2022年院感上半年工作总结_院感上半年工作总结.docx

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1、2021年院感上半年工作总结_院感上半年工作总结 2021年院感上半年工作总结。 时间如水流，不知不觉间上半年就过去了。此时就可以对上半年的工作做个简洁的总结。下面是由工作总结之家我为大家整理的“2021年院感上半年工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 2021年院感上半年工作总结(一) 上半年院感工作主要围绕市质控中心督导检查存在问题，逐步完善各项工作。详细状况如下： 一、监测工作 16月医院感染病例发生x例，发病率为x%，病原学送检率x%;在导尿管相关尿路感染的监测中留置尿管x例次，尿管使用率x%，发生尿路感染x例，其导尿管相关尿路感染率是x%;外二科出现x例二类手术切口感染，手术切口感染

2、率为x%。共检出多重耐药菌患者x人次，根据要求进行隔离诊治。根据方案开展医院感染横断面调查，将数据上传至全国感控基地。 二、手卫生 上半年抽查手卫生时机x次，实际实施x次，手卫生依从性x%，时机主要是接触患者或清洁/无菌操作前依从性差;正确率x%，主要存在洗手法执行时间不足x秒，个别人六步洗手法不正确。 三、培训 1、院内：对新招录人员进行岗前医院感染学问培训x人次，且考核合格;针对2021年职业暴露工作中存在的问题，聘请专家来我院授课，提升医护人员防控水平;依据临床科室需要深化科室进行针对性的培训x次(内容流感防控、手卫生、医疗废物、平安注射、感染病例诊断、横断面调查)。 2、院外：x人次参

3、与市区组织的培训会议;参与市质控中心组织的研修班人员x月份通过考核。 四、重点环节管理 1、手术室：x月份对手术室空气进化设施进行维护更换过滤网，经干净检测及空气培育结果合格后重新开展手术;针对质控中心专家提出的手术室存在的器械清洗等问题逐一进行整改。 2、胃镜室：依据xx市内镜质控要求对我院的消毒记录进行规范。 3、口腔科：选派3人次分别参与医大口院组织的培训，提升口腔科感染防控意识。 4、医院感染暴发处置演练：x月份进行了演练，加强医务人员对医院感染暴发相关学问的把握，进一步明确各科室职能，完善机制，提高临床科室的鉴别力量，快速响应及处置力量，最大限度降低危害，保障医疗平安。 五、修订相关

4、制度 依据院感相关规范及临床护理管理质量标准执行手册与我院现有的制度流程进行对比，不断完善我院的相关制度。(肠道门诊、口腔科医院感染管理制度、污染物品回收操作规定、重复使用器械处理流程等) 2021年院感上半年工作总结(二) 2021上半年即将过去，在院领导的正确领导和大力支持下，在院感委员会的指导下，全院医护人员乐观参加医院感染监控工作，各临床科室医师对全部住院患者进行医院感染前瞻性调查，发觉院内感染能准时、精确报告，同时院感科也加强院感病例上报管理，出现医院感染病例时，加强监测与掌握，无院感流行大事发生。常规依托护理部进行消毒隔离质量督查、无菌技术督查并反馈，协同医务科、护理部，协作院领导

5、做好医疗平安管理工作。每季度在院长的主持下召开一次院感委员会会议，发布一次院感简讯。 院感管理在1至6月份进行了以下工作： 一、依据院感平安生产要求细化院感质量管理措施 依据医院“平安生产”和“质量管理”的要求，完善了医院感染的质量掌握与考评制度，细化了医院感染质量综合目标考核标准，依据综合目标进行督查反馈，全面检查和梳理有关医院感染预防与掌握的各方面工作，仔细排查平安隐患，为保证院感平安，切实抓好院感重点部门、重点部位、重点环节的管理，特殊是手术室、消毒供应室、口腔科、胃镜室、检验科等重点部门的医院感染管理工作;又制定了重点部位、重点环节的防治院内感染措施，院感科常规进行督查和指导，防止院感

6、在院内暴发。 二、依据传染病的管理要求加强传染病的院感防控 在手足口病、甲型h1n1流感流行期间，进一步加强预检分诊台、儿科门诊、内科门诊、发热门(急)诊等重点场所的管理，仔细贯彻落实手足口病、甲型h1n1流感医院感染掌握要求，加大医院感染防控力度，规范工作程序，特殊是对全院医务人员以及工勤人员，加强了手足口病、甲型h1n1流感等传染病的防治和自身防护学问的培训，严格落实了院感防控和个人防护措施，防止发生院内交叉感染，乐观协作有关部门，共同做好疫情防控工作。 三、依据院感管理要求，做好病例回顾性调查 1至6月份，全院共出院的xx例病例，院感科全部进行了回顾性的调查，结果表明：医院感染率x%，例

