2022竞聘申请书_25.docx
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1、2022竞聘申请书竞聘申请书在现在社会,我们会常常运用申请书,我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。写申请书真像想象中那么难吗?下面是我整理的竞聘申请书,希望对大家有所帮助。竞聘申请书1敬重的院领导、辅导员老师:我是20xx级土管专业的新生,在中学时,我就曾经当过班里的学生干部,喜爱与同学们交往,乐意为同学们服务,喜爱组织班级各类活动,是班主任老师的好助手。来到高校后,我想一方面要学好专业学问,成为专业人才,另一方面,在各方面熬炼提高自己,特殊想在组织实力、协调实力、管理实力、服务实力等方面提高自己。我知道,我们班的同学来自全国各个地方,都是中学时的优秀学生,我会用一颗真诚的心、主动向上的服务热
2、忱工作热忱去赢得同学们的信任、帮助与支持。假如我能当这个班的班长,我决心做到以下几点:1、首先组织好班委会,依靠团队的力气,把我们班全部的同学凝合在一起,建成一个暖和和谐、团结向上的大家庭;2、严格要求自己,到处给同学们作表率,起模范带头作用;3、不怕苦和累,把为同学们搞好服务放在第一位,通过班委会团结带领全班同学各个方面争取优秀,增加同学们的集体荣誉感;4、虚心谨慎,诚恳正直,坚持原则,以理服人;5、发挥好桥梁纽带作用,上对学院领导、辅导员、各位任课老师负责,下对同学们负责,提高整个班级自我管理、自我发展的水平,主动营造和谐向上的环境氛围,使每个同学都能在这个大家庭中开心地学习、欢乐地生活,
3、我们每个人都能实现自己的志向目标!如我能当上班长,我肯定主动工作,努力使我个人、使全班每个同学、整个班级都能加快进步,让现在我们为农大傲慢,让将来农大为我们骄傲!此致敬礼!xx20xx年x月x日竞聘申请书2敬重的各位领导:首先,感谢学校给我供应了这次熬炼的机会,感谢校长及各位领导对我的信任以及同事们在工作中赐予我的关切和帮助,下面我就对自己的基本状况作简要的汇报。本人 xx 年诞生,中共党员,小学 xx 教化本科学历,xx年x月参与工作,xx年被评为小一。从毕业至今,始终从事低年级的数学教学兼班主任工作。 作为一名党员老师,我在思想上主动要求上进,并能主动参与政治学习,关切国家大事,听从工作支
4、配,严格遵守学校各项规章制度。工作上能和同事和谐相处,经过自身努力和领导同事的热心帮助,本人的业务实力有了较大的提高,任教期间我所带的科目在县、校级每次考试中都能名列前茅;多篇论文获得省、市、县级一、二等奖并在刊物上发表;我所辅导的学生参与县级书画竞赛多次获奖;xxx年度被县教化局评为“激情教化先锋”,和“优秀老师”等称号;在广播操竞赛中我所带的班级又获得了xxx组第一名的好成果。在这次竞聘中层岗位上,我坚决听从组织的调配。在做好本职工作的同时主动完成领导交给的各项任务。作为一名党员,我深知爱岗敬业、无私奉献就是它的天职。我会用我年轻的激情为xx的明天奉献自己的微薄之力,请各位领导、老师看我的
5、行动吧!不管我是否能竞聘上,我都会尽自己的实力,接着努力工作,克服自身的不足,为xx的教化发展再作新贡献。感谢!此致敬礼申请人:xxx20xx年6月6号竞聘申请书3各位领导、同仁:你们好!我于20xx年从山西中医学院中西医结合临床专业毕业。20xx年安排到交楼申乡卫生院任临床医生,从事临床医生工作并担当新农合的补偿与日常工作,工作上兢兢业业、勤勤恳恳,政治上主动要求进步,在各方面严格要求自己,受到上级领导和同事们的好评。比较圆满地完成了医院交给的各项任务。今年,依据乡镇卫生院改革方案、兴县乡镇卫生院机构人事制度改革看法,为进一步深化乡镇卫生院人事制度改革的前提下,我竞聘医院临床医生岗位,我自信
6、有实力做好本职工作。我竞聘的理由是:第一、听从组织部门安排,听从领导支配,具有较强的大局意识;工作中任劳任怨,从不计较个人得失,团结同事,与同志和谐相处,能在单位形成工作合力;对病患者关切爱惜,具有剧烈的爱心,想方设计为他们排忧解难,敬重病患者的人格,自觉维护病患者的个人隐私,具有较强的职业道德。其次、具备履行岗位的条件,能够较好地履行好岗位职责.而且对工作环境熟识.工作热忱高,无论是病患者上门求诊还是例行下村体检,总是不辞辛苦,不怕走乡窜户,路途艰辛,工作业绩有目共睹,具备履行门诊和住院医生岗位的条件和要求,能够履行好门诊和住院医生岗位职责.假如我竞聘胜利我将努力地协作院领导进一步加强医院医
