班主任工作总结模板2022(九篇).doc
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1、班主任工作总结模板2022(九篇)【精选】班主任工作总结模板锦集九篇总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回忆和分析p 的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物开展的规律,从而掌握并运用这些规律,为此我们要做好回忆,写好总结。总结你想好怎么写了吗?下面是WTT整理的班主任工作总结9篇,有所帮助。班主任工作总结 篇1我担任09电气1班、2班的班主任工作,这一年的时间里,我和我的学生一起成长,在这一年里,我对班主任工作,有了更深的体会。这一年来,我主要工作如下:一、加强对学生的思想政治工作大学生思想相对成熟、独立,单纯的思想理论教育,往往不能收到很好的效果,反而有说教的嫌疑
2、,但是思想政治教育是一项任何时候都不能放松的工作。我对学生的思想政治工作主要是从两方面开展,一是利用班会,从小的事情,身边的事情,学生感兴趣的事情引导学生,树立正确的人生观和价值观,树立爱国情怀,例如,进展了屡次主题班会,其中有:班级奖项评选主题班会,学院奖学金评选主题班会,如何安排大二生活主题班会,防火、防盗等平安教育主题班会等,这些主题班会希望能给他们提供一些学习,生活上的参考。另一方面,我利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进展针对性的教育。如对思想、情绪不稳定、有激进倾向的学生,对学习不理想的同学,对欠费的同学,对有好的兴趣爱好的同学,都进展了屡次交谈,效果良好。对于一些积极上进
3、的学生,那么鼓励他们严格要求自己,积极向党组织靠拢。二、加强班级日常管理在班级的日常管理中,配合学校,学院,认真完成学校、学院布置的各项工作。在工作中,充分发挥班干部的作用,让学生自主管理班级。同时,作好突发事件的预防工作,未雨绸缪,防患于未然。特别加强对学生考勤、晚上外出的管理,一经发现违纪,严肃处理。经过努力,我班班纪良好,没有任何突发事件的发生。三、狠抓班级学风由于进入大学二年级,班级有些学生放松了学习,过分注重了各类校园活动和上网,学习气氛不是很浓重,针对这种情况,我狠抓班级学风,学习乃是学生的根本,在对学生严格要求之时,注重学生从思想上的重视,我让每一位学生在开学初给自己定了本学期的
4、目的交给我保管,在学期快完毕时,我再发给每一位学生,让他们回忆自己定下的目的,促进他们发奋学习;还经常在班会上介绍一些大学学习的方法,鼓励大家积极参加一些与专业相关的活动。上学期末,我班学生学习成绩有了明显的进步,整个班级学习风气良好。四、积极抓好后进生的转化工作后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体教育教学质量进步的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因才施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让
5、他们认识到自己的价值。例如,对班上学习不理想的同学,单独与每位同学交谈,尽量找出原因和解决方法,同时,还创造条件和时机让后进生表现其优点和长处,使他们品味到成功的欢乐和喜悦。五、积极开展文体活动鼓励学生积极参加文体活动,增强学生的体质,丰富学生的精神生活。这一年中,班级学生积极参加学校及学院各项体育活动和文娱活动,在各种比赛和活动中获得不错的成绩。同时,班上组织了屡次有意义的活动,通过学生的参与,培养学生的集体观念和荣誉感,使学生树立不畏困难,奋勇拼搏的精神。六、注重学生心理素质教育心理素质教育在大学生中越来越重要,由于生理、心理因素方面的影响,由于日趋剧烈的社会竞争和沉重的学业负担等社会因素