7、次感染率x%。发生医院感染的科室依次为：内二科医院感染发生率为x%，骨伤科医院感染发生率为x%，外科医院感染发生率为x%，内一科医院感染发生率为x%。感染好发部位依次为：下呼吸道感染感染率x%;上呼吸道例次感染率x%;泌尿道例次感染率x%;胃肠道例次感染率x%;医院清洁手术切口感染率为x%。医院感染好发病种依次为：神经系统疾病类，例次感染率x%;内分泌类疾病类，例次感染率x%;循环类疾病，例次感染率x%，泌尿生殖系统类疾病，例次感染率x%，肌肉骨骼系统类疾病，例次感染率x%，。各危急因素调查发觉：糖尿病例次感染率x%，慢性病例次感染率x%，高龄例次感染率x%。前三位院感相关易感因素为慢性病、高

8、龄、糖尿病。 四、环境卫生学、消毒灭菌效果及手卫生监测状况 为规范全院各项消毒灭菌工作，预防院内感染，2021年度院感科加强院感采样监测，对全院各科室进行了消毒灭菌效果监测，同时加强对手术室、胃镜室、口腔科、供应室、细菌室等高危区的环境卫生学监测及医务人员手卫生的监测。全年全院共采样x份，其中空气采样培育x份，物体表面采样培育x份，医护人员手采样培育x份，消毒液采样培育x份，消毒物品采样培育x份，无菌物品采样培育x份，高压消毒灭菌效果监测x份，合格率100%。本年度市疾控中心对我院进行采样监测x份，合格率100%。 对全院各临床科室、医技科室、门诊使用中的紫外线灯管强度进行了监测，共监测各种类

9、型的紫外线灯管x根，发觉不合格准时更换，使其合格率达100%。 五、加强对抗生素使用的管理 根据抗菌药物临床应用指导原则和安徽省实施抗菌药物临床应用指导原则管理方法等规定，为加强抗菌药物临床使用的管理，我院制定了抗菌药物临床应用分级、分线管理制度，各临床科室结合自身实际状况，制定详细落实措施。 医院感染管理科乐观参加临床合理使用抗菌药物的管理，制定了抗菌药物临床应用管理制度，加强抗菌药物应用的督查，并每月向全院通报结果。全院抗生素使用状况全院1至6月份共出院xx例病例，使用抗生素者x例，二联及以上使用者x例，菌检者x例，抗生素使用率x%，二联及以上使用率x，菌检率x%。并每季度将细菌分别率与细

10、菌耐药状况分析汇总公布，为临床医生合理使用抗生素供应牢靠的关心。 六、加强了医疗废物管理 院感科不断完善各项规章制度，明确各类人员职责，落实责任制，加强医疗废物管理并常规督察，发觉问题准时整改并反馈。并对工勤人员进行培训，使我院医疗废物的分类、收集、贮存、包装、运输、交接等做到规范管理，严防因医疗废物管理不善引起感染暴发。 七、院感培训及考核 进行x次医院感染学问培训，参与人员包括全院医务人员及工勤人员，共x人次。培训内容为：院感基础学问培训，手足口病消毒隔离学问培训，工勤人员的职业防护及消毒隔离学问培训，甲型h1n1流感的院感掌握及消毒隔离学问培训，医务人员手卫生规范培训，新上岗的医护人员岗

11、前培训等。对5位新上岗医护人员进行了培训考核，合格后上岗。 八、前瞻性调查及漏报率调查 其次季度对全院现病例进行了全面横断面调查，全院共住院病人x人，调查x人，接受调查率100%。其结果现患率为0，无院感漏报。上半年对x月份归档x份病例进行了漏报率调查，漏报率为0。 九、消毒药械及一次性使用无菌医疗用品的管理 为加强消毒药械及一次性无菌医疗用品的管理，xx年院感科对其使用进行常规督查及定期抽查。对消毒药械及一次性使用的无菌医疗用品的抽查是每季度一次，全年共抽查x次，方法是从临床各科室采样，到药械科索证。全年共索证x份，结果各证齐全，全部合格。 2021年院感上半年工作总结(三) 上半年，医院感

