2022年学校出纳年度工作总结_物业出纳年度工作总结.docx

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1、2022年学校出纳年度工作总结_物业出纳年度工作总结 2022年学校出纳年度工作总结。 资料包含着人类在.实践，科学试验和讨论过程中所汇合的阅历。在我们的工作中，我们常常会需要一些资料。参考资料有利于我们完成相应的学习工作目标。那么，你知道优秀的资料是怎样的呢？下面是我为大家整理的“2022年学校出纳年度工作总结”，供您参考，盼望能够关心到大家。 xx年学校出纳年度工作总结 一、资金筹措、内外协调 1、学校财务人员对日常工作流程娴熟把握，能做到条理清楚、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。 2、学校财务人员开源节流，较大地缓解了学校的

2、资金压力，保证了学校正常教学工作的开展。 3、在对外联系的过程中，财务人员坚持把学校利益放在首位，坚持维护学校的整体形象。以年初方案支配的经费为限，尽力使所花费的每一分钱都有回报为基本准绳，时时.宣扬学校，为学校整体进展而尽最大努力。 二、财务会计核算 1、细心设计会计核算体系，全面、真实、准时的供应财务会计信息，为领导决策等供应有用的决策信息。学校财务人员结合学校详细状况和年度财务工作目标，通过会议研讨、日常沟通、向专家请教、向兄弟单位学习和再实践、再总结等多种形式，细心组织、设计学校的会计核算体系和会计信息报告系统。 2、坚持会计创新，再创佳绩。乐观适应财政、物价、工商、税务体系的要求，全

3、面维护学校的整体利益，确保学校的利益最大化，为学校节约大量资金流出，为学校进展供应了财务基础。 三、财务会计监督wwW. 1、对学校每笔经济业务的合法性、合理性进行监督。严格按有关制度执行，铁面无私从不放过任何不合理事情。进一步加强财务票据的管理，实行专人负责，日常工作中做好各种财政、税务票据的领用、核销、库存等的台账登记工作。每次都向领用人书面交待清晰各种票据的使用规定、留意事项等相关的事宜。准时核销各种票据，以确保学校的全部收入准时进行账务处理。坚持财务收支两条线，严格实物资产的入库手续，从源头做好学校的财务监督工作。 2、对学校整体资产进行监督，定期进行固定资产盘点，以保证学校财产不受侵

4、害。 四、经费管理 (一)预算内经费管理：预算内经费全部由财政拨款，主要用于职工工资、奖金、离退休费、医疗保险、住房公积金和公业务费等开支。主要通过以下工作来实现经费管理。 1、准时足额发放职工工资、奖金、离退休费等; 2、按期上交职工医疗保险金、住房公积金; IS固定资产管理模块培训、MIS现金管理模块培训、MIS财务提高培训、内部审计业务培训等，并将所学专业学问乐观运用到工作中，做到学有所长、学以致用。 在财务部工作近一年的时间里，我受益匪浅，学到不少学问，积累了一些工作阅历，但仍旧有一些不足之处，需要不断学习和改进。在即将到来的20xx年里，我将一如既往地做好本职工作，在娴熟把握现有工作

5、的基础上，同时努力做好开通网上银行业务后的各项转帐工作，不断改进工作方法，提高工作效率，为安庆移动的进展贡献自己的力气。 2022医院出纳年度工作总结 会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项婆婆妈妈的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，喜爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作状况汇报如下： 爱岗敬业，扎实搞好医院财务核算及管理工作，不怕困难，热忱服务，在本职岗位上发挥应有的作用 随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点仔细对1

6、4月份的账务进行了仔细处理并准时做完。快速熟识自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开头对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上全都，年终要准时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入，依据医院管理方

7、案真实精确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。 在做好以上工作的同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对同学交来的学费按票准时录入电脑备查，同学领证时逐个核清同学学费。对每一个查询学费的同学我都热忱接待，始终以敬业、热忱、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新开头。虽然繁杂、琐碎，也没有太多新颖，但是作为医院正常运转的命脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，我养成了严谨细

8、致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，对要求我签字审核的支出进行仔细审核，确保会计信息的真实、合法、精确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。 在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热忱关心，借此机会我表示诚心的感谢。2022银行出纳年度工作总结 一年来，我不断的充实自己。特殊是在树立正确的世界观、人生观和价值观上，有了一些新的熟悉。一年里，我思想乐观向上，工作勤恳努力。不断学习有关信用社业务规章和业务学问，提高自身的业务素养，把学习到的学问运用在实际工作中去。在领导的带领下，团结互助，踏实工作，根据 .重要思想，能够以正

