政务中心2022年度绩效考核工作总结.doc

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1、政务中心2022年度绩效考核工作总结一、年度绩效目的完成情况一权利公开进一步标准透明。20_年110月全市通过政府门户网站、政府信息公开统一平台等公开行政权利清单、财政资金和公共资配置等重点领域信息11万多条，政府信息15万多条，民生资金监管信息12万多条，市本级保存施行的159项行政审批事项操作标准和流程向社会公开。二政务效劳体系建立扎实推进。全市139个乡镇街道全部建立政务效劳中心，覆盖率100%；全市1181个行政村社区建立政务效劳中心，覆盖率71.71%。三政务效劳质量明显提升。20_年110月，全市各级政务效劳中心共受理各类审批事项48.83万件，办结48.75万件，按时办结率100

2、%，群众评议率88.9%，满意率99.8%。其中，市政务效劳中心受理11.68万件，办结11.68万件。四公共资交易监管工作成效显著。20_年110月，交易平台完成交易的工程464个，总成交金额为21.77亿元，节约资金1.33亿元。二、工作亮点根底设施建立获得新进展。市本级政务效劳中心新综合楼建立正在积极推进；都安县政务效劳中心综合楼工程已进入装修阶段，年内将投入使用；南丹县、天峨县政务效劳中心综合楼工程已破土开工；东兰县政务效劳中心综合楼将于年内开工建立。行政审批“三集中三到位”呈现新态势。市国土局、市房管局行政审批办公室成建制进入市政务效劳中心办理行政审批事项和便民效劳事项。市公安局设立

3、政务效劳中心分厅。公共资交易平台标准运行获得新打破。预计年内实现网上招标投标、网上开标评标、异地评标和异地抽取专家。二、主要措施一加强组织领导，统一思想认识。各级各部门加强对“一效劳两公开”和公共资交易管理的领导，行政首长作为第一责任人，分管领导亲自抓催促、抓协调、抓落实。二加强配合协调，形成整个合力。政务效劳专门管理机构负责提出政务效劳平台建立意见。发改、财政、住建、国土等相关部门重点在工程规划立项、场地建立、土地供给、建立经费、配套设施等方面予以保障。三加大资金投入，落实经费保障。各级政府优化财政支出构造，把“一效劳两公开”作为财政支出重点领域优先予以保障，并统筹安排各项基层建立资金，集中用于乡镇街道、村社区政务效劳中心建立。四强化绩效评估，健全奖惩机制。把“一效劳两公开”和公共资交易管理纳入绩效考评体系，绩效考评结果作为选拔任用、奖励惩戒的重要根据，并积极抓好公众评议的整改。第 3 页 共 3 页