某学校财务报销制度.docx

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1、学校财务报销制度 为规范学校财务制度，便于学校经费的管理和正常使用，更好地为学校教育、教学工作服务，根据上级有关部门精神，特制定本制度。 1、严格执行国家的财务制度及省市区教委规定的支出范围和进行报销。遇特殊情况，须经校长审批，财务部门才能予以报销。 2、因学校教育教学工作需要，购置各类办公用品或其它物品时，首先由部门人填写购物申报单报校务处，以校长审批，校务处安排购买，所有购置物品，必须遵循先入库(经办人、保管人签字)，再由签准报销、后办领用手续的财务程序、报销的有效发票下面应写明单位、购物、名称及年、月、日，发票手续不完整，财务部门应拒绝办理。 3、购物需领现金或支票时，要按规定写好借条，

2、说明用途，填子暂支票及号码登记，经校长审批，财务人员才能支付。现金或支票 领取后，要尽快购物、报销，以便于经费及时结算，确保奖金安全。票章由出纳、会计专人保管。 4、旅差费报销及伙食补助标准规定为：市区每人每天12元，县内(昆阳镇除外)每人每天8元，外市每人每天20元。(按在外省实际住宿天数计发补贴，路途期间按一般地区计发补贴)。车票报销时，应按规定填写报销单，各类票证张贴正齐，要先经财务人员认真核对签字后，再由校长审批，才能报销。 5、已享受承办单位伙食补贴或讲课补贴者，不能享受出差补贴。 6、因特殊原因，外出人需要乘坐飞机、火车卧铺时应事先征得校长，方能给予报销。 7、乘坐三轮车，原则不予

3、报销，如遇特殊情况，注明原因，以校长审批，方能给予报销。 8、外派时间学习、培训教师旅差费报销由校务会议议定。 单项贡献奖试行方案 为鼓励全体教式在做好本职工作的同时，积极人事教科研究和培养拔尖学生为校争光，特制订单项贡献奖试行方案。 一、奖励项目 1、科研成果奖 全国一等奖3000元，二等奖1500元， 三等奖1000元 省一等奖2000元，二等奖1000元，三等奖800元 市一等奖600元，二等奖400元，三等奖300元 县一等奖300元，二等奖200元，三等奖100元 镇一等奖200元，二等奖100元，三等奖50元 2、撰写教育教学论文奖 (1)论文获奖 全国一等奖1000元，二等奖60

4、0元，三等奖300元 省一等奖400元，二等奖300元，三等奖200元 市一等奖200元，二等奖120元，三等奖60元 县一等奖80元，二等奖60元，三等奖40元 (2)论文发表 国际级 按稿酬 5 倍奖励 国家级 按稿酬 3 倍奖励 省级 按稿酬 2 倍奖励 市、县、级 按稿酬标准奖励 (3)论文交流 国际级500元 国家级300元 省级200元 市级100元 县级 50 元 3、学生竞赛指导奖： (1)指导学生参加各项竞赛，制订并落实辅导计划指导师按学生获奖名次分别给予奖励。按习作发表的稿酬标准奖励指导教师，国家级报刊按稿酬5倍奖励；省级3倍；市、县级按稿酬标准奖励；校级1050元。 (2

5、)体育运动员参加镇体育运动会，荣获男(女)团体总分第一、二、三名的教练员，分别发给1000元、400元、200元奖金以示鼓励，(学生个从获奖，教练员不再发奖)。获县级以上名次以500元递增发奖。 (3)舞蹈、歌咏等较大的集体项目参加比赛，荣获镇一、二、三等奖，分别发给指导师1000元、400元、200元的奖金以示鼓励，获县级以上名次以500元递增发奖。 (4)凡教师参加有关竞赛获奖的分别给予下列奖金。 (5)、开展先进教研组竞赛活动，凡被评为县级先进教研组的，每人50元，组长加倍。 4、先进奖： 凡被评为全国劳模或先进教师的奖金1000元，凡被评为省级劳模或先进教师的奖金500元；凡被评为市级

6、劳模或先进教师的奖金300元；县级先进教师或先进工作者、优秀班主任100元，镇级先进教师、优秀班主任奖金50元(凡被评为单项先进的成人教育、后勤、工会、幻教、团队科技等奖给同级别的1/2奖金)。县级教坛新坛奖100元。 5、安全(健康)奖 提高警惕，消除隐患，确保学校和师生健康，安全的有关责任人员，给予奖励。 6、凡教工提合理化建议，经采纳实践后效果显者，酌情给予奖励。 二、奖金发放办法 1、由本人向教科处申请，填写单项贡献奖登记表，并提供有关原始凭证；教科处核实后报校长室审批发放。 2、以上奖励各项不重复记奖，就高不就低。 3、下列三条中违反其中一条者不发成果奖： (1)获奖项目或作品内容与

7、本职工作联系不密切，专业思想不稳固，影响正常教学工作者； (2)课堂教学效果差，学生及家长意见较大者； (3)科研课题未经学校同意立项，或未经学校同意而私自参赛者。 三、有关说明 1、申报教研成果 科研课题发布事先报教科处立项，并按科研申报进行，最后由有关单位、专家作出鉴定，否则不予记奖。 2、参加的各类竞赛必须经各级政府主管部门批准，赛前教师应凭参加通知书报教拉处审批，经同意后方可参赛，否则其结果不予承认。 3、组织论文评奖、交流的单位若是某报刊、学术团体(省级以上)等而非教育行政部门，参加的只是单项知识竞赛(如作文、书法、绘画等)酌情记奖。 4、凡优胜奖、鼓励奖等视具体情况作相应变通处理。 5、教师申报教研成果奖时均须交原始获奖证书、论文、稿酬通知或论文交流证明等。 6、大面提高教学质量，或转变差生成效显著，相应予以奖励。 7、省（市）级以上的课题的主要承担者分别以每周两课时（一课时）计入课时总数。省、市级电教立项，学校将在设备、资金等方面给予保障。 8、立项经费，省级1000元，市级500元，县级300元。 本奖励方案自教工到本校工作之日起试行。