9、确的态度对待各项工作任务，保证了工作质量。随着中间业务的拓展，我社的业务量不断增大，因工作需要，五月从分社调入主社任综合柜员，接触了更多的业务规程及操作方法。 千里之行，始于足下，不去努力争取，怎么会有一个美妙的将来。不积硅步，无以至千里，不积小流，何以成江海，这就是渐渐积累的效果。时刻做好自己的工作，那么积少成多，我的工作业绩和力量就在不知不觉中提高了许多，我会努力提高自己的! 年初以来，在信用社领导的关怀及全体同志的关心下，我仔细学习业务学问和业务技能，乐观主动的履行工作职责，较好的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟、业务素养、操作技能、优质服务等方面都有了肯定的提高。现讲本年度的工作总结

10、如下： 1、精诚团结，为提高经营效益尽心尽力。一年来，我与同事们能搞好团结，听从领导的支配，乐观主动的做好其他工作，为全社经营目标的顺当完成而同心同德，尽心尽力。一是千方百计拉存款，我常常利用业余时间走亲串朋动员储蓄存款，为壮大信用社实力不遗余力，全年共吸储60多万元，较好的完成了信用社下达的任务。二是勤勤恳恳的完成领导交办的其他任务，除做好本职工作外，我还根据领导的支配做好其他工作，如每天提前30分钟上班打扫卫生，把营业室的物品摆放整齐，使环境洁净舒适，为客户制造一流的服务场所。从而确保各项任务的顺当完成。 2、加强学习，努力提高政治与业务素养。一年来，我能够仔细学习.建设具有中国特色.主义

11、的理论，自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策，具有全心全意为人民服务的意识。能遵纪守法，敢于同违法乱纪行为作斗争，忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和.公德。仔细学习了江/fanwen/cnl 学校出纳个人年度工作总结. 工作岗位熟悉 xx年1月份至8月份我在往四川xx项目财务科担当出纳工作，出纳工作首先要有足够的耐心和细心，不能出任何差错，在每次报账的时候，每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结账盘库工作，做好现金盘点表;每月末做好银行对账工作，准时编制银行余额调整表，并做好和会计账的对账工作;工资的发放更是需要细心谨慎，这直接关系到员工个人的利益，由于日常的工作量已经基本饱和，

12、每发做资的时候，我都会主动加班，保证准时将工资发放给员工。 xx年9月我被调至江西xx项目连续担当出纳工作，此项目由于前期管理方式和合作伙伴的选择，显的较为混乱。因此我这个项目一切都是从零开头。我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，在各级领导和同事的关心指导下，从不熟识到熟识，我渐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。而随后我的努力，更是加速了由于我中途来到这个项目由不熟识到熟识的过程，使我能更好，更有效的投入到工作中去。 主要阅历和收获 总结起来有以下几个方面的阅历和收获： 1、只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本业务，才能尽快适应新的工作岗位

13、; 2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态; 3、只有坚持原则落实制度，仔细理财管账，才能履行好财务职责; 4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好; 5、只有保持心态平和，取人之长、补己之短，才能不断提高、取得进步。 在项目工作的三年多时间里，积累了很多工作阅历，时也取得了肯定的成果，2022年学校年度工作总结. 细心整理了XX年学校年度工作总结.，望给大家带来关心! 务实求真开拓进取 XX年我校在市委市政府和上级主管部门的正确领导下，以.理论和“.”重要思想为指导，坚持正确的办学方向，务实求真，仔细贯彻落实*.国务院关于深化教学改革全面推

14、动素养训练的打算和周济部长有关训练的讲话精神，切实加强学校管理，致力改善办学条件，深化训练教学改革，全面推动素养训练。一年来，学校各项工作稳步推动，推动了学校事业的进展，为我市两个文明建设作出了应有的贡献。 一、XX年工作的简洁回顾 根据XX年的工作方案，园满完成了各项任务，并在以下几个方面取得了明显的进展。 1.综合治理和维稳工作扎实有效 学校成立了特地的领导小组负责.综合治理和维稳工作，由卢树基校长亲自担当组长。在开展禁毒、拒绝邪教以及平安法纪等宣扬训练方面做到有方案、有方案、有措施、有落实。同时还成立了校内平安、消防平安、宿舍管理和饭堂管理等方面的工作小组，拟定制度，落实责任。一年来未发

