计生2021年度工作总结_其次年年度工作总结.docx
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1、计生2021年度工作总结_其次年年度工作总结 .精选阅读 计生2022年年度工作总结 计生XX年度工作总结 人口与方案生育工作是我国的一项基本国策,关系到政治稳定,经济进展,我在镇计生办的正确指导下,在社区领导的大力支持下,同事们的协作和关心下紧紧围围着镇计生班下达的人口与方案生育目标任务,仔细学习和实施人口与方案生育法,以人为本抓重点,规范管理,以宣扬训练为主,大力开展方案生育优质服务,狠抓流淌人口综合治理,把方案生育工作置于重要位置,踏实工作,扎实有效地开展了一系列富有成效的工作,现将我的计生工作总结如下: 目前,辖区内已入pis的总人数2849人,其中流淌人口918人,常住人口1931人
2、;育龄妇女685人,已婚育龄妇女650人。 一、明确责任目标,加强组织领导 我仔细讨论学习了镇计生委下发的方案生育考核目标,明确了方案生育率100、信息精确率100、期内综合避孕措施落实率98以上等三项责任目标。为进一步做好方案生育工作,切实加强方案生育工作力度,经社区两委班子打算,成立了红旗社区方案生育领导小组,由社区主任主抓方案生育工作,实行专人负责,入户调查,把方案生育工作做细、做精,不留问题,争取圆满完成目标。 二、广泛宣扬训练,强化计生意识,营造计生良好氛围 一是以转变群众观念为动身点,实行多种方式,不断增加宣扬训练工作的渗透力。今年重点结合人口与方案生育法,有针对性的在重点地区,重
3、点人群中加大宣扬力度。今年我们在人群较密集的集贸市场主要道口悬挂宣扬横幅3条、在社区宣扬栏开设方案生育专栏,专人负责定期更新内容,张贴标语。二是向育龄妇女、新婚妇女以及党员干部等宣扬国家方案生育政策、妇幼保健学问等,让他们了解国家的政策,方案生育的好处,努力使社区群众少生、优生。三是乐观参与上级组织的方案生育和流淌人口培训,增加自身的业务力量,提高自己的工作水平。四是每月准时向镇计生办报送宣扬信息,准时上报社区的计生动态。 三、以人为本,实施优质服务,为育龄妇女排优解难 一是准时做好计生书面工作,完善各类帐表、台帐,准时上报档案,填写好生殖保健服务手册,努力做到不仅工作做的好而且记录做的全、细
4、、准。二是对辖区内80名妇女定期发放避孕药具,准时随访,并登记好随访卡片,为社区内每位妇女建立好个人信息档案。三是以口头或书面传单的形式向社区妇女宣扬方案生育学问、避孕方法以及妇幼保健学问等。让妇女自己选择适合自己的避孕措施,达到有效避孕。 四、加强依法行政工作,仔细贯彻执行中华人民共和国人口与方案生育法 乐观推行方案生育政务公开制度,加强依法行政工作,仔细贯彻执行中华人民共和国人口与方案生育法,建立健全各项依法执政制度,严格一、二胎申请、审批制度,照看再生育审批手续、材料必需合法、齐全。对流淌人口齐抓共管,综合治理,不断加大流淌人口的管理,在做好宣扬工作的基础上,一是乐观协作有关部门做好流淌
5、人口的管理,查验计生有关证明。二是对加强房屋出租户的管理,对外来租赁房屋人员必需查验婚育证明,并在房屋出租合同中明确规定,租房经营户不得有违反方案生育相关规定,并定期和不定期进行检查。对流淌人口实行发证制度,并要求定期验证,同时实行房主与社区签订合同的制度,多方面管理流淌人口。准时处理群众来信来访,做到公正公正、公开透亮,准时处理解决,报表准时精确,让群众满足,让领导放心。 五、仔细认真做好方案生育统计工作 计生统计是计生工作中的重要环节,稍有不慎,就会出差错。为了做好这一工作,防止瞒报、错报、漏报状况的发生,每个月初按时上报结婚、怀孕、生育、节育等信息到镇计生委,每个月底对快到预产期的孕妇,
6、我都一一打电话询问是否已诞生,何时诞生,男孩女孩等,并嘱咐他们准时办理户口。同时为确保信息的精确无瞒、错、漏报现象,我经常入户上门调查,精确了解状况,并做具体记录,再将结婚、怀孕、生育、节育等信息准时上报到镇计生办。并且做到有状况发生的准时变更育龄妇女信息卡,保证信息的精确性,做到人卡全都,为每位育龄妇女建好一卡、一薄,对自己的帐卡做到仔细、认真核对,按时上交各类统计报表和材料到街道计生办,使计生办能够精确了解社区计生工作的开展状况,并进行指导和监督。 以上就是我的勤廉双述工作总结,虽然取得了一些成果,但也应看到还存在着一些不足之处。在接下来的工作中,我将继往开来,将方案生育工作开展的更好、更
