银行招聘考试专题六.docx

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1、银行招聘考试专题六银行招聘考试题库【财务管理】考点特训（江南博哥）1、多选题下列关于流动资金占用形态的说法正确的有()A. 占用形态表明流动资金具体存在的形态B. 分析占用形态有助于考察流动资金的周转情况C. 分析占用形态可以从实质上说明流动资金的内容D. 分析占用形态有助于核定流动资金需要量，加强流动资金日常管理E. 占用形态表明流动资金原始用途与支出方向参考答案: ABD解析：ABD流动资金的构成要素表明其原始用途和支出方向，分析构成要素可以从实质上说明流动资金的内容，研究降低产品成本同节约流动资金的关系。流动资金的占用形态表明其具体存在形式，分析占用形态有助于考察流动资金的周转情况，核定

2、流动资金需要量，加强流动资金日常管理。2、单选题 杜邦分析法最核心的财务指标是()A. 总资产周转率B. 净资产收益率C. 权益乘数D. 资产净利润率参考答案: B解析：B净资产收益率是总额和性最强的财务比率，也是杜邦财务分析系统的核心指标。3、多选题无形资产按照取得时的实际成本计价，计价的对象包括()A. 投资者作为资本金或者合作条件投入的无形资产B. 购入的无形资产C. 自行开发并且依法申请取得的无形资产D. 接受捐赠的无形资产E. 非企业合并时的商誉参考答案: ABCD解析：ABCD无形资产的受益期长，因此购置无形资产的支出是资本性支出。无形资产按照取得时的实际成本计价。（1）投资者作为

3、资本金或者合同条件投入的无形资产，应当按照投资合同或协议约定的价值确定，但合同或协议约定价值不公允的除外。（2）购入的无形资产，按照实际支出的价款计价，包括购买价款、相关税费以及直接归属，使该项资产达到预定用途所发生的其他支出。（3）自行开发并依法申请取得的无形资产，其入账价值应按依法取得时发生的注册费、律师费等费用确定；依法申请取得前发生的研究与开发费用，应于发生时确认认为当期费用。无形资产自行开发并依法申请成功前已计入发生当期的费用，在申请成功后不能转增无形资产的成本。（4）接受捐赠的无形资产，按照发票账单所列金额或者同类无形资产市价计价。（5）企业自创商誉不能加以确认，也就是说，商誉只能

4、在企业合并产权变更时才能予以确认，做价入账。4、单选题 关于资金分配，下列说法正确的是()A. 是企业资金运动的关键环节B. 仅是一次资金运动过程的终点C. 仅体现为货币资金推出企业D. 既是一次资金运动的终点，又是下次资金运动的起点参考答案: D解析：D资金的运动是周而复始的，因此没有绝对的资金运动的终结，除非企业不再满足持续经营的前提假设，因此，资金分配是一次资金运动过程的终点，又是下一次资金运动过程开始的前奏。5、多选题年金是指一定期间内每期相等金额的收付款项，通常采取年金的形式有()A. 保险金B. 普通股股利C. 租金D. 税金E. 利润参考答案: AC解析：AC年金是指一定期间内每

5、期相等金额的收付款项。采用平均年限法的折旧、租金、利息、保险金、养老金等通常都采取年金的形式。6、单选题 在利润不断资本化的条件下，资金时间价值的计算基本应是()A. 单利B. 复利C. 年金D. 普通年金参考答案: B解析：B马克思不仅揭示了资金时间价值的量的规定性，而且支出时间价值应按复利方法来计算。他认为，在利润不断资本化的条件下，资本将按几何级数增长，计算资本的积累有必要用复利方法。7、单选题 某种产品计划单位成本为600元，成本利润率为20%，该产品的消费税税率为40%，增值税率为17%，则该产品出厂价格是()A. 1200元B. 1404元C. 996元D. 1000元参考答案:

6、A解析：A根据题意由于：出厂价格*（1一价内税率）一单位成本=单位成本*成本利润率，即出厂价格=（600*20%=600）/（140%）=1200元。8、多选题下列人员中，不可以兼任监事的有()A. 股东代表B. 董事C. 经理D. 财务负债人E. 职工代表参考答案: BCD解析：BCD监事会是公司的监督机构，监事会由股东代表和适当比例的公司职工代表组成，具体比例由公司章程规定。董事、经理及财务负责人不得兼任监事。监事可以列席董事会会议。9、单选题 公司分立前的债务按所达成协议由()A. 原公司承担B. 分立后的公司承担C. 债权人决定债权承担者D. 分立前后的公司平均承担参考答案: B解析：

