2022竞聘上岗演讲稿_624.docx
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1、2022竞聘上岗演讲稿竞聘上岗演讲稿锦集十篇演讲稿在写作上具有肯定的格式要求。在现在的社会生活中,须要运用演讲稿的事情愈发增多,怎么写演讲稿才能避开踩雷呢?以下是我为大家整理的竞聘上岗演讲稿10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。竞聘上岗演讲稿 篇1各位领导、同志们:大家好!此时此刻,我能以一个竞争者的身份走上演讲台,向各位展示自己,心里既激烈又惊慌。激烈是因为我幸运地赶上了公允竞争的大好时机,惊慌是因为我胆怯有负领导和同志们的厚望。至于说到对竞聘的相识,我一举双手赞成,二要主动参加。我要竞聘的职位是经理。从经验上,我曾经验过多个分公司的变迁。每一次岗位变动,对我的人生都是一次难得
2、的体验,对我的实力都是一次重要的提升,对我的生命都是一笔珍贵的财宝。然而,最重要的是在三年工作中,我主动协作工作,在协调与协作中学到了东西,提升了实力,这为我下一步的工作奠定了坚实基础。所以,年轻有为的我,有领导工作的阅历和实力,有信念、有决心也有实力把工作做好。我作为一名中共党员时常不忘学习,能主动参与“争先创优”活动,与党中心保持一样,并在工作上听从组织支配。在这些年的工作中,工作业绩得到上级领导的充分确定与认可。另外,我富有剧烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率。假如承蒙领导厚爱,我将发挥自身优势,扬长避短,很好地与员工们一起融合。详细我将做好以下工作:第一 团
3、结协作,开展好工作。我认为经理竞聘之间,理解、支持和友情比什么都重要。我要摆正自己的位置,听从上级领导支配,协调好与领导与员工的关系。在分管工作范围内,切实履行工作职责。树立服务区经营一体化概念,处理运营中出现的社会不和谐因素和冲突。在生活中,多关切、理解和支持同事,工作中,团结他们一起完成领导交办的各项工作任务。其次 供应亲情化服务,提升服务品尝。既然是“服务区”从字面上看服务区就是供应服务的,往大处说是国家为社会服务,往小处说是为过往的客人、司机师傅服务。第三 以人为本,维护职工利益,经理竞聘报告。以人为本,切实做到关切人、爱惜人、理解人、敬重人、培育人,坚持把维护广阔职工群众的根本利益,
4、促进职工的全面发展,作为我们一切工作的动身点和落脚点。同时,要注意人员的培训,服务区涉及行业众多,要选对口人才进行定向培训。第四 诚信经营,实现经济效益的最大化。服务区的经济效益是衡量我们工作的最基本尺标,实现社会效益与经济效益的统一,取得经济效益的最大化是我们的根本追求。所以,假如竞聘胜利,我将严格遵守经济效益这个主线,还要加强财务管理,科学合理的运用和调配资金,副经理竞聘演讲稿周转率和利用率。各位领导、评委们,我深深地懂得,要把工作做好,光是承诺是没有什么用的,重要的是脚踏实地地去干。假如承蒙各位领导和同事们的厚爱,让我走上这个岗位,我将用切实的行动来回报大家的厚爱。请大家信任我、支持我、
5、考验我!我的演讲完毕,感谢大家!竞聘上岗演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位评委:大家好!20xx年的春节刚过,首先在此给在座的各位拜个晚年祝大家及您的家人在新的一年里身体健康、工作顺当、万事如意!再一次感谢组织给了我这次展示自我、施展才华的机会,感谢大家!今日我竞聘的岗位是中层竞争上岗演讲稿。下面,我分四的部分向大家做一下介绍:一、个人基本状况二、近期工作状况在服务部工作一年来,我始终严格要求自己,始终以兢兢业业、勤勤恳恳的工作看法把自己的竞聘中层干部的演讲稿工作做好,把领导的要求作为工作的准绳,把客商的反馈信息作为衡量自己工作的尺度。第一,在基础台帐和科室文件归档的管理中,我始终根据工作要求,
