学校其次学期学校工作总结_学校学期学校工作总结.docx
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1、学校其次学期学校工作总结_学校学期学校工作总结 其次学期学校工作总结. 总结是指.团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成状况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性熟悉的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性熟悉上来,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。下面是由工作总结之家我为大家整理的“学校其次学期学校工作总结.”,仅供参考,欢迎大家阅读。 学校其次学期学校工作总结.一 一学期的时间在紧急而又劳碌、开心而又充实的工作中转瞬即逝。本学期,我校一切以同学的成长为动身点,转变训练观念,深化课堂教学改革,加强教学常规管理,提高教学质量。依靠全体教职
2、工的共同努力,取得了肯定的成果,现总结如下: 一、领导重视,目标明确 学校领导对老师的校本培训工作特别重视,始终把培育建设一支高素养的老师队伍作为重点和中心工作来抓,提出了建设高素养的老师队伍,走科研兴校之路的办学思路。成立了以校长为组长的校本培训领导小组,汲取学校务实能干的骨干老师为成员。并制定了切实可行的方案,制定了总体目标,不仅要求广阔老师努力进展成为一支师德高尚、素养精良、结构合理、布满活力,能够适应新时期素养训练需要的反思型、科研型的老师队伍;还结合本校实际,加强了教研活动的开展,提高老师的训练教学力量和讨论力量,提高全体老师的创新意识和自我进展力量,达到老师整体素养与学校综合办学水
3、平同步提高的目的。 二、加强领导,完善组织机构 领导小组的主要职责是:了解学校老师训练教学水平实际现状;明确学校老师队伍建设进展目标;制订校本培训整体方案;落实校本培训详细活动;评估老师参与校本培训的实际效果。 1.校长是校本培训第一负责人,宏观调控和检查指导方案的落实状况,定期组织领导小组成员汇总状况,讨论改进措施。 2.副组长是校本培训的详细负责人,负责方案的制定和修改工作并组织和协调培训方案的落实;组织考核工作,整理存收档案资料,每学年做一次工作总结。 三、科学制订培训方案 20xx年秋季开学前,学校就依据老师队伍的实际状况及队伍建设目标,制定了年度培训方案,将集中培训、培研结合和个人自
4、学三方面有机结合起来,拟定每学期全校集中专题培训至少3次,科组内每周一次业务学习,每周进行一次教职工政治思想训练。教研工作与校本培训有机融合,培训方案将公开课、专题研讨会、理论学习等全部纳入其中。此外,学校加强了对青年老师教学力量和训练行为的培育,开展了教学实践和技能培训,每学期进行一次青年老师课堂教堂技能大赛,每周至少组织两节公开课,关心老师不断提高教学技能,优化课堂教学结构,提高课堂教学效益。同时,留意引导老师对训练教学问题进行分析、反思、总结,详细要求为: (1)每学年每位青年老师有一份自培方案和一份总结。 (2)每学期听课不少于xx节。 (3)每学期必读至少xx本书(其中一本为年度连续
5、训练自学教材),并做好读书摘记。 (4)每学年撰写校本培训读书心得xx篇。 (5)每学期写一篇训练教学论文或训练教学反思、教学叙事。 四、加强常规管理,努力提高教学质量 1.落实常规管理。 依照训练部和省训练厅有关要求,开齐课程,开足课时,上好各门功课。全面贯彻实施xx县义务训练学校教学规范达标活动细则和xx县中学校教学常规,加大监管力度,规范老师的教学行为,加强对老师备课、上课、作业布置与批改、考试评价等方面管理。一学期进行期初、期中和期末三次定期检查和平常每个月不同主题的教学常规检查,有效地规范了老师的训练教学行为,使学校管理水平和教学质量都得到提高。 2.提高教学质量。 本学年我校重点抓
