营销财务人员年终工作总结.doc

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1、营销财务人员年终工作总结营销财务人员年终工作总结总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回忆和分析p 的一种书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，让我们好好写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢？以下是WTT为大家整理的营销财务人员年终工作总结，希望大家可以喜欢。二0_年，是我公司各项改革迅速开展的一年，管理工作有条不紊的开展，为我们搞好财务工作提供了有力保证。财务部在公司领导及全体员工的支持下，以求真务实的工作作风，较好地完成了各项工作任务，现就二0_年度财务部工作简要总结一、础建立参与制定了公司材料管理/资金管理及相关规章管理的假设干项，为公司进一步标准目的化管理

2、、进步经营绩效、统筹及高效地运用资金，标准经济行为，铺下了良好的根底。使财务工作进一步走向法制化、制度化和标准化。2、在公司各项规章制度改革的同时，进一步明确财务工作人员的职责和权限。使财务工作的内部监视职能进一步得到表达，可以更好的为领导决策提供根据。3、整人员的知识和年龄构造，经历丰富的老同志和积极上进的年经人互相交流、互相学习，以老带新、新老结合，形成了一支知识构造和年龄构造较为合理的，充满活力和活力的财务队伍。二、详细财务工作单位预算是公司完成各项工作任务，实现企业盈利的重要保证，也是单位财务工作的根本根据。在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定

3、支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原那么，建立了本钱费用明细分类目录，使预算更加切合实际，利于操作，使本钱费用核算、预算合同管理，有了统一归口的根据。在实际执行中，严格按照预算执行，不得随意调整预算，确因特殊情况，需经公司研究决定，充分发挥了资金的使用效益，确保了公司各项业务的顺利完成。 核算工作是本部门大量的根底工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进展、按时完成。2、重视日常财务收支管理。收支管理是一个公司财务管理工作的根底，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，开展公司业务的需要，也是贯彻节俭办事的表达。为了加强这一管理，

4、财务部建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的标准化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进展催收。通过财务部认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧的形势下，既保证了公司正常业务活动和财务收支的顺利开展，又使各项收支的安排使用符合公司开展的要求，极大地进步了资金的使用效益，到达了增收节支的目的。3、积极做好对应收款的清理工作应收帐款：_所元，_部元。应收款主要是员工出差和购物所借款项，这局部借款如不及时进展清理，就不可以真实反映经济活动和经费支出，甚至会出现不必要的损失，为此我们采取积极措施加以管理和清算。一是要控制应收款的资金额度。

5、二是要缩短应收款的占用时间。三是要及时对应收款进展清理、结算。针对一些一直拖欠的员工，采取见面打招呼，让其及时结账清算。假设仍不能进展清还，那么每月从工资中扣还一局部，直至把借款清完。虽然这样做，有些同志不太理解，但对于工作，我们是尽职尽责的。由于采取了这些有力措施，应收款的清算工作还是有成绩_公司元，_公司元现已全部追回4、强对流动资产的管理材料管理流动资产是公司开展业务及其它活动的重要物质条件，其种类繁多，规格不一。在这一管理上，很多人长期不重视，存在着重钱轻物，重采购轻管理的思想。为加强这方面管理，财务部在平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的，催促经办人及时进

6、展固定资产登记，并定期与校产科进展核对，确保帐实相符。通过清查盘点可以及时发现和堵塞管理中的破绽，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改良措施，确保了固定资产的平安和完好。 材料存库商品占销售本钱比重较大，同时也是保证产品质量的重要因素之一。有时为了确保业务顺利进展，配合销售部门调整采购结算方式，由原来的先收款后提货改为先提货后收款。5、税务政策及纳税申报。运用税务政策，向税务机关申报财务报表，经北京市地方税务局检查审核于20_年_月_日下文批复同意我公司继续适用于高新技术企业资格，按高新技术企业资格规定，当年销售收入元的5。5%即流转税元获得免税20_年度，我公司从8月份开场在工

7、资核算上进展相关调整，一是企业可在税前列支；二是员工可减轻税赋。6、对20_年养老保险进展清算，一方面增加公司员工的福利待遇，另一方面进步公司员工的凝聚力，主要还是有利于承受税务与社保的检查。7、认真做好年终决算工作。对会计报表进展梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理方法。使会计报表更趋于管理的需要。年终决算是一项比拟复杂和繁重的工作任务，主要是进展结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。财务报表是反映公司财务状况和收支情况的书面文书，是财政部门和公司领导理解情况，掌握政策，指导预算执行工作的重要资料，也是编制下年度公司财务收支方案的根底。所以财务部非常重视这项工作，认真细致地搞好

8、年终决算和编制各种会计报表。对一年来的收支活动进展分析p 和研究，做出正确的评价，通过分析p ，总结出管理中的经历，提醒出存在的问题，以便改良财务管理工作，进步管理程度，也为领导的决策提供了根据。三、自身建立1、不定期举办财务知识普及，进步员工综合素质和才能对非财务人员，财务部针对高新技术企业的新形势和出现的许多新情况、新问题，为了进步公司员工的协调合作，不定期举行了财务根底知识普及，通过财务根底知识普及，可以进步了大家的综合素质和理论程度，增强分析p 问题和解决问题的才能。2、会计知识的研讨及培训 对于专业财务人员我们从三方面考虑培训内容，一是会计法，要理解会计知识，首先要理解这方面的法律知识；二是会计根底知识，专业人员学习这方面知识的目的要明确，帐务清楚明晰，根底是关键；三是财务数据分析p ，这是会计知识培训的重点。并每年安排财务人员进展再继续教育培训。总之，本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽然做了很多工作，还有很多事情等待着我们。在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正缺乏，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为公司的建立和开展奉献我们的力量。第 6 页 共 6 页