6、并努力做到了“仔细”二字。其次,我主动帮助企业,从项目材料打算、项目前期审批,到工商营业执照的领取,以及开工建设,各个环节都做到专心,为他们留下一个诚信、实干、高效的印象。第三,紧盯项目跟踪和推动:根据招商科的月度例会要求,对项目进行调查探讨、分析思索,了解项目洽淡进展状况及存在问题,主动做到有问题刚好与领导汇报,与相关部门沟通,取得他们的支持和协作,使项目尽早落实。第四,我还主动参与区政府组织的上海、深圳、武进科技经贸洽谈会等大型招商会,结识了一批新客商,也拓展了一些新信息。三、本人竞聘的优势经综合权衡,我认为我具有以下几点中层干部竞聘稿优势:一是我酷爱招商这样具有挑战性的工作。人们常说:酷
7、爱是最好的老师。正是处于对招商工作的酷爱,才使我高校毕业后义无返顾的选择了这项工作;正是处于对招商工作的酷爱,才促使我今日走上台来参与中层领导的竞聘。二是我具有较好的综合素养。参与工作以来我始终不忘自己的党员身份,始终以优秀共产党员的身份来严格要求自己。同时几年的招商工作也培育了我勤恳仔细、敬业奉献的工作精神。当然,我较强的语言表达实力和健康的身体素养,也为我做好这项工作奠定了坚实的基础。三是我有丰富的工作阅历。在服务业部工作的工作一年来,我通过对全区服务业的调研,对我区的服务业发展状况特别了解,并熟识了项目的洽谈、批办流程。这些在招商过程中都,可以做到更有效的对接,能更好地从企业的角度为外商
8、做好参谋,真正做到亲商、安商、崇商、富商。四、工作设想及准备在国际上,除第一、二产业以外的全部产业通称为服务业,它是一个涉及面广、门类多的产业,做好这项工作事关工作的全局。为此,在新的工作岗位上我将尽职尽责,全力将这项工作做好。假如这次能竞聘胜利,我将坚持“一个原则”,实现“两个转变”,抓好企业中层竞聘演讲稿。“一个原则”即为领导分忧我将想领导之所想,听从组织和领导支配,只要是对(地区)有利的我都主动做好,坚决不挑挑拣拣。真正做到为领导分忧。实现“两个转变”一是实现角色的转变。即由一般的办事人员向部门负责人角色转变。既当指挥员,又当战斗员,带领部门同事,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业
9、上同干,发挥整体优势,创建一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变。从原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎样办好”的方式转变,围绕局全年目标任务,有安排、有组织将工作落到实处。抓好“四项工作”把我(地区)的招商引资工作做好。一项是制定科学的部门管理制度,做到以制度管理人以制度约束人,杜绝以人管人的落后管理方式,并讲究管理的科学性和艺术性。二项是帮助(部门)依据国家的招商政策,制定适合(地区)的招商引资规程,并依据农行中层干部竞聘演讲稿的实际为(部门)提出恰当的建议。同时,仔细落实我(地区)的实惠政策,对那些只重政绩、不顾税收、增大招商成本的做法要坚决订正。三项我将针对我部人
10、员工作阅历不均一,专业学问不协调这一现实,我将主动营造一个健康、和谐的沟通平台。让大家在相互沟通中增长学问,提高工作效率。使我们的团队形成一种凝合力、向心力。四项做好服务工作。客商是我们法院中层副职竞聘的上帝,我们对客商的看法确定着客商对我们的看法,确定着我们(地区)的经济效益,确定着我们服务部的工作业绩。所以,我将从思想到行动始终把客商的满足放到第一位,把客户满足作为我们全部工作的动身点和落脚点。“给我一个支撑点,我会把地球支起”,这是对生活的自信;而我现在要说:“给我一个机会,我会干出我的光彩”,这是我对生活的酷爱和对事业的无尽追求。我也深深地知道,此次竞聘对每个人来说不是胜利就是失败。对