12、染管理科在院长和分管院长的领导下，坚持以预防为主的方针，仔细履行业务指导及管理职能，主要完成以下工作： 1、依据工作方案做好日常监测工作：定期不定期深化临床，督查消毒隔离制度执行状况，无菌技术操作原则，手卫生执行状况，住院病历院感监测工作等，发觉问题准时反馈提出整改看法，并动态评价整改措施执行状况，从而降低医院感染风险。 2、依据方案对各个科室进行环境卫生学采样做好监测工作。对监测不合格的科室准时反馈，并乐观帮助科室查找缘由，制定整改措施整改后重新采样监测，直至合格。 3、传染病管理：每月不定时深化临床抽查现病历，同时监测归档病历，并结合放射科、化验室检查结果，准时发觉传染病历，指导工作人员做

13、好职业防护，对需要上报的传染病，已准时上报xx区疾控中心。上半年化验室报告监测乙肝表抗阳性患者x例，病区报告结核患者x例，梅毒x例、戊肝x例，准时对各科室进行指导，做好消毒隔离及职业防护工作，避开院内感染的发生。 4、手卫生工作：院感科依据上级文件精神，制订了xx市xx医院“加强手卫生管理”活动方案;制作了横幅及展板做好手卫生宣扬工作，依据手卫生管理制度要求更换了洗手设施;并制定了手卫生检查标准，院感科每月深化临床对每个科室医、护人员从现场理论提问到洗手操作等形式检查手卫生学问把握状况，从而进一步强化了医务人员对手卫生重要性的熟悉。 5、抗生素使用管理：上半年监测现病历及归档病历，了解抗生素使

14、用状况，监测归档病历共x份，抗生素平均使用率为x%，抗生素使用超标，已上报医务科整改。 6、医疗废物管理：每周定期检查各科室医疗废物处置状况，对医疗废物的分类、贮存、转运各个环节进行检查，发觉问题准时干预，以有效掌握医疗废物的泄漏、流失等不良状况发生。 7、上半年，依据年度培训方案，对全院医、护、技人员进行了x学时的院感学问培训，并对培训内容进行了考核。进一步强化了医务人员的医院感染防控意识。 编辑推举 卫生院2021年上半年工作总结 一年只剩下一半了，上半年已经过去，此时就可以对上半年工作做个总结，可以关心开展下半年的工作。下面是由工作总结之家我为大家整理的“卫生院2021年上半年工作总结”

15、，仅供参考，欢迎大家阅读。 卫生院2021年上半年工作总结(一) 2021上半年在卫生局和乡党委、政府正确领导下，紧紧围绕2021上半年下达的目标任务，乐观应对突发公共卫生大事，借新型农村合作医疗实施，努力解决群众看病难、看病贵问题，在全院干部职工共同努力下取得了明显的.效益和经济效益。 一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象 1、以病人为中心，提高服务质量，创人民满足卫生院是我院进展目标，为改善服务态度，落实承诺服务，切实订正行业不正之风。我院广泛征求患者及.各界的看法和建议，设立举报箱，公开举报电话，制作宣扬标语，落实“五个一”工程，发放医师名片，打回访电话，发征求看法卡和.问卷调查，

16、为使看法和建议落到实处，严格按查处制度处理，使我院行风有了很大改善，整体形象明显提升。 2、开展卫生大扫除，乐观参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际快速宣起讲文明、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院，落实“门前五包”责任制，要求科室人员上班前先打扫室内外卫生，划分责任区，每周二、五进行卫生大扫除，并进行检查评比，做到室内外卫生洁净干净，物品器材摆放整齐，每日产生的医疗垃圾准时焚烧进行无害化处理。为协作创建省级卫生乡镇活动，我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门，制作防蝇门帘及窗网，对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪，浇水施肥，为患者供应一个温馨、舒适就医环境。 二、进一步加强医疗质量管理，

17、不断提高技术水平 1、通过前几年大批专业技术人员培训学习，和医疗设备添置更新、使我院技术力气得到加强，在此基础上我们狠抓医疗质量管理，严格医疗文件书写，门诊日志要求项目齐全，处方书写规范，用药合理平安，病历书写准时规范，护理记录详实，实行科审批制，院长深化临床查房，乐观参与危险症病人抢救，医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查，发觉问题准时处理，上半年没有发生医务差错与纠纷。 2、鼓舞员工进修学习，参与业务培训。今年派出两人到上级进行培训，一名员工脱产学习，x人参与晋级及资格考试，x人考取晋升职称，使我院专业技术人员水平又上新台阶。 3、经过全院干部职工地共同努力，我院业务有了明

