企业半年工作总结模板集合_物流企业半年工作总结.docx
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1、企业半年工作总结模板集合_物流企业半年工作总结 一、以加强学习为基本,提高档案干部的政治素养和业务水平 坚持学习制度,切实加强思想政治建设。我局始终坚持把提高档案干部职工思想政治素养摆在首位,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬艰苦奋斗、爱岗敬业、开拓创新精神。在注意政治思想训练的同时,我局连续加大业务学习培训力度。加强对干部职工的业务学问、法律法规和综合学问培训,培育干部连续学习、追求卓越意识,切实提高全局档案干部的政治素养和业务水平。 二、 以依法治档为手段,规范档案法制建设 1、召开了档案工作会议。 全体工作人员参与会议。会议总结了20xx年全县档案工作,对20xx年档案工
2、作进行了部署,保证今年档案工作按时保质完成。 2、对职工政治业务学习、行为规范、工作纪律等方面提出了要求,制定完善了考核及奖惩制度,加强了机关规范化管理,提高了办事效率和服务质量。 3、学习、宣扬贯彻山西省档案管理条例,组织干部职工集体学习、把业务指导和条例的宣扬相结合、把学习条例同宣扬贯彻档案法规法令和“五五”普法相结合等多种形式,切实抓好条例的学习、宣扬和贯彻工作,并将条例的学习贯彻状况作为档案行政执法检查的重要内容,确保工作落到实处。 三、以服务.为基础,夯实档案管理基础 1、加强信息网建设,打造一个与老百姓切身利益相关的、现行文件全文扫描系统,建立民生档案数据库。我局录入本级现行文件2
3、93卷3172件。 2、加强档案和现行文件供应利用服务。进一步完善了档案利用工作机制,指定专人做好现行文件接收、整理、保管、供应利用等服务工作。在供应利用服务时,注意树立良好形象,始终坚持“四好”要求,即文明讲好每一句话,热忱接待好每一个人,仔细调阅好每一份档案,精确解答好每一个问题,为利用者排忧解难,尽最大努力满意利用者的需求。上半年共接待利用者170余人次,供应利用档案760 余卷。为我县经济建设、和谐.建设供应了详实的第一手资料,扩大了档案工作的知名度,得到了.各界的好评。 3、加强档案管理,爱护档案的平安。根据“八防”(防盗、防火、防潮、防尘、防虫、防高温、防强光)的要求,做好平安配套
4、措施,做好库房温湿度记录工作,每天 1次对库房进行平安检查,每周一次以上对馆藏档案进行抽样检查,检查库房内档案是否出现发霉蛀虫现象,准时记录并实行措施,上半年未发觉档案有蛀虫状况。每周对库房进行一次清扫,每季度进行一次卫生大扫除。对馆藏部分全宗破损、霉变档案更换卷皮,对部分档案全引名目、卷案名目重编流水号。 企业半年工作总结【篇二】 一、上半年完成的工作如下: 1、申报国家高新技术企业15家,其中,新申报的企业10家。高企入库培育45家。 2、申报省20xx年度重点研发方案(产业前瞻与共性关键技术)项目5项。 3、申报20xx年度市科技项目21项,其中市重点研发方案(产业前瞻与共性关键技术)项
5、目10项,市创新基金项目11项。 4、科技型中小企业入库93家。 5、截止目前为止,XX市其次届创新创业大赛我区报名共35项,其中企业报名24项,团队报名11项。 6、民营科技企业认定申报进展中。 7、雏鹰、瞪羚、准独角兽申报进展中,目前,雏鹰申报14家,瞪羚申报17家。 二、主要工作内容及方法: 今年,组织街道园区从事科技工作的人员进行工作技能培训,以提高服务企业的水平。深化全区街道,全部高企和科技型企业进行走访服务,关心企业协调解决相关问题。多次组织企业参加高企申报、复审培训及研发费用备案培训,为企业答疑解惑。 在企业申报项目中,乐观为企业服务,关心企业编写申报材料,仔细审核企业申报材料,
6、帮助企业抓住申报核心点,提高我区项目申报胜利率。 20xx年科技部颁布新的高新技术企业认定管理方法,较之老方法有了重大的变化。针对即将失效的高企,面临重新认定。对比20xx年新颁布的高企认定管理方法,为企业讲解新旧管理方法的不同之处,提示企业应当留意的关键点,辅导企业预备申报材料,督促企业在高企有效内的规范性。 三、针对今年高企入库申报及高企认定申报目前所做的工作: 1、加强领导 制订详细实施方案 制订了详细的实施方案,提出了工作要求,成立了工作领导小组,为开展科技创新型企业培育工作供应强有力的组织保证。先后多次召开专题会议,听取工作汇报,讨论部署培育工作。 2、全区重视 针对市下达的科技考核
