在第31个教师节座谈会上的讲话.doc

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1、在第31个老师节座谈会上的讲话各位老师、同志们：秋风送爽、硕果飘香，今天，我们迎来了第31个老师节，首先，我代表县委、县政府向在座的各位老师，并通过你们向全县广阔老师、教育工作者致以节日的祝福和诚挚的问候！向多年来关心、支持我县教育事业的社会各界人士表示衷心的感谢!刚刚各位的发言，既谈了工作体会，又提了工作建议，都说得很好，我听后深受启发、深受教育、深受感动。百年大计、教育为本。历史和理论证明，一个县的精神气质和这个县的教育传统一脉相承，一个地方的经济程度与这个地方的教育程度亲密相关。在知识经济时代、市场经济条件下，人才资已经成为推动经济社会开展的战略性资，教育的根底性、先导性和全局性作用已越

2、来越明显，越来越重要，越来越突出。振兴经济、开展乾县，归根结底还得靠人才，而人才培养的根底在教育。近年来，县教育局围绕办人民满意教育，加大投入力度，优化资配置，大力施行素质教育，推动教育平衡开展，工作亮点突出、成效显著。成绩是荣耀，更是鞭策。站在新的起点上，如何进一步办好人民满意的教育，是需要我们用实际行动来答复的问题。今天，借此时机，和大家就这个问题，一起交流、共同讨论。我认为，办好人民满意教育，要着力朝着“四个好”的方向努力，详细表达在四句话上。第一句话：做一名好老师。做老师容易，当好老师难。因为老师素质的上下决定教育程度的上下，决定学生素质的上下，老师不但要把书教好，而且还要把人育好。这

3、就要求我们的老师，始终牢记教书育人、为人师表的社会责任和神圣使命，对教育事业充满大爱，对工作岗位充满真爱，对学生充满深爱，努力做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。今天在座的老师，有校长代表、优秀老师代表、先进教育工作者代表、师德标兵代表等，其中很多老师，从迈上讲台的第一天起，几十年如一日，默默无闻，兢兢业业，无私奉献，无怨无悔，在平凡的岗位，谱写着“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的书香人生，老师是乾县教育的最大功臣，是最值得我们尊敬的人。办人民满意的教育，必须建立一支师德高尚、业务精湛、富有创新精神的高素质老师队伍。做一名好老师，不但要树立高尚的职业理想，培养坚

4、决的职业操守，肩负起人民老师的荣耀职责，还要使自己成为学生的良师益友。首先要有担当。优秀的老师是学生的表率、社会的典范，一代代名师就是人们心中的一座座丰碑。老师承当着教育人的社会责任，带头传承中华民族优秀文化和传统美德，要把老师当做一种职业、一种事业、一种责任，始终保持浓重的热情和激情，带头树立高尚的精神追求，恪尽职守，甘当人梯，践行职业准那么，做到行为示范，以自身的师表风范和人格修养影响每个学生。其次要有程度。老师的职责是传道、授业、解惑。好老师不仅需要熟悉和掌握知识，而且要把教书当做一种学科和艺术，举一反三，触类旁通，不断适应素质教育和新课程改革的需要。尤其是课程教学，老师不能仅依赖于教材

5、，而需要从多角度、多侧面、多形式开展教学活动，尽可能多的掌握一些与学生教育和课程教学所需的知识，创新教学内容和教学方法，不断培养学生的创新精神和理论才能。第三要有爱心。老师要注重挖掘每个学生的闪光点，激发潜能，鼓励创造，宽容失败，做学生的师长、朋友，尊重学生的差异，真心、真情、真诚地关爱每个学生，开启学生智慧，陶冶学生情操，引导学生全面开展、安康成长。第二句话：当一名好校长。“校长是一所学校的灵魂”。在某种意义上说，一个好校长就能造就一所好学校。不同时代的校长，承载着不同的历史使命和责任。今天，一个好校长既赋予了新时代的内容和责任，仍然对学校具有决定性的作用。在我县就有一批优秀的校长，长期坚守

6、在教育教学一线，不怕寂寞，甘于贫寒，乐于吃苦，小校长担负大责任，干出了一流业绩，例如：黉学门小学校长任伟、二中副校长秋晓勇等。校长作为办学方向的掌舵者、教育思想的贯彻者、学校关系的协调者、教育管理的指挥者，在学校管理中的地位和作用凸显重要。作为一名校长，要想在学校赢得老师的信任和支持，那就要加强修养，勇于示范，让自己成为老师的典范。一要做表率。作为校长，学校的一把手，一定要做到严于律己，率先垂范，做到要求别人做到的，自己首先做好；要求别人不能做的，自己坚决不做。要争做学习的模范、教学的模范、创新的模范、管理的模范、团结的模范、廉洁的模范。通过良好的示范和形象，带出师生优良的工作作风、学风、教风

