2021安全生产攻坚年活动方案(企业).doc
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1、安全生产攻坚年活动方案(企业)为深刻吸取去年我县发生的xx事故教训,持续深入开展全镇工贸(冶金、有色、轻工、机械、纺织、建材)行业安全隐患大排查大整治和安全生产专项整治三年行动集中攻坚工作,根据县应急管理局关于印发的通知(应急202116号)文件要求,决定开展全镇工贸行业安全生产攻坚年活动,现制定方案如下: 一、工作目标 以 新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻 总书记关于安全生产重要论述,切实在转变理念、狠抓治本上下功夫,树牢安全发展理念,扎实推进安全生产治理体系和治理能力现代化,着力防范化解危及人身安全风险隐患,深查、细查、严
2、查,补短板、堵漏洞、扫死角,确保工贸行业领域专项整治三年行动取得积极成效。 二、整治重点 (一)安全意识不强问题 重点整治:红线意识和底线思维不入脑、不入心,风险意识、安全发展理念淡薄,管控风险能力、隐患排查治理内生动力不足,不积极主动排查整改自身存在的事故隐患,甚至对一线岗位人员“三违”行为习以为常;外包项目以包代管或包而不管等。 重点检查:(1)设立安全生产管理机构、安全生产管理人员配备情况;(2)建立健全安全生产责任制、安全生产规章制度、事故隐患排查制度、操作规程和开展安全标准化情况;(3)安全生产费用提取和使用、参加安全生产责任保险情况;(4)与承包、承租单位签订安全生产管理协议和安全
3、生产管理职责约定情况。 (二)双重预防体系建设运行质量不高问题 重点整治:双重预防体系建设认识不够,缺乏系统深入的了解,对建设方法、程序、关键要求等理解掌握不透彻;岗位管控措施不符合实际,针对性、实效性差。双重预防体系建设培训不到位;公司、部门、车间、班组、一线岗位隐患排查治理责任不落实,未充分发挥双重预防作用。 重点检查:(1)双重预防体系建设组织机构及其人员组成和职责分工情况;(2)双重预防体系建设培训计划、内容的符合性及落实情况;(3)风险点划分和岗位危险因素辨识情况;(4)风险分级管控制度、隐患排查治理制度、考核奖惩制度、安全风险公告制度建立和执行情况;(5)公司、部门、车间、班组和一
4、线岗位风险管控措施符合性、针对性、实用性;(6)各岗位隐患排查内容、责任落实情况;(7)排查出的事故隐患治理和验收情况;(8)双重预防体系建设评审和更新情况。 (三)预案管理和应急保障、演练不到位问题 重点整治:综合性应急预案和专项预案针对性不强;实战化、常态化演练不足,应急物资、装备、经费、人员、技术等各方面的保障未落实到位;预案培训和逃生自救常识培训针对性不强。 重点检查:(1)应急预案制定、备案、修订情况和重点岗位应急处置卡编制情况;(2)建立应急救援队伍或签订救援协议情况;(3)建立应急值班制度和应急值班人员配备情况;(4)制定应急演练计划及实战化、常态化演练情况和演练效果评估、改进、
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