6、的影响,有不少学消费生了焦虑、冷漠、恐惧、猜疑、抑郁、自卑、嫉妒等。这就对班主任工作提出更高的要求,要求在心理素质教育中能即时理解学生的心理状态,抓住时机,有针对性地为学生排忧解难。总之,在这一年里,我通过以上几方面的努力,班级工作有了较大起色,学生的整体素质在不断的进步。在工作中,我认识到,班主任工作的重中之重是对学生的思想工作,这是贯穿在每一个详细的工作之中的,只有做好了学生的思想工作,其他的一切工作才能顺利开。,在对学生的思想工作中,又要因人而异,因才施教,注重工作方法,不能以单一的工作作风面对个性各异的学生。在工作中,还有许多问题和许多繁琐的事情,这就需要我不断的努力,及时总结经历教训
7、,争取获得更大的成绩。班主任工作总结 篇2班主任的工作,是培养人、教育人、塑造人的工作,是德育工作的生命活力所在,它应该是一个不断进取的过程,班主任工作研修总结报告。一直以来,为了实在提升班主任老师的整体素质和管理才能,我镇一直坚持对班主任工作进展定期总结汇报,及时组织班主任进展相关的学习和交流,为更好的做好班级管理工作而努力。下面就我镇对班主任培训工作情况做简要总结。一、领导重视,认真组织我校坚持让班主任老师除了组织班主任积极参加上级的各项培训和学校组织的统一学习外,自己加强学习,加强反思,加强合作,加强交流。让一个人的经历变成更多人的财富。我们利用月工作反思、月师德回放,以经历交流的方式把
8、好的方法和经历传达给各个班主任老师,对班主任工作有很大的帮助。他们可以在做中学,也可以在学中做,使得我校的班级管理程度一直保持着新颖的活力,获得了领导、家长和社会的一直好评。二、制定方案,及时培训为了实在做好这项工作,我们特制定了班主任培训方案,选择并确定了系列培训内容或主题,对于确定的主题,除了规定的这些以外,根据教学的实际及时机,我们还会随机向班主任老师推荐相关的班主任管理方面的文章或者经历,让老师们学有所依,做有所靠,在学习的根底上进展再创新,从而进步自己的程度和才能。三、精选内容,讲务实效1、关于班主任常规工作及根本要求,探究班主任工作的一般规律的有关内容。2、组织召开全镇的班主任经历
9、交流会,学习优秀班主任的先进经历和教育方法。3、关于调动学生的学习积极性,加强与任课老师亲密配合,争取家长的支持与配合方面的理论或案例。4、观摩:全体老师在校内分教研组进展优质课例观摩研讨,老师们认真听课,仔细记录,用心揣摩,热烈研讨交流,并且每人都上交了一份学习记录单,可谓气氛融洽,其乐无穷.5、讲座:为了进步老师的素养,我校全体老师还聆听了原教育司督学王文湛的讲座(录像), 王文湛围绕教育规划纲要制定的背景和思路,深化、全面的阐述了教育规划纲要的主要特色和亮点以及将来时期各阶段教育开展任务。通过培训增强了班主任老师对教育纲要的理解,同时撰写学习体会。6、研讨:本学期,组织全体班主任进展德育
10、理论课研讨并在班主任论坛里进展微格教学研讨活动,进步了德育理论课的质量。7、学校建议每位班主任征订两本书,班主任工作策略、课堂教学问题诊断与解决,要求自学,并写读书新得,另外中心校组织老师积极参与区进修校博客培训外,本学期组织四次校本的网上培训通过培训,端正教学思想,标准教学行为。班主任培训工作还是任重而道远,我们将在以后的工作中继续努力,继续探究,争取使班主任培训工作做得更好,使我们的班主任程度也越来越高。班主任工作总结 篇3班主任工作是艰巨的,也是非常重要的,在长期的班主任工作中,总结了以下一些经历供班主任参考:1、工作要有责任心只有有责任心的班主任,工作才会实抓实干,才能管理好班级。2、
11、工作要细心只有细心的班主任,才能及时发现学生的点滴进步,及时给予表扬,让学生的进步得到肯定,并能养成一种习惯;只有细心的班主任,才能及时觉察学生的不良行为,及时给予批评教育,把不良苗头消灭在萌芽状态之中;也只有细心的班主任,才能制定出细化的各种规章制度,让学生的行为每天每时每刻都有章可循,有“法”可依。3、工作要有耐心班主任工作不是一朝一夕的工作,而是一项长期的工作。这一点主要表达在后进生的转化教育工作上。每个班级都有一些相对落后的学生,只要班主任把后进生教育好了,班级管理工作就有效了。但是,要完成后进生思想的转变,行为习惯的转变,却并非易事。因此,我们班主任也要学会打“持久战”。4、重视家访
