实用员工个人年终总结模板.doc

《实用员工个人年终总结模板.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实用员工个人年终总结模板.doc（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、实用员工个人年终总结模板员工个人年终总结 篇1转眼间完毕本年度的工作让我收获不少经历，作为在公司工作多年的员工自然可以明白履行好职责的重要性，所以我可以在同事们的配合下完成领导安排的各项任务，而且我除了做好自身工作以外也会在力所能及的情况下帮助其他员工，现对我在本年度完成的各项工作进展以下总结。做好新员工的培训工作从而帮助地方尽快融入职场环境，尽管不是很擅长人际交往却明白为公司培养新员工的重要性，因此在我接到这项任务以后便可以对负责的新员工进展培训，主要是教诲他们遵守公司的各项规定，而且在工作中有哪些考前须知也会向新员工讲明白，在教诲他们工作技巧的同事也会布置任务进展考验，这样的话可以起到很好

2、锻炼效果从而让他们快速掌握工作技巧，这样的话当新员工被分配到各个部门的时候也可以快速掌握他们的工作内容，另外我也会与其他的老员工讨论培训方面的事情，通过讨论理解如何才可以更好地锻炼底下的新员工。认真做好本职工作从未为公司的开展做奉献，作为老员工的我属于公司开展过程中的中坚力量，我也明白公司的开展与自身的利益息息相关自然会予以重视，所以我可以履行好自己的职责并在工作期间坚守岗位，这样的话便可以尽到员工的职责所在并从中收获珍贵的工作经历，而且我在做好本职工作的情况下也会认真学习新的知识，对于自身的职业开展来说这样的做法可以很好地提升竞争力，我可希望因为工作中的怠惰以致于在职场竞争中落后于人。对已经

3、完成的工作做好总结并从中分析p 出自身的缺乏，对待工作更加重视才可以通过自身的努力获得理想的成果，而且我也明白自己在工作中还有许多缺乏需要进展改善，所以我会认真分析p 以往完成的工作并与目前的状况进展比照，这样的话也可以显而易见地看出自己是否存在着退步的状况，另外我也会在工作中设立更高的目的并制定好相应的工作方案，朝着规划好的目的而努力也可以让我在今后的工作中获得更多的成就，但我也明白自己面对工作中存在的问题应该保持慎重的态度才行。今年工作的完成不过是我职业生涯的一局部，但对我来说有着重要的借鉴作用从而需要进展仔细分析p ，总之我会牢记本年度工作中积累的经历并用以指导今后的工作，也希望自己可以

4、在今后的工作中履行好职责并为公司创造更多效益。员工个人年终总结 篇2转眼间一年的时间已从指间流逝，不得不感慨光阴似箭。回首这一年来所发生的一切，有喜悦，也有遇到困难和挫折时的惆怅。更多的，是折腾。但结果还是好的，总算折腾到一个对的地方了。从工作表现与工作态度上，由于把自己放到正确的位置上了，所以，较往年还是有相当大的改观的。不过仍然还会有些缺乏的地方，自己主观情绪总是会不由自主的支配自己的神经系统，会偶然表如今工作上面，对于这一点，我已深化认识到自己的缺乏，我会认真努力的抑制，力求做到更好！现就20_年度重要工作情况总结如下：一、主要经历和收获在经理的领导下，完成了一些工作，获得了一定成绩，总

5、结起来有以下几个方面的经历和收获：1、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉根本知识并钻研，才能更好的与客户沟通。2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。3、只有坚持原那么落实制度，才能得到自己一直想要到达的目的。4、只有树立效劳意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。5、要加强与同事的交流，与大家一起解决工作上的情绪问题，多进展思想交流。二、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己1、要定期进展自我审视。以改正自己的缺点，并加强专业技能。2、经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目的，

6、心中真正有了底！但是还没有做到“忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事清楚，”这些。但是确实摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经历的现象。在工作的同时，我比过往明白了更多为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。3、总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使自己在思想认识和工作才能上有了新的进步和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双进步。行动力上再多以实现就更好了。三、存在的缺乏总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些等待我解