7、B公司法规定，公司分立钱的债务按所达成的协议由分立后的公司承担。10、单选题 本厂职工和城乡居民的投资,属于()A. 非银行金融机构资金B. 民间资金C. 其他企业单位资金D. 企业自留资金参考答案: B解析：B本厂职工和城乡居民的投资，属于个人资金渠道，属于民间资金。11、单选题 下列有关固定资产的说法中，不正确的是()A. 固定资产的投资具有集中中性B. 固定资产的价值补偿和实物更新是分别进行的C. 固定资产的投资回收具有分散性D. 固定资产循环与生产经营周期具有一致性参考答案: D解析：D固定资产是企业主要的劳动手段，它的价值是逐渐地、部分地转移到所生产的产品上去，并且逐渐地、部分地得到

8、补偿，要经过劳动手段的整个使用寿命期间，才能完成全部价值的一次循环。所以固定资产循环与生产经营周期不一致。12、单选题 下列表述中，属于流动资金周转特点的是()A. 流动资金占用形态具有不变性B. 流动资金占用数量具有稳定性C. 流动资金循环与身缠经营周期具有一致性D. 使用中流动资产价值的双重存在性参考答案: C解析：C流动资金在一个生产周期中就能完成一次循环，并随着再生产过程周而复始地进行周转。从企业流动资金周转看，流动资金有以下特点：（1）流动资金占用形态具有变动性；（2）流动资金占用数量具有波动性；（3）流动资金循环与生产经营周期具有一致性。13、单选题 根据企业财务制度规定，下列属于

9、不计提折旧的固定资产的是()A. 房屋和建筑物B. 以经营租赁方式租出的固定资产C. 已提足折旧仍继续使用的固定资产D. 以融资租赁方式租入的固定资产参考答案: C解析：C不计提折旧的固定资产主要包括：（1）已提足折旧仍继续使用的固定资产；（2）按规定单独估价作为规定资产入账的土地。14、多选题对外投资的风险主要有()A. 利率风险B. 财务风险C. 经营风险D. 市场风险E. 购买力风险参考答案: ADE解析：ADE对外投资的风险主要有：（1）利率风险；（2）通货膨胀风险，也称“购买力风险”（3）市场风险;（4）外汇风险；（5）决策风险15、单选题 在各类债券中，信誉等级最高的是()A. 商

10、业银行发行的金融债券B. 跨国公司发行的企业债券C. 企业发行的企业债券D. 财政部发行的国库券参考答案: C解析：C金融期货最基本的功能是套期保值和价值发现。较之金融远期，金融期货的最大特点是合约的标16、单选题 企业资金运动的中心环节是()A. 资金筹集B. 资金投放C. 资金耗费D. 资金分配参考答案: B解析：B投资是资金运动的中细腻环节，它不仅对资金筹集提出要求，而且决定未来经济效益的先天性条件，资金投放即为投资。17、单选题 企业总体财务管理体制是现代企业制度的重要方面，它主要是()A. 分解落实企业对外的财务行为和财务关系B. 规定企业内部各项财务活动的运动方式C. 确定企业内部

11、各级部门之问的财务关系D. 解决企业对外的财务行为和财务管理问题参考答案: D解析：D本题旨在考查企业总体财务管理体制的作用，企业总体财务管理体制是现代企业制度的重要方面，主要是解决企业对外的财务行为和财务管理问题。18、多选题获利能力比率包括()A. 销售净利润率B. 资产净利润率和净资产利润率C. 实收资本利润率D. 基本获利率和市盈率E. 每股收益和每股股利参考答案: ABCDE解析：ABCDE均是获利能力比率。19、单选题 在企业总部统一领导的前提下，合理安排各级单位和各之恩能够部门的权责关系，充分调动各部门的积极性，是民主集中制在财务管理中的具体运用。这是财务管理原则中的()A. 资

