区委书记在2021全区组织工作会议上的讲话.doc
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1、区委书记在2022全区组织工作会议上的讲话区委书记在20_全区组织工作会议上的讲话 同志们:这次会议的主要任务是,深化学习贯彻全国、全省、全市组织部长会议精神,回忆总结去年以来的组织工作,研究部署今年全区党的建立和组织工作任务。刚刚,韩伟同志总结了去年以来的组织工作,对今年有关工作任务作了安排部署,会议印发了20_年全区组织工作要点,大家要认真学习领会,结合实际抓好贯彻落实。去年以来,全区各级党组织和组织部门认真贯彻落实中央和省市区委部署要求,围绕中心、效劳大局,履职尽责、真抓实干,推动党的建立和组织工作获得了新进展。扎实开展党的群众道路教育理论活动,“四风”顽疾得到有力整治,党员干部作风明显
2、转变,一批关系群众切身利益的问题得到有效解决,教育理论活动获得丰硕的思想成果、理论成果和制度成果。省委书记姜异康、中组部副部长陈向群、省委赴济南市督导组先后来我区调研,并给予充分肯定。认真落实党政领导干部选拔任用工作条例,从严开展干部选拔任用工作,加强干部教育培训,各级班子和干部队伍推动科学开展的才能不断增强。圆满完成村、社区“两委”换届选举工作,村居干部队伍构造进一步优化。深化施行人才规划和工程化管理,人才创新创业的积极性进一步发挥。回忆去年以来全区党的建立和组织工作,贯穿了从严要求、突出了问题导向、表达了务实精神,在一些重点难点问题上实现了打破、翻开了场面,为全区改革开展稳定提供了坚强组织
3、保证。今年是完成“十二五”规划的收官之年,是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治理的开局之年,也是实现全面建成小康社会目的的攻坚之年。当前,我区正处于换档爬坡、转型晋级的关键时期,迫切需要通过进步党的建立和组织工作科学化程度凝聚合力、提升才能、释放活力。对做好今年全区党的建立和组织工作,我讲四点意见:一、始终把聚精会神抓党建作为根本要求去年10月8日,总书记在党的群众道路教育理论活动总结大会上提出聚精会神抓党建的要求,强调“各级各部门党委党组必须树立正确政绩观,坚持从稳固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩”。这一重要阐述,把党建工作提升到了一个新高度,是对党的建立历史经历的
4、深化总结,也是对党的建立理论和理论的深化开展。当前,“四个全面”战略布局对党的建立和基层组织工作提出了更高要求,对各级党组织和党员干部统筹开展的才能、改革创新的才能、厉行法治的才能、管党治党的才能带来新的挑战和考验。4月15日,市委书记王文涛来我区视察调研指导工作时指出,天桥区要发挥优势、开掘潜力,加快工业转型、效劳业转型、城市转型、社会转型,创新途径、勇于攻坚,不断创始开展新场面。协调推进“四个全面”,加快全区转型开展,要靠党的建立来统领,要靠组织工作来保障,尤其需要各级党组织和党员干部把聚精会神抓党建的要求落到实处,更好地把党建优势转化为开展优势,把组织活力转化为开展活力。聚精会神就不能分
5、神,不能左顾右盼,不能瞻前顾后,不能犹疑不定。当前,全区各级党组织和领导干部可以重视党建工作,主动谋划安排部署,积极协调解决突出问题,加强检查催促党建工作任务落实。但局部党组织和领导干部没有把党建工作上升到应有高度,没有以聚精会神的标准抓党建工作,没有把党建作为统揽全局的工作凸显出来。个别单位和领导干部还存在党建工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;有的认为党建工作干得再好也不容易出成绩,干得不好也不至于马上出问题,“指标不抓不行、党建不行再抓”,等等。这些不是才能问题、精力问题,而是认识问题、态度问题。新形势新任务,要求各级党组织必须把党建工作摆在更加突出的位置,强化党建的统领作