7、决的问题，主要表如今以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以处分，为企业创造良好的工作环境和形象。四、下步的打算针对20_年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：1、进一步积极搞好与同事的关系。2、加强专业知识的学习进步，创新工作方法，进步工作效益。3、进步自己的行动力，在研究员的带着下，我也要享受研究员的待遇。在今后的工作中不断创新，及时与领导，同事进展沟通，严格要求自己

8、，为同事们做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己再工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，_的明天更美妙！员工个人年终总结 篇3岁月如梭，转眼间我到_厂已经一年多了，在这一年多的时间里，在厂相关部门领导的指导、关心和帮助下，在相关同事的大力支持和配合下，经过自己认真的学习和努力工作，在转化岗位上，尽到了自己应尽的职责，我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。一、加强学习，进步自己的工作才能当初从学校毕业后进入工作岗位时，我什么都不懂，对岗位、操作的概念理解只限

9、于书面，从来没有亲身理论操作过，对于煤制_技术，尤其是转化岗位雾里看花，水中望月。为了尽快适应这一角色，自从公司送我们去陕焦化工公司培训的一段时间里，我边工作，边学习，边进步，在这将近近十个月的时间里，我主要学习了各项规章制度，岗位职责，学习如何做好一名操作工的工作，我通读了有关化工、煤制_方面的知识，还有电、仪等方面的设备维护和保养知识，在努力学习的同时，还不忘向师傅们虚心的请教，学习他们的工作态度、工作效率、工作积极性。渐渐的我开场熟悉一些根本的操作流程和一些根本理论，知道和熟悉了开停车步骤，如何才能保证平安操作不出事故，怎么才能节省水、电、气，给单位节省本钱，怎么才能加强操作技能，进步工

10、作效率和质量，创造出更好的效益来。二、工作积极主动，尽职尽责工作中，我积极主动，尽职尽责。尽管自己只是一名普通的工人，但我明白，再大的机器设备，一颗螺丝钉松动了也不行，在坚决的信念下，我每每上班期间，深化岗位理解和查看设备运行、工艺状况。及时有效地排除各种隐患和问题，保证了消费的安生顺利进展。同时，还主动地跟同事们交流和讨论工作中碰到的新问题，查询有关的资料和信息，不定期地向领导汇报个人的工作情况。保证工作的质量和效率稳中有进，向着更高的方向开展。三、培养积极思想，不断进步个人综合素质“问渠哪得清如许，为有头活水来”，为了更好的效劳于工作，不断的学习进步是我汲取知识和进步个人素质的主要方法。正

11、确地对待工作，培养积极、乐观、向上的“阳光心态”和“阳光思维”。正确处理好人际关系，做到尊重领导，尊重同事，协助、配合好团队工作，尽可能站在全局角度考虑问题，主动出谋划策，分忧解愁。时刻以有文化、有思想的的先进员工来严格要求自己。回想这一年多在工作中既有辛酸也有快乐，过去的一年风风雨雨似乎都浮如今眼前，我非常感谢领导和同事们对我的信任、支持和栽培了我，让我在人生中得到了最珍贵的工作经历和社会经历。增强人与人之间的沟通让明白了很多的做人道理，在工作中不断的完善自我。在今后的工作中，我会认真的做好每天的工作，积极主动，不断充实自己，端正态度，改正方法，广泛汲取各种知识，并把所学运用到工作中，在时间

12、中检验所学知识，查找缺乏，进步自己，为我公司的开展奉献自己的力量和智慧。员工个人年终总结 篇4一年的时间就要过去了，回忆一年的所有工作令人欣慰，在石油公司的领导的同事的帮助下，圆满顺利地完成了一年来的工作任务。在企业不断改革的推动下，我认识到不被淘汰就要不断学习，更新理念，进步自我的素质和业务程度，以适应新的形势的需要。现就个人一年来的工作情况做以下总结：今年我主要以出海井口作业效劳为主兼车间的bop保养维护，出海工作有bz251a平台，e平台和nb352a及b平台的井口安装，完井作业。锦洲202的调整井，共出海20_天，今年我还参加了nb352b平台的修船，主要是储能器组的管线穿仓、调试、阻