12、金合理配置原则B. 分级分口管理原则C. 利益关系协调原则D. 收益分先均衡原则参考答案: B解析：B本题旨在考查分级分口管理的含义，属于识记的内容，需要掌握其含义。分级分口管理，就是在企业总部统一领导的前提下，合理安排各级单位和各职能部门的权责关系，充分调动各级各部门的积极性。20、单选题 在催收应收账款时，常用的策略有：1.信函通知；2派员面谈；3.诉诸法律；4电告催收。催收的程序一般是()A. 1234B. 2134C. 1423D. 4123参考答案: C解析：C一般来说，在催收应收账款时，应从催收费用最小的方法开始，逐渐增加费用。即从信函通知、电告催收、派员面谈直至诉诸法律。21、单

13、选题 下列财务指标中属于结构比率指标的是()A. 流动比率B. 现金比率C. 产权比率D. 存货与流动资产的比率参考答案: D解析：D结构比率是指财务报表中个别项目数值与全部项目总和的比率。比如说存货与流动资产的比率就属于这类比率。22、单选题 某企业年销售额(全部赊销)为500000元，毛利率为20%，流动资产为100000元，流动负债80000元，存货为40000元，现金5000元(一年按360天计算)。如果企业要求存货年周转次数为16次，该企业年平均存货为()A. 25000元B. 30000元C. 35000元D. 40000元参考答案: A解析：A销售成本=500000*（1-20%

14、）=400000，存货周转次数=销货成本/平均存货，所以平均存货=400000/16=25000。23、单选题 直接投资的特点是(& nbsp;)A. 投资变现速度快B. 流动性强C. 投资回收期短D. 与生产经营紧密联系参考答案: D解析：D直接投资的特点包括：具有与生产经营紧密联系、投资回收期较长、投资变现速度慢、流动性差等特点。24、单选题 Q为企业股票市场价值和企业重置成本之比，当Q1时()A. 购并可能性大B. 购并可能性小C. 无法判断D. 以上都可能参考答案: B解析：B以比率Q来反映企业购并发生的可能性。其中Q为企业股票市场价值与企业重置成本之比。当Q1时，形成购并的可能性较小

15、；当Q1时，形成购并的可能性较大。25、单选题 合伙企业对企业债务承担的是()A. 有限责任B. 无限责任C. 有限连带责任D. 无限连带责任参考答案: D解析：D合伙企业是依法设立，由各合伙人订立合伙协议，共同出资，合伙经营共享收益，公担风险，并对合伙企业还无承担无限连责任的营利组织。26、单选题 企业实行分期收款销售方式，应在()确认销售收入的实现。A. 产品分期发出时B. 分期收到货款时C. 产品所有权已经转移时D. 合同约定收款日参考答案: D解析：D企业商品销售收入的确认在不同的情况下有不同的确认条件，实行分期收款销售方式时，企业应在合同约定收款日确认收入。这是考查销售收入确认条件问

16、题，考生应理解掌握。27、多选题下列属于资本成本中的用资费用的有()A. 向股东支付的股利B. 向债权人支付的利息C. 向银行支付的借款手续费D. 因发行股票而支付的发行费用E. 因发行债券而支付的发行费用参考答案: AB解析：AB用资费用，是指企业在生产经营、投资过程中因使用资本而付出的费用，例如，向股东支付的股利、向债权人支付的利息等。28、多选题固定资产项目投资可行性预测的内容一般包含()A. 预测固定资产投资项目B. 拟定固定资产项目投资方案C. 预测固定资产项目投资效益，进行项目投资决策D. 提出固定资产项目投资概算和筹划资金来源E. 核定固定资产的需用量，计算出多余或不足参考答案:

17、 ABCD解析：ABCD固定资产项目投资可行性预测的内容很广，一般包括：测定规定资产投资项目；拟定固定资产项目投资方案；预测固定资产项目投资效益；进行项目投资决策；提出固定资产项目投资概算和筹划资金来源。29、单选题 资金时间价值的实质是()A. 推迟消费时间的报酬B. 放弃劳动偏好所得的报酬C. 资金周转使用后的增值额D. 劳动手段的增值额参考答案: C解析：C本体考查资金时间价值的实质。资金使用者把资金投入生产经营以后，劳动者借以生产新的产品，创造新价值，都会带来利润，实现增值。周转使用的时间越长，所获得的利润越多，实现的增值额越大。所以资金时间价值的实质，是资金周转使用后的增值额。30、