15、生过任何的治安事故，得到上级部门的充分确定，被推举为XX年*市.综治工作先进集体。 2.招生工作连续保持良好势头 XX年中专招生优势明显，且开拓了中专连读大专、大专连读本科这样一种有效的拓宽生源的渠道，使我校全年招生人数达2642人，其中大专、本科XX人，中专638人，完成了全年的招生任务，维持了学校的办学规模。 3.毕业生就业指导取得较好成果 学校支配专人负责毕业生就业指导工作，使学校就业指导工作走向规范化。今年全日制大专毕业154人，胜利就业142人，就业率96.5%，中专毕业174人，胜利就业160人，就业率92%。就业指导工作取得较好的成果。 4.绿色学校评审顺当通过 在市训练局和市环

16、保局的关怀、支持和关心下，经过全体师生的努力，今年9月份，经市绿色学校评审小组评审验收，批准为*市其次批绿色学校。 5.师范校区办学条件进一步改善 (1)加大经费投入，改善教学设施设备：新校区安装了3间先进的电脑室;综合楼一楼阶梯室改为多媒体电教室;在综合楼五楼修建了10间琴房和一间同学图书阅览室;修建了三个羽毛球场; (2)接通了自来水供应管，解决了师生用水问题; (3)加强校内美化绿化，完善了两个小植物园建设; (4)乐观推动新校区建设，第一期工程年底完成 6.教学教研活动初有成效 今年，学校健全了教学教研活动制度，加强对学科组开展教学教研活动的管理和指导。一年来，学校教学教研活动能按制定

17、的方案开展，老师参与教研和撰写教学论文的乐观性明显提高，初步取得肯定的成效：(1)钟桂雄的公开课回归分析被评为优秀课;(2)梁宁芳的教学设计被评为优秀教案;(3)有三位老师的论文获广东省语文学会教学论文二等奖;(4)有三篇论文在省及国家报刊物上发表;(5)加强了与广州电大责任老师以及广州市教委专家的教学教研沟通;(6)促进了教学质量的稳步提高：上半年基础会计统考平均分达81.2分，合格率达92.5%，平均分和合格率均超过广州市全市平均水平;开放训练本、专科全年的统考科目中，合格率超过90%的科目有145门。开放训练本科有25位学员顺当通过学位考试，取得学士学位。其中00级、01级法律本科有7人

18、获法学学士学位，00级、01级工商管理有18人获管理学士学位。 7.同学综合素养优势明显 (1)开放训练01春英语本科邱晓青学员参与.电大英语演讲竞赛获优胜奖。 (2)11月，在广州电大第九届田径运动会上，我校田径队坚韧拼搏，勇夺团体总分第一名，并获金牌7枚，银牌3枚，破4项广州电大田径纪录。 (3)5月，参与广州电大第十届科技文化艺术节，陈翠萌指导的舞蹈祝愿祖国获二等奖;张拴英指挥的大合唱青春舞曲和光荣啊，中国共青团获一等奖;周丽明指导的“万人画卷”获最佳组织奖，其中同学会代表队获三等奖，02幼师代表队获优秀奖;环保素材手工艺品创意设计大赛02幼师龙茂娜、黄秀珍均获优秀奖。 (4)上半年，我

19、校组织同学参与广州中职技能竞赛，19人参与，有7人获奖。其中，参与会计核算竞赛获二等奖，是我校近年来获奖率最高、取得成果最好的一次。 8.计生工作成为制度化 我校计生工作严格执行国家的计生政策，有专人负责，坚持一季一查环、查孕，准时上报有关数据。一年来，我校没有员工违反计生条例。 9.党建工作成果喜人 今年学校党支部又进展了5名党员，有10多位优秀青年被确定为建党对象，有100多名有较强上进心的教职工和同学向党组织递交了入党申请书。在壮大党员队伍的同时，党支部还留意加强党员的组织、思想和作风建设，建立了一支党风廉政的党员队伍。 二、XX年工作的肤浅体会 通过一年来的工作实践，可以归纳如下的几条

20、体会： 1.坚持理论学习，树立事业心、责任感,是办好学校的根本。 2.完善学校内部管理，健全各项规章制度，是办好学校的前提。 3.建设好四支队伍，努力提高师资水平，是办好学校的关键。 学校年度工作总结2022 写工作总结是不断更新和补充新的学问，提高业务水平和工作力量，总结阅历，更好的完成工作的体现。下面是我搜集整理的20xx年度学校工作总结，欢迎阅读。 20xx年度学校工作总结一 本学期，学校的各项工作，在区训练局的正确领导下，在xx镇党委、政府的关怀、指导下，在学校党、政、工领导班子，全体师生的共同努力下，在各位家长和.各界的大力支持下，取得了令人可喜的成果。现将一学期来的工作回顾、总结如