13、流管汇连接调试，经过此次的学习我对平台的储能器有了一定的理解，今后自己可以在海上独立作业，并且每次都可以圆满的完成海上作业任务，并得到了甲方的认可与肯定。在车间主要的工作是球阀、单、双闸bop、环形bop的保养维护但目前学习需要的技术还有很多，今后还要好好地向车间内的师傅们请教、学习，争取早日掌握各项技能。本人今年做到不迟到、不早退，遵守国家法规与公司的劳动纪律，在平安方面做到了工作就要穿戴好劳动保护用品，做好了平安消费，文明作业。在全年的工作中，有成绩也有缺乏，在今后专业上还要为断刻苦钻研，新技术，熟工艺、认真做好自己的本职工作，严格要求自己。总而言之，在这一年时使我掌握了更多的职业技术，以

14、及将它们灵敏运用于实际的工作中。认真学习公司文件，以qhse为目的，把本职工作做到更精更细，为我们的平安消费也奉献一份力量。员工个人年终总结 篇5酒店的开展自然离不开员工们在平时工作中的努力，作为酒店员工的我在这一年可以牢记职责所在，无论是本职工作还是额外任务都可以认真将其做好，而且我可以以酒店的开展目的来规划自身的方向，随着一年的完毕让我在效劳程度和综合素质方面得到很大提升，现对这一年酒店工作中的得失进展总结。严格遵守酒店规定并追求思想素质的提升，具备较高的素质对酒店工作的完成有着不少帮助，所以我能以遵守酒店规定的方式来严格要求自己，而且我也在追求思想上的进步并积极向同事学习，对我而言在工作

15、中多花费些心思也有助于自身的成长，所以我可以认真做好本职工作并追求整体效益的提升，每当领导有指示的时候都可以积极参与到工作之中，但由于性格较为内向导致自己面对工作中的机遇会不够主动，所幸我能意识到这类问题并通过请教同事的方式进展改善，虽然目前问题尚未得到解决却比以往有了很大进步。工作中牢记领导指示并对酒店工作进展安排，我在酒店工作中主要负责效劳接待以及客房清扫方面的事务，这便对自身才能有着较高要求以便于获得客户认可，因此我在开展接待工作的时候都会注重自身的形象，即便是完成当天的工作也会反思自己是否在效劳性方面存在问题，由于很重视效劳程度的提升导致这一年工作中获得客户认可。另外对于客房清扫的工作

16、也可以认真将其完成，除了清扫地板以及擦拭房间里面的家具以外，我还会对床单被褥进展更换并将其送至洗衣房进展清洗晾晒。积极参加酒店组织的培训或者会议并以此锻炼自己，由于重视酒店工作的完成让我意识到和同事之间存在差距，需要自己强化各方面的学习才可以逐渐追赶上，所以我对每月酒店工作的完成都树立了相应的目的，而且我也会积极参加酒店组织的培训从而提升了工作才能，由于思想上很重视导致我在才能方面得到了很大提升，对此我很感谢领导的栽培以及酒店诸多同事的协助，但是我也要在工作中做到持之以恒才能得到长远的进步，这也意味着我需要更严格地要求自己并争取在工作中做得更好。可以通过酒店工作的完成提升综合素质让我感到很欣慰

17、，但我也明白工作中有所成就与平时的努力分不开，为了继续提升自身才能还是应该做好本职工作，期待通过今后酒店工作的完成促进集体事业的开展。员工个人年终总结 篇6我将对过去一段时间的培训和工作进展总结：在进入鼓楼支行见习的两个月，在各位前辈的帮助和指导下，通过不断理论不断学习，我如今也在柜台开场办理业务。鼓楼支行地处社区中心，每天业务繁忙，客流量大，对于如何做好储蓄柜员的工作，我总结了以下几点：第一，细心慎重，戒骄戒躁。与钱打交道，必须保持高度集中，否那么一个分神就会造成不必要的损失。即使长时间不出过失，也不得大意，要保持一颗平常心，认真对待每一笔业务，不可因程序简单而放松，亦不可因自我感觉良好而大

