办公室工作参考总结-办公室文员工作参考总结4篇.doc

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1、办公室工作参考总结-办公室文员工作参考总结4篇办公室文员工作总结办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。现在就20xx年的工作情况总结如下：一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多工作进展协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，同时一般比较紧急，让本人不得不放心手头的工作先去处理，因而这些临时性的事务占用了比较多工作时间，经常是忙繁繁忙的一天下来，本来计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐

2、，明天还会有其他工作要去处理，因而，本人经常利用休息时间来进展补课，把一些文字工作带回家去写。办公室人手少，工作量大，特别是企业会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在20xx年里，遇到各类活动与会议，本人都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只期望把活动圆满完成。过去的20xx年是企业的效益与效劳年，而办公室确实是个效劳性质的部门，本人认真做好各项效劳工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，本人都会及时办妥;下属机构遇到相关征询题来征询或者要求协助，本人都会第一时间解答与处理。以一颗真诚的心去为大家效劳。二、尽

3、心尽责，做好本职工作，20xx年以来，本人主要完成了一下工作：文员工作严要求1、公文传阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照企业规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。2、下发公文无过失。做好分企业的发文工作，负责文件的套打、修正、附件、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大，有时一天有多个文件要下发，本人都是细心去逐一核对原稿，以确保发文质量，20xx年以来共下发红文XX份。另外负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。3、编写

4、办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进展核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回忆，整理办公会议材料汇编成册，供领导室参考。办公会议完毕后，及时整理会议记录，待领导修正后，送至各部门传阅。督办工作强力度督办是确保企业政令畅通的有效手段，过去的20xx年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的方式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种方式加大督办工作力度。抓好企业领导交办与批办的事项、基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向领导室反响。1、内外宣传讲效果宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重

5、要手段与窗口。过去的20xx年在内部宣传方面，本人主要是拟写企业简报，做好办公室报协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分企业更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的登载，另外每月根本做到了有信息登报。2、完成办公室文员职责工作。办公室文员工作是一个讲责任心的工作。各个部门的比较多请示、工作报告都是经由本人手交给领导室的，同时有些还需要保密，这就需要本人在工作中细心、耐心。20xx年以来，关于各部门、各机构报送领导室的各类文件都及时递交，对领导室交办的各类工作都及时办妥，做到对领导室负责，对相关部门负责。由于这个工作的特别性，为了更好地为领导效劳，保证各项日常工作的开展，每天本

6、人根本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务，需要加班加点，本人都毫无怨怨言，认真完成工作。3、企业文化活动积极参与20xx年以来积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的筹划与组织工作，为企业企业文化建立，凝聚力工程出了一份力。20xx年以来，不管在思想认识上仍然工作才能上都有了较大的进步，但差距与缺乏仍然存在的、例如工作总体思路不明晰，还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态，对自我的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热情与主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开始动

7、手，造成了工作上的被动。20xx年有新的气象，面对新的任务新的压力，本人也应该以新的相貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在工作上发挥更大的作用，获得更大的进步。办公室文员实习工作总结20xx年xx月，我有幸来到公司工作。在如此一个优越温馨而又能充分发挥个人智慧才能的环境中，不觉已经工作了将近四个月的时间。在这几个月的工作中我深切感遭到的是领导无微不至的关心、公司两级治理人员认真务实的工作作风、同事们团结发奋的干劲，体会到的是：人作为拓荒者的困难和坚决，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是收获颇丰的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的根底。在领导的关心支持下，在同事的热心协助下，通过本身的

8、不断努力，我特别快适应了环境，适应了新的工作岗位，回首翘望，有优点可待继承发扬，还有缺乏需学习改良。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。在思想上，政治立场坚决，热爱祖国，拥护党的各项方针政策。与时俱进，开拓创新，认真学习“三个代表”的思想及“八荣八耻”的内容，领悟“2021大”精神，还通过报纸，电脑关注国内外情势及有关政治动向。使本人的政治、思想水平有了特别大的提高。而我深化地认识到，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的开展机遇，也是一个特别好的锻炼和提升本人各方面才能的时机。在工作初期，我认真理解了公司的开展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办公室日常治理事务的一些根底