18、单选题 并购方A公司的每股价格60元，A公司以每股45元的价格收购被并购放B公司的股票，则股票兑换的比例为()A. 0.75B. 0.9C. 0.45D. 0.25参考答案: A解析：A兑换比例实际上是并购价格在股票兑换中的具体表现形式，此题中兑换比例=45/60=0.75.31、多选题下列各项中，属于使用中的固定资产有()A. 正在车间从事生产的机器设备B. 存放在车间备用的机器设备C. 进行改、扩建的固定资产D. 由于季节性生产和修理等原因暂时停止使用的固定资产E. 购入的尚未安装的固定资产参考答案: ABD解析：ABD固定资产按其使用情况，分为使用中、未使用的和不需用的固定资产。其中，使

19、用中的固定资产，是指正在使用中的生产用和非生产用的固定资产。由于季节性生产和修理等原因暂时停止使用，以及存放在车间备用的机器设备等，仍属企业生产所需，也应列为使用中的固定资产。32、单选题 如果当年通货膨胀率为18%，企业证券投资收益率为15%，则该企业面临的投资风险是()A. 市场风险B. 决策风险C. 利率风险D. 购买力风险参考答案: D解析：D通货膨胀风险也称为“购买力风险”，指由于物价上涨、通货膨胀是投资者的实际收益相对下降而给投资者带来的损失。故其面临的是通货膨胀风险，即购买力风险。33、单选题 某公司净利润100万，平均所有者权益2000万，则净资产收益率为()A. 20%B.

20、10%C. 5%D. 15%参考答案: C解析：C净资产收益率=净利润/平均所有者权益*100%=100/2000*100%=5%34、多选题核定在产品资金定额的因素是()A. 产品投资的期量标准B. 产品的每日平均产量C. 产品的单位计划生产成本D. 在产品成本系数E. 生产周期参考答案: BCDE解析：BCDE在产品资金定额取决于四个因素：计划期某种产品的每日品均量；某种产品的单位计划生产成本；在产品成本系数；生产周期。35、单选题 与商业信用筹资方式相配合的筹资渠道是()A. 银行信贷资金B. 政府财政资金C. 其他企业单位资金D. 非银行金融机构资金参考答案: C解析：C随着横向经济联

21、合的开展，企业同企业之间的资金联合和资金融通必将广泛发展。其他企业投入资金包括联营、入股、购买债券及各种商业信用，既有长期的稳定的联合，又有短期的临时的融通。其他企业投入资金往往同本企业的生产经营活动有密切联系，它有利于促进企业之间的经济联系，开拓本企业的经营业务。36、单选题 一般说来，流动比率越高说明()A. 资产流动性越强，短期偿债能力越强B. 资产流动性越强，短期偿债能力越弱C. 资产流动性越弱，短期偿债能力越强D. 资产流动性越弱，短期偿债能力越弱参考答案: A解析：A流动比率越高，资产流动性越强，短期偿债能力越强。37、单选题 企业的资本金是指企业在成立时由出资人认缴的，经企业登记

22、机关核准登记后的注册资本。以生产经营为主的企业注册资本不得少于()A. 3万B. 10万C. 30万D. 50万参考答案: D解析：D按照有关法律规定，以生产经营为主的企业注册资本不得少于50万元。38、单选题 某企业每月固定成本总额为18000元，单位变动成本率为60%，则其保本销售额为()A. 30000元B. 45000元C. 10800元D. 15000元参考答案: B解析：B保本销售额=固定成本/（1一单位变动成本率）=18000/（160%）=45000元。39、单选题 在材料采购总量不变的前提下，从降低储存保管非用的角度考虑，确定经济采购批量的原则是()A. 加大采购批量，减少采

23、购次数B. 缩小采购批量，增加采购次数C. 加大采购批量，增加采购次数D. 缩小采购批量，减少采购次数参考答案: B解析：B企业要想降低储存成本，就应采用小批量采购，以减少储存数量。又因为采购总量不变，所以应增加采购次数。40、多选题评价企业偿债能力的指标有()A. 资本金利润率B. 即付比率C. 资产负债率D. 存货周转率E. 流动比率参考答案: BCE解析：BCE选项A资本金利润率为获利能力指标。选项D存货周转率为营运能力指标。41、单选题 分析销售量有关的因素，建立数学模型预测销售收入的方法是()A. 调查分析法B. 特尔菲法C. 指数平滑法D. 因果分析法参考答案: D解析：D因果分析