21、下： 一、树立良好师德师风，提高老师队伍素养。 1、加强领导班子建设，明确职责分工。学校由校长室牵头，通过开学初的行政会议 ，进一步明确学校每位行政工作职责。在日常的工作中，整个领导班子团结协作，各项工作有条不紊。同时，在工作中能充分发挥了领导班子的民主管理作用，能充分调动班子成员的工作乐观性和制造性，做到既分工又合作，勤政高效，特别精彩的完成了本学期的各项工作。 2、加强老师职业道德建设。本学期，学校在老师周前会上组织大家学习了党报党刊和先进老师的育人事迹。同时，借助市区级各类优秀老师的评比活动，学习周边优秀老师的先进事迹。着力提高老师的政治思想素养和职业道德水平，打造相互合作、共同提升的团

22、队精神。 3、健全制度管理，严厉劳动纪律，提高老师从教的自律性。学校依据训练进展的新变化，用规章制度严格约束、引导、修正、规范老师的训练行为，最终变规章制度为老师的职业自觉性，保证了学校正常的训练教学秩序。相比以往，无故请假的老师少了，违反劳动纪律的老师少了，老师的制度观和劳动纪律性得到了增加。 二、打造德育训练特色，全面提高育人实效。 1、加强德育队伍建设，全力打造专业化的班主任、辅导员队伍。学校以评比优秀班主任、优秀辅导员等活动为抓手，鼓舞、促进班主任、辅导员加强德育理论的学习，努力造就一支胸怀育人抱负、把握现代德育理论、富有德育实践阅历的班主任、辅导员队伍。同时，学校定期召开班主任、辅导

23、员例会，大家共同探讨德育训练过程中好的做法及遇到的困难、困惑，同时少先队依据考核细则进行量化考核，有效提高了工作热忱和班级管理的水平。 2、抓好同学常规训练和养成训练。少先队全方位地抓好同学的常规管理，特殊是抓好同学的集队、两操和课间行为规范等，促进同学良好品质的形成。同时，针对同学日常行为中存在的主要问题，修定了xx学校同学在校基本行为规范，并通过开展“规范周”、文明餐桌评比、评比文明之星、评比文明班级等活动，使规范落实到了同学的实际行动中，取得的良好的训练效果。 3、同学的成长，离不开学校，更需要家庭与.的亲密协作。平常，我们注意加强学校、家庭、.的联系，通过家长学校、家长会、家访、班级群

24、等形式准时与家进步行沟通，为家庭训练供应指导和关心，形成共同抓好德育工作的合力，有效地提高了德育训练的效果。 4、加强德育阵地建设 (1)乐观开展“我们的节日清明、端午”等主题训练活动，让同学了解我国的传统节日，使同学更好的感悟我们民族文化的博大精深，民族文化的源远流长节省意识, 引导同学树立鲜亮的民族意识。 (2)连续开展以“珍爱生命”为主题的训练活动。少先队围绕主题，结合实情，利用橱窗、板报等媒体广泛宣扬“生命训练”的意义，努力营造良好的活动氛围;加强同学乘车、饮食、交通、防火、防溺水、用电等平安训练;组织开展生命训练主题班会活动方案设计评比活动;邀请区禁毒大队的警官，为全校师生作“珍爱生

25、命，远离毒”的讲座;邀请区xx中队的交警，为全校师生作交通平安有关学问的通识培训。通过多种训练形式，对同学进行健康、平安、成长、价值与关怀的训练，使同学熟悉、感悟生命的意义和价值，培育了敬重生命、疼惜生命的态度，学会观赏和喜爱自己的生命，进而学会对他人生命的敬重、关怀和观赏，树立乐观的人生观。同时还梳理、总结了活动中的特色做法。 (3)有序开展“四好少年”评比活动。活动给特长少年、品学兼优和进步较大的同学搭建了展现自我的舞台，起到了正确、乐观的导向作用，受到了同学、家长和老师的欢迎。 三、强化教学管理工作，努力提升教学质量。 1、严格课程设置，强化教学常规细节管理。学校严格执行学校学籍管理规定

