公司宿舍管理员上半年工作总结_宿舍管理员上半年工作总结.docx
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1、公司宿舍管理员上半年工作总结_宿舍管理员上半年工作总结 公司宿舍管理员上半年工作总结。 作为一名宿舍管理员,在上半年的工作临时告一段落,下半年工作即将到来之时,就可以对上半年的工作状况做个总结,那么宿舍管理员上半年工作总结怎么写比较好呢?下面是由工作总结之家我为大家整理的“公司宿舍管理员上半年工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。 公司宿舍管理员上半年工作总结一 在领导的领导下,各位同事的协作下,我以高度的责任感,努力完成公司下达的各项任务指标。下面就上半年工作总结如下。 一、宿舍平安管理方面 宿舍平安工作是始终强调的,也是重中之重的工作,平安无小事,出事没有回头路。所以在工作是我们把平安管理工
2、作始终放到首位。 1、时刻警惕着私拉电线,使用明火和使用大功率电器的现象出现。这半年来,我们不间断的宣扬,并以训练引导为主,我们进行排查,发觉有寝室使用大功率电器的马上没收,消退了平安隐患。另外,我们还要求员工之间要相互提示,共同监督。 2、我们要求自己时刻摸清员工的思想,每月要对所管理的员工进行思想沟通,准时发觉有思想状况的员工准时疏导、上报。 二、宿舍管理服务方面 宿管工作是个比较繁锁的工作,水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修。对于有意损坏公物的员工,除了批判训练还要追交赔款。 三、宿舍卫生方面 寝室卫生是历年来的老大难,为了转变这一状况,促使员工养成良好的生活习惯,营造一个文明
3、的学习、生活和休息环境。我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出“文明寝室”通过光荣榜赐予宣扬表扬,并对脏、乱、差的寝室进行督促整改。通过长抓不懈,寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。 回顾即将过去半年,我们完成了公司交给我们的各项工作,为公司做出了肯定贡献。但我们清醒地熟悉到,离校领导的要求还有一段距离,展望将来,我们紧紧围绕正德厚生,务实创新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼。 公司宿舍管理员上半年工作总结二 光阴似箭,岁月如梭。本人在宿舍主管这个工作岗位上已过了半年,自从x月x日接管员工宿舍楼以来,抱着忠心为员工伴侣服务的决心,以度假村以人为本的管理理念为动身点,
4、开展各项工作。 接管员工宿舍楼后,针对员工关怀的一系列问题在员工当中开展了大量调研,切实了解员工的心态,查找一种符合员工楼实际状况的管理方案。主要从以下几个方面开展工作: 一、设施设备的改造 1、对员工网吧及图书室的改造 由于度假村地理位置偏僻,消遣设施极少,大部分员工都是刚从学校毕业出来的实习生,爱好上网的人许多,为了丰富员工的业余生活,增长员工的学问,向度假村领导申请为员工网吧增设了x台电脑,以及图书室可以办理借阅登记,从而满意了员工的要求。 2、天面安装洒水喷头 依据度假村地处亚热带,夏天气候比较酷热,宿舍空间较小,住宿人员较多。针对这一问题,准时协调工程部在两栋宿舍楼的天面安装了洒水喷