24、法是从影响产品销售的各种相关因素中，找到它们与销售量之间的函数关系，并利用这种函数关系进行销售预测。这种方法往往要建立预测的数字模型，故由称回归分析法，常用的有简单回归分析法与多元回归分析法。42、单选题 反映企业某时所拥有或控制的经济资源、所承担的现时义务和所有者对净资产的要求权的财务分析资料是()A. 利润表B. 利润分配表C. 现金流量表D. 资产负债表参考答案: D解析：D资产负债表属于静态报表，能够反映企业某时点所拥有或控制的经济资源、所承担的现时义务和所有者对净资产的要求权。43、单选题 某企业购进原料价款10000元，经加工后出售价为14000元，增值税税率17%，则该企业交增值

25、税税额为()A. 2380元B. 780元C. 680元D. 1700元参考答案: C解析：C应纳税额=当期销项税额-当期进项税额=14000*17%-10000*17%=680元。44、单选题 下列企业财产扎偶清偿顺序正确的是()1.债务；2.劳动保险，职工工资；3.税金A. 231B. 321C. 132D. 123参考答案: A解析：A企业的清算财产支付清算费用以后，应按下列顺序进行债务清偿：（1）支付应付未付的职工工资、劳动保险等；（2）缴纳应缴未缴的税金；（3）清偿各项无担保债务。同一顺序不足清偿时，按应付债权人的债务比例45、单选题 下列说法正确的是()A. 开户单位收入的现金应于

26、次日送存开户银行B. 除了限额内的零星开支可以从库存现金支付外，企业其余的开支必须从银行提取C. 坐支单应不定期向开户银行报送坐支金额和使用情况D. 企业可以将单位收入的现金以个人名义存入储蓄户参考答案: B解析：B严格现金存取手续，不得坐支现金，开户单位收入的现金应于当日送存开户银行。当日送存确有困难的，由开户银行确定送存时间。有关现金的支出，除了限额内的零星开支可以从库存现金支付以外，其余的开支必须从银行提取，不得从本单位现金收入中直接支付（即不得坐支现金）。坐支单位应定期向开户银行报送坐支金额和使用情况。企业不得将单位收入的现金，以个人名义存入储蓄户。46、单选题 破产清算的主要原因是(

27、)A. 企业经营期满B. 企业因违反法律而被撤销C. 企业资不抵债D. 企业合并参考答案: C解析：C破产起算是企业资不抵债时，人民法院依照有关法律规定组织清算机构对企业进行的清算。47、单选题 理论上讲，既能够考虑资金的时间价值和投资风险，又有利于克服管理上的片面性和短期行为的企业财务管理目标是()A. 利润最大化B. 企业价值最大化C. 每股收益最大化D. 权益资本利润率最大化参考答案: B解析：B本题旨在考查企业价值最大化理财目标的优点，属于重点识记内容。48、单选题 资金运动的基础环节是()A. 资金投放B. 资金筹集C. 资金分配D. 资金耗费参考答案: D解析：D资金耗费是资金运动

28、的基础环节，资金耗费水平是影响企业利润水平高低的决定性因素。49、单选题 某公司净利润200万元，优先股股息100万元，普通股股数10万，每股收益为()A. 20元B. 30元C. 10元D. 40元参考答案: C解析：C每股收益+（企业净利润一优先股股息）/普通股股数=（200100）/10=1050、单选题 下列关于产品的边际贡献的计算公式中，说明正确的是()A. 边际贡献=销售收入*(1一变动成本率)B. 边际贡献=销售收入一边际成本一固定成本C. 边际贡献=销售收入*(1一边际贡献率)D. 边际贡献=销售收入*(1一变动成本率)一固定成本参考答案: A解析：A本题考查产品边际贡献的计算