9、知识，同时，也从多方面努力探究工作的方式、方法，积极锻炼本人的工作才能，力求尽快完本钱身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。在工作上，我严格遵守厂纪厂规，认真履行文员的职责。尊敬领导，团结同事。不迟到，不早退，不矿工。蹋实工作，努力做到操作标准化，技能纯熟化、根底设备清洁维护经常化。将理论与实践相结合，并做到理论学习有计划、有重点，实践操作有措施，有记录。工作期间不断以“热心、细心”为准则，联络现场实际勤观察，勤考虑，勤学习。工作实践让我的业务不断增长，工作才能和思想认识都有了特别大提高。我主要从事的是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认识到

10、办公室是总经理室直截了当领导下的综合治理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联络四面八方的枢纽，是推进各项工作朝着既定目的前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作认识，留意加快工作节拍，提高工作效率，平复办理各项事务，力求周全、准确、适度，防止疏漏和过失。在主管领导的协助和支持下，我根本上做到了事事有下落、件件有落实。四个月来，在主管领导的指导下，我根本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，工资结算，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。同时，也积极主动地完成了上级领导

11、交办的其他事情。四个月的时间转眼即逝，我尽管做了一些工作，但仍然存在不少征询题，主要表现在：1、初到公司，不管从业务才能，仍然从思想上都存在许多的缺乏，感受上是每天疲于应付工作。尽管如此，但是我在特别多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和协助，因而我在较短的时间内适应了新的工作。2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥本身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情根本上都能完成，但本人不会主动牵着工作走，特别被动。缺乏认真研究、开拓进取的精神，繁忙于日常小事，工作没有上升到一定高度。3、工作不特别扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、

12、掌握新东西不够。本身也存在眼高手低、懒于动手的缺点，不能专注于工作学习，特别多知识尽治理解但却不精。在今后的工作中，我将努力改正本身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，因而我将把加强学习，提高政治思想素养和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心肠投入学习，为我的工作积累必要的根底知识和根本技能。其次，提高效劳认识，改良工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民效劳的原则，热情、主动地做好本人的本职工作，为前来办事的人员提供满意的效劳。再次，提高工作才能

13、，勇于创新。尽管办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高本身的工作才能，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼本人的应变才能、协调才能、组织才能以及制造才能，不断在工作中学习、进取、完善本人，以便更好地完本钱人的本职工作。以上是我对四个月来工作的总结，说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克服本人的缺点，弥补缺乏，争取做的更好。办公室文员上半年工作总结在这半年来，在公司领导的指挥下，在各部门的协助和支持下，我做好统筹及上传下达工作，把工作想在前，做在前，不管是工作才能，仍然思想素养都有了进一步的

14、提高，较好地完成了公司宣传、人事治理、职工培训、档案治理、后勤效劳及公司保卫等多方面的任务。提高本身素养和工作质量，努力围绕中心任务开展工作，较好地发挥了职能作用，为行业的开展做出了应有的奉献。现就半年来的工作做一简要总结：一、加强治理，完善各项治理制度，充分调动人员积极性。为了加强对人、财、物的治理，我完善了过去的各种治理制度，突出制度治理，严格照章办事，进一步明确了工作职责，完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规治理，充分表达了对事不对人的治理思想，各项工作井然有序。明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，责任明晰。每个人都能从工作的大局出发，从整体利益出发，互相

15、支持，互相协助。二、加强学习，提高素养。做好办公室工作，有较高的理论素养和分析处理征询题的才能。通过各种途径进展学习，为此各办公室都装备了电脑，利用网上资源学习与工作有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，加强才能，以便跟上情势的开展，适应工作的需要。提高了理论水平、业务素养和工作才能。三、对办公室的日常治理工作认真做好。1、人事档案治理，记录在厂员工的详细情况，做好新员工的入厂手续及工作情况。2、办公室对各类文件及时搜集、归档，做到了分类存放，条理明晰，便于查阅;3、建立了办公用品领用明细台帐，每件办公物品都有详细记录，按需所发，出入库记录一目了然，以便及时补充办公用品，满足大家的需要;四、紧紧

