民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配五篇_民办幼儿园招生方案.docx
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1、民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配五篇_民办幼儿园招生方案 生源是学校生存进展的命脉,为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱,扩大生源规模,提高生源质量,促进幼儿园的进展,特制定招生工作嘉奖方法,落实嘉奖政策,鼓舞全员乐观参与招生工作,对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下: 一:户外招生时间: 上午12:00截止(视天气和现场状况而定) 二:户外招生内容: 发简章、发气球(吸引孩子留意力)、发小礼物(吸引孩子留意力)、组织大型活动发体验卡(针对即将入园的宝宝)询问讲解登记资料 三、报名程序: 带幼儿到包河区保健站进行“幼儿入园体检”携带预防接种卡到接种医院查验盖章(
2、未完成的疫苗接种需开补种单)报名登记猎取缴费账号和密码网上缴费(详细操作方法和费用见园内公告)报名前预备完成;4月17-18日当天完成;等通知 四、温馨提示 由于招生数量有限,望各位家长务必预备好材料,在规定时间内来园报名,缴费。 民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配(篇二) 一、招生要求 1、小小班新生招收年满两周岁半(20xx年4月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 2、小班新生招收年满三周岁(20xx年9月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 3、中班新生招收年满四周岁(20xx年9月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 4、大班新生招收年满五周岁(20xx年9月1日2
3、0xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 二、报名时间 20xx年8月22、23日 三、报名地点 XXX中心幼儿园(大南坂镇政府对面) 四、新生报名所需材料 1、户口本原件与复印件(复印件需有户主和孩子) 2、幼儿入园体检表、预防接种本 3、一寸彩照5张 民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配(篇三) 生源是学校生存进展的命脉,为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱,扩大生源规模,提高生源质量,促进幼儿园的进展,特制定招生工作嘉奖方法,落实嘉奖政策,鼓舞全员乐观参与招生工作,对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下: 一、现状分析 我园现共开设13个班,其中小班5个班,中班4个
4、班,大班4个班。由于幼儿园规模有限,下学期大班班额人数已满,无法为大班毕业不够年龄入学的幼儿连续供应大班学位,所以通知家长到其它幼儿园申请大班学位。 二、招生人数 新学年方案招收4个小班,共100人。 三、招生对象 年满三周岁(20xx年9月1日-20xx年8月31日诞生),身体健康、智力正常,具备肯定的生活自理力量和语言表达力量以及与同伴交往的力量,能参与幼儿园正常集体活动的适龄幼儿。 四、招生措施 方式一:小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点,与家进步行面对面的沟通,并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备:入园须知、宣扬海报、询问登记表
5、、横幅 方式二:悬挂横幅 物资预备:红幅 详细措施: 1、到相关政府单位申请在路两旁悬挂; 2、印刷红幅 方式三:网络宣扬 幼儿园网站是我们幼儿园的又一窗口,合理的利用网站宣扬为我园增加效益。 1、网站的完善。 2、和其他网站进行链接。 3、发布招生简章。 民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配(篇四) 一、园况分析 本园现有班级6个,托班、小班、中班各一个,大班两个混龄班1个。托班现有人数9人,满员人数15人;小班现有人数22人,满员人数25人;中班现有人数23人,满员人数25;大班每班现有人数16、17人,满员人数25人, 二、估计招生人数 托班估计招生6人;小班估计招生3人;中班估计招生2人
