催促每一位人员去主开工作,真正做到“凡事有人负责、凡事有人监视、凡事有章可循、凡事有据可查”。三、今后工作努力的方向协调好与本公司消费部、平安部等其他部门的关系,还要协调好与外界的关系。工程部是公司中与外界交流比拟多的一个部门,无论是施工方,还是监理方,都要调动气他们的积极性,发挥他们自身最大的潜能配合我们的工作。努力保证工程的前瞻性和先进性,本着节约的原那么做好每一样工程,防止不必要的浪费和重复建立。在公司领导的正确指引下,我们在不断开展中获得了更大的进步,过程充满艰辛,克制施工环境复杂、天气寒冷等因素,丰收了硕
42、果,这是我们所期待的。在下一步的工作中,我们会务真务实,为工程工作尽心尽力,再上一步台阶!工程部年度总结 篇7时间飞逝,20_年就要过去,在这简单而不平凡的一年,花园城物业工程部依托公司及领导的支持和关心,有了很大程度的进步,回忆一年来的工作,为了适应各种工作要求,我们不断提升员工品质,在工程维修技能、工作绩效、前介工作、专业技能、效劳态度等方面有了逐步明显提升。在公司及管理处领导的正确指导下,根本上完成了部门的各项工作任务,为了总结经历,寻找差距,规划前景,促成20_年工作再上一个新的台阶,现将20_年工作总结如下:一、部门团队建立工作:1、根据20_年工作方案,我部于今年7月份完成工程人员
43、的招聘工作,从年初2人扩大到现今6人的工程团队,部门充分利用优势资为行人部,解决了局部人员招聘压力,并于9月份完成工程维修人员考评、更换工作,使工程团队综合实力,得到很大程度进步,为后期物业设备设施正常运行提供了重要的保证。2、部门在公司及管理处领导的号召下,提倡团队整体作战才能。在日常工作中,坚持广开言路,强化执行,在制定方案时,员工齐心合力、集思广益,将每一件事找到最正确的解决方案后。团队成员消除一切杂音,以统一的行动,确保制定的方案得到有效落实。3、部门严格按公司要求除从业资格证要求100%外,工程团队的职业资格程度也处于行业领先,16%人员持有中级电工证,16%人员持有高级电工证,32
44、%人员通过外送培训获得电梯管理证和高压电工证。二、部门培训工作:共计开展45次,培训参加人数157人次,包括新员工入职培训,部门人员在岗专业培训,平安消费知识培训,工程根底知识培训等;三、体系文件建立工作:1、部门根据现场实际工作需要,在管理处主任的带着下,完成修改、编制工程部作业指导书,共计修订文件41个,表格34个,并通过部门全员培训后,严格按照作业指导书要求开展相关工作。2、为了提升工程效劳及前期工程介入效劳质量、部门根据各岗位的详细要求,编制部门岗位职责及日常工作指引,对岗位操作的详细工作及执行标准通过培训进展了明确。四、平安消费工作:根据工程实际情况,工程部为了保证接收设备设施的正常
45、运行,每周对接收设施设备进展1次以上的平安检查,注:详见公共设施巡查记录对存在平安隐患的设施及时进展修复或与地产主管部门沟通协调售后责任单位进展处理,部门全年共计对存在平安隐患的设备设施自行处理87项,通过沟通协调施工单位处理的39项,部门为了保证工程部员工对平安危险的准确识别,共组织了19次危险识别及平安类专项培训五、前期工程介入工作:1、第一季度:共计参加地产工程相关会议11次。施工现场不定时巡查47次,并与工程对接部门建立良好的沟通途径。与工程部、设计部、施工单位沟通协调设计功能23件,已到达整改目的的有19件,如电梯机房增加空调和设备房铺设地砖等。没有采纳但对后期物业管理很重要的问题有
46、4件,仍在持续沟通中,并已工作函件形式与地产相关部门进展沟通及上报管理处负责人和地产客户效劳中心,如:物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。2、第二季度:共计对N12、N4异地展示区施工现场不定时巡查48次。参加地产工程部周例会9次,设计部图纸会审专题会3次,工程整改协调会4次。共计提出39条设计功能等书面建议。42条工程整改口头建议。工作函件建议7条。相关部门采纳并施行的45条、经协商后期进展处理的16条、没有采纳的27条、没有采纳但对后期物业管理很重要仍在沟通的问题:如物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。另本季度完成T9栋2-1和21N4异地样板房及景观的接收验收工作。3、第三季度:共计
47、对N12、N4、N5施工现场不定时巡查61次。参加地产工程部周例会9次,完成对N14-1地块景观图纸初审,后期使用设计建议工作。完成N12物业管理用房图纸会审及功能建议协调工作。完成N12景观施工图纸会审功能建议工作。完成物业工程集中检查方案的提交并通过地产工程部的审核。共计提出41条设计功能等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议6条。相关部门采纳并施行的29条、经协商不作处理的19条、没有采纳的11条、采纳侍后期施行的40条。4、第四季度:共计对N12、N4、N5施工现场不定时巡查52次。参加地产工程部周例会11次,协助工程部完成一期的消防验收、分户验收、分户验收、排水通关水检查、配合售后效劳部完成预接收验收等工作。完成物业管理处办公室的装修和布置等工作。完成物业对N12各类设备设施的接收验收资料接收工作。完成业主入伙的准备工作。完成物业管理用房家具及软装安装及物业各部门用房的装修搬迁工作,共计提出59条功能缺陷等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议9条。相关部门采纳并施行的38条、经协商不作处理的19条、没有采纳的18
限制150内