26、等训练法律法规和素养训练的基本要求，按规定办理入学、转学、借读、毕业等手续。学籍管理档案齐全、规范、真实精确，且能按市训练局要求实行电子化管理。严格执行课程方案，开齐课程开足课时，仔细落实江苏省中学校管理规范，使教学常规工作进一步规范化、制度化。每个月，教育处通过“定期检查和随机检查相结合”的方法，把备课、上课、作业批改、课后辅导、教后反思等作为检查重点，并将检查结果准时反馈给老师，督促老师准时改进。同时，每周对各教研组开展的教研活动进行跟踪检查，在检查过程中，做到定时间、定地点、定人员，切实保证每位老师能深化参加活动。 2、加强教学质量监控机制，努力提高同学的学业素养。本年度，学校在期中、期

27、末同学学业状况检测的同时，进一步落实训练教学的过程性管理。同时，老师们能针对同学目前的学习现状和普遍存在的突出问题，在教学中加以重视并针对性地实行一些有效措施予以弥补，有效提高了同学的学业素养。本学期，在毕业考试中，我校毕业班三科综合成果，较去年有了很大的提高，毕业班学科综合成果列全区第.名。学校的相对薄弱学科数学教学质量也上升到了一个新高度，在全区期中教学质量检测中，学校三班级的数学学科列全区第八名。同时，在市级各类竞赛中，我校师生均有不俗表现;在庆“六一”朗诵竞赛中，获得区特等奖，吴平老师获区综合实践课堂教学评比二等奖，同学讨论性学习获区一等奖，王瑾老师获常州市微课评比二等奖。 3、强化毕

28、业班教学管理。本学期，学校以端正毕业班同学的思想态度和夯实基础学问的把握为重点，多次召开毕业班家长会、老师会、同学会，多方协作，共同谋划，引导同学养成爱校、爱班、乐观先上、科学学习的思想，教育处请专人为毕业班讨论、制订基础学问的复习和训练策略，使同学对基础学问的把握更全面、更扎实。 4、加强业务培训，提高专业水平。学校组织各学科老师外出学习、培训，做到培训有记录，回校有反馈。丰富多彩的教研活动，使老师开阔了视野，拓宽了学问面，提高了个人的专业水平。 四、丰实老师培训模式，有效提高科研成效。 1、强化校本培训，抓实老师的专业学问理论与新课程理念的学习。本学期，学校以校本培训为主要方式，组织各学科

29、老师深化学习20xx版的课程标准，领悟课改精神，转变训练教学观念，用理论指导实践，解决训练教学中的实际问题。组织老师自主学习了各学科课型范式和实施策略，通过不断的学习与实践，全体老师树立全新的与课改意识、科研意识、自我进展意识，争做学习型和讨论型老师。 2、开展多种形式的课堂教学研讨活动。教科室支配了挂牌课、常规教研课、随堂课等多种形式的教研课，并能全程参加指导，确保活动质量。 3、开展课题讨论，提高老师专业技能。为了促进青年老师尽快成长,学校重视了课题引领。目前，学校各级课题的讨论正有条不紊地开展。本学期，我校王瑾副校长申报的基于儿童视角，实施数学过程教学的策略讨论课题，入围常州市训练科学“

30、.五”备案课题。6月22日，区进展中心陆卫英副主任、数学研训员房小科和华罗庚试验学校的数学专家朱敏老师为该课题进行了开题。课题讨论的开展，必将促使老师不断去实践，去反思。老师反思意识的加强和实践力量的提高，也必将有效促进了老师的专业成长。本学期，学校王平、吴平、李伟、程风等多位老师撰写的多篇论文在各级各类报刊发表和获奖。 五、扎实推动特色建设，深化促进内涵进展。 特色训练体系，是推动训练和谐进展，落实.，深化实施素养训练，充分进展同学爱好爱好特长，促进同学健康成长的现实迫切需要。目前，我校以唱响校内和阳光体育为特色的校本课程已正常有序地实施。尤其是“校内足球”运动，正在我校蓬勃开展，已经渐渐成

31、为了我校的一大特色品牌。本学期三月份，我校顺当承办了常州市金坛区“校内足球”推动会，学校在推动“校内足球”运动方面扎实有效的措施和所取得的成果，受到了与会专家、领导和老师的全都好评。目前，把“一校一品”的建设工作纳入学校训练进展的总体规划中，推动了学校特色、品牌训练的进展。同时，学校建立了一支专兼职相结合的特色训练老师队伍，按规定配齐、配足、配好老师，乐观开展体艺2+1活动，促进了学校特色训练的进展。 20xx年，我校被授予“.彩票公益金项目扶持学校”。学校以此为契机，从项目设置，辅导员聘任，活动场地支配，项目培训活动过程监督、检查，优秀项目活动展现等方面统筹支配，有效的保证了乡村学校少年宫培