6、;大班估计招生17人;另外需新增一个托班,估计招收幼儿15人。托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。 三、招生基本程序 1、发布招生简章 5月10日通过媒体、发放宣扬资料等形式向.公开本幼儿园招生工作方案和幼儿园基本状况,幼儿园基本状况包括名称、地址、性质、类别、招生方案、报名时间,收费项目及标准、报名询问电话等。 2、组织招生报名 报名时,家长要带领幼儿,持户口薄或居住证到幼儿园登记,准时的.公布录用幼儿.及编班状况。 四、报名地点:幼儿园教学楼二楼园长办公室。 五、招生措施 方式一:小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点,与家进步行面对面的沟通,并登
7、记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备:入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施: 1、与小区物业进行联系,协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 民办幼儿园秋季招生工作方案工作支配(篇五) 一、园况分析: 二、估计招生人数:小班估计招生15人;中班估计招生5人;大班估计招生15人;小班、中班、大班共计招生人数35人。 三、招生对象小班20_年9月1日20_年8月31日诞生的幼儿,中班招收20_年9月1日20_年8月31日诞生的幼儿,大班招收20_年9月1日20_年8月31日诞生的幼儿,身体健康,可正常参与集体活动的适龄幼儿。 四
8、、招生时间:20_年6月10日统一报名,6月15日进行补招。平常有空缺随时补招。 五、招生基本程序 1、发布招生简章 5月10日通过媒体、发放宣扬资料等形式向.公开本幼儿园招生工作方案和幼儿园基本状况,幼儿园基本状况包括名称、地址、性质、类别、招生方案、报名时间,收费项目及标准、报名询问电话等。 2、组织招生报名 报名时,家长要带领幼儿,持户口薄或居住证到幼儿园登记,准时的.公布录用幼儿.及编班状况。 3、组织新生入园 幼儿入园前需到市级妇幼卫生保健机构或指定的医院按规定项目进行体检。报到时,家长须向幼儿园提交儿童健康档案和儿童预防接种证 六、报名地点:城关中心幼儿园教学楼二楼园长。 七、成立
9、招生小组组长: 园长) 副组长: 分组长: 各班班主任 20_年_月_日 精选阅读 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度五篇 俗语说:做事没方案,盲人骑害马。为了明确后续工作中的重点,当然需要我们提前拟制好民办幼儿园招生方案工作方案,写工作方案不仅要让人可以看懂,还需要有可执行性,不然就失去了意义。你知道民办幼儿园招生方案工作方案应当从哪些方面来写呢?工作总结之家我经过搜集和处理,为您供应民办幼儿园招生工作方案招生管理制度,欢迎阅读,盼望您能够喜爱并共享! 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度(篇一) 幼儿园简介 某某幼儿园是黄骅市首屈一指的全日托化管理的幼儿园,管理科学,环境美丽,师资力气雄厚。
10、提高幼儿保教质量为中心,注意幼儿素养培育及潜能开发,办园以来获得过大大小小的荣誉证书及称号若干,我们的幼儿园坐落在芳泽小区与东湖小区之间,具有良好的人文环境和独特的训练模式。幼儿园外墙主题颜色为三原色,红、黄、蓝。让幼儿生活在颜色的世界。幼儿园依据总体规划,现面对校内外公开招收20xx年9月1日入园新生 办园宗旨 让每一个幼儿都能享受到优质训练! 一、招生对象 年满3周岁(即20xx年8月31日以前诞生)本园学区适龄儿童。在幼儿园招生方案尚有空余学位时,按诞生日期的排序适当放宽。 二、招生方案 方案招收小班幼儿,共计80人。 三、报名时间 1、8月20日(上午8:00-10:00)招收本园学区
11、适龄儿童(逾期不报,责任自负)。 2、在学位仍有空余时,8月20日上午(10:00-11:30)招录非本园学区适龄幼儿,录满为止。 四、报名须知 1、报名时需携带幼儿及户口簿原件和户口簿首页、父母页、孩子页的复印件。 2、提交新生体检合格表:体检时间8月5日-8月7日。 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度(篇二) 一、招生要求 1、小小班新生招收年满两周岁半(20xx年4月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 2、小班新生招收年满三周岁(20xx年9月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 3、中班新生招收年满四周岁(20xx年9月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 4、大班