29、。边际贡献是指销售收入和相应变动成本之间的差，用公式可以表示为边际贡献=销售收入一变动成本=小说收入*（1一变动成本率）银行招聘考试题库【管理学】考点强化练习1、单选题 面向过程的组织变革，主要是打破()。A. 部门界限B. 职能碉堡C. 纵向层次D. 沟通障碍参考答案: B解析：本题考查的是面向过程的组织变革的含义，属于需要领会的内容，请考生理解性地学习和掌握此知识点。2、单选题 管理者越是处在最能发挥其才能的职位上，就越能是使组织得到最大的收益，是指()原理。A. 用人之长B. 职务要求明确C. 不断培养D. 责权利一致参考答案: A解析：用人之长原理，是指管理者越是处在最能发挥其才能的职

30、位上，就越能使组织得到最大的收益。3、单选题 对主官职务及其相应人员的要求越是明确，培训和评价管理者的方法越是完善，管理者工作的质量也就越有保证， 是指()原理。A. 用人之长B. 职务要求明确C. 不断培养D. 责权利一致参考答案: B解析：职务要求明确原理，是指对主管职务及其相应人员的要求越是明确，培训和评价管理者的方法越 是完善，管理者工作的质量也就越有保证。4、单选题 当团队有关注个人问题转变为关注现实与团队挑战，个人已经融合到团队中时，这意味着团队的发展进入()。A. 形成阶段B. 震荡阶段C. 规范阶段D. 执行阶段参考答案: C解析：在规范阶段，关注个人问题转变为关注实现与团队相

31、关的挑战，个人已融合到团队中。个人之间 的冲突和外部忠诚的制约已经减少。团队成员愿意为了团队而商讨分歧，因而有了更多的协作和对话。5、单选题 双因素理论的提出者是()。A. 马斯洛B. 赫茨伯格C. 麦克莱兰D. 弗鲁姆参考答案: B解析：美国心理学家马斯洛提出了需要层次理论；美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论；美国心理 学家麦克莱兰提出了激励需求理论；美国心理学家弗鲁姆提出了期望理论。6、单选题 最早使用、也是最简单的组织结构类型是()。A. 职能型组织结构B. 直线型组织结构C. 直线参谋型组织结构D. 直线职能参谋型组织结构参考答案: B解析：直线型组织结构又称单线型组织结构。它是最早

32、使用的一种结构类型，也是最简单的一种类型。7、单选题 衡量计划工作进度的重要标准是()。A. 各种方案B. 派生计划C. 预算D. 规划参考答案: C解析：计划工作的最后一项便是把决策和计划转化为预算，使之数字化。通过数字来大体反映整个计划。 预算可以成为汇总各种计划的工具，它是衡量计划工作进度的重要标准。8、单选题 六西格玛管理中的MAIC循环，是指()。A. 测量、分析、控制和改进B. 管理、分析、控制和改进C. 测量、分析、指挥和控制D. 测量、分析、组织和控制参考答案: A解析：六西格玛管理的循环也称为是MAIC循环，MAIC分别取之英文的measure（测量）、analyse(分析)

33、、 control(控制)和improve(改进)的字头。9、单选题 领导工作的实质就是对个体或群体施加()。A. 作用B. 影响力C. 能量D. 压力参考答案: B解析：领导工作的实质，就是管理者根据组织的目标和要求，在管理过程中学习和运用有关的理论和方 法，以及沟通、激励等手段，对被领导者施加影响力，使之适应环境的变化，以统一意志、统一行动，保证组织目标 的实现。简而言之，领导工作的实质是对他人施加影响力。10、单选题 组织中最稀缺的资源是()。A. 组织目标B. 技术设备C. 资金D. 组织成员参考答案: D解析：组织成员已经成为组织最稀缺的资源，也是组织能够保持战略竞争能力的唯一资源，

34、把对组织成 员的投资作为回报率最高的投资，已经成为世界级优秀组织的基本理念和共识。11、单选题 管理的载体是()。A. 技术B. 组织C. 工作D. 员工参考答案: B解析：在人类社会生产活动中，人们总是或多或少地组织起来。通过协作来达到个人单独活动所不能收 到的效果。协作的有效性是通过管理活动完成和实现的，可见管理的载体是组织。12、单选题 管理者在实现目标过程中下达的各种命令越是一致，个人在执行命令中发生矛盾就越小，领导与被领导双方对最终 成果的责任感也就越大，是指()。A. 激励原理B. 直接管理原理C. 指明目标原理D. 命令一致原理参考答案: D解析：命令一致原理，是指管理者在实现目