11、此我将以平常心来面对。此次竞聘,无论胜利失败,我都将以此为新的起点,更加努力工作,勤奋学习,做最好的自己!感谢大家!竞聘上岗演讲稿 篇3各位领导,同事:晚上好!首先特别真诚的感谢分行领导,感谢人事激励与约束机制改革赐予我们这样一个呈现自我,公允竞争以实现自身价值的机会。而我今晚也特别有幸能有资格与各位同事来一起竞聘一级业务员的职位。20年从高校财政金融学专业毕业后,成为了中行支行的一名员工,两年多的时间,从储蓄到会计,从结算到市场,我几乎做遍了支行的每一岗位。20年5月我被调入分行国际业务部清算科,始终负责全分行境外汇入款的清算工作。今日。我来竞聘国际业务部的一级业务员,一来是为了响应分行人事
12、改革的号召而作的主动尝试,二来我也自信自己具备以下的素养条件来作此次参选:首先,具有较好的英语听,说,写实力,熟识银行间函电往来的英文表述,同时精通电脑系统的各项操作。再者,熟识国际间结算与支付业务,国际贸易实务及最新的结售汇外管政策法规,另外,在我工作的三年里。除了学到了丰富的银行业务学问和银行服务理念外,让我感悟最深的,还是在我每一次去处理各种机遇与挑战并存,胜利与辛酸交织的日常工作的时候,如何调整自身的心态,在求真务实中相识自己,在主动进取中完善自己的一个过程。换言之,在业务实力培育的同时,我会更注意的是自身心理素养的修养。以使自己时刻保持一种爱岗敬业,主动乐观的工作看法,使自己青春的在
13、工作中时刻得到绽放。我认为作为国际业务部一名一级业务员除了自身应具有较全面的业务学问和业务处理实力外,还应具备以下素养和实力:第一、对突发事务快速处理的应急和变通实力。其次、较高地风险防范意识。第三、较强的心理素养修养及心理承受实力。第四、良好的服务意识。假如在此次竞聘中我能胜利,我将本着爱岗敬业,脚踏实地的工作看法,在业务岗位上努力担当业务尖兵的同时,我还会主动帮助部门领导,主动开展与同事及支行间的业务沟通与学习,从而进一步提高自己以至全行的国际业务水平。感谢!竞聘上岗演讲稿 篇4我当老师是为了什么?答:为的就是成就感。只有实习阅历的我,一下子步入岗位,一时手足无措。而所带班级的宝宝也是刚入
14、园的,还没有来得及适应新幼儿园,就要面对几个新手老师。活动的难以开展,可想而知。于是大脑里出现了n个想法,但仍坚持下来,应因为发生了一些令我感动和傲慢的事情。例一:翔翔是班里最聪慧的宝宝之一,能识一千多个字。但挑食和不协作老师工作,令老师们很头疼。一天,他带来了汉字卡片,我就利用下午饭后时间,请翔翔教大家识字。其次天,翔翔的妈妈在家园联系本上写到“以前,翔翔起床的第一句话就是妈妈,我不要上幼儿园。今日早上他却对我说妈妈,快点帮我穿衣服,我要上幼儿园去!他的这句话给了我一个莫大的惊喜,我知道这其中有老师的功劳,真的很快乐!”当时我看完翔翔妈妈的留言后,我就知道我们已经争取到一个宝宝的心和他妈妈的
15、信任。这让我兴奋很长时间。例二:乐乐家住某地,所以没有机会与乐乐家人当面沟通,只能通过小小的家园联系原来汇报乐乐的状况。那天,因为一个小误会需打电话向乐乐妈妈说明。打电话前,我心里是惴惴担心,但与乐乐妈妈闲聊后,我猜她是个特别爱自己孩子,却不懂得怎样教孩子的妈妈,以至于乐乐的性格有点怪,不善与人沟通。就这样我们聊了几分钟。其次天,乐乐妈妈在家园联系本上写了近一页半纸的字。他写到:“特别感谢wendy老师对乐乐的照看和关切”她的这些话让我激烈半天。家园能开诚布公的合作,正式老师求之不得的事情。有家长的支持,我们就更有信念做好。例三:萱萱也是个吃饭难,还喜爱不分场合和时间乱发表自己想法和感受的宝宝