5、头,从上午10:00始终喷到零晨2:00.从根本上解决了员工的正常休息。 3、宿舍内安装镜子和沙窗 本部接管员工楼时,正是夏季,宿舍内大部分镜子都已打碎,沙窗都已破坏,给员工的日常生活带来很大不便,为了给员工营造一个舒适的休息环境,协调工程部为A栋全部宿舍重新安装镜子和沙窗。确保员工在工作之余能有一个舒适的休息场所。 二、为员工供应舒适的休息环境 1、把部门宿舍调整到一起 接管宿舍楼时,员工楼的住宿状况不很抱负,不同部门的员工住在同一个宿舍,由于部门不同、班次也不同,严峻影响了员工的正常休息。依据度假村领导指示,规范宿舍管理,也有利于部门管理,保证员工有一个舒适的休息环境,经我部慎重讨论打算把
6、部门宿舍调整到一起。并要求其部门选定宿舍长协作宿舍管理员的工作。 2、公共卫生区域 为了宿舍楼能有一个洁净、干净的卫生局面。在督导宿舍PA每天对各区域清扫3遍以上的同时,本人不定期的对宿舍楼内的卫生进行大检查,同时,不定期的对宿舍走廊、楼道、地板进行冲洗。对每一个角落都冲洗的干洁净净、无污渍。 3、室内环境 由于我部接管员工楼时,正是夏季,室内蚊虫较多,严峻影响了员工的正常休息环境。本人每周星期二对宿舍内消杀一次蚊虫。 4、为给员工零点以后供应一个舒适的休息环境,在宿舍大门口竖有一块提示牌,提示员工零点以后进入员工楼不要大声说话,吵闹。并制定了零点以后宿舍室内不准开除洗手接间以外的灯,不得影响
7、他人休息。为保证零点以后的平安管理,宿舍门卫每天晚上对员工楼巡逻5遍以上,并对零点一后进入员工楼的员工进行登记。 三、宿舍设施设备的修理 我部从开头接管员工楼以来,就对员工承若宿舍修理在24小时之内完成,急修在48小时内完成。但由于工程部人员较少,宿舍楼的修理要给主楼的修理让路,所以在这方面做的不是很抱负,与我们对员工的承若还有肯定的差距。在以后的工作中肯定会加强对这方面的管理,提高工作效率,实现对员工的承诺。 20xx是酒店进展重要的半年,也是宿舍管理至关重要的半年。在我部x月x日接管宿舍楼以来,由于住宿人员流淌性较大,实习生较多,自我约束力量较差,给宿舍管理增加了很大的难度。但在宿舍管理人
8、员的共同努力下,宿舍管理取得了肯定的成果,步入了一个良性循环的进展轨道。 在今后的工作中,本人肯定会严格的要求自己,总结过去的工作阅历和教训,努力创新的去开展各项工作。把员工楼的管理推动到一个新的台阶,提高到一个新的档次。 公司宿舍管理员上半年工作总结三 在当宿管委员已有半年了,虽然时间较短,做工作不多,但回顾过去,明确成果,找出不足,对今后工作还是大有好处。下面我就自我总结一下状况,谈点粗浅熟悉和体会。 一、提高宿管员的工作水平 要提高工作水平,就要擅长学习,学习我校宿舍管理的规章制度。我经受了三个阶段:一是初步学习。熟识地阅读校内所发的一些规章和制度,但这仅是初步的,师傅领进门,修行在个人
9、,要把握这些资料,还有进一步学习的必要。二是深化学习。熟识把握政策规定是做好宿管员工作的保证。三是结合实践学习。我一踏入工作岗位,就按上级对宿管员的要求去做,留意自身形象。对工作仔细负责,热心为同学服务,引导训练,又大胆管理,履行宿管员工作职责,有了较快的进步,水平也有了提高。这是我学习和实践的结果。 二、增加工作潜力 宿管委员无大事,做好工作,按规定办,就能把事情办好。那里重要的是潜力。增加工作的潜力。这体现宿管委员要完成日常工作任务。我对寝室里的同学是既服务又管理,即引导劝说又批判训练,光管理不进行思想训练行不通,光训练不管理管不好。我在工作中坚持大胆管理又耐心劝说训练,把二者紧密结合。详
10、细做到四勤:嘴勤、手勤、脑勤、腿勤。嘴勤,对同学的问题尽力帮忙解决,该提示的准时提示。自己管理自己;对个别大声喧哗不礼貌行为,发觉一个批判一个,决不姑息迁就。这样批判了差的,就表扬了好的。手勤,工作方案本不漏事项,交班清晰表扬好人好事,批判不良现象。脑勤,常常想一想近期的工作,加强方案性;想一想该做事,已做了什么,还需做什么,心里清晰,.事,不落事,使交办的事和该做的事落到实处。腿勤,做为一种熬炼,上、下午、晚上查房三次,有时早晨也坚持查,发觉问题,准时想方法解决。防止意外事情的发生。 三、做到“人到心到” 是坚持以职责之心工作。人的潜力有大小,但一般来说只要有事业心职责感,就能把工作做好。做