7、任务,深刻讨论领悟20xx年XX市创新型企业培育工作实施方案精神,我区于20xx年3月22日特地召开了科技创新型企业培育工作动员大会,会议邀请了 各街道办事处分管负责人、部门负责人、科技助理参与。会议上分管区长作了关于科技创新型企业培育工作的动员和部署,通告了目前摸排状况,要求全区上下仔细对待,并要求分阶段定期汇总上报摸排及申报状况。重点街道在会议上表态发言,乐观重视创新型企业培育工作,保质保量完成考核任务。 3、全员参加 依据区内街道的不同实际状况,把全年考核任务科学合理的分解到街道。全局工作人员安排挂钩到街道,要求并发动各街道办事处分管负责人、部门负责人、科技助理全员参加。 4、大力发动动
8、员企业 向企业传达省、市、区相关文件精神,宣扬省、市、区的优待嘉奖政策,提高企业申报乐观性,大力发动企业乐观参加。 四、下一步工作准备: 1、加强走访力度 以市科技型企业摸底调查清单为基础,扩大摸排范围,对街道和园区内企业进行地毯式筛选,走访到每一栋写字楼,进到每一家企业的大门,深挖辖区内的科技企业,争取做到不漏掉一家企业,为持续开展今后的培育工作梳理一本清清晰楚的台账。 2、深度服务 了解每一家科技企业的产品、经营状况、销售状况、学问产权数量、研发投入、科技人员数量以及目前存在的困难,为企业提出合理的建议和看法,指导企业培育进展方向,供应申报辅导一条龙服务,加强后期跟踪服务。 3、仔细协作市
9、局征集重点项目,关心企业提升创新力量。仔细组织好我区高新领域项目征集工作,结合今年高新领域项目申报阅历做好整改,突出本区重点产业。在之前对全区科技企业摸底的基础上,进一步挖掘科技含量高、市场前景好的高新项目,做好项目需求征集工作;针对部分企业项目申报材料撰写质量不高、得分不高的现状,乐观组织召开项目申报培训会议,邀请市有关专家对企业进行现场指导。 企业半年工作总结【篇三】 矿业、乌兰木伦物业、东胜物业、北区物业及大柳塔物业处上半年平安工作总结 今年上半年,矿业处、乌兰木伦物业处、东胜物业处、北区物业处及大柳塔物业处在公司党政的正确领导下,仔细贯彻“平安第一,预防为主”的平安工作方针,把平安工作
10、作为“天”字号工程来抓,在日常的工作中时时留意,事事留意,收到了明显的效果。主要做了以下工作: 一、健全平安工作机构,建立平安工作制度,加强基础训练,实施规范化运作 年初公司调整平安委员会、成立平安监察处后,新成立的北区物业处准时建立平安组织机构和完善健全了相关平安管理制度;矿业处、乌兰木伦物业处、东胜物业处及大柳塔物业处依据各基层单位人员调整和工作变动状况,准时调整充实了安委会和平安办事机构,并依据新的平安形势需要重新修订完善了原有的平安管理制度,以使之更加有效、适用。 并把平安责任切实落实到岗位和工作人员,利用各种形式常常对职工进行平安训练,严格按操作规程进行操作,加强自保、互保意识。北区
11、物业处特地成立这一行政负责人为第一责任人,各部门负责人参加的平安工作领导小组;乌兰木伦物业处特地成立了主管平安生产运行的用户服务部,详细负责全处平安生产的监督检查; 二、平安警钟长鸣,加大检查考核力度,变平安工作突击查为常常查 平安工作是党和国家的一项重要生产方针。各单位利用各种工作会议对员工进行训练,占靠专题会议讨论布置平安工作,使每一位员工、各级管理人员都高度重视平安工作。矿业处对平安工作除每月进行月度考核外,还进行不定期检查和夜间抽查;各基层班组每天进行自查,服务部每周进行检查和不定期巡查。在工作中严禁出现“三违”现象,对出现的事故坚持“四不放过”原则,及事故缘由不查清不放过;事故责任不