7、疗质量,以严谨的工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断提高自己的业务水平,完成医院下达的每一项工作指标和任务。以上是我的竞聘条件和思路,希望领导及同事给与支持,无论是否受聘胜利,我将都会以更严格的要求来完善自己,为医院的发展,老百姓的健康尽全力。感谢大家!申请人:xxx日期:20xx年x月x日竞聘申请书4敬重岗位竞聘小组领导:申请人:XXX;男;现年XX岁;汉族:X。籍贯:XXXX。本人于XXX年XX月参与工作,曾多次获得上级嘉奖。XXX年取得小学高级老师资格, XXX年聘任为小学语文高级级老师岗位。我现申请竞聘“小学高级(专业技术九级岗位)”一职,个人认为自身具备语文教学工作岗位的任职条件
8、,而且信任自己能够胜任语文教学工作。首先,我教学已XXX年,在长期的语文教学实践中,我始终坚持仔细钻研教学大纲(课程标准)和教材,深刻理解并把握语文教学工作的实质和基本要求,结合学生实际,细心设计和组织语文教学活动,管教管导,想方设法提高语文教学成果。特殊是对于后进学生,少指责多激励,刚好帮助他们解决学习上的困难。其次,在平常教学工作中,为了不断适应时代的发展须要,我仔细学习有关教化教学理论,深刻反思自己的教化教学实践,不断总结自己在教化教学实践中的阅历教训不断努力。再次作为一名老师,能坚决拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,在工作中能团结、关切、帮助同志,待人恳切,平常严以律己,听从领导
9、支配,不计较个人得失,吃苦在前,享乐在后,工作中做到 “早来一点、多做一点、晚走一点”,能想学生所想,急学生所急,热忱对待每一位学生,本着“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”的原则绽开教化、教学工作。我平常留意自己作为老师的形象,到处为人师表,在学生中享有较高的威信。信任在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的为学生为教化事业贡献力气。综上所述,本人符合竞聘条件,申请竞聘小学高级(专业技术九级)岗位。望赐予批准为谢!特此申请申请人:XXXXXXX年XX月XX日竞聘申请书5一、我厂现存在的平安环保问题1、平安、环保生产思想相识不到位。有些员工甚至是车间管理人员平安、环保意识和平
10、安、环保生产法规观念仍旧比较淡薄,只注意生产,追求速度而忽视平安。对平安、环保生产工作看法消极或被动应付,把平安、环保工作停留在口头上没有真正落实到实际工作中去。违章作业、违章指挥的现象时有发生。2、我厂生产原料硫酸、液氨和添加剂二氧化硒都属于危急化学品,生产过程中的新液和各种废液也都具有很强的腐蚀性,设备很简单腐蚀老化,生产过程中不留意点检修理或不按章操作,就很简单酿成平安或环保事故。3、制度还不尽完善。4、制度落实执行力不够。二、工作思路和主要工作措施工作思路:全面贯彻自治区和总公司平安生产工作的指示精神,搞好平安教化培训,提高员工平安生产意识,狠抓平安管理,落实平安生产责任制,加强隐患排
11、查,主动落实整改,将事故歼灭在萌牙状态之中。实现平安生产五个为零。实现重大死亡事故为零、重大损害事故为零、重大设备事故为零、重大质量事故为零、重大火灾事故为零。争取年底被评为公司、总公司平安文明生产单位。主要工作措施(一)强化平安生产责任和意识,建立平安生产长效机制;严格落实金属锰总厂平安生产管理制度,建立健全平安生产责任制和各项规章制度,不断完善平安生产工作机制;各车间、工段主任要和厂部签订平安生产责任状,并根据厂部要求,将平安生产指标分解到车间、班组以及每一名职工,同时,层层签署平安生产责任状。三是实施平安责任监控,重心下移,实现平安生产从面上指导向项目跟踪的转变,从事后检查向事前预防的转