35、标过程中下达的各种命令越是一致，个人在执行命令中发生 矛盾就越小，领导与被领导双方对最终成果的责任感也就越大。13、单选题 下列原理中，属于人员配备工作原理的是()。A. 许诺原理B. 目标统一原理C. 责权利一致原理D. 命令一致原理参考答案: C解析：人员配备的原理主要包括：（1)职务要求明确原理；（2)责权利一致原理；（3)公开竞争原理；（4)用人之长原理；（5)不断培养原理。14、单选题 对于领导者的素质要求，是根据领导者不同的()而要求不同。A. 文化B. 性格C. 层次D. 需求参考答案: C解析：参考答案: C 解析：层次性是由组织结构中不同层级的领导职位决定的。一般来说，领导层

36、级越高，对领导者的决策力、创造力的素质要求就越强；层级越低，对领导者的技术能力、业务素质的要求也就越强。15、单选题 使组织保持战略竞争能力的唯一资源是()。A. 组织成员B. 先进设备C. 技术创新D. 高层管理人员参考答案: A解析：组织成员已经成为组织最稀缺的资源，也是组织能够保持战略竞争能力的唯一资源。把对组织成 员的投资作为回报率最高的投资，已经成为世界级优秀组织的基本理念和共识。16、单选题 下列关于目标管理的局限性的表述中不正确的是()。A. 目标一般是长期的B. 不灵活的危险C. 目标难以确定D. 对目标管理的原理和方法宣传得不够参考答案: A解析：目标管理的局限性主要包括：（

37、1)对目标管理的原理和方法宣传得不够；（2)没有把指导方针向拟定 目标的各级管理人员讲清楚；（3)目标难以确定；（4)目标一般是短期的；（5)不灵活的危险。17、单选题 提出管理十四项原则的是()。A. 泰罗B. 韦伯C. 梅奥D. 法约尔参考答案: D解析：法约尔在工业管理和一般管理一书中从四个方面阐述了管理理论：（1)企业职能不同于管理职 能；（2)管理教育的必要性和可能性；（3)管理的十四原则；（4)管理要素。18、单选题 “骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟”，这句话启发我们在用人方面要坚持()A. 德才兼备原则B. 适才适用原则C. 法治管理原则D. 任人唯贤原则参考答案

38、: B解析：参考答案: B 解析：骏马能历险，犁田不如牛。坚车能载重，渡河不如舟。”体现了扬长避短的用人艺术，人尽其才，物尽其用，是每个单位合理使用人力资源的课题。做到以岗定人，让人在岗位上有施展空间，产生成就感，体现了适才适用的原则。本题正确答案为B。19、单选题 管理的核心问题是()。A. 处理好人际关系B. 明确目标C. 正确决策D. 完善组织结构参考答案: A解析：管理的基本特征之一就是管理的核心是处理好人际关系。在组织中的各种要素和资源中，人是最重要最活跃的要素和资源，他直接或间接地影响组织的效果，因此调动认的积极性，发挥人的创造潜力，处理好人与 人之间的关系，成为管理的核心问题，也

39、是领导工作所要完成的任务。20、单选题 法约尔认为，管理的每种能力都是以素质和知识为基础，不属于这些素质和知识的是()。A. 道德B. 智力C. 专业知识D. 人际关系参考答案: D解析：法约尔曾指出过，管理的每一种能力都是以下面简述的几个方面的素质和知识为基础的：（1)身体 健康，体力旺盛，敏捷；（2)智力理解和学习的能力，判断力，精神充沛，头脑灵活；（3)道德有毅力、坚强、 勇于负责任，有首创精神，忠诚，有自知之明，自觉；（4)一般文化一一具有不限于从事职能范围的各方面知识；（5) 专业知识技术，或商业，或财务，或管理等专业职能知识；（6)经验从业务实践中获得的知识，这是人们自己 从行动中

40、吸取的教训的记忆。21、单选题 管理活动总是在一定社会生产方式下进行，其研究内容也可分为三个方面，下列选项不属于其范畴之一的是()。A. 上层建筑B. 生产力C. 生产关系D. 管理史参考答案: D解析：根据管理活动总是在一定社会生产方式下进行的，其研究内容可以分为三个方面：（1)生产力方面； (2)生产关系方面；（3)上层建筑方面。22、单选题 控制工作中采用管理突破的目的是()。A. 纠正超过计划允许范围的偏差B. 解决组织在长期活动中存在的慢性问题、增强组织素质C. 解决直接影响组织日常活动的“急性问题”D. 对生产过程平稳性的控制参考答案: B解析：本题考查管理突破的目的。“维持现状”