18、显提高，门诊量较去年有所提高，恢复到2021年门诊水平。 三、切实做好新型农村合作医疗工作 1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来，深受广阔农夫欢迎，但在2021上半年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍，也面临很多难点，为打消农夫参合顾虑，做好解释筹资工作，我们印制x千多份2021上半年告广阔参合农夫政策说明书发放到乡、村干部和农夫手中，出动宣扬车x台到各村广泛宣扬新农合政策，组织定点乡村医生乐观协作村干部做好筹资工作，联系外出务工人员参合，我院抽调人员下村督导，主动当好政府参谋，使今年参合率达x筹资结束后马上进行参合信息的录入与整合，准时建立了2021上半年参合信息档案; 2、乐观做

19、好参合农夫就医补偿工作。对来我院就医出院参合农夫，当日兑现补偿，对定点乡医上报的门诊小额补助我院准时先行垫付; 3、为广阔参合农夫供应一个监督平台，在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需供应材料，每日对当日发生农合补偿信息进行人村公式，并公布举报电话，接受.各界监督。 四、制定措施，乐观完成项目工作，着力应对突发公共卫生大事 1、2021上半年我院被定为防保站建设和“七有两化一暖和”工程验收年，我们指定一名院领导亲自抓，细心组织，加大投入，更换了手术室陈旧空调，添置婴儿辐射抢救台，对病房楼外观进行整修，顺当通过了上级这两项考核检查验收; 2、村卫生室建设项目工作要

20、求高、时间短、难度大。为此我们高度重视，准时制定选址方案，加快工程进度，我乡x个项目村在第一次验收通过x个，还有x将在x月中旬建成; 3、在应对今xx工作中，我们仔细组织，广泛宣扬卫生科普学问，成立发热、专科门诊、设隔离病房两间，发动乡村医生，层层筛查，准时转诊，同时做好疫情调查上报、监测工作。在应对问题奶粉大事中，我院抽调x名人员参与筛查工作，两名同志同时运转，早上班、晚下班，中午不休息，对我乡近x名食用xx奶粉婴儿进行了筛查。 五、根据目标，扎实做好防保工作 1、坚持例会制度，每月召开一次乡村医生例会，并以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免学问的学习和培训。全年共召开乡村医会议x次，

21、乐观组织村医参与卫生局举办的连续训练卫生法规、专业学问培训和学习训练，完成全乡x所村卫生室考核工作，根据上级要求，每月一次入村督导检查，严格管理，从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。 2、计免工作常抓不懈，仔细做好儿童卡、xx、册管理工作，对每日新生儿童查行准时上卡，按程序接种，准时做好新生儿乙肝疫首针接种。截止x月上报新生儿童x人，建卡xx人，接种“五苗”xx人，并对流淌儿童的接种对象进行了转出xxx，流入补种工作，今年未发生接种失误和事故。 3、抓好传染病管理和监测，做好新生儿童破伤风、麻疹、a下p等传染病的主动监测和被动监测任务，开展死因调查，严格规范院内门诊日志管理，准时填

22、报疫情报告卡，做好网络直报。全年共上报传染病大事x例，无迟报、漏报现象。 4、协作各职能部门做好相关工作。协作卫生监督所对全乡食品市场的检查和监测，从业人员体检工作，共体验xx人、xx家，并做好各村卫生诊所的消毒监测工作。x月初开展乙脑疫苗接种，共种xxx人;8月开展肠道驱虫x人;x月接种甲肝疫苗x人;x月开展流脑ac疫苗接种共种xx人。由于组织得力，严格实行一人一针一管平安接种，未发生任何差错事故。狠抓结核病筛查工作，实行下乡查、村医报等措施，准时发觉护送转诊，督导化疗方式，超额完成了结核病转诊任务。 5、妇幼工作在县妇保院指导下，借“降消”项目实施有力推动，加强孕产妇xx保健，切实做好产前

