法律顾问年度工作总结范例五篇_社区法律顾问年度工作总结.docx
《法律顾问年度工作总结范例五篇_社区法律顾问年度工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《法律顾问年度工作总结范例五篇_社区法律顾问年度工作总结.docx(33页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、法律顾问年度工作总结范例五篇_社区法律顾问年度工作总结 20xx年即将过去,在区司法局和义桥司法所的关注和支持下,本村法律顾问工作在新农村建设上按期完成各项法律服务和法律活动,通过法律顾问这一平台,以运用法律学问为导向,尽心尽责为村民供应服务,实现依法治村,为本村新农村建设进展贡献力气。现将2022年度本村的法律顾问工作做总结如下: 一、建立机制、有序推动 今年是实施“农村法律顾问工作”的其次年,本村将依法治村作为村委工作的重要准则,将法律顾问工作作为一项重要的工作任务来抓。首先成立了法律顾问领导小组,由村书记任组长,村主任为副组长,其它三委班子人员为领导小组成员。其次制定了新农村法律顾问实施
2、方案和责任目标,建成村、组、户三级网络管理,实行村包组、组包户服务模式,形成了全村上下共创共建的良好局面。第三抓好综治办、调解委、帮教小组等组织建设,加强工作人员的业务培训,提高工作人员的业务素养和思想素养,确保新农村法律顾问各项工作的有序开展。 二、创新模式,活动多样 农村法律顾问制度不仅是一项实实在在的惠民工程,同时也是一项实现多赢的创新工作方式。本村将法律顾问工作与中心工作、信访工作、普法训练、人民调解、法律救济、法律服务等多项工作职能结合起来,开展形式多样的法律服务活动,主要有: (一)开展普法宣扬,提高村民法律素养,增加村民法制意识。 本村利用广播、画展、宣扬栏、发放宣扬手册等多种形
3、式,敏捷多样地开展普法训练,宣扬普及宪法、村民委员会组织法、土地承包法、婚姻法等与村民群众生产生活亲密相关的法律学问,让村民熟识相关的法律法规。例如今年2月15日本村邀请了镇司法所和镇安监办的工作人员为全村个私企业的老总和平安生产管理人员进行了培训。培训会主要讲解了平安生产法和消防法。通过培训使企业老总及平安生产管理人员进一步系统地了解了平安生产相关法律学问,提高了对平安生产工作的责任感和自觉遵守各项平安生产规章制度的自觉性,增加了企业的平安生产法制意识,为促进企业平安、和谐、可持续进展打下了良好基础。 一年来,本村共发放各类宣扬资料56份,开方法律讲座7次。通过宣扬使广阔村民的法律意识和法制
4、观念得到提高,学法、守法、用法的氛围日益深厚。 (二)依法管理,化解冲突,维护.和谐稳定。 首先法律顾问乐观关心本村依法规范各项管理工作,见证了等工程的招投标工作。法律顾问工作总结其次准时化解因婚姻家庭、劳务关系、交通事故、宅基地等引发的纠纷冲突,引导村民通过正常渠道依法维护自己的合法权益。例如:象杭州皇鼎五金机械有限公司发生了一起职工在正常工作中、突然离职岗位,甚至没上班、到该月月底还向公司领导要回全月工资。可该公司对该职工在进公司上班的第一天就订签了劳动合同手续、按合同协议该职工无条件能拿到全月工资。最终、双方通过劳动法有关法律法规和该公司对其职工双方调解后、该职工也熟悉到自己的做法和行为
5、是不符合劳动法有关法律的、也心服口服该拿自已的工资微笑地离开杭州皇鼎五金机械有限公司。例二:在今年4月份本村连片拆旧工作中、我们根据土地有关法律法规一户一宅为原则的文件精神下、本村三委干部和涉及97户拆房的紧密协作下、仅仅用了一个月时间、分三个阶段把本村97户120间大小危旧老房顺当地全部拆除。圆满结束了年初制订的连片拆旧工作任务和目标。但是、事情的变化经常会出现。有几位年过80多岁的几个老年人流着眼泪一起来到我们村办公楼、说要安排住宅。在此状况下、本村法律顾问领导小组成员给这些老年人用真心、讲真情、磨破嘴巴耐心地给她们讲了我国的土地法和相关的法律法规和本村在新农村建设的重要性和必要性。为本村
6、村民过上生活富有、环境美丽幸福生活。通过我们法律顾问领导小组成员用真心、耐心的调解下、最终也劝说了这些老年人,也使这些老年人感动了本村法律顾问全体成员的心血和苦干。最终这些老年人满脸兴奋回家。一年来,共接受群众法律咨9次,参加调解纠6件,做到件件有登记、件件有答复、件件有落实。 通过新农村法律顾问创建活动以来,我们在积累了一些胜利的阅历的同时也清醒的熟悉到工作的不足。在下步工作中,我们将不断探究新农村建设中法律顾问工作的一些新思路、新作法,实现法律顾问 工作的规范化、制度化,把好事做好、实事做实,乐观发挥法律顾问这一平台,完善各项规章制度,多方协调,建立起一套适合本村新农村法律顾问运作的长效工
