县人社局关于对进城务工人员工资监控制度、工资保障金制度内容的说明.doc

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1、县人社局关于对进城务工人员工资监控制度、工资保障金制度内容的说明郧西县人社局关于对进城务工人员工资监控制度、工资保障金制度内容的说明 为标准企业工资支付行为，消除或减少进城务工人员因劳资而产生的纠纷矛盾，实在保障农民工的合法权益，有效治理和预防拖欠、克扣农民工工资行为，特制订如下企业工资支付监控制度以及农民工工资保障金制度。一、农民工工资监控制度内容 一、企业工资监控工作详细由劳动保障监察局负责。二、施行重点监控的企业：我县劳动用工密集型企业、重点规模企业。 三、施行重点监控行业：使用农民工较多的建立、加工制造业、餐饮业等。四、监控内容：对进城务工人员工资构成、支付时间及支付形式、加班加点工资

2、、休息休假规定以及收是否收取押金、财物等进展监控。 五、监控方式：劳动监察局采取日常巡查、专项检查、重点检查等方式加强对用工企业工资支付方面的监视检查。并加强与公安、司法、信访、工商、建立、工会等部门的配合，对欠薪违法的用工单位，按各部门的职能依法从严查处，发现欠薪行为要依法立案，从速、从严、从重处理；对因欠薪造成严重后果触犯刑法的，要移送司法机关依法追究刑事责任。 二、农民工资支付保障金制度内容 一、施行对象。本县行政区内从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、室内外建筑装修工程等新建、扩建、改建活动的建筑业企业。二、缴纳标准。建立施工企业农民工工资保障金，详细金额按工程工程预算款的0

3、.8%缴纳。装饰企业按资质等级由低到高缴纳5000元-20_00元的工资保障金，其中：二级资质以上企业及外来装饰企业2万元，三级资质企业1万元，家装准入企业5000元。三、办理程序。建立施工企业在办理施工答应证或开工审批等手续时，必须提供工资支付保障金缴纳凭据。在建未按要求缴纳农民工工资支付保障金的，人社部门、建立行政主管部门责令其限期整改。四、资金管理。农民工工资支付保障金专户由人社部门负责管理，用于垫付农民工被拖欠、克扣的工资。工程完工后，经人社部门查实，建立施工企业假设无克扣、拖欠农民工工资的，工资支付保障金全部返还给建立施工企业;假设有克扣、拖欠农民工工资的，人社部门从该建立工程缴纳的工资保障金中支付克扣、拖欠的农民工工资，缺乏的由建立单位或工程总承包企业垫付，并定期向社会公布。财政、审计、监察部门应定期对农民工工资保障金的收缴、使用情况进展监视。五、其他要求。凡不缴纳农民工工资保障金的工程擅自开工的，由县人社部门会同监察、建立行政主管部门进展查处，并按照有关规定对责任单位和责任人进展处理。建筑施工企业拖欠或克扣农民工工资的，由建立行政主管部门纳入建筑市场不良行为记录，并在招投标等环节进展市场准入限制。第 3 页 共 3 页