23、健康检查，乐观开展妇女病普查治工作，提高住院分娩率，今年共建孕产妇保健卡xx人份，住院分娩xx人次，住院分娩率达xx，书写规范化产科历书xx人次，对全乡范围内进行一次妇女病普查，对x名妇女病进行了防治。乐观完成各种妇幼保健报表，做到准时精确“降消”项目补偿工作准时兑现，无克扣虚报现象，较好地完成了上半年妇幼保健任务。 卫生院2021年上半年工作总结(二) 在区委、区政府的正确领导下，在区卫生局的细心指导下，深化开展党的.训练实践活动，坚持“以市场为导向，主动适应市场需求;坚持以人为本，实施人才兴院战略;调整收入结构，增加抗风险力量;医院和社区工作协同进展”的工作思路。经过全体干部职工的共同努力

24、，较好的完成了各项目标任务，现将上半年的工作开展状况汇报如下： 一、高标准，严要求，深化开展党的.训练实践活动 依据省市区各级卫生主管部门党的.训练实践活动的相关部署和支配，医院成立了以院长为组长的活动领导小组，制定了xxxxxxxxxxxx党的.训练实践活动实施方案和详细的时间任务推动表，准时支配部署相关工作，扎实推动活动开展。 (一)深化发动，广泛宣扬，营造实践训练活动深厚舆论氛围。 党的.训练实践活动开展以来，医院领导高度重视宣扬工作，实行有力措施，充分利用院刊、网站、电子显示屏、宣扬橱窗等大张旗鼓的开展宣扬动员，在医院营造出了深化开展党的.训练实践活动的良好氛围。 (二)深化学习，广泛

25、沟通，以训练实践活动为契机提升思想境界。 医院党支部结合我院实际，乐观组织实施训练实践活动第一阶段学习方案，实行理论与实践相结合、个人自学与集中学习相结合，提高思想熟悉。活动开展以来，医院党支部组织了x次x课时的专题学习。先后学习了活动训练读本，组织观看了训练片，邀请市委党校教授讲座，开展了“做群众贴心人”等专题争论、院科两级领导班子公开承诺等。通过一系列学习训练，院领导班子成员及中层党员领导思想熟悉不断提高，抱负信念更加坚决，“为民、务实、清廉”思想意识不断深化，宗旨意识和群众观念进一步强化。 (三)广开言路，仔细梳理，乐观征求群众看法建议。 在征求看法阶段，院党的.训练实践活动领导办公室分

26、两次发放征求看法卡，征求职工、服务对象对医院领导班子及职工队伍关于“四风”方面的看法及建议。共征集看法建议x条，已整改落实x条。 (四)查摆问题，自我剖析，仔细撰写对比检查材料。 在“查找问题，开展批判”阶段，医院领导班子成员及中层党员干部围绕开好民主生活会主题，深刻自我剖析，发扬批判与自我批判的优良作风，依据谈心状况和党员、群众所提的看法和建议，根据衡量尺子严，查找问题准，缘由分析深，整改措施实的要求，对比“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风”等“四风”问题，围绕“个人作风建设基本状况、存在的主要问题、缘由分析、努力方向和改进措施”等四个方面，撰写对比检查材料。对比检查材料经党支部书记批

27、阅后，在肯定范围内征求了看法，达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的预期效果。 为保证民主生活会的质量，院党支部书记分别与班子成员进行谈心，班子成员与分管中层党员干部谈心，中层党员干部之间也相互谈心，基本达到了相互关心，共同提高的目的。 (五)坚持原则，相互批判，召开高质量的民主生活会。民主生活会上，每个党员干部依次作个人对比检查发言，对比“四风”，逐一检查剖析，开展严厉的批判与自我批判，本着真诚关心、促进团结的原则，本着对医院、对同志、对职工高度负责的精神，相互指出存在的问题和改进建议。每位同志都坦率真诚，开门见山，一针见血地指出其他同志存在的作风问题，关心分析挖掘思想根源，既吐露了心声

28、，又碰撞了思想，也争论了问题，改进了工作。整个民主生活会气氛和谐，查摆问题客观存在。 二、以市场为导向，主动适应市场需求，提高医院综合竞争力量 近年来，随着人民生活水平的提高，人们对健康的需求也越来越高。为了适应医疗市场需求的变化，满意群众对医疗服务的需求，保持医院可持续进展的良好势头。近年来院领导紧紧抓住市场需求，适时进行医疗结构调整，经多方面调研坚决成立了中医理疗科，激光美容科等科室。自成立以来，在人员数量和资金投入没有明显增加的状况下，业务量呈现出较好的增长势头，基本上实现了以较少的投入猎取.效益、技术效益、经济效益化的预期目的。 三、注意人才梯队建设，努力提高专业技术人员的整体素养 目