7、规范、更深化,争取取得更大的成果。 计生办2022年度工作总结 撰写总结类文体的主要目的之一是确定成果,总结阅历。我整理了计生办20xx年度工作总结,欢迎观赏与借鉴。 篇一:计生办20xx年度工作总结 201x年以来,我们街道办事处计生办在各级计生部门、及街道党工委、办事处的正确领导和大力支持下,根据省、市、区计生工作总体部署,根据“稳定低生育水平,统筹解决人口问题,促进人的全面进展”的工作目标,围绕“抓基层、打基础、建机制、攻难点、求规范”的基本思路,重点从建立机制、强化队伍、建设阵地和突出服务四个方面入手,创新队伍建设,创新工作机制。创新活动形式,创新计生服务,全方位提高方案生育优质服务水
8、平,加强方案生育基层基础建设和服务阵地建设,使街道人口方案生育工作的质量水平不断得到提高,取得了良好的成效。 一、创新培训管理模式,建设顽强工作团队 (一) 办公场所焕然一新,阵地服务力量显著增加 今年来,我们把阵地规范化建设作为加强计生基层基础的一项重要工作内容进行支配部署。按省、市、区的要求制订下发了阵地规范化建设标准,对办事处计生协会活动室、生殖保健室、人口计生学校的整改和建设提出了严格要求。为了确保建设标准统一,从室内装修、设施购置、标牌和板面悬挂、资料归档等方面进行了要求,使计生阵地的硬件和软件设施在短时间内做到了整齐划一,规范有序。目前,办事处计生阵地服务力量显著增加,面貌焕然一新
9、,已成为人口计生工作中的亮丽“窗口”风景。 (二)适应形势进展要求,实施社区计生队伍重组 依据区委人员重组工作部署,进行了新建社区人口计生专职队伍计生业务考试,并依据考试成果和平常考核的综合评定,最终确定组建一支70人的计生专职队伍,其中45人为区聘用人员,25人为街道聘用人员。还通过调研及集体争论等形式制定并下发了社区计生专干考核方案,加强对计生专职队伍的培训、管理和考核工作,提高计生队伍的综合素养,努力创建一支作风好、精业务、会服务的队伍。 (三)根据高标准严规范,全面提升计生队伍素养 实行“请进来”“走出去”的方法,举办了各种形式的培训,努力提高工作人员业务素养。邀请市计生局宣教处领导教
10、授人口理论学问讲座,取得了抱负的效果;让基层计生干部第一时间把握阳光计生热线学问,便于业务询问和信息沟通以及今后对群众的宣扬。随着各项培训工作的开展,街道办事处人员不骄不躁,抱着谦敬、恳切的态度,工作氛围呈现出一片和谐温馨的景象 (四)领导重视计生工作,列入街道重要议事日程 领导重视,计生工作有位置。多年来,我街道高度重视计生工作,始终将人口计生工作纳入重要议事日程,党政主要领导亲自抓,负总责。为了保证各项计生工作任务的顺当完成,我街道自筹资金另外聘请了计生专干,目前,我街道计生专干有70名,为了解决“一支队伍,两种身份”问题,我街道自聘的计生专干享受区聘计生专干的同等待遇,有效保证队伍的稳定
11、性。另外,每年召开3次以上计生专题工作会议,分析人口计生形势,明确目标要求,协调解决人口与计生工作中的突出问题。每年都要对人口与计生工作进行专项督查,并严格责任考核,实行人口与方案生育工作一票拒绝。 二、创新工作考核机制,确保任务落到实处 (一)实行层级动态管理 建立“动态管理,责任到人,奖罚分明”的人口计生动态管理长效机制。进一步明确街道、社区、综管办、计生网格四级人口计生工作责任、权利、任务,形成街道负责,社区为主,专干参加,层层有任务,级级有落实的工作格局。通过街道办主任与街道中层干部、社区主任、兼职成员单位主要负责人签订人口计生目标管理责任书,社区主任与居民小组综管办主任、社区两委成员
12、签订人口计生目标管理责任书,把责任单位和责任人放进计生网格,与网格计生专干同责。 (二)实行工作绩效考核 为加强社区计生专干队伍的管理,客观评价社区计生专干的工作表现和工作成果,为绩效工资的发放及落实奖惩供应客观依据,实行工作绩效考核。通过考核,提高社区计生专干的工作乐观性和责任感,促使其自觉遵守管理制度,乐观履行职责。绩效考核内容包括:1、工作表现:主要考核社区计生专干遵守纪律状况、工作态度和责任感。2、工作业绩:主要考核社区计生专干履行职责和工作目标任务完成状况。赏罚分明,社区计生专干按月考核成果计发酬劳。 (三)实行月工作通报制度 严格实施动态检查,每月检查各项任务完成状况,对问题突出的
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