7、作机制,为把本村建设成为“生产进展、生活富有、乡风文明、村容干净、管理民主”的.主义新农村发挥应有的贡献。 法律顾问年度工作总结【篇二】 资博集团公司: 我受聘担当贵公司20xx年度法律顾问即将期满,现将一年来的法律顾问工作总结报告如下: 一、工作。 一年来根据法律顾问合同的商定,主要为贵公司及其分子公司供应了以下法律服务: 1、解答询问,供应法律建议。公司领导,分子公司和部门提出的法律询问均进行了解释,解答并供应法律建议。如利州分公司提出的食品厂内原租赁合同违约问题,提出建议后,已按合同如数收回租金,嘉陵市场工商变更登记的建议已办理完毕。 2、审查修改了公司的合同,凡送审的合同协议均审查修改
8、,修改看法得到了接受。如广农公司的合同变更了合同主体等内容,已经审批同意。 3、参加了企业投资上市活动,资博公司对金轮公司的投资、农产品交易中心的上市、贵商银行的参股等活动起草修改了相关协议。 4、审查修改了一些规章制度。我对今年公司制定的保密制度进行了修改。 5、参加协调了一些非诉讼活动,如临时工死亡,嘉陵公司租赁户上访等。 6、办理了其他法律事务,如代理公司诉讼等(目前还有一件未办结)。履行了合同商定的义务。 二、存在问题。 全年特地法制训练开展得不够、不主动,乐观提出的法律建议不够。 三、体会。 通过给公司担当法律顾问(已历时6年),我深感贵公司各级领导、各部门和分子公司依法治企的法制氛
9、围很浓,法律意识很强,遇到涉法问题,能主动提出,进行询问,倾听看法和建议。去年,还特地制定法律顾问工作文件,规范公司法律服务。公司的重大决策和经营活动依法有序进行。公司对法律顾问工作非常重视,对法律顾问的一件非常重视,令我深受鼓舞、感动。 四、建议。 1、对法律顾问工作有什么要求、看法和建议,希准时提出以便下年改正; 2、职工专向法治训练待加强; 3、如作为苍溪农商行发起人,投资溢价还需探讨; 不妥之处,请批判指正。 法律顾问年度工作总结【篇三】 20年即将过去,本所在区司法局和街道司法所以及各社区的关注和支持下,各项法律服务项目按期完成。年度法律顾问工作报告如下: 一、建立机制、有序推动 本
10、所特地成立法律顾问工作小组,建立法律顾问微信服务群。我们在工作中准时有效的解决社区各项法律问题,帮助社区工作人员抓好综治办、调解委、帮教小组等各方面工作,关心加强工作人员的业务培训,关心提高工作人员的法律素养。 二、继承发扬、有所创新 本所将法律顾问工作与维稳工作、信访工作、普法训练、人民调解、法律救济等多项工作职能结合起来,在做好基本项目的同时,有所创新: 1)开展普法宣扬,提高居民法律素养,增加居民法治意识。我们在日常的坐班服务中宣扬普及宪法、劳动法、老年人权益保障法、婚姻法、物业法、治安管理惩罚法等与居民群众生产生活亲密相关的法律学问,让居民更加了解和熟识相关的法律法规。通过宣扬使社区居
11、民的法律意识和法治观念得到提高,学法、守法、用法的氛围日益深厚。 2)促进依法管理,关心化解冲突,维护.和谐稳定。本所法律顾问乐观关心社区依法规范各项管理工作,准时化解因婚姻家庭、劳务纠纷、交通事故等引发的常见纠纷冲突,引导居民通过正常渠道依法维护自己的合法权益。 3)工作创新。我们在社区挂点律师供应服务之外,更派遣了专家律师举办专题讲座,以确保服务的高质量。 三、我们的优势 本所社区顾问每周固定值班,并通过微信或电话随时给社区及社区居民供应法律询问服务之外,因本所办公室距离三个社区很近,正常走路就几分钟路程,因此我们单位从主任到执业律师都可随时前往社区供应服务。 四、总结 本所参加社区法律顾
12、问工作以来,积累了一些胜利阅历,同时确定也存在着不足,回顾即将过去的20年,社区我们共参加调解35次,接待询问10次,支配值班50次,进行普法讲座4次,分别是:劳动法专题讲座、老年人权益保障法以及防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。社区我们共参加调解1次,接待询问9次,支配值班50次,进行普法讲座4次,分别是:物业管理法律专题讲座、老年人权益保障法以及防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。社区我们共参加调解4次,接待询问10次,共支配值班50次,进行普法讲座4次,分别是:物业管理法律专题讲座、老年人防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。20年我们将不断探究,力争把工作做得更好,也