12、变,深化生产现场进行检查督促,刚好发觉问题、治理隐患、解决难题。四是坚持四不放过原则,对险肇事故、未遂事故以及发生事故的车间和有关责任人进行肃穆处理,吸取教训、搞好平安生产。(二)加强企业平安文化建设,抓好员工的平安教化培训。1、企业平安文化建设在企业建设中有着举足轻重的意义,员工是企业的主子,提高员工的平安意识、平安水平,强化平安法制观念是平安文化素养的主要表现手段。我厂人数众多,员工素养修养参差不齐,对于平安的理解程度也就深浅不一,我们准备通过在各车间张贴完善平安标识标语及周知牌、组织各车间出平安版报,观看平安录像、进行岗位平安操作规程培训,在平安活动月中组织全厂各车间进行平安签名等活动,
13、在厂内尽量营造平安文化氛围,引导员工关注平安、体会平安,共同提高,让员工从“要我平安”变成“我要平安”,让员工时刻感受平安的重要性。2、班组是平安生产管理的基层组织,加强班组的平安基础工作建设,是保证平安生产的必要条件。一是各车间必需根据平安台帐要求切实开展平安活动并做好记录,严格执行平安检查表制度,使平安检查表真正起到发觉和查明各种危急和隐患,监督各项平安规章制度的实施,提示职工遵章守纪,制止违章行为的作用。二是强化平安培训教化,提高职工特殊是班组长、生产骨干的平安意识及平安技能。加强对职工平安操作规程、平安生产应急预案、平安生产禁令等规章制度有安排做好培训工作,从而夯实班组平安管理基础。三
14、是明确职责,落实责任,完善班组规程、规章制度、标准及考核、评价状况,消退班组违章操作、违章指挥。3、为搞好企业三级平安教化工作,对进厂实习的实习生、新聘请的员工以及厂内调换工种的员工都进行平安教化培训后才允许上岗。对还没有持证上岗特别工种的员工,我们主动联系分公司人力资源部和生产安环部,找寻合适的机会进行培训,尽量做到持证上岗。完善三级平安教化,建立全厂员工的个人平安教化档案。(三)实行各项措施,加强平安检查和治理隐患的力度1、强化日常平安检查。进行常常性、有针对性的定时或不定时的日常平安检查。平安检查要深化现场,坚决实行边检查,边整改的原则,对作业现场发觉的违章行为,刚好实行有效措施予以订正
15、,解决事故隐患,预防和削减各类事故的发生。同时,针对季节特点对平安工作的影响,开展各种平安检查。雨季应以防雷电、防洪、防触电为内容进行检查;夏季以防暑降温为主要内容进行检查。2、对三个重大危急源进行实时监控液氨、硫酸、二氧化硒是本厂的三大危急源。为确保平安生产,每天当班操作工开机上岗前必需对设备要进行巡检,仔细做好记录,发觉问题要刚好报告,刚好修理,尽量将事故歼灭在萌芽状态之中。不断修订完善岗位平安操作规程,使员工操作有章可循。刚好安排选购更换过期的防护用品。设备安环科人员在日常巡检中必需重点检查危化品的设备设施运行状况。对检查出平安隐患的整改我们都限定时间,责任到人,并且一一跟踪落实。对二氧
16、化硒,实行严格的五双管理,即双人验收、双人保管、双人发货、双本帐、双把锁,以保证二氧化硒出入库及运用的平安。(四)抓好环保工作抓好环保工作,功在当代,利在千秋。为防止在生产过程出现跑、冒、滴、漏,对环境造成污染,必需全面落实金属锰厂环境管理制度,根据“谁污染,谁治理”的原则,把环保生产责任进行层层分解,构成环保生产管理网络,主管平安环保副厂长和设备平安环保科对全厂环保生产负全面责任。而各车间主任则是各车间环保生产负责人,对本车间环保生产负全面责任。每个月的环保考核指标纳入车间的绩效工资考核范围。1、对环保设施、设备等要仔细管理,建立定期检查、修理和修理后验收制度,保证设备、设施完好,运转率达到
17、考核指标要求。2、工业现场卫生。接着推行“红旗车间”评比制度,得分与车间管理人员绩效工资挂钩。3、加强与压滤渣承包方和分公司营销部的沟通与协调,刚好清理化合车间产出的压滤渣和电解车间产出的阳极渣,保持正常的生产秩序,保持正常的生产环境,坚决避开出现环保污染事故。4、修订完善在线监测站的各项制度,加强对在线监测的管理与监控,保证监控设备的正常运行,确保在线监测数据的上传。三、加大落实制度的执行力度一加强员工教化,强化制度意识和制度执行意识,领导带头,领先执行,制度面前领导垂范;二建立制度反馈机制,广泛征求职工看法,了解制度执行中存在的问题,并不断完善制度,为制度执行铺平道路,为员工执行制度创建良
