2022宣钢有限公司劳动防护用品管理制度.docx
《2022宣钢有限公司劳动防护用品管理制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022宣钢有限公司劳动防护用品管理制度.docx(3页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、宣钢劳动防护用品治理制度 1、目的为了保护职工在劳动过程中的平安健康和合法权益,标准治理、合理利用劳动防护用品,特制订本治理方法。2、范围本方法适用于贵航特钢。3、术语3.1劳动防护用品:指劳动者在消费过程中为免遭或减轻事故损害和职业危害的个人随身穿(佩)戴的用品,简称劳保。分为大、小劳保。3.2大劳保:是指平安帽、工作服、工作鞋等物品。3.3小劳保:是指防护眼镜、手套、口罩、耳塞、面罩、肥皂、洗手液等物品。4、主要职责4.1平安环保部负责制定和修订劳保用品的治理制度;负责核定大劳保配置标准、编制劳保用品费用计划和分解小劳保费用;负责编制需求计划报公司领导批准,并负责劳保用品的发放及记录;负责
2、对劳保用品使用前的质量验收和标准使用的监视。4.2各分厂、车间和部室负责本单位劳动防护用品按标准穿戴的治理和检查;负责制定和修订本单位小劳保的配置标准和治理规定;对本单位小劳保费用的合理使用、有效操纵负责。4.3采购部负责按照国家有关标准,采购符合公司需求的劳保用品。5、治理内容5.1.1由平安环保部制定和修订劳保用品的治理制度,核定公司大劳保配置标准,每年编制公司劳保用品费用计划和分解小劳保费用计划;5.1.2各车间(部室)按照本单位的实际情况制定和修订小劳保配置标准和治理规定,逐月申报分厂小劳保需求计划;5.1.3平安环保部按照公司大劳保配置标准和各车间(部室)小劳保需求计划,编制公司劳保
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 有限公司 劳动 防护用品 管理制度
限制150内