12、新生招收年满五周岁(20xx年9月1日20xx年8月31日诞生)的适龄儿童。 二、报名时间 20xx年8月22、23日 三、报名地点 XXX中心幼儿园(大南坂镇政府对面) 四、新生报名所需材料 1、户口本原件与复印件(复印件需有户主和孩子) 2、幼儿入园体检表、预防接种本 3、一寸彩照5张 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度(篇三) 一、园况分析 本园现有班级6个,托班、小班、中班各一个,大班两个混龄班1个。托班现有人数9人,满员人数15人;小班现有人数22人,满员人数25人;中班现有人数23人,满员人数25;大班每班现有人数16、17人,满员人数25人, 二、估计招生人数 托班估计招生6人;
13、小班估计招生3人;中班估计招生2人;大班估计招生17人;另外需新增一个托班,估计招收幼儿15人。托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。 三、招生基本程序 1、发布招生简章 5月10日通过媒体、发放宣扬资料等形式向.公开本幼儿园招生工作方案和幼儿园基本状况,幼儿园基本状况包括名称、地址、性质、类别、招生方案、报名时间,收费项目及标准、报名询问电话等。 2、组织招生报名 报名时,家长要带领幼儿,持户口薄或居住证到幼儿园登记,准时的.公布录用幼儿.及编班状况。 3、组织新生入园 幼儿入园前需到市级妇幼卫生保健机构或指定的医院按规定项目进行体检。报到时,家长须向幼儿园提交儿童健康档案和儿
14、童预防接种证 四、报名地点:城关中心幼儿园教学楼二楼园长。 五、成立招生小组组长: 园长) 副组长: 分组长: 各班班主任 20_年_月_日 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度(篇四) 为了做好xxxx年秋季我园招生工作,结合我园实际,特制定本招生支配。 一、招生原则 (一)属地管理。根据相对就近原则,面对.自主招生。 (二)免试入园。幼儿除入园前体格检查外,无任何形式的面试、考试等。 (三)公开公正。我园严格根据招生程序,阳光招生,确保招生工作公开、平稳,规范、有序进行。 二、招生方案 xxxx年秋季招生总人数为50名,分政策照看类和面对.自主招生两类: 第一类:政策照看类5%,即4名。 其
15、次类:面对.自主招生95%,46名(小班)。 中班、大班幼儿根据随时差额随时补招的规定执行。 三、招生范围及条件 (一)招生范围: 桃园辖区居住的适龄幼儿(含桃园辖区进城务工人员子女)。 (二)招生条件: 小班:年龄为xxxx年xx月xx日-xxxx年xx月xx日(含xxxx年xx月xx日)诞生的幼儿。 民办幼儿园招生工作方案招生管理制度(篇五) 一、估计招生人数: 本园估计开设4个班级:宝宝班、小班、中班、大班各20人。 二、招生措施: (一)到商场、超市投放宣扬资料;依据幼儿园的收费标准分析入园的相宜人群,所以在投; 详细措施: 1、锁定目标超市商场、东山商业街及东山学校门口等; 2、到超
16、市、商场和负责人或服务台进行沟通,商议合; (二)联合小区做宣扬活动:结合节假日,联合四周小。 详细措施: 第一,编写一本幼儿园的家长完全手册。在这本手册里,把幼儿园的概况、举办者的背景、办园理念、办园特色、收费标准、入托须知等做一具体的介绍。若有家长来询问时,送上一本。 其次,做四块幼儿园的展版,搁在幼儿园的大厅,以便家长前来询问时参看。详细样式,也可参看附录。 第三,印一些彩页,在周边小区、各幼儿园家长出入必经地发放。留意,不要直接在人家幼儿园门口发放,不要与这些幼儿园发生正面冲突。通常,这些幼儿园是反对你这么干的,但争取生员,你别无选择。 第四,做一些横幅,如“英华幼儿园现招收2-6岁幼
17、儿园。询问电话:_等,挂在小区主要出入口,以及城市主要街道上。 第五,在幼儿园,挂一个横幅。在幼儿园四周,插些彩旗,以引起大家的留意。 第六,依据自己的经济实力,有选择地在当地媒体,通常是电视台、报纸、室外广告牌上做宣扬。 第七,一旦幼儿园大型玩具到货,即打开园门,免费供小区幼儿游玩。此时,留意一个环节,肯定要在大喇叭里播放儿童经典歌曲,以制造一个儿童游玩的人文环境。园长不要惋惜大型玩具会被孩子玩坏。 第八,园长招生时机要选择好。假如你的幼儿园定在9月1日正式开学,你务必在7月1日之前完成幼儿园的建设任务,6月份全面招生,7月1日正式开园。你可以通过举办7月份、8月份两期夏令营试运行。假如你的
18、幼儿园定在3月1日正式开学,你务必在2月1日之前完成幼儿园的建设任务。刚过元旦,你就必需全面招生。时间持续两个月。 私立幼儿园的秋季招生工作方案模板五篇 古人云:工欲善其事,必先利其器。为了指导我们接下来的工作,是时候好好的预备民办幼儿园招生方案工作方案了,写工作方案可以关心我们对后期的工作有一个清楚的认知,怎样才能写好一篇民办幼儿园招生方案工作方案呢?下面是工作总结之家我为大家整理的“私立幼儿园的秋季招生工作方案模板”,欢迎阅读,盼望大家能够喜爱! 私立幼儿园的秋季招生工作方案模板(篇一) 为了做好xxxx年秋季我园招生工作,结合我园实际,特制定本招生支配。 一、招生原则 (一)属地管理。根
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