32、训活动的正常开展。本学期，我校乡村学校少年宫获评常州市“优秀乡村学校少年宫”。学校少年宫学员的优秀作品，在常州市文明办组织的“优秀乡村学校少年宫”成果展中，获得了很高的赞誉。这也必将成为我校连续扎实有效地开展少年宫项目培训的外驱力。 六、加强平安责任意识，提高后勤保障力量。 平安责任，重于泰山。学校总务处明确职责，切实抓好学校的平安保卫工作，为师生营造了一个平安、和谐的校内环境。以平安法律法规为重点，以平安常识为内容，依据不同季节、气候特点，针对本校实际，有方案、多形式开展平安隐患排查与整改，消防平安演练，平安法规、平安常识训练，落实平安责任。学校与派出所、村委会等单位相互协作、齐抓共管，既保

33、证了学校自身的治安秩序，又对学校门口的交通平安、治安等起到了监督作用。学校通过集体晨会、发告家长书等方式对同学进行各类专题平安训练。 同时，学校严格执行食品卫生法、同学集体用餐管理方法，做好食品、原料的定点选购，索证索照、食品留样、食堂清洁卫生等工作，要求从事食堂服务的工作人员必需持健康证上岗，同时搞好个人卫生，不带病、带伤工作。学校还不断加强领导，建立健全食品卫生制度，严把“病从口入”关，学校还对食堂工作进行随机检查督促与指导，保证食品卫生和师生的饮食平安。 为保证学校训练教学工作的正常开展，总务处准时进行相关物资选购、物品修理，加强了装备管理，全力提高后勤保障的力量和水平。 七、端详不足，

34、不断改进，力求突破。 半年来，经过全体师生的努力，学校取得了一些成果，这归功于全体教职工的共同努力、辛勤工作。但我们更应清醒地看到不足，并加以改进，如部分人员偏少的学科教研氛围还不是很深厚，课堂教学效率离“高效”还有差距，练习训练的视野不够开阔，内容、方式比较单一。学校进展的道路上确定会布满荆棘、布满坎坷，但我们信任在区训练局的正确领导下，有全体老师的齐心协力、脚踏实地、团结协作，xx学校肯定能克难求进，学校的进展肯定会有新的突破，学校的明天肯定更加美妙! 20xx年度学校工作总结二 创建省级重点高中是我们中学本期的主要工作目标和任务，被列为区政府*年为训练所办大事实事之一。我们在市训练局、区

35、委、区政府、区训练局的正确领导和大力支持下，学校领导班子以前所未有的热忱、坚韧不拔的毅力，布满必胜的信念，克服一切困难险阻，付出了大量的心血和劳动，带领全体教职工团结拼博，辛勤工作，目前创建工作已取得了阶段性成果。 一、抢抓机遇，适时进展，提升办学品位 创建工作初始，学校领导班子就以前瞻性的目光，开拓性的思维，制定出了较高的目标，以全新的创建理念统揽全局工作。 1、抢抓机遇，创建铜川市知名品牌学校。铜川市政治经济中心的南移，人民群众享受优质训练的剧烈要求，都为我校的进展供应了千载难逢的难得机遇。面对这一现实，我们不等、不靠、不坐失良机，发扬自力更生、艰苦奋斗精神、团结拼搏，上下一心搞创建。 2

36、、校内基础建设依据校情，坚持高品位、特色化、现代化，要有前瞻性，使科学性和美术性完善结合。 3、解放思想、拓宽思路，以乐观的态度、敏捷的方式;正视和解决创建过程中可能遇到的一切问题。争取.各界对学校的广泛支持，敢于负责，用明天的钱办今日的事。 4、大型工程交由区选购中心竞标，*万元以上工程由校内竞标，创建工作重大开支审定领导小组审定、公开方式，公开价格。 5、自*年*月开学初我们向全校师生提出，也向.公开创建省级重点高中的思路，今年春季开学初我们明确提出了“筹资金、高品位、改善办学条件;讲科学、求效率、狠抓常规管理;花气力、多途径、提高师资水平;崇民主、尚公正、拓宽育人环境”的工作思路;今年*

