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1、勇于担当作为心得体会通过此次学习,我思想遭到了很大的震动,对责任有了更深1 层的理解工作既是自己谋生的手段,也是个人对家庭、对社会的1份责任。现谈几点体会:第 1,“责任”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来讲即 1 个人做事的基本准则。我明白了 1 个道理,那就是只有负责任的人,才能克服1 切不利的客观困难成绩1 翻事业;缺少责任心的人,也就没有了发挥才能的舞台,而整日沉溺于“怨天尤人”当中。第 2,每个人都在生活中饰演不同的角色,不管1 个人担负何种职务,做甚么样的工作,都对他人和自己负有责任,这是社会法则,是道德法则,也是心灵法则。我们在工作中,就是要苏醒地认识到自己的职责,实行好
2、自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作。那末,工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,当遇到困难时,就会积极想办法去克服,而不是找借口,畏缩。通过几个让我们亲身体会的游戏也说明,当1 个人意想到自己的责任并去努力承当时,责任可使人坚强,责任可以发挥自己的潜能。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定了我们的工作事迹。第 3,任何人不能回避责任,对自己应承当的责任要勇于承当,放弃自己应承当的责任,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。有些事情其实不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距只取决于我们的责任意识。第 4,工作要有使命感和远大理想,这样才能永葆工作豪情,也才能产生使命感
3、和责任感。鼓励大师约翰库缇斯,天生严重残疾,没有腿,身患癌症,受尽轻视和折磨,但他获得了板球、橄榄球教练证书,他能开车,他能游泳、潜水,他能溜滑板,他能打乒乓、打网名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页,共 4 页 -球。他的故事感动了每个人,改变了许多人。爱默生也说:“责任具有至高无尚的价值,它是 1 种伟大的品格,在所有价值中它处于最高的位置。”再折射到我们自己身上,我们大部份时间是和工作联系在1 起的,假设我们非常酷爱工作,那我们的生活就是天堂;假设我们非常讨厌工作,我们的生活就是地狱。放弃了对自己、对家庭、对社会的责任,就放弃了 1 切使命、虔诚和信守。责任是对工作出
4、色的完成,责任是无私的坚守,责任是人性的升华。总而言之,我们每一个干部在完善个人素质的同时,都应当牢牢记住:“责任胜于能力”。由于,只有这样的干部才真正值得大家信任和领导赞美,才能真正担当起大众赋予的责任。作为党员干部要准确掌控坚持根本主旨的实质。每一个党员特别是党员领导干部要“不忘初心”,时时刻刻践行主旨。心里时刻装着人民,主动深入基层,真心实意为大众办实事。作为食粮部门,坚持根本主旨就是为耕者谋利,为食者造福,切实实行食粮部门的行业职责。1 是要建立优良粮油基地,提高食粮生产能力,为放心粮油加工供应绿色、优良的生产原料,带动农民增收。2 是继续实行“放心粮油”工程建设,生产出优良、放心的粮
5、油产品,满足人们大众的物资需要,保障人民大众“舌尖上的安全”。作为领导干部要准确掌控如何勇于担当作为。1 是要有勇于担当的勇气;2 是要有勇于担当的 能力;3 是要有勇于担当的科学方法。要以只争朝夕的精神、时不我待的干劲,在履职尽责中干出优良成绩。面对新常态下的新挑战、新情势下的新任务,广大党员干部名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 2 页,共 4 页 -必须以饱满的工作豪情、强烈的责任心,在各自的岗位上勇于任事、勇于担当、主动作为。现今剧烈的区域竞争,从表面看,较量的是发展,衡量的是实力,但归根结柢,是干部担当意识的比拼、干部担当能力的较量。面对新常态下的机遇和挑战,如何才能先
6、人1 步,实现又好又快发展?1 个非常重要的方面,就是要迎难而上,勇于担当,有所作为。但在现实中,1 些干部守成求稳、缺少斗志,遇到矛盾绕着走,遇到难事推他人,“得罪人”的事不干,“讨人嫌”的话不说,只要不失事,宁愿不做事。这类状态与事业发展的要求大相径庭,必须完全破除。勇于担当,就是要不找借口,勇于触及矛盾,勇于承当责任。躲闪腾挪,上推下卸,避重就轻,遇到困难绕道走,碰到麻烦溜之大吉,这是责任心、使命感不强的表现,是信心与勇气的缺失。全市广大党员干部应拿出勇于担当的精神和勇气,不以任何理由延误工作,不以任何借口服务缺位,英勇地承当该担的责任,做好该做的工作,真正做到责任上身、工作上心。能力是
7、担当的底气,勇于担当必须有真工夫、真本领。没有能力的担当,只会适得其反,乃至酿成大错。勇于担当,不是逞血气之勇,而是要有着眼大局的视野格局、创造性解决问题的素质能力。党员干部要把学习作为1 种政治责任和工作需要,作为 1 种生活常态和精神寻求,做到学以立德、学以增智、学以创业。要切实增强抓经济、惠民生、强党建和做好大众工作、创新社会管理的能力。同时要围绕大局,紧扣中心,做到既能牵住“牛鼻子”、掌控重心,又能“弹好钢琴”、兼顾统筹。有为才有位,有位当有为。每一个领导岗位都是能力岗位,名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 3 页,共 4 页 -党和人民的事业绝不允许尸位素餐。破除碌碌无为的状态,建立勇于担当的意识,需要健全完善干部考核评价机制和用人机制。要让那些无所事事的“太平官”、只求无过的“平庸官”腾出位置,让那些想担当、能担当的人得到重用,真正做到能者上庸者下。这样,才能更好引导广大党员干部勇于担当、勇于负责、奋发作为,为党和人民书写出 1 份优良的答卷。名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 4 页,共 4 页 -
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