12、明确不放过;事故责任者不处理不放过;事故责任者和群众没有受到训练不放过。北区物业处 三、未雨绸缪,突出重点,乐观开展平安预防专项活动 各单位以公司检查考核为动力,仔细开展了自查自纠活动。月份,各单位乐观预防,扎实工作,通过有效的平安预防工作为生产经营工作的稳定运行保驾护航。 (一)春节期间,矿业处及各物业处提前发布通知,提示居民留意消退火灾隐患。还在居民燃放烟花爆竹期间支配专人进行昼夜巡检,将燃放后爆竹的纸屑准时打扫洁净,避开可能发生的火灾事故,受到了神东公司主要领导的多次表扬。 (二)年初,各单位准时上报本单位消防设施、设备配备状况,将消防工作切实落在实处:一些消防设施设备不足的场所在最短的
13、时间内配备到位,消防设施不到位、不完好的通过修理、更换真正做到了随时能用; (三)乐观协作两级公司进行春季“三防”试验,避开了电器设备可能因此发生的故障;在供暖结束后将已过期或漏校的平安阀、压力准时送到地方技术监督局进行校验,为今后的供暖工作打下坚实的基础,真正起到了预防为主的作用。 (四)进入夏季以来,随着雨季的接近,各单位又在公司的统一部署下成立或调整了领导小组,办事机构及抢险突击队人员配置,乐观预备夏季“三防”物资,在短时间内将“三防”物资预备充分。 (五)乐观开展“百日平安无事故”活动,各矿业、物业单位根据公司支配,乐观开展“百日平安无事故”活动,制定了“百日平安无事故活动”的实施方法
14、,奖罚标准,通过各种手段促进平安生产,使员工的“我要平安”意识不断增加。从主管上杜绝、从行动上点滴做起留意平安。 四、平安工作有回报,真正做到人心安 今年x月份,矿业处、乌兰木伦物业处、东胜物业处、北区物业处及大柳塔物业处未发生二类以上机械事故,保证了生产经营任务的圆满完成。 矿业处五月份通过各种形式的检查考核共查出平安问题条,整改条;罚款余元。内部工作基本杜绝了“三违”现象,月份,个服务部未发生一起平安事故;各服务部还乐观协作矿方进行平安学问宣扬训练工作,通过黑板报、宣扬栏,利用每一个窗口,每一个服务点对矿上职工进行宣扬训练,受到了矿方和职工家属的赞扬;北区物业处切实加强小区内部治安防范工作
15、,通过加强对小区内业主车辆的管理,增加治安巡逻力气,确保小区居民安居乐业。月份,保安部查获处理大小案件起。其中大案起,抓获作案人多人;有人送交派出所;追回被盗摩托车辆、自行车辆、汽车标牌块;保安部一个月内两次受到业主赠送锦旗。 五、路漫漫其修远,任重道远 尽管前半年在平安方面做了一些工作,收到一些成效。但平安形势仍不容乐观。例如由于矿业处及各物业处所属设施经过多年的运行、使用,部分设施已到了服务年限或已经出现了平安隐患,急需专项资金进行修理。哈拉沟服务部前石畔小区设备设施严峻老化,急需资金进行修理;新成立北区物业处车辆防盗、居民防盗措施亟待完善,乌兰木伦物业处由于地企混杂居住,多次发生抢劫、偷
16、盗大事,需要进一步和地方上协调平安保卫工作。这一切都说明平安工作仍需要我们“常备不懈,常抓不懈,警钟长鸣,警心常在”。 由于公司正处于股份制转变的关键时期,而矿业处、各物业处又是占地工主要用人单位,因此对于安定职工的人心也将是下一阶段重要工作,以免影响正常平安生产工作。下半年的冬季供暖工作也是一个平安工作重点,如锅炉、供暖管线平安检修的检修工作等。 我们将抓住改制的机遇,乐观应对改制的挑战,群策群力,同心同德,使下半年的平安工作再上一个新台阶。 企业半年工作总结【篇四】 各位领导和同志们,今日集团公司召开本年度上半年平安工作总结会议,本人就216500KVA密闭电石炉技改项目平安工作做如下总结
17、: 平安工作是企业生产的生命线。上半年,我厂全面贯彻企业平安生产主体责任,建立健全了平安管理机构与平安管理网络。仔细开展平安培训训练,全力提高员工平安意识和自我防护力量,增加了全员的“基本功”。以“抓三违、抓责任、抓落实”为主题,仔细排查和整改事故隐患,确保公司平安投入,不断增加企业本质平安水平,强化事故应急预案演练,不断提高了员工应急事故的处置力量。乐观推动平安标准化体系建设,不断提升平安生产管理水平。 上半年,我们在集团公司各位领导的关怀和支持下,根据集团公司的部署,各项工作有方案有步骤的进行,截止本年度7月20日,密闭电石炉技改项目已基本完成就绪,8月3日投入试生产。时至今日,我一分厂仔