6、课堂教学管理,拟通过严格的教学管理求得良好的教学质量。教育处在学校校长室的领导下加强日常教学监控,发觉问题,准时分析讨论解决方法;加强作业、辅导、检测管理力度,避开大量重复性作业,向课堂xx分钟要质量;扎扎实实地做好“提优补差”工作,从而全面提高同学的总体成果;不断创新质量监控方式方法,加强课堂教学效果检测,组织进行期中、期末质量检测,老师准时进行质量分析,为进一步巩固和提高质量不断努力探究。 五、研训结合,促进提高 为充分调动老师学习的乐观性,提高培训效率,使老师真正把学得的新理念转化为教学训练行动。学校实行了“研训结合,以研促培”的策略来营造深厚的学习氛围。详细做法是: 1.开展教学“三个
7、一”(每人一课、每周一课、每月一课)教研活动,“每月一课”是校级展现课,“每周一课”是学科组一级的展现课,“一人一课”则由各班级备课组长详细负责。我们仔细落实听、说、评“三课”制度。每周至少进行两节公开课,老师们能依据教务处的支配,遵循新课程理念,仔细地上好每一节教学活动实践课。在反思课堂教学中,老师们能够本着相互学习、相互进步的指导思想,比较恰当地评好每一节课。 2.乐观参与校外进行的各项竞赛活动,努力促使骨干老师脱颖而出。学校乐观组织骨干老师参与区、市、县组织名师课堂观摩和课堂教学竞赛,外出参与竞赛活动的老师,都能仔细预备,深化思索。回来上好一节移植课。 3.以课题讨论为载体,提高老师讨论
8、力量。 训练科研力量是校本培训的一个重要内容,学校注意老师教学科研意识和力量的培育,依据本校、老师本人实际,针对训练教学中的实际问题,特殊是基础训练新课程实施中的问题,围绕学校训练教学科研课题,有效地开展课题试验,引导老师从教学实践中不断总结阅历和教训。本学年度,我校有xx个县级课题顺当结题,其中5个课题分获一、二、三等奖。通过训练科研学问的培训和课题的讨论,逐步提高老师训练科研工作的水平和力量。 五、强化校本培训管理 (一)加强制度建设,确保培训经费。 1.学校逐步建立健全了校本培训实施、考核、奖惩等管理规章制度。 2.老师参与校本培训状况与评优、年度考核挂钩,学校定期表彰和嘉奖。 3.经费
9、保障。学校根据上级文件精神,根据学校年度公用经费预算总额的xx%支配,用于老师根据学校年度培训方案参与培训所需的差旅费、伙食补助费、资料费和住宿费等开支。 (二)严格过程管理 1.每次校本培训活动有明确的活动内容和方式,并有记录。 2.严格执行连续训练校本培训学分验证登记制度,学时审登规范精确。 3.学校校本培训工作领导小组定期对校本培训工作状况实施状况进行检查与评价。 六、成效显著 通过校本培训的实施,师德师风建设和老师礼仪得到加强,老师教学力量得到提高,教学行为得到调整,老师的专业化水平得到提升。老师的专业成长离不开教研活动的开展,学校鼓舞老师乐观参与各类教学教研活动,学校为之乐观创设条件
10、、架设平台。 七、工作中的不足和今后工作的思索 通过开展有方案、有组织、有步骤的一系列校本培训,使培训工作切实为教学训练供应了理论基础,同时提高了老师的训练教学力量,提升了个人的自身素养。但我们在实际工作中也存在许多不足之处,比如:培训过程原始资料的收集、整理有待加强。我们还缺乏收集过程原始资料的意识,资料还不够齐全,资料的整理、归类还不规范;其次校本培训的方式还比较单一。目前,开展校本培训的方式主要是讲授形式,在肯定程度上影响了老师参加培训的乐观性。 学校其次学期学校工作总结.二 一学期来,我校在互助县训练局、xx镇中心学校的关怀支持和正确领导下,连续发扬“勤奋好学,团结共事”的工作作风,弘
11、扬“爱岗敬业,团结协作,努力进取,争取第一”的xx训练精神,以办好让人民满足的训练为目标,以提高训练教学质量为核心,乐观深化课堂教学改革,扎实推动素养训练,进一步强化校内文化建设,抓好新课程改革,带动校本教研再上新台阶,为全面提高训练教学质量做出了不懈的努力。现将本学期所做工作总结如下: 一、学校工作 1.严格执行每晚的学习制度。要求全体老师按时参与的学习,并记好学习笔记。周一进行政治学习,周二进行教研活动,周三进行业务学习,周四进行教学教研活动。每位老师都能够完成规定的学习笔记。 2.开展丰富多彩的师德建设活动。 本学期,根据中心学校的支配部署,我校进行了师德演讲竞赛、国旗下师德宣誓、“四培