16、。才入园时,萱萱奶奶说萱萱放学回家后都要吃许多零食,这好像在示意我们没有照看好萱萱。为此,我们在对宝宝吃饭的问题上花了不少心思。我建议每桌支配一名小组长帮老师端饭分给小组小挚友,谁表现好、吃饭快,就请谁当小组长来调动宝宝吃饭的主动性,并小有成效。在这个星期四,萱萱奶奶送宝宝入园时,跟我小聊了一下。她说萱萱现在很喜爱来这个幼儿园,在家也很少吃零食。我抓紧接话说她在幼儿园的表现越来越好,不过就是喜爱在吃饭和上课的时候讲话。她奶奶说,萱萱常常在家跟我们说吃饭和睡觉的不能说话,我们问是谁说的,她说是老师说的。宝宝这么听老师的话,我信任她已经适应幼儿园,喜爱来幼儿园。这都是全幼儿园努力的功劳。由以上这几
17、件事,我想表达自己对岗位的理解,要有“三心”,也要有集体荣誉感。在此,不想说太多的大道理,我会用事实证明。竞聘上岗演讲稿 篇5敬重的各位领导、同事:大家好!我是*,*会计学专业本科学历,会计师职称。拥有十年的财务工作经验。期间我从事了出纳、预算会计,在领导的关切和同事的帮助下,经过多岗位的历练渐渐成为一个较成熟的财务人员。今日我竞聘的岗位是财务部的管理睬计,这次竞争对我来说是一次挑战也是一次难得的学习和熬炼的机会。首先,谈谈我对管理睬计这个岗位的相识。我认为管理睬计的主要职责可以用“服务”两个字概括,对上,利用会计手段分析整理信息整理为公司决策供应服务;对下,服务于本部门高效运行,坚决完成本部
18、门安排的安排与任务;对中,沟通会计信息,服务于各个职能部门健康发展。一方面要做好财务本专业的工作,如预算管理、国有资产管理、经营状况分析、供应决策相关的会计信息等,另一方面又要完成公司事务性的工作,如效绩考核、体系建设等。所以管理睬计是个综合性较强的岗位,我将依据企业内部改善经营管理和提高经济效益的须要,结合运用数理统计方法及电子计算机,进行选择、计算、分析,向企业各职能部门的决策者供应有关信息,以便确定目标、做出决策、加强限制和进行业绩考评;同时加强对信息的限制和管理,编制不同的报表,供应不同的信息,服务于内部决策。然后我竞聘这个岗位的理由有:1)阅历。我具有从事该岗位多年的工作阅历,尤其是
19、我从事过多工种的财务工作,熟识个中业务流程,积累了丰富的阅历,能够抓住重点,统揽全局,快速适应新的岗位。我想我完全能够胜任管理睬计的职位。2)服务。我具有较高的服务意识。财务是后勤部门,为生产经营服务。长期的会计工作,熬炼了我的沟通协调实力,不断地提高了服务意识,坚固树立了服务企业发展、服务生产能经营的理念。工作中我较好地与各部门加强了联系,为完成各职能部门的任务而团结协作。常年来,不管是休息日还是节假日,只要公司或者其他部门须要,我都要坚决果断地加班加点,服务于相关人员。3)责任心。会计工作须要用详细实在的数据说话,提高责随意识特别重要。参与工作我始终严谨细致,一丝不苟,养成了细致入微的良好
20、习惯,仔细对待每一个数字,细致对待每一张报表,以高度和责任感和剧烈的使命感高效完成上级的任务,履行好自己的职责。工作中力求尽善尽美,敢于负责,勇于创新,能够做到与时俱进,能够很快适应不断发展改变的新岗位新环境。我想高度的责任心有助于我担当重任。假如这次竞聘能够获得领导信任,同事们的支持,让我有幸走上这个工作岗位,我将在部门经理的带领下从以下几个方面开展工作:1、努力学习,提高专业技能促进自身综合素养的不断提升。财务工作是一个高风险的职业,因此,应当加强自身政治理论和会计人员职业道德学习,用科学的理论来武装自己的头脑。2、修改和完善部门体系文件,保证综合体系在本部门的持续改进和有效运行。随着行业
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