12、家访是学校与家庭互相联络、沟通的重要手段。通过家访,老师可以理解学生在家的学习表现;理解学生的家庭背景;理解学生的生活行为习惯。通过家访,老师可以让学生家长理解学生在校的学习、工作、行为表现。不管是班主任,还是学生家长,只有深化理解学生,才能因材施教,让教育效果最优化。5、加强班干部管理班干部是班主任管理班级的有力助手。班干部学生的民主选举,在学生当中有一定的威信;班干部就班级,学生群体,方便班级管理工作的展开,可以让班级管理工作更深化、更细致。班主任管理班干部的有效途径之一就是经常开班干部会议。6、心态要端正在班级管理工作中,难免会遇到一些烦心事、棘手事,如:家中的烦恼事,学校里的不如意;学
13、生的不听话,同事的小矛盾等等。尤其是在班主任尽心尽力地教育、管理下,有些学生却屡教不改,甚至是变本加厉地违背校规校纪,许多班主任可能会对学生失去信心,对自己的工作才能产生疑心,或常常自责,自我压力过重,甚至可能“恨铁不成钢”,对学生进展体罚或变相体罚。其实,即使学生一时没有进步,或变本加厉,责任并不全在班主任和老师。一方面是因为现代的教育是学校、社会、家庭三元一体的教育,只有学校教育,而缺乏社会、家庭的正确教育,我们的教育是不可能获得成功的。正如有些老师所说:“520”,学生在学校里的5天教育,经过在家的2天负面教育,教育效果却成了0,甚至是负值,责任并不在老师。另一方面,老师常常自责,自我压
14、力过重,而又没有适当得到调节、释放,老师自己也可能产生某种心理疾病。假如老师的心理不安康,学生也极容易得“师性心理障碍”,那么,教育的结果也必将是一种悲哀。因此,班主任要摆正心态,不管遇到什么情况,班主任的心态一定端正。7、关爱学生,尊重学生“爱是教育的根本”,班主任要擅长接近孩子,体贴和关心学生,多和他们聊天,游戏,理解他们内心的想法。使他们真正感受到老师是爱他们,关心他们的。学生们信任你,喜欢你,班级内的工作就很容易开展。8、重视后进生的教育工作在每一个班级中,都有一些在学习,思想上后进的学生,他们往往都很自卑,也有极个别的非常淘气,令老师头疼。作为班主任,不能光把注意力放在那些学习好的学
15、生身上。更要关心重视后进生的教育工作。9、如何批评学生,怎样才可以令学生虚心承受批评第一招叫做:“退三进一”,每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该擅长捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。10、如何营造良好的班级气氛班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据是非标准进展褒贬,该肯定的就肯定,并给予适当的表演和奖励;该否认的就否认,并给予适当的批评和教育。总之,班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地热爱学生,热爱班主任工作,在理论中不断完善自己,形成系统科学的工作方法,是可以干的很出色
16、的。班主任工作总结 篇4转眼间大学生活已经过了四分之三,做我们班的助理班主任已一个学期了。说真的,这段日子是既繁忙,又充实,有许多值得总结和反思的地方。而自己感觉到的也不光是自己在进步,同时也感觉到了自己的思想正在一天比一天更加成熟。仍然记得在竞选助理班主任说过:助理班主任是一个特殊的群体,因为我们大家都是学生,但却又是一个管理者,而这其中扮演的角色既不是班主任也不是班干部,我们是学校、班主任与学生的纽带和桥梁。正因为岗位的特殊性,所以要在以后的工作中做事情处理问题也学会了多考虑,对待事务有自己的看法和处理方式。我通过竞选和领导们的考察,很荣幸的担任了10学前一班的助理班主任,但我却感觉到自己
17、肩上的担子更重了,因为这表示老师们对我的工作还是比拟认可和信任的,而我就因该要对的起这一份信任,更加出色的完成以后的工作,所以这也给自己提出了更高的要求。自20_年_月_日担任20_级学前教育一班助理班主任一个学期的时间里,在系领导、辅导员的支持和帮助及班上学弟学妹的积极配合下,我也比拟顺利的完成了这一学期的助理班主任工作。如今,回首看看来时路,有繁忙、有充实、有失意、也有欢乐,对于我来说,这都是我人生的一种成长,一种历练,也是一种进步。在本学期即将完毕之际,我对自己这学期的工作作出以下总结,在向老师汇报工作的同时,也希望老师提出珍贵的意见和建议以改良和进步我下学期的工作。在担任助理班主任的一