13、请街道办、司法所、司法局持续赐予支持和鼓舞。 法律顾问年度工作总结【篇四】 xxx有限公司: 我们作为贵公司的常年法律顾问,在过去的一年时间里,在贵公司领导的重视以及公司法制及有关部门的支持协作下,经过我们的共同努力,较好地完成了在这期间发生的诉讼案件及非诉讼法律事务。为总结阅历,发扬特长,克服不足,以更好地迎接即将到来的新的法律事务,现将过去一年时间里本人供应的法律顾问工作状况总结如下: 一、全力重点作好公司债权案件诉讼及已结案件的执行工作,以最大限度地挽回公司的损失。 首先,20xx公司法律顾问会同公司法务部门,对公司存在的债权、债务在20xx全面梳理的工作基础上对全部案件进行了进一步深化
14、。 对全部公司应收账款进行分类,实行针对性措施进行催收工作。 1、对于证据比较充分拖欠时间比较长的案件的直接起诉进行诉讼。 2、对于有偿还意愿并表示连续偿还的在可控范围内的案件由专人进行负责。 3、对于欠款时间长查找相对人有难度的交给公司新设立的清欠办进行处理。 4、其次,依法出具律师函、催款函及法律看法书,要求客户履行商定义务。 5、由公司领导层对负责催收工作的专人进行督导。 其次,公司法律顾问及法务部乐观处理执行、诉讼案件xx件。20xx年主要处理工作及案件如下:活动效果总体较差。前期由于我司DM促销活动方案、促销商品选择上没有突出量,预备工作不到位;供货商支持力度不大;进货渠道狭窄,部分
15、供货商结款账期太长;故而大部分DM商品价格吸引力不够。价格高导致了商品销售效果不明显,供应商不愿超低特价上DM,从而导致DM促销品项、价格受到牵制。有的商品长期连续多档做DM促销,从而使DM失去了人气提升和业绩提升的作用。 4、周三双倍积分。下半年公司开展的周三双倍积分活动对销售的提升不大。周三双倍积分活动中存在活动的宣扬力度不够,积分兑换没有让顾客感觉到,没有进行过换购活动,不知道到积分的作用。 全年的促销活动主要以买赠主题促销、商品惊爆价促销、类别折扣促销、大型节假日返利促销等活动为主,辅以店促和市调跟价开展。在商品价格促销中,主要以“超低限够时抢”活动为最优秀。12月28日是至开业以来一
16、天销量最多的一天,共计达成18.89万元的销售业绩,生鲜粮、油、面的增长,为打造自由品牌商品做了铺垫: 1、生鲜区鲜肉组突破了一天20头生猪的销量。(价格和销量在同行中都是名列前茅) 2、湖北新优米突破了一天22022斤的销量。(价格和销量在同行中都是名列前茅) 3、农村手工面突破了一天10000斤的销量。(价格和销量在同行中都是名列前茅) 二、营运工作开展状况总结: 全年,本店除依据季节变换作出相应的应季商品陈设调整外,还依据消费者需求的变化、商品展现特性的需要,进行了多项商品陈设调整和优化,详细状况如下: A、9月应顾客需求新增“红蜻蜓、鲁花”油脂的上架,对瓶装调味酱进行了陈设压缩,并增加
17、烹调油一组货架。12月应顾客需求新增巴山夜雨系列便利食品。 B、对调味品、休闲食品、饮料、不锈钢、纸巾、居家用品等都进行了局部的商品陈设优化,保持了门店商品陈设整齐规范的形象,提升了员工商品陈设技能。 C、11月对食品处端架位的调整,将靠收银台前的端架做突出陈设一时树立了良好的品牌形象,二是提高了主通道端架的利用率。前排端架全部签订陈设协议每月新增端架陈设费用1600元/月;堆头商品陈设费用1500元/月;货架品牌特别陈设要求问题的解决,新增货架商品陈设费用600元/月。对生鲜区进行调整,扩大了大米、蔬菜、水果陈设区域,生鲜区业绩提升显著。 D、此外本店完成了一次商品结构优化工作。目前,我店的
18、商品结构仍存在一些问题,不断地依据市场的变化优化商品结构是营运工作的一项基本的、重要的工作,在20XX年的工作中,我们将连续围绕消费者需求,把握市场脉动,不断优化商品结构。 小区超市年度工作总结(篇三) 时间一晃而过,弹指之间,某某年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下: 一.工作中取得的收获主要有: 1,在商场开业前夕,跟进商场开荒工作,并初步熟识商场物业管理基本学问.努力为商场开业做前期工作. 2,协作办公室其他同事开展日常工作、后勤服务和卫生、纪律方面的检查工作,并实行每