16、抓住事关全局的重点工作和大事要事，加强协助领导抓落实的工作力度。在贯彻落实工作指导方针过程中，我一方面努力抓好本部门的工作落实;另一方面，围绕中心工作的落实，在做好本部门职能工作的根底上，开展催促检查，督办作用进一步发挥。我性格爽朗、大方，工作认真负责，上进心强，有较强的团队沟通认识和职业操守，做事有始有终，坚韧执着。不管有多困难都要去克服，这是一种人生厉练，工作给我一个施展的舞台，往后会接着努力工作，为公司奉献我的光和热。办公室文员工作总结办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。四个月来，在主管领导的指导下，我根本上保证了办公室

17、日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，工资结算，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。现在就20xx年的工作情况总结如下：一：踏实的工作态度，过去的20xx年是企业的效益与效劳年，而办公室确实是个效劳性质的部门，本人认真做好各项效劳工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，本人都会及时办妥;下属机构遇到相关征询题来征询或者要求协助，本人都会第一时间解答与处理。以一颗真诚的心去为大家效劳。二本职工作尽心尽责1：文员工作严要求1：公文传阅归档及时。文件的流转：阅办严格按照企业规章制度及iso标准

18、化流程要求，保证各类文件拟办：传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档：保管以及查阅。2：下发公文无过失。做好分企业的发文工作，负责文件的套打：修正：附件：红文的分发：寄送，电子邮件的发送，另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大，有时一天有多个文件要下发，本人都是细心去逐一核对原稿，以确保发文质量，xxxx年以来共下发红文xx份。另外负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。3：编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进展核对，催收各部门月度小结：计划，并拟写当月工作回忆，整理办公会议材料汇编成册，供

19、领导室参考。办公会议完毕后，及时整理会议记录，待领导修正后，送至各部门传阅。2：督办工作强力度督办是确保企业政令畅通的有效手段，过去的xxxx年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的方式将督办工作制度化后，通过口头：书面等多种方式加大督办工作力度。抓好企业领导交办与批办的事项：基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向领导室反响。3：内外宣传讲效果宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口。过去的xxxx年在内部宣传方面，本人主要是拟写企业简报，做好办公室报协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分企业

20、更名广告：司庆祝贺广告：元旦贺新年广告的登载，另外每月根本做到了有信息登报。4：完成办公室文员职责工作。办公室文员工作是一个讲责任心的工作。各个部门的比较多请示：工作报告都是经由本人手交给领导室的，同时有些还需要保密，这就需要本人在工作中细心：耐心。20xx年以来，关于各部门：各机构报送领导室的各类文件都及时递交，对领导室交办的各类工作都及时办妥，做到对领导室负责，对相关部门负责。由于这个工作的特别性，为了更好地为领导效劳，保证各项日常工作的开展，每天本人根本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务，需要加班加点，本人都毫无怨言，认真完成工作。5：企业文化活动积极参与x20xx年以来积极参与了司

21、庆拓展训练：员工家属会：全省运动会：中秋爬山活动：比学习竞赛活动等多项活动的筹划与组织工作，为企业企业文化建立，凝聚力工程出了一份力。20xx年以来，不管在思想认识上仍然工作才能上都有了较大的进步，但差距与缺乏仍然存在的：例如工作总体思路不明晰，还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态，对自我的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热情与主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开始动手，造成了工作上的被动。四个月的时间转眼即逝，我尽管做了一些工作，但仍然存在不少征询题，主要表现在：1、初到公司，不管从业务才能，仍然从思想上

22、都存在许多的缺乏，感受上是每天疲于应付工作。尽管如此，但是我在特别多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和协助，因而我在较短的时间内适应了新的工作。2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥本身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情根本上都能完成，但本人不会主动牵着工作走，特别被动。缺乏认真研究、开拓进取的精神，繁忙于日常小事，工作没有上升到一定高度。3、工作不特别扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、掌握新东西不够。本身也存在眼高手低、懒于动手的缺点，不能专注于工作学习，特别多知识尽治理解但却不精。20xx年有新的气象，面对新的任务新的压力，本人也应该以新的相貌：更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在工作上发挥更大的作用，获得更大的进步。