18、意。第二，放宽心态，善待每一位顾客。对于老年顾客的各种活动不便，要耐心等待，用微笑消除老人的紧张。对态度很蛮横的顾客，亦要用微笑抚平其烦躁。我发如今效劳工作中微笑是无往不利的法宝，一个微笑往往顶的上10句解释。不断的去学习，全面掌握各项业务知识。顾客问的问题千奇百怪，作为柜台人员代表的是招行的形象，是招行的窗口，顾客在你这里得不到答复，自然会认为是银行的用人不当，进而会对招行留下不佳印象。而且柜台是接待客户最为集中的地方，假如业务纯熟，知识全面，可以及时向顾客宣传招行的新政策或者新产品，抓住每一个潜在资。第四，虚心请教，勤做笔记。遇到不懂的问题就要请教所里的前辈，每解决一个问题就要拿本子记下来

19、，以便下次遇上可以顺利解决。好记性不如烂笔头，多看多记多听，潜移默化中个人业务才能会有所进步。员工个人年终总结 篇7光阴流逝，转眼间，我们即将迎来新的一年。在过去的一年中_车间在上级领导的大力支持和各部门的亲密配合与车间全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务，在此，我对_车间一年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司明年更美妙。一、工作回忆过去的一年里，车间在消费过程中批量小、技术不稳定和不完善的情况下，进展实验和探索。为到达客户产量和质量的要求，我部门合理的调整消费加工工艺，和利用有限的资，及时满足客户的交期，为今后产品打下了根底。在今年工作中，在确保消费任务的情况下。产品质量比往

20、年有所进步。我坚信只要每个员工在进步产品意识情况下，全力的投入在消费每一个环节中，产品质量一定会稳步进步。在过去的一年里，各设备比拟良好，并没有因为设备的问题影响到较大的工作，在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转，进而确保了消费的稳定。在过去的一年里，我车间将平安消费纳入消费日常管理工作之中，随时做到车间员工的平安知识教育，监视和排除车间存在的平安隐患。确保了消费车间的有序运行。全年度未发生设备损坏事故。但是也出现了两次平安事故。二、存在的缺乏和对策目前在一局部员工身上还存在事不关己，漠然置之的态度。这与培养员工质量意识，树立质量危机感，落实产品质量责任制做得不够好，不到位有很大的关系。我

21、们如今缺乏的就是全员参与质量意思，在我们计件和工时制，没有质检的巡检下，有时候会出现一个真空地带，组员和组员之间谁都管谁都不管的场面。而且有的时候在消费现场执行力不到位的现象。员工的精神相貌和紧张感缺乏，在这方面我们必须筹划一下整顿，制定完善的规章制度和培训方案。施行有效的鼓励措施，不断的进步员工的综合素质，以适应企业以后开展的需要。三、公司开展建议建立健全的工作质量职责制度。对公司每个部门和员工都明确规定各部门和个人在工作中的详细任务、责任和权利，以便做到质量工作事事有人管，层层、人人有专责，办事有标准，工作有检查，这样才可以把质量有关的工作和广阔员工的积极性结合起来形成一个严密的控制体系。因公司员工的流动量大，个别的团队凝聚力和归属感不强，长期以来必将影响产品质量、工作效率，因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力加强树立与培训。经理、厂长、主任、班组长沟通比拟少，让工作没有明确长远的方向，建议要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！20_年的工作已经告一段落，在这一年里，我经过自身努力，抑制各种困难，特别是在领导的大力支持下，这一年是有意义的、有价值的、有收获的。根本上完成了本年度的工作，经历这两年来的消费管理工作为今后的工作打下了一定的经历根底。第 14 页 共 14 页