11、宿管委员工作也是这样。要把工作当事业干,尽到自己的职责,做到四心即细心、耐心、苦心、尽心,把工作做好。细心即是细心做工作,防止粗疏的作风。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班时间较长,要不怕辛苦;在冬季的早晨6时左右起床,要不怕寒冷。尽心,就是尽心尽力工作,耐得住孤独,不图名利,尽职尽责。当日事当日毕,尽可能不给下班留下不该留的事。临时出现的事,准时处理,处理不了的报有关班干部解决。 在校内领导的支持下,我做了一些工作,取得了必需的成果,但我明白自己工作时间短,状况还不够熟识,阅历还不丰富,作风还不够细致。在今后的工作中,要发扬成果,克服不足,不断进取,扎实工作,争取在新的半
12、年里能够取得更大的进步,更大的突破。 编辑推举 档案管理员上半年工作总结 在平常工作期间不要一味地蛮干,要讲究方法效率。因此平常可以多对自己的工作总结,了解自己的工作状况。下面是由工作总结之家我为大家整理的“档案管理员上半年工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。 档案管理员上半年工作总结(一) 上半年,在学校的正确领导下,档案室始终贯彻执行国家有关档案工作的法律、法规,坚持依法治档,加强基础建设,提高管理水平,优化服务质量,立足扎实,围绕学校中心,服务大局,取得了必需成果。 一、仔细学习,贯彻执行档案法,强化依法治档 1、加强宣扬力度。充分利用学校局域网络优势,将有关档案工作的法律、法规、规章准
13、时上网,便利老师知法、学法、守法,提高了老师档案意识。 2、加强对学校各部门构成的文档材料的收案工作,确保这些档案、资料的齐全完整,准时做好归档整理工作。 二、进取开发档案信息资源,建立科学有用的档案检索体系 1、做好宝藏档案名目微机录入工作。 2、为便利学校查询,在档案室利用局域网络资源共享,将微机录入案卷级名目全部上网,利用现代化的网络优势为企业经营管理服务。 三、做好利用服务工作 档案要为学校改革与进展服务,为学校的中心工作服务,为职工服务是我工作的宗旨。服务意识和理念,详细体此刻日常的工作及管理之中,档案管理人员对每一位利用者都能做到热忱接待,百拿不厌,百问不烦,想方设法为他们排忧解难
14、,让每一位利用者期望而来,满足而去。虽然在档案管理工作中,合理开发利用档案,取得了必需的成果,但也还存在一些问题。宣扬力度需进一步加大,全员档案意识不够强,档案现代化管理工作需加强。随着时代的进展,.信息化程度越来越高,当前我校档案管理还处于起步阶段。如何充分发挥学校档案室的信息功能,为学校改革和进展服务,我们档案工作还须做出艰苦的努力。一方面学校需加大投入,另一方面,必需做好基础工作,加强管理,充分调动档案工作人员进取性。仅有提高了档案管理的现代化水平,档案的作用才能得以充分发挥,到达为学校改革和进展供应高水平服务的目的。 总之,我们要仔细总结阅历,发扬成果,克服困难,求真务实,努力开创学校
15、档案工作新局面。 档案管理员上半年工作总结(二) 自20xx年x月x日档案室交接x个月以来,在公司领导的支持和帮忙下,我在加强理论学习,提高自身素养和工作业务水平的同时,在上半年主要做了以下几个方面的工作: 一、对档案室内各类档案进行了统计和登记 档案门类数量起止时间备注文书档案x卷xx设备档案x卷xx基建档案x卷xx:x箱xx其它资料xx盒停用印章xx枚。 透过仔细认真整理,发觉已存档案中存在的重号、空号现象,准时做好记录。 二、整理积压基建档案x卷 在档案局专业人员的指导下,整理多年积压的基建档案,并按要求完成、立卷、归档工作。 三、完成已存荣誉档案的整理 对存放的x个奖牌照片进行了编号及