7、和校风。二要讲民主。当好一名校长，应该立足学校实际，实行科学管理、民主治校，要充分尊重老师，关心老师，保护老师，培养老师，知人善任，充分发挥老师参与教育教学管理的作用，及时与老师进展沟通、交流，从各方面无微不至地关心每位老师，为每位老师的开展和成长搭建平台，让他们能充分展示自己的才能和特长，使他们感受到职业荣誉感和幸福感，从而激发老师的工作热情。三要敢创新。一名好校长要敢于开拓创新，不断更新教育观念，引导广阔老师学习现代教育理论，研究现代教育思想，借鉴兴旺国家和先进地区的办学经历和教育方法，形成现代教育理念，树立正确的人才观、质量观和教育教学观，按教育方针的要务施行素质教育，推动学校教育工作全

8、面开展。第三句话：办一所好学校。学校是教书育人的平台。一所好的学校应该是学生安康成长的乐园。一个学校好不好，最终是家长说了算。我县有一批品牌学校、知名学校，在学校管理、师资力量、教学质量等方面都具有一定的影响力和知名度，得到了学生家长的普通认同，成为新生入学的首选学校。在创立名校方面我们乾县一中就办出了自己的特色。一中遵循“以人为本、老师成功、学生成才、学校开展”的办学理念，以“争创省示范高中”为努力方向，以形成特色为打破口，把教育教学工作的各个环节全部纳入到学校标准化管理的轨道，让管理催生质量。学校注重制度创新，大胆开展课堂教学改革，创新管理形式，施行级部管理，充分调动老师积极性，促进了学校

9、教育教学质量的快速提升。办学生喜欢的学校、家长放心的学校、社会满意的学校，必须坚持内涵开展，抓管理、促标准、树品牌、创名校。一要注重制度立校。要进一步完善学校的各项管理制度，建立责任到人、责任到班级、责任到区域、责任到时段的管理体系，形成以制度管人、管事、用人的长效机制，做到以事定岗、以岗定责，事事有标准，时时有考核，处处有管理。要健全完善教育教学质量考核评价机制，针对不同类型的学校，区别不同情况，提出相应的质量评估考核标准。要严格质量管理制度，推行精细化管理机制，向管理要质量，从前勤到后勤，从教职工到学生，每一个环节、每一个过程、每一个阶段，实在做到分工细、措施严、效率高，让学校的每一项决策

10、都能变为全体师生的自觉行动。要狠抓教育教学常规管理，完善落实教学环节的监视制约细那么，进步老师运用电子白板、班班通等现代教学手段的才能，以科学的管理方式促进质量的大提升。二要注重人本立校。教育的根本目的是育人，使学生德智体美全面开展。要把促进学生安康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点，擅长站在学生的角度来考虑问题、研究问题，引导学生形成正确的世界观、人生观、价值观。要始终把学生放在主体地位，增强教学工作的创造性、主动性，激发广阔学生的求知欲望、学习热情和创造精神。三要注重特色立校。好学校要有好的文化熏陶。理论证明，没有自己特有的校园文化，永远不可能成为名校。要把建文化、创特色、树品牌作为学校

11、开展的重点，充分挖掘内涵，积淀校园文化，培育办学特色，逐步形成“一校一品牌、校校有特色”的良好场面。要精心挑选一批示范学校，鼓励其办出特色和程度，发挥示范引领作用，打造乾县特色教育品牌。第四句话：创一种好环境。教育事业关系千家万户，教育事业的开展离不开全社会的共同支持。办好人民满意教育，做大做强乾县教育品牌，需要各级各部门、社会各界都把关心支持教育作为义务和责任，把关心支持教育工作放在优先的位置，积极倡导尊师重教的良好风气，共同营造良好的教育开展环境。教育局要充分发挥职能作用，加强对教育教学的管理，加强学校领导班子和老师队伍建立，建立健全名师、名校、名校长培育机制，努力进步教学质量和办学效益；要加强督导检查，对管理问题较多、教学质量不高的学校和群众反映强烈的问题，加大督办力度，限期解决。同时，要充分发挥新闻媒体的言论导向作用，大力宣传优秀老师的模范事迹，宣传尊师重教的先进典型，在全社会营造理解教育、关心教育、支持教育的生动场面。各位老师、同志们，教育事业崇高而伟大，老师职业神圣而荣耀。希望全县广阔老师和教育工作者牢记使命，不负重托，开拓创新，扎实工作，奋力创始全县教育工作新场面，为创立西部教育强县、办好人民满意教育做出新的更大的奉献！最后，祝在座的各位及全县广阔老师和教育工作者节日愉快、身体安康、家庭幸福、工作顺利！谢谢大家！第 7 页 共 7 页