园林局年上半年法治政府建设工作总结.doc
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1、园林局年上半年法治政府建立工作总结一、加强法治政府建立工作的领导一是党组高度重视法治政府建立工作。局主要负责人认真履行法治政府建立第一责任人职责,专题研究法治建立工作。4月3日,局党组会专题研究法治建立工作,制定了_市园林局2022年法治建立及综治维稳工作总结。在制定全局理论学习方案时,将宪法、监察法、刑法以及园林行业的法律法规纳入党组中心组和干部理论学习内容。在每月局长办公会上都将法治建立工作与局中心工作同部署同安排同督办。二是层层传导工作压力。局属3个二级单位按照_市法治政府建立行动方案和本局法治建立及综治维稳工作总结,结合各自实际研究部署法治建立工作。三是加强检查督办。3月底局党组带着相
2、关科室和人员对局属各二级单位法治建立工作开展情况进展了一次检查督导。通过看台账、查资料、听汇报等方式,对标分析p ,肯定了成绩,查找出了一些问题。对检查情况进展了通报,要求局属各单位进一步进步法治意识,坚持科学决策、依法决策、民主决策,加强对公职人员的教育和管理,加大学法用法力度。将法治建立考核的情况与局属各二级单位工作实绩考核挂钩。二、坚持学法用法,不断进步法治思维才能一是加强法律知识的学习。利用支部主题党日、集中开展宪法宣传学习活动和全局系统大会时组织局系统党员干部及普通职工学习宪法、监察法、刑法等法律知识。通过多种形式的学习、测试活动,全局党员干部对相关法律知识的掌握得到了进一步加强,遵
3、规守纪意识得到明显增强,运用法治思维和法治方式解决实际问题的才能得到明显进步,自觉学习的风气正在逐步形成。二是加强政府规章的学习。为促进遗爱湖公园管理走上法治化轨道,市政府制定出台了_市遗爱湖公园管理方法,并于5月1日正式施行。作为遗爱湖公园的管理单位,我局屡次组织学习_市遗爱湖公园管理方法,做到依法管理公园。三是坚持述职述廉述法。除局领导班子在市委组织部进展届中考察时进展述职述廉述法外,机关各科室和二级单位负责人也在2月27日的2022年度考核中进展述职述廉述法,并承受现场测评打分。通过这种形式,进一步进步党员干部依法履职的意识。三、强化行政决策的科学化、民主化、法治化一是坚持集体讨论决定。
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