城市客运行业安全生产目标管理考核奖惩办法.doc

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1、城市客运转业平安消费目的治理考核奖惩方法 为实在加强客运转业平安消费治理工作，按照中华人民共和国平安消费法，结合城市客运转业实际，特制定本方法。 一、指导思想 贯彻落实平安第一，预防为主，综合治理“的方针，按照省政府一岗双责“规定，施行谁主管、谁负责“和谁审批，谁负责“以及管业务必须管平安“的平安治理工作原那么，构成统一领导、分级负责、齐抓共管、奖惩明晰“的平安消费工作机制，实在加强平安消费工作组织领导，逐级落实平安消费责任制，认真落实各项平安防范措施，防范和减少客运转业平安消费事故，保护人民生命财产平安。 二、考核范围 公司总经理、副总经理、运营部、平安部、车辆装备部、内部平安保卫部、综合行

2、政事务部、运营线路 三、考核对象 各运管站、客管站、公交公司、出租汽车效劳公司 四、考核内容（见附件） 五、考核目的 （一）平安消费治理工作目的 1、按照平安消费法、河北省平安消费条例和市政府一岗双责“规定职责和要求，建立健全平安消费责任制体系，落实平安消费责任制； 2、加强平安消费日常监视治理工作。认真贯彻落实各级政府及交通运输部门有关平安消费工作的法律、规章、政策和文件精神，积极主动开展平安消费各项工作，及时准确搜集和报送工作信息或有关材料； 3、建立事故防范体系，实在防止和减少事故的发生。积极 采取对策措施，建立各类平安治理防范体系、加强危险源治理，组织开展平安检查和专项整治工作，加强对

3、平安隐患的整改，开展平安教育活动，按规定组织和参加平安消费知识培训，提高各类人员的平安认识和业务水平； 4、积极开展平安消费各项专项整治活动，认真完成上级交办的有关平安消费工作事宜； 5、落实平安治理机构、人员、加强平安治理、装备等经费的投入； 6、建立事故应急救援体系和平安消费保障体系。制定完善重特大事故的应急预案，提高对重特大事故的防范才能。及时参与或组织救援，妥善处理善后工作，减少事故造成的损失； 7、建立事故报告和查处制度。发惹事故后严格执行事故报告制度，并按照事故缘故未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未遭到教育不放过的四不放过“原那么，认真执行事故责任追

4、查制度，严肃查处事故责任人。 （二） 事故操纵指标 1、事故死亡人数不超过市政府下达的年度操纵指标； 2、较大以上事故起数不超过市政府下达的年度操纵指标； 3、不发生市政府规定的一票否决“的重特大事故； 六、考核期限 以年度为考核期限，即每年的1月1日至12月31日。 七、考核方法 （一）市客运处负责对行业的平安消费目的责任落实情况分半年和年度考核。采纳100分制。 （二）被评为国家级、省厅级、市级平安消费和平安治理先进单位或在平安活动中得奖等，酌情予以加分，加分值分别为5分、3分、1分； （三）目的考核中故弄玄虚者，一经查实，按不合格论处，并按党政领导干部实行征询责规定等有关规定处理。 八、 奖惩措施 （一）考核等级 不合格：考核总分在80分以下，或发生市政府规定的一票否决“的较大、重特大平安消费责任事故； 合格：考核总分在80分至85分之间； 良好：考核总分在85分至90分之间； 优秀：考核总分在90分以上的。 （二）奖励条件 1、考核到达优秀的单位分别予以通报表扬并颁发证书； 2、城市客运转业平安消费目的治理责任考核单位可以按照有关规定，对本单位平安消费治理职能部门相关人员或为平安消费工作作出突出奉献的人员，施行物质和精神奖励。 （三）对考核不合格单位，给予通报批判；按照党政领导干部实行征询责规定等有关规定报请有关部门对单位领导给予处分。