37、月又进一步提出了“决战*年，创建省重点”的工作口号;整体校内设施建设我们坚持市场经济的运作模式逐步推向市场。 二、创建措施 1、成立了以校长为组长，学校中层以上领导为成员的创建工作领导小组，并下设*个工作组，全面开展创建工作。 2、对比省级重点高中评估验收标准制定了中学创建省级重点高中工作支配及创建工作支配一览表。依据验收标准的“*个一级指标、*个二级指标”对应制定出我校应做工作的内容、要求，并明确了各项工作任务的责任人、成员及详细工作人员、标准及完成时间。要求各责任人应各负其责、分工协作，定期(每周五行政例会)向创建领导小组汇报工作进度状况。 3、开展全方位的宣扬工作，在全区范围内形成一个深

38、厚的“创建”舆论氛围，争取全.的大力支持。 4、明确提出“做好本职工作，迎接省市验收”，号召全体教职工立足本岗位、努力工作、人人为创建工作做贡献。创建工作时间紧，任务重，大量的工作千头万绪，我们*名教职工思想高度重视，分工明确，工作井然有序，忙而不乱，布满着必胜信念。 5、制定了中学创建工作的有关条例及纪律，对于不能按时完成任务或对完成工作不力的领导或干事，进行批判惩罚，甚至调离耀中，决不能因人误事。同时乐观鼓舞制造性地工作，建立了泾渭分明的奖罚机制。 三、创建状况 (一)软件方面 依据验收标准，软件方面共包含“学校办学理念和进展规划”、“学校组织与管理”、“课程实施”、“老师队伍建设”、“训

39、练科研”、“同学进展”、“学校与.”、“办学效果”八方面共*条，学校指定了*名领导责任人，带领*名工作人员，负责按时完成这些工作，对比*条验收标准，逐一落实，查漏补缺，完善制度，汇总资料，进一步充实、规范档案室，创建校史室。提高管理工作的科学化和规范化。这项工作头绪多、任务重，学校规定每周行政例会各领导首先汇报各自所负责工作的进展状况，实行措施，每周学校领导检查一次，确定工作，找出问题，限期改进。 努力造就一支具有创新精神、创新力量、较高业务素养和政治思想素养，有渊博的学问和较强的科研力量，有高水平的授课艺术和运用现代化训练技术力量的老师队伍，是立校、兴校、强校之本。是我校始终高度重视的根本性

40、工作，学校提出了进一步加强老师队伍建设的看法。为协作创建，学校一是开展以培训全体老师为目标，骨干老师为重点的连续训练，把终身学习作为提高老师素养的必由之路，明确要求任课老师必需人人要有进修方案。二是青年老师制订培育方案和培育目标，力量强的老师教导新老师，形成传帮制度。三是实施“名师”工程，加强骨干老师群体建设，做好骨干老师学科带头人的培育、培训工作，选送骨干老师参与各级培训。四是加强老师现代化训练技术的学习和应用，专任老师全部接受了计算机基础学问和技能培训。每个老师具备了驾驭现代电教设施的力量。 依据各学科特点，学校讨论制定长远与近期目标相结合的整体教改和进展方案，成立课题小组，落实领导责任，

41、划拨讨论经费，明确课题方案，常常性地开展课题讨论，担当着国家基础训练中心外语教学讨论中心 出纳员个人2022年度工作总结 出纳是一份心细的工作，不能出差错，多一分少一分都不行以，又到年终了，这一年的出纳工作做得是否满足，有哪一些错误还是存在，来写份工作总结不断改进完善工作方法吧。下面是我搜集整理的出纳员个人工作总结.，欢迎阅读。 出纳员个人工作总结.一 今年，在各级领导的正确领导和州中心及各县管理部同仁的热诚关怀和关心下，通过自我学习和提高，我理论联系实际，求真务实，在思想熟悉上和工作力量上有了很大提高，回顾一年来的工作，我总结如下： 一、今年主要的工作状况 (一)注意自身学习，提高自身综合素

42、养。 我深知学习是猎取学问的重要方式，是一个人进步的力气源泉。一年来，我端正学习态度，把提高自身素养和加强自我学习结合在一起，在学习中猎取人生中所需的精神食粮。 1、以.理论和.重要思想为指导，深化学习实践xx同志的.和学习领悟党纪法规、廉政建设有关规定并贯彻落实在实际工作中，增加自律意识，根据八荣八耻要求，树立正确的.主义荣辱观，关注各级政府政治经济工作会议，领悟会议精神，为住房公积金的进展乐观的献言献策。 2、以住房公积金管理条例为准绳，严格根据楚雄州住房公积金缴存、提取管理方法和楚雄彝族自治州住房公积金个人住房贷款方法及相关文件之有关规定，仔细学习专业学问，提升自己的业务宣扬水平和办理业