18、好的环境;三加强监督和惩处机制,使制度真正成为高压线。对违反平安环保制度的行为,要加大考核力度,在制度面前要人人同等,决不姑息养奸。竞聘申请书6敬重的龙新中学各位领导:我叫朱培伦,男,汉族,团员,1984年2月12日诞生,家住龙新乡蚌缈村新街,20xx年9月20xx年7月就读于云南民族高校物理与电子电气信息工程学院物理学专业,并获得了学士学位证书,20xx年9月通过特岗老师考试分到龙陵县第三中学,担当初中物理教学至今,于20xx年取得中学二级老师资格。在三中期间,我仔细贯彻学习党的教化方针政策,刻苦钻研教化教学方法,探究教研教改,20xx年11月20xx年1月我参与了国培安排云南省农村骨干老师
19、远程培训项目研修,成果优秀,并获得了优秀证书;20xx年我撰写的初中物理第14章针对性强化训练发表在初中物理学科网上;在20xx20xx学年和20xx20xx学年的中考中,成果突出,其中20xx届学生中满分1人,99分3人,98分2人;而20xx届学生在中考中取得了平均分74分的好成果。虽然我所教学科是物理学科,但我爱好诗歌和书法,曾多次在学校体育文化节中实行的老师书法竞赛获奖,所写的诗蚌缈印象和师魂分别发表在三中的校内刊物天际风上;承蒙校领导的悉心培育,自己无论是从思想觉悟,还是教化教学技能都得到了质的提高。由于家中父母已近花甲,急需照看,考虑一再,特向贵中学提出竞聘申请,望赐予批准。申请人
20、:日期:20xx年XX月XX日竞聘申请书7敬重的各位领导:您好!我是一名来自童装部的员工,我叫李某某,目前担当童装科科值班一职,此次申请竞聘店内管理层干部一职。9月1号从裕华店转调加入到卧龙店至今,已有一个多月的时间,期间也经验了许多,感受了许多,也收获了许多。之所以竞聘这个职位主要缘于以下几点:第一,年轻的优势给我带来了更多的自信。我今年20岁,正因为年轻,所以对生活充溢了酷爱,对工作充溢了激情。有着年轻朝气的我,更情愿多学习,多积累,多充溢自己,把热忱和朝气带给更多的人。同时,我还有一个农村孩子特殊能吃苦、特殊能耐劳,朴实无华的品行;有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取
21、、不计成败的秉性。而最重要的一点是,我目前单身,有家人的全力支持,让我全身心地投入到我所酷爱的工作当中。这些,都使我对工作充溢激情与自信、对将来充溢向往和希望。其次,坎坷的成长让我不断的走向成熟。在同龄人还在校内里读书的时候,我已经踏入社会,步入到工作当中,走向我生命中的另一段旅程。我出身农村,虽然没有很高的学历与令人眩目的资本,以及什么非凡的阅历。但是从我09年毕业,刚步入到工作当中时,我就暗暗发誓:无论角色如何变换,我都要干一行、爱一行、专一行、精一行,3年的工作时间,让我在零售服务行业积累了更多的专业学问与技能。我常这样想,是公司的理念,店内的培育、领导的关爱以及同事们的关切与帮助,我才
22、能在零售服务这个行业走到今日,我只有将心中这份感谢之情常存于心,使之成为工作不懈追求的动力,才能报答领导和同事们多年的培育,关爱与支持。第三,3年的工作实践,使我积累了肯定的管理阅历。从20xx年5月起先加入到一家刚起步的小型生活超市起先接触到零售行业,从装修到组装货架以及上货整个流程的艰辛有深刻体会。期间也曾对各部门,各个岗位进行了解,使自己更加的熟识,也坚决要在这一行干下去。在此期间性格也有了很大的转变,也为今后的 零售服务行业之路建立了较好的心态。10年3月出远门到外地打工,有来自全国各地的挚友,遇到各种形形色色的人,让我深刻的体会到与人沟通,为人处事的原则,也给我的远方之旅带来了的.乐
23、趣。10年六月底从xx店加入到xx公司至12年9月1日 已有两年多的时间,期间,秉承公司核心理念,做到爱,关怀,感恩,喜舍,宽恕。遇事抱吃亏看法,不是自己的坚决不要。被课内选为核心员工,也多次在处内选为优秀员工。12年9月1日加入卧龙店至今担当童装科科值班一职,工作中坚守岗位职责:上传下达,做到尽善尽美,让员工兴奋,领导满足。同时也在接着加强学习和熬炼。第四, 多年的工作当中也健全了我的品行,提高了我对团队协调实力和组织实力。在实践历练中,我深知作为一名合格的管理干部,不仅要有较强的责任感、专业的工作实力,更要有主动健康的心态、良好的品德和品行,以及剧烈的团队意识。做事必需先学会做人。参与工作
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