41、是所有控制方法的第一目的。管理突破就是实现控制工作的第二个目的，即通过解决组织的慢性问题，增强组织素质。23、单选题 提出激励强化理论的是美国心理学家()。A. 斯金纳B. 凯利C. 梅奥D. 梅杰参考答案: A解析：强化是心理学术语，是指通过不断改变环境的刺激因素来达到增减、减弱或消失某种行为的过程。激励强化理论是行为改造型理论之一，它是由美国心理学家斯金纳提出来的。24、单选题 决策中的备选方案具备()。A. 可供选择性B. 可行性C. 两个以上D. 以上都是参考答案: D解析：本题考查的是正确决策的特征的相关知识。属于需要领会的内容，请考生理解性地掌握。25、单选题 外部招聘的优点是()

42、。A. 候选人对组织的历史和现状比较了解，能较快地胜任工作B. 可激励组织成员的进取心，努力充实提高本身的知识和技能C. 工作有变换机会，可提高组织成员的兴趣和士气D. 避免“近亲繁殖”参考答案: D解析：外部招聘的优点主要包括：（1)有较广泛的来源以满足组织的需求，并有可能招聘到第一流的人才。 (2)可避免“近亲繁殖”。给组织带来新的观念。（3)可避免组织内没有提拔到人的积极性受挫，避免造成因妒忌心理而 引起的情绪不快和组织成员间的不团结。（4)由于大多数应聘者有一定的经验，可节省在培训上所耗费的大量时间和费用。26、单选题 关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是()A.

43、管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比B. 管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比C. 组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比D. 管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比参考答案: B解析：【答案】B。解析：管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系：（1）管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比；（2）组织规模既定，管理层次与管理幅度成反比；（3）管理层次既定，管理幅度与组织规模成正比。故本题答案为B。27、单选题 在领导行为四分图中，对体制与体谅之间的关系表述不正确的是()。A. 低度体制，高度体谅B. 高度体制，低度体谅C. 高度体制，中度体谅D. 低度体制，低度体谅参考答案: C解析：四分图

44、理论是美国俄亥俄州立大学领导行为研究者提出来的。小组通过逐步概括，把领导行为归 纳为体制和体谅两个“层面”或因素。两类因素的具体组合，就有四种领导行为，即高度体谅低度体制，高度体谅高 度体制，低度体谅低度体制，低度体制高度体谅。28、单选题 让管理者全面了解组织的不同工作，得到不同的经验，有助于培养管理人员的方法是指()。A. 理论培训B. 职务轮换C. 提升D. 辅导参考答案: B解析：职务轮换是使各级管理者在不同的部门的不同主管位置或非主管位置上轮流工作，以使全面了解 整个组织的不同工作内容，得到各种不同的经验，为其今后在较高层次上任职打好基础。29、单选题 人员的配备工作，属于()A.

45、现场控制B. 前馈控制C. 反馈控制D. 直接控制参考答案: B解析：本题考查前馈控制的形式，如各级人员的配备、资金的筹措、原材料的检查等。这些工作往往要求控制工作做在事前，因为这些工作不是为了纠正偏差，而是要向未来负责，以防出现偏差。30、单选题 成功地履行管理职能最基本的要求是()。A. 德才兼备B. 具有管理能力C. 强烈的管理愿望D. 符合革命化。知识化、专业化、年轻化的要求参考答案: C解析：成功地履行管理职能最基本的要求就是强烈的管理愿望。一个管理者良好的工作成效，和他所具备的通过下属的协同努力而达到目标的强烈愿望之间，有着密切的联系。31、单选题 研究变量之间因果关系的一种定量方法是()。A. 外推法B. 因果法C. 直观法D. 计量模型预测法参考答案: B解析：因果法是研究变量之间因果关系的一种定量方法。变量之间的因果关系通常为两类，一类是确定 性关系，也称函数关系；一类是不确定性关系，也称相关关系。32、单选题 直接控制的原则是()。A. 主管人员