18、个学期的工作中,我适时的调整工作的重心。在这一学期,大一的同学经历了一学期的大学生活,在思想,学习,生活方式,行为才能等方面都有了相应的变化,因此根据这一信息,我也及时的对自己的工作内容以及工作方式加以修正变化。第一、 迎新工作我大一入学时的场景仿佛还在眼前,但是我已经迎来了我大学里的第一批学生。看到同学们入学的报道单上已经留下了自己的联络方式,心里无比的冲动。手机二十四小时开机随时解决新同学的困惑,每天到宿舍看望询问情况,使自己以最快的速度进入了角色,帮助新同学办好各项入学手续,也让他们的父母放心也,让他们在学校也有家的感觉。然后带他们熟悉校园环境,进展游戏活动体会大学生活的兴趣。在接到班级
19、的花名册后,求尽快记住每同学的名字,从李老师那拿了学生的登记表,没事的就熟悉下,对照下照片,与同学交流见到本人的再对照下-两周的时间我认识了我班百分之八十的学生,也为我以后的工作减少了叫不上名字的困扰。第二、 新生入学教育一个好的开端是成功的一半。这段时间主要是让同学们更快的适应大学里的学习和生活环境,树立正确的人生价值观。作为助理班主任我认为:助理班主任不仅要给师弟师妹们做个典范,而且在交流的过程中,彼此之间也在互相学习,互相帮助。在他们身上,我会发现自身存在很多缺乏的地方。为了起到模范带头作用,我会尽力地把自己缺乏的地方进展改正。无论在学习或者生活上,我们都会根据自身的经历为他们提供指导和
20、帮助,因为我在做的就是如何把这个班带好,让他们在大学起点,少走弯路,为他们以后的开展,铺平道路。结合自己一年的大学经历,告诉他们如何在大学里更好的生活,更好的学习。相对来说,九月份是助理班主任最繁忙也是最需要全身心投入的时间。作为一个迷茫的新生,每个同学身上都会有不同的问题出现,在她们感到最无助、迷茫、需要依靠的时候助理班主任就要充分的担当起“全职保姆”的角色,解决他们在生活上、情感上的问题。新生班级虽然有其稚嫩,但新奇的思维火花也是不可无视更不能用老套的经历将其扼杀。由于年龄接近,又和他们一样是学生,所以同学们也愿意和我交流和讨论学习和生活上遇到的问题。让同学们明白大学不仅是知识教育,也是素
21、质教育,在学得专业知识的同时培养自己的组织和领导才能,我积极鼓励班里学生参与各种有利于同学们开展的活动。第三、 班级日常管理一个好的班集体必须有一个好的班委。在这个问题上,辅导员和我是慎之又慎。在辅导员的支持下,本着公平公正的原那么和自己在近期对同学的考察,选出了一批负责任、有激情的班委。为了充分发挥班委的作用,锻炼他们的工作才能,让他们单独组织一些活动,支持他们的一些正确的措施,充分开掘他们的潜能,使他们在班级工作中发挥更大的作用。我对班委提出的要求是:工作入职,责任到人,团结协作,用心认认真真做好每件事。作为他们的学长,我把以后可能出现的问题给他们提出来,希望他们的团结协作可以防止,有利于
22、其自身的茁壮成长和自我完善。对于班级的班委干部的培养,班级常规工作正常化之后,我根本放手任其自由个性的开展。毕竟,没有经历考虑的过程是不完美的,而且难以从中得到比拟深化的结论。受之以鱼还不如授之于渔,让班委自己碰撞问题,考虑问题,解决问题。我根本上放手但这并不是说任其自流。我会定期和班长进展沟通,关注班级,做学生生活上的朋友。目的是要培养出一个可以协助班主任管理班级的团队来。对于班委成员,告诉他们对于班级的情况务必要定时或者不定时的向班主任和我汇报,如今他们也能较好的做到这一点。班级文化建立,各项活动的举行得到了大家的一致认可,如今班里事务一切有条不稳地进展着,这让我觉得很欣慰。由于要培养他们
23、的才能,所以很多事务性的工作我再不插手,完全由班委负责,但假如出现了问题我会及时的纠正。例如班委和同学们之间存在的沟通问题,同学们有了问题却不敢提出。当时和几个班干部一起讨论问题所在,后来很好的解决了问题。但是从这次的事件当中也反映出了这个团队中存在的问题,所以随后我让每个班委去反思,包括我自己也做了自查。以便搞好的解决问题,努力使这个团队的思想统一起来。付出不少,也收获颇多,最值得珍惜的是收获了他们的真情、他们的尊敬。作为他们的助理班主任,我知道我做得不够优秀,假如做得不好的地方希望他们可以谅解。当助理班主任是我人生旅程上一次很重要的经历,每当我遇到挫折时,一想起有她们这么一群得意的人,我总
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