12、双带”、同学问卷活动和师德自评、互评等活动,净化了广阔老师的思想;每位老师都能用“师心慈、师仪端、师风正、师志坚、师学勤、师业精、师纪严、师德良”为准则严格要求自己,并乐观提倡互助训练的“四种精神”,强化“六个意识”,树立了老师的慈母形象,并能乐观参与师德建设月的各项活动,我校的全体老师在同学、家长和.上树立了良好的形象。 3、开展丰富多彩的训练活动。利用班队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和平安演练,对同学开展平安预防训练,使同学接受比较系统的防溺水、防雷电、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动损害、防火、防盗、防震、防骗等平安学问和技能训练。还利用学校广播、黑板报等
13、宣扬工具及进行主题班会、讲座等形式开展丰富多彩的平安训练。为了使同学更好地把握平安逃命技能,本学期组织了平安演练活动二次,从活动效果来看同学基本上能将所学学问与实践结合起来。另外,学校利用每天放学时间,小结平安工作,强调平安事项。通过开家长会和发放公开信,给家长灌输了平安学问,增加了家长的平安意识。通过平安演练活动提高广阔同学的平安意识、平安防范力量和自我爱护力量。 4、加强平安检查,准时整改。 开展常规检查。学校把平安训练工作作为重点检查内容之一,学校对校舍进行全面的不定期平安检查。学校对电线和老师宿舍、教室进行平安检查。 务实填写各类平安记录。如:学校平安工作训练专项记录、同学缺勤调查登记
14、记录、同学周六、周日活动状况调查记录等。严格执行同学缺勤调查登记制、同学放学护送制、外来人员入校登记制和周六、周日同学校外活动状况调查制。 严格执行平安隐患排查整改制。 仔细做好值班工作,特殊是双休日(重大节日)的值班工作,明确值班职责,责任到人,保证了24小时在岗,确保了校内平安稳定。 5、重新修订了学校的各项制度。使我校的制度更加科学化、合理化、易操作化。 二、教育工作 1、加强老师队伍建设,提高整体素养。 加强了老师业务自修工作。要求每位老师必需完成“三字一画一话”的支配;加强了“备、说、听、讲、评”五个环节的教研活动,由教育统一组织、检查和指导,使我校课堂教学焕然一新,新课程教学改革工
15、作逐步深化。 2、抓校本教研和校本培训,实现课程改革的新突破,全面提高训练教学质量。 我校进行了四次集体备课、教学笔记研讨和课改问题汇合活动,并完成了课题讨论(论文);四月份模范平安二小进行了新老师培训、中青年老师培训、“走出去、请进来”、“一帮一”、“多帮一”、“同课异构”和听骨干老师示范课活动,使我校的课堂教学水平有了很大的提高。 3、加强了动态评估检查的力度 为了检查、督促全体老师的各项工作,我们先后四次检查了老师的备课、作业批改、其次课堂、班主任工作等,对广阔老师工作中的优点准时地赐予了确定和表扬,对工作中存在的问题和不足提出了批判和建议。在检查中,我们发觉了一些问题,主要表现在工作记
16、录不具体、工作内容少;课堂教学中忽视同学的主体地位,不重视培育同学的自主、合作、探究的学习习惯;教学反思流于形式,不深刻地分析和讨论教学中的问题和缺点;合作学习缺少引导和科学的分工协作;作业评价方式陈旧、单一,缺少对同学的鼓舞和指导等。今后,我们还要加强各项工作的阶段性动态评估检查,严格工作纪律,从一点一滴做起,转变工作作风,真正做到一切工作井井有条,一切工作一丝不苟。 4、狠抓同学的书写不放松。开学初,学校就把抓同学的书写纳入了教学检查的内容中,要求老师从各科作业书写抓起,在班级中开展了书写评比活动,到目前,同学的书写有了很大的提高,下学期学校将在此项工作上再加大力度,力争使同学的书写达到普
17、遍提高的目的。 5、加强毕业班的教学工作。 组织六班级全体老师定期召开六班级阶段总结会议,仔细分析考试成果,仔细总结,查找学科差距,明确指标,加强了优等生与学困生的辅导工作,讲求实效;准时汇总了同学在学习、思想等方面存在的问题,商讨解决的方法,部署了复习阶段的任务。 三、大队辅导员工作 1.“六一”儿童节。我校给同学过了一个开心而富有意义的节日,使每个孩子体验到了自己节日的欢乐,有锅庄表演、广播操竞赛、舞蹈竞赛、双队表演、彩旗队表演和鼓号队表演,处处都是飞扬的彩旗,处处都是身穿节日服装的孩子,处处都是欢歌笑语。 2.加强“说一般话,写规范字”活动。经过一学期的要求,我校同学的字体书写规范了,一