16、信息登记,并建立名目,提高了检索速度。 四、严格执行档案借阅制度,带给利用服务x余次 对查借阅档案者一律履行借阅、登记手续。 五、围绕档案管理规范,加强平安防范意识 加强档案室管理,仔细做好档案室的平安防范工作。离开档案室时关门落锁,关掉电源,留意平安防范工作。 发觉的问题:需加强特种载体的规范化管理 随着科技的进步,我们不难发觉,只有提高档案管理的现代化水平,使档案信息化管理,档案的作用才能得以充分发挥,到达为企业改革和进展带给高水平服务的目的。在以后的工作中,需进一步学习对企业特种载体档案的管理,加强电子、照片等特种载体档案和荣誉档案的收集及规范化整理工作。 在今后的工作中,我将连续加强基
17、础业务工作,严格收集、整理、鉴定、统计档案资料,加强档案库房管理制度的落实,严格执行档案借阅制度,做到无失泄密及损害企业利益大事发生,带给利用要准时。强化档案信息化管理,不断提高档案管理的现代化水平,充分发挥档案的作用,为推动公司的富强进展做出专心的贡献。 档案管理员上半年工作总结(三) 上半年,在公司的正确领导下,档案室始终坚贯彻执行党和国家、管道局有关档案工作的法律、法规,坚持依法治档,以档案工作信息化建设为重点,加强基础建设,提高管理水平,优化服务质量,各项工作得到了顺当开展,并取得了肯定成果。现将详细状况总结如下: 一、领导重视档案工作有了新的突破 1、领导重视是做好档案工作的关键。公
18、司档案管理工作由公司常务经理主管,公司党委书记主抓档案的平安管理工作。在上半年里,领导们常常深化到档案室进行业务、平安检查和调研,听取工作汇报,了解档案管理和工作进展状况,解决档案工作中存在的问题,赐予了我们莫大的支持。今年档案信息管理软件进行升级,在公司领导的大力支持下,根据局xxxxx的文件精神要求,在第一时间为档案室重新配备了符合档案信息化管理所需的硬件设施,并安装了档案信息管理系统软件,为档案的现代化、规范化、无纸化、自动化管理供应了基础保障。在今年汛期期间,领导们更是赐予了高度的重视,为了防止库房受到雨水潮气的影响,把档案室的外墙进行了加固粉刷,使档案的平安性得到了提高。领导的重视,
19、为我们乐观开展档案工作制造了良好的氛围,同时也为档案工作指明白进展的方向。 2、实现实质合并,统一办公、统一管理。上半年,公司与xx公司进行了合并重组,为了整合资源、形成合力、提高工作效率,公司实行了档案集中统一管理。为了保证档案的完整性和平安性,确保档案不遗漏、遗失,在去年工作的基础上,我们又对原xx公司的两个独立法人的单位进行走访了解,对他们独立保存的文书档案、科研档案、会计档案共卷进行了接收,根据档案管理规定办理了移交。在公司领导、有关部门的大力支持和档案管理工作人员的共同努力下,实现了公司档案的真正集中统一管理。 二、加强制度依法管理档案 1、依法治档是档案管理的基本手段。公司重组后,
20、公司的档案管理不仅要从组织形式上实现统一,而且更要从规章制度上实现统一。因此,在今年的工作中,我们乐观协作公司经营管理部、人力资源部、质量平安部,修订了档案管理流程、档案室职责、档案管理规定、档案管理制度、基本建设类和声像类档案管理程序;重新制定了文书类、科研类、会计类三类档案管理程序;编写了档案管理岗位工作标准,使岗位考核工作有据可依,平稳进行。同时,为了建立有效机制,我们还制定了档案管理工作分工、业务流程及工作人员岗位职责,使档案室管理组织架构基本建立起来,对充分发挥和调动档案工作人员乐观性起到了促进作用。 2、实行工作量月统计报送制度。为使档案工作有条不紊的开展,我们坚持工作量月统计上报
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