18、细贯彻落实集团公司平安生产工作会议精神和“平安第一、预防为主、综合治理”的方针,秉承“从零开头,向零奋斗”的平安理念,仔细落实各项平安措施,坚持重心下移抓基层、关口前移抓基础的原则,顺当完成平安工作责任目标。为确保平安工作顺当开展,主要从以下几个方面加强了工作力度: 一、加强日常平安工作管理,强化平安全过程监控 抓好平安生产工作,领导是关键,制度是保证。依据上级部门要求,我公司对平安标准化管理制度进行了修订和完善,制定了符合我公司生产实际的作业票管理制度,加强作业现场的平安管理工作,紧紧抓住“以人为本,平安第一”的主题,仔细开展“查隐患、查漏洞、查问题”和“反违章、反违规、反违纪”的“抓三查,
19、反三违”活动,乐观检查和修补平安管理问题及漏洞,加大对违章、违纪的惩罚力度,强化平安管理,全面提高职工的平安意识,大力营造反对违章、关爱生命的氛围。每天组织现场检查,坚决制止、订正和惩罚各种违章作业,确保平安无事故。同时加强组织领导,明确了主体责任,强化了平安管理:依据集团公司平安生产例会,自开炉以来,我厂每天都召开中层管理人员会议,全面落实抓领导、领导抓、全员齐抓共管的局面。 二、强化过程监督,确保措施落实。 每周组织相关部门进行平安大检查,对查出的问题落实责任人,限期整改,形成闭环管理。至目前共查出平安隐患24项,下发隐患整改通知单10余次,罚款通知单7次,所查平安隐患均得到准时整改,整改
20、率100%,做到闭环管理。 三、以生产区为重点,严把危急作业关 平安管理,关键是作业现场的管理,作业现场是发生事故的主要根源,在技改阶段,我厂主要以作业现场为平安工作重点,自试生产以来,我厂又以生产现场做为平安工作的重点,要求管理人员在工作一线加强巡回检查,加强现场人、物、环境的管理,仔细落实危急作业管理制度,加强关联性作业、跨区域作业的协调指挥,严格生产现 场动火作业、设备检修理作业、进入设备作业、高空作业等九大作业的审批,保证危急作业平安可控。在开炉期间,我公司严格遵守开炉方案及生产工艺流程,做好各装置启动前平安检查工作。依据集团平安部要求,结合我公司实际,在开炉前召开全体员工会议,做了统
21、一的部署。经过细致的工作,全系统的平安开车。 四、抓好平安培训,提高员工平安意识 1) 从训练入手,从基础抓起,我厂在抓平安训练上,严格执行“三 级平安训练”,对新进厂的人员按要求进行了厂级训练,同时督促、检查二、三级平安训练,使他们熟识、把握必要的电石行业平安技术学问和自我防护技能,达到要求后方可上岗操作。对换岗、转产、复工人员,均按要求进行了平安技能和岗位操作法的培训,经考核合格后才能上岗作业,并且把平安考试成果作为职工晋级的依据之一。从而使我厂全体员工全面、系统的把握电石平安生产技术学问。依据安监部门要求,我公司组织平安管理人员参与资格培训、取证及连续再训练;确保全部机电修、压力容器以及
22、天车作业均取得特种作业操作证。车间新员工较多,操作阅历少,应对突发事故的处理力量不足, 应对这一状况,需连续通过培训提高操作人员的平安、技术水平;加强对操作人员的素养训练、加强员工对设备的维护和保养,对企业文化、平安学问、生产操作、工艺技术、设备基础学问等还需大力提高。 五、平安常抓不懈,做到警钟长鸣 始终坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的平安工作方针 “从零开头,向零奋斗”的平安理念;从平安工作实际动身,实现平安生产“零”事故的目标。把平安工作做细、做到位,聘用技术性工程人员,用先进适用的.技术,为平安生产供应牢靠的技术保障,为216500KVA密闭电石炉平安试车投产打下坚实的基础和保障
23、。 六、上半年平安工作中存在不足 1、我公司两台电石炉属于技改后新开电石炉,很多问题并没有完全暴露出来,所以在技术上需建立一套完善的电石炉生产工艺指标。 2、车间新员工较多,操作阅历少,应对突发事故的处理力量不足; 3、生产装置属于新工艺、新技术,并不完全成熟,车间技术力气有待进一步加强; 七、下半年工作方案 1、在下半年我厂将连续仔细根据工厂制定的平安管理制度抓好各类平安生产检查,每月至少开展两次平安生产大检查并进行平安例会,加大事故隐患排查力度,开展各类平安隐患的专项治理工作,确保准时发觉、准时解决存在的平安隐患,防止平安事故的发生; 2、加强特种设备的使用和特种作业人员的平安管理工作,严
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