6、用,把抓党建作为最大的主业,把抓好党建作为最大的政绩,思想上聚神、精力上聚焦、措施上聚力、资上聚合、队伍上聚拢,把聚精会神抓党建上升为政治责任,根植于思想深处、固化为行动自觉。今年我们提出以“三年活动”引领党的建立和组织工作,其中开展“书记评议年”活动就是要突出“书记抓、抓书记”,以评议强化党组织书记抓党建的意识,让各级党组织书记把管党治党责任牢牢记在心上、扛在肩上、抓在手上,把党建工作放在优先谋划、优先部署、优先考核的位置,经常抓、持久抓,抓详细、抓深化。各级党组织要以“书记评议年”活动为抓手,建立党组织书记履行党建责任述职常态化制度,丰富活动内容、活化活动形式、创新活动载体,把管党治党责任
7、落到实处,真抓真管、常抓常管。 二、始终把党员干部队伍建立作为治党关键总书记指出:“党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏。”党员干部尤其领导干部是改革开展的组织者、推动者、执行者,是干部群众的带头人和主心骨,肩负着带着干部群众把改革开展各项任务落到实处的重任,是推动经济社会开展的“关键少数”。抓住党员干部尤其领导干部这个“关键少数”,就抓住了改革开展和党的建立的“牛鼻子”。要牢牢抓住干部教育不放。以坚决理想信念教育引导干部,抓住信仰信念这个核心,把思想引领摆在首位,加强党员干部理想信念教育,探究新途径、新方式、新方法,增强理想信念教育的吸引力感召力,使党员干部筑牢思想上的“防腐墙
8、”,增强政治上的“免疫力”,进一步补好精神之钙、培育思想之、坚决“三个自信”,自觉以谷文昌为标杆,做心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的“心中四有”干部。要坚持旗帜鲜明的用人导向。市委书记王文涛强调,要以“四看一听”选拔使用干部,一看实绩,二看公论,三看关键时刻表现和组织部门理解掌握的一贯表现情况,四看巡视督导和纪检监察部门掌握情况,并充分听取单位党组织和党组织主要负责同志及分管领导的意见。要变“伯乐相马”为“赛场选马”,坚持“实在、实干、实绩”的选人用人导向,把“能干事、口碑好、敢担当、守规矩”的好干部发现出来,使用起来。要从严标准监视干部。建立完善“三个清单”,让各级干部为所应为、止所
9、当止。建立完善权利清单,列出部门的权利有哪些,让权利分工详细、责任明确,防止出现滥用权、乱作为;建立完善责任清单,有位有责、有职担责,防止出现不作为的“软腐败”;建立完善负面清单,对工程建立、房屋拆迁、土地收储、政府采购等重点领域,重大工程安排、重大资金支出、重要人事调整等重要事项,列出不该做、不能做、不准做的事项,为党员干部的行为标明底线、红线、高压线,引导党员干部按照规矩主动作为。4月16日,在全区新任处级干部、中青年干部培训班开班发动会上,我强调在新常态下积极有为,一要务专业、有专长,以科学的精神谋事干事;二要依法守纪,按规矩干事成事。这个要求同样适用于全区党员干部。当今社会新知识新观念
10、应接不暇,新政策新规定不断出台,知识的“保质期”越来越短,思想的“折旧率”越来越快,才能的“迭代率”越来越高,每个人都面临本领“折旧”的问题。只有不断提升才能素质,使才能与职务相匹配、本领与形势相适应,才能防止因才能缺乏贻误工作,因本领落后衰减效能。提升才能,一靠勤奋学习,二靠调查研究,三靠理论探究。要把学习作为一种追求、一种爱好、一种安康的生活方式,好学乐学、坚持学,不断增强凭专业干事业的才能和程度。要把调查研究与理论探究结合起来,在理论中发现问题,在理论中深化考虑,干中学、学中干,学用相长。区委确定把加强调查研究作为各级领导干部的重要工作内容,要求每位区级领导干部和部门、街镇主要负责同志围
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