19、日跟进商场,办公室等卫生状况.进行考核与监督. 3,在上级领导的指导下,负责跟进商场开业后每个活动工作.令活动顺当完成. 4,与同事们共同努力完成了每个活动举办前期的布置 5,依据上级领导赐予策划工作,努力完成上级领导的方案内容 二.工作中存在的不足当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作力量也需要进一步增加,需要不断连续学习以提高自己各项力量。综合看来我觉得自己还有以下的缺点和不足: 1,缺乏基本的办公室工作学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措 2,对各部门的工作状况缺乏全面详细的了解,从而影响到相关工作的进行 3,对管理商场物业还不够成熟,这直接影响
20、工作效果 4,工作细心度不够,常常在小问题上出现错漏 5,办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位等 三.坚持管理、服务与效能相统一原则: 营运部不断健全管理职能,完善服务体系,现场管理成效斐然。为了能准时、精确有效地解决处理好营业现场的各类问题。在走动中去发觉问题,在走动中去查找问题。通过准时的现场观看,去把握工作中存在的问题和不足,从而去制定相应的改进提高方案并能做到准时向上级部门进行信息反馈。对营业现场发生的各类违规现象和纠纷马上赐予制止和订正,避开冲突的激化和不良后果的产生。坚持深化一线的现场走动式管理,使管理工作更具针对性和时效性。 四,加强企业精神文明建设,努力提高服务水平。 1,
21、针对商场新开业,新员工大批增加的状况,为保证服务质量: 2,对员工强化进行服务规范训练,从营业员的站姿站规,树立良好的服务形象,提高服务质量,努力扭转因新工快速增加而导致服务规范不到位的现象 3,弘扬传统,助人为乐。广阔员工发扬顾客至上的精神,给顾客一个舒适的购物环境 明年工作方案: 某某年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,为公司的进展尽一份力。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,做好上级领导赐予属下的每个工作支配,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,争取在各方面取得更大的进步,肯定能在某某年做出更好的
22、工作成果。 小区超市年度工作总结(篇四) 年初因工作的需要,我被调到超市任店面主管。在工作中加强商品管理与人员现场管理,实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。以下是我的工作总结。 一、人员管理培训工作 作为一名主管,对员工的管理是一门难度较高的必修课,每个人的经受、性格各不相同,如何使本部门员工心往一处想劲往一处使不是嘴上说说那么简洁的事情。通过相关专业理论学问的学习与实际工作中的应用,在人员管理方面下了很大功夫。遵循了严格与关爱并用的方法。 首先自身从心理上真正的关怀员工、敬重员工,真正的为员工着想,真心的想让员工有所提高。在这个基础上,有针对性的对员工进行思想沟通与业务培训,解决员工思路,树
23、立明确的进展目标,的确激发员工工作的主动性与乐观性,再通过业务培训让员工知道如何去作,如何作的更好。在工作管理上,始终严字当头,只要犯了原则性的错误,决不纵容。 但人是不断变化与进展的,人员的管理也会随之变化与进展,这需要自己保持清醒的头脑,不断学习与提高,更好的发挥出团队的全部潜力。 对员工培训也是一名主管的重要工作,xx超市通过一次次对员工的培训与沟通,自己从最初的基本商业常识培训,经过积集与学习,初步形成了对员工从思想、商品学问、销售心理与技能、纪律守则等方面的系统培训内容。得到了员工认可收到了肯定的成效。 二、专业学问的学习与市场把控力量的提高 超市零售业进展的潮流势不行挡,但零售业同
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 法律顾问 年度工作 总结 范例 社区
限制150内