18、般话说的比以前流畅了,语言表达力量提高了。 3、学风建设活动。通过学风建设月活动,我校的学风端正了,班风正了,同学学习的乐观性和主动性提高了。 4、学习雷锋活动。通过学习雷锋活动,同学们知道了“关心他人,欢乐自己”,主动地清理了xx街道的垃圾,起到了训练作用。 5、庆祝“三八”妇女节活动中,进行了给妈妈一个惊喜、画妈妈、写妈妈和夸妈妈活动,使广阔的同学体验到了母爱的宏大和宝贵。 四、校内文化建设 1、修补了名人雕塑底座和校门围墙,并在校门围墙和雕塑上书写永久性标语刷。制订并悬挂了校训和校风。 2、清除了校内内的杂草;修剪了花园里的草坪。 3、重新布置了办公室,更换了展板,张贴了“三风”。 4、
19、楼道内悬挂了图文并茂的名人名言;制做了整容镜。 5、重新布置了教室。 五、不足与思索 过去的工作在上级训练主管部门和各级领导的正确领导和关怀下,在全体教职工的通力协作和共同努力下取得了一些成果。但回顾过去,展望将来,我们的工作还存在以下一些问题。 1、对新老师的培育力度还做得不够,没有使他们真正发挥好应有的作用,老师队伍整体素养参差不齐,这与当前训练教学的要求还极不适应,有待于今后进一步加强。 2、制度在配套、落实方面需要进一步完善 3、学校活动场地小,加之体育、艺术器械严峻缺乏,严峻制约着我校体、卫、艺工作的开展。 4、校本教研还需要加大力度。 5、教学过程的管理不够细致、不够严格。 六、今
20、后努力的方向 1、实现老师角色和教学观念的完全转变,以新课程改革为契机,促进同学全面进展和健康成长。 2、加强老师爱岗敬业训练。 3、大力校本培训力度,以老师的专业成长促进同学的进展和学校的进展。 4、连续加高校校环境文化建设。 总之,一学期来我们的工作在取得成果的同时,也存在很多不足和缺点,但在上级训练主管部门的正确领导下,有全镇人民的支持,有全体老师的努力奋斗,我校的明天肯定会更加漂亮、辉煌! 学校其次学期学校工作总结.三 XXXX学年对于我们学校来说是与众不同的一个学年,由于防震加固,学校分散在三个校区,这就给学校工作带来诸多不便。但是,在全体老师的理解、支持和协作下,各项工作仍有条不紊
21、地进行着,现就我校本学期工作总结如下: 一、乐观探究尝试“欢乐拓展日”课程活动,开发课程资源,创设有利于引导同学自主学习、主动探究的课程实施环境 围绕“欢乐拓展日”课程活动的要求,老师们依据学科特点及同学的实际,进一步挖掘教材的内涵,细心设计可供同学主题探究的“长作业”,使同学“学修一体”,把握更多学问,体验更多.角色,增长更多才智,实现“减负不减质,在增效中增值”的目标。 本学期,结合打造“活力课堂”,学校以“彰显现代训练理念,检验课程改革成果,展现活力课堂风采,增进家校互信和谐”为宗旨,开展了家长开放日活动,通过家长走进学校,走进教室,增进家长对学校管理、训练教学质量以及自己孩子在校学习生
22、活和力量表现的了解,促进家校互信和谐。通过倾听家长合理化的建议,进一步改进学校的管理。 家长开放日活动,不仅是让家长们与同学互动,看到自己孩子在学校的表现和学习生活,而且从中也是对学校老师素养、训练水平的一个全面、立体的检查和展现。因此,全体老师高度重视,用我们的诚意尽心为家长,同学服务,由于大家齐心协力,本次家长开放日活动得到了家长的确定和好评。 二、落实教学常规措施,加强教学“五环节”管理,提高学校教学质量 教育处对老师备课,上课,作业批改等常规教学工作提出明确要求,并准时进行检查指导以及反馈,以确保教学目标的落实。 开学初分学科制定出教学方案,各班级教学方案、教学进度,各任课老师教学方案
23、。备课能坚持写好三维教学目标:学问与力量、过程与方法、情感态度价值观;写好阶段目标和教学反思。将备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”作为我校强化质量意识,走素养内涵进展道路的指导方针。 在强化质量意识的同时,充分熟悉训练教学质量是办学的根本、学校进展的生命力。各班级各学科在组长的带领下,能仔细把好质量关,扎扎实实完成学科教学任务。结合考试状况,对出现的共性问题集体争论,提出改进建议;对个别老师出现的.问题,学校加强监管力度,采纳由教育处跟踪了解,同伴关心,共同提高的方式通过这一系列的措施,学校对全校的教学工作状况做到随时
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