43、务的力量，娴熟操作新居住房公积金管理信息系统，乐于和受托银行沟通，便于更好地互换信息，为更加专业化的管好住房公积金、办好住房公积金业务奠定了基础。 (二)政策规章联系工作实际，恪尽职守。 工作中，我爱岗敬业，能按时按质按量完成本职工作，能够摆正自身的位置听从领导，听从支配，切实增加大局意识和服务意识。踏踏实实工作，力求精益求精。 1、严格根据会计法、住房公积金财务管理方法和住房公积金会计核算方法，严厉仔细办理我县住房公积金的归集等相关业务。缴存的金额做到每户必审，每月必核，严格把关，精准入账，严防审核数据和实缴数额，按要求开具业务凭证，并时时与受托银行联系沟通，对业务办理状况进行掌控，以便发觉

44、问题，准时进行处理并准时入档;帮助审核提取、偿还住房公积金的相关证明材料，防止有冒领或套取住房公积金行为的发生，并准时将凭证确认进账。 2、依据楚雄彝族自治州住房公积金个人住房贷款方法之规定，帮助受理贷款申请人的询问业务和资料收集工作，做好政策的宣扬工作，并按时把银行的还贷数据导入系统。 3、依据出纳岗位责任要求，准时与各受托银行做好原始凭证的交割，审核并仔细记录每一笔资金的往来，定期与银行对账，做到资金的日清月结。分类管理好各种收支凭证，确保原始凭证的合法、真实、精确、完整，并按时与会计交割，按时登记入账，确保账证相符、账实相符和账表相符。 4、严格执行财经纪律和各项财务制度，负责处理管理部

45、日常的现金收支业务，遵守备用金制度;不占用、挪用公款，保管好支票和有价证券，准时核实和报销各项费用开支，做好相关账务，时时接受领导及同事的监督。 5、虚心求教于楚雄州点击网络公司的计算机老师，做好住房公积金信息系统的维护工作。准时做好信息系统数据的导入、对账、结账、备份、上传和接收;并确保服务器平安，未发生过系统人为故障。 6、按时完成领导日常交办的其它事项。 (三)加强自身作风建设，严于律己。 这一年里，我严格遵守国家的法律、法规和各项规章、制度，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，自觉与贪腐形为做斗争，有坚决的政治方向、政治立场、政治观点和高度的政治鉴别力;我洁身自好，树立了正确的权力观、地

46、位观、利益观，不以工作上的便利谋取己利，时时以党性原则和(会计)职业道德规范衡量队自己、约束自己，加强作风建设： 1、切实转变思想作风，不患位之不尊，而患德之不崇。在思想道德方面，使自己的思想和行动更加符合客观实际，更加符合当前的国情和时代进展的要求，仔细对比反思自己与八荣八耻要求的差距，发扬好高尚的道德风格，以最纯净的良心支配自己的道德行为。不担忧地位不高，而是担忧道德修养不纯。 2、切实转变学习作风，读书患不多，思义患不明。根据八荣八耻.主义荣辱观，我始终把学习作为工作、生活的第一需要，不断扩充学问面，优化自身学问结构，提高思维力量和决策力量。 3、切实转变工作作风，以公共为心者，人心乐而

47、从之。我时时把全心全意为民服务作为宗旨，扑下身子，放下架子，与群众话同心、语同情、行同步，加强亲和力。坚持原则，真抓实干;勤勉敬业，狠抓落实;崇尚科学，把握科学方法，把握事物规律，结合本地实际以勤勉的工作作风和高度敬业的工作态度干好本职工作。 4、切实转变生活作风，薄于身而厚于民，约于身而广于世。历览前贤国与家，成由勤俭败由奢，我注意培育乐观向上的生活情趣，做清正廉洁，艰苦奋斗的表率。从点滴入手，在个人爱好爱好等小节问题上防微杜渐，自觉抵制各种诱惑，纯净好自己的生活圈和社交圈，深刻熟悉艰苦奋斗的现实意义和历史意义，带头提倡艰苦奋斗的生活作风。 二、工作中存在的问题 (一)学习还不够，政策理论水平不高，有时不能很好地站在高度分析问题、解决问题; (二)太墨守成规，不能把规章更好的结合实际，工作中缺乏肯定的敏捷性。 三、今后努力的方向 已过的一年中，我听从领导，听从支配，尽职尽责，勇于进取。 在新的一年里，我将： (一)深化学习，做到勤学、精学，加强理论和专业学问的学习，逐步提高自己的