29、前制约医院的进展，的瓶颈是人才短缺，为解决人才短缺这个瓶颈，今年我院连续采纳“院内培育和院外引进”的方式不断充实人才队伍，提升专业技术人员的整体素养，今年上半年，共组织专业技术人员参与各种学术活动、讲座、培训等共计x余次，选派x名优青年业务骨干赴市人民医院进修深造。同时充分发挥我院老专家老医师的传帮带作用。另外，还聘请引进了x名麻醉师，x名临床医师，充实了人才队伍，提高了我院的医疗服务水平。 四、强化措施，进一步调整收入结构，严格掌握药品比例 近两年来，医院乐观进行收入结构调整，严格掌握药品比例，提高收入含金量，增加医院的可持续进展力量和抗风险力量，使患者以最低的费用享受到质的服务。半年来，除

30、全面落实药品网上招标选购外，还严格坚持合理检查、合理用药、合理治疗，订正滥开检查，开大处方的行为，制定了以常用药物为主的基本用药名目，在用药结构和用药范围上，对临床用药进行指导掌握，建立临床用药管理制度，严格掌握珍贵药品的使用，使药品比例渐渐下降，有效掌握了药品费用的不合理增长，医院经济“软着陆”成效基本显现，.对医院的价格满足度渐渐提高。 五、社区工作有序开展 xxxxxxxxxx办事处社区卫生服务中心是由xxxxxx政府筹建、xxxxxx卫生局批准成立、xxxxxxxxxxxx承办的一所公办社区卫生服务机构，以居民的卫生服务需求为导向，以居民健康为目的，以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾

31、人及贫困居民为重点。为社区居民供应预防、保健、医疗、康复、健康训练、方案生育技术等“六位一体”的公共卫生服务和基本医疗服务。自承办以来，院领导高度重视，多次召开专题会议讨论部署，乐观协调各方面关系并抽调专人负责社区卫生服务中心各项详细工作。目前社区医疗、居民健康档案等工作已相继绽开，其他工作正在有条不紊的筹备中。半年来，围绕医院与社区的建设进展，我们还完成了.治安综合治理以及区委、区政府、区卫生局交办的各项工作任务，得到了各级各部门的确定和认可，为医院进一步进展奠定了良好的基础，营造了良好的.环境。 总之，通过全院上下的共同努力，各项工作都有了长足的进步和进展，这些成果的取得，是区委、区政府、

32、区卫生局正确领导和大力支持的结果，也是全院干部职工共同努力奋斗的结果。 我们在回顾工作、确定成果的同时，也清醒地看到我们工作中存在的不足、面临的逆境。存在的主要问题： 1、训练实践活动形式的创新不够。在坚持根据训练实践活动总体要求开展活动的过程中，针对不同岗位、不同层次的党员进行分类指导较少，党员参与各项活动时，基本是按要求完成了规定动作，如何充分调动全体党员乐观性方面没有太多的探究。 2、人才不足，高层次人才引进难度较大，对学科建设不利。 3、医疗质量持续改进仍有较大空间。 4、医疗投诉及医疗纠纷频发。 5、学科进展不够平衡，院内学术氛围不够深厚，部分科室满意于做好日常工作，无科室进展及专业

33、建设的远期准备和近期方案，满意于日前取得的成果，盲目乐观，缺乏创新动力。 以上存在的问题如不引起足够重视，势必会影响和制约医院的快速进展、和谐进展。 下一步，我院将连续以深化开展党的.训练实践活动为载体，以.需求、群众满足和医院自身进展的需要为标准，扎实抓好医院建设。 1、把为民办实事贯穿于始终。要坚固树立进展观念、服务观念、群众观念，把办好惠民利民实事作为检验.活动成效的落脚点，以活动促工作，以工作推动活动的深化开展。 2.主动适应市场和.、群众的需求，创新服务模式，查找新的业务增长点，提高医院竞争力。 3.进一步充实专业技术人才队伍。引进优秀人才，着力培育后备人才。加强医护人员的学历、力量

34、训练，选派优秀人员外出进修等，逐步解决高层次人才稀缺的短板问题，促进医院学科建设。 4.进一步加大医疗质量管理力度。连续加强制度建设，建立健全各项规章制度，严格执行医疗防范措施和医疗事故处理预案，实行医疗缺陷责任追究制，严格按医疗操作规程标准开展医疗活动。 5、连续做好xxxxxx社区卫生服务中心的托管工作，尽快为社区居民供应“六位一体”的公共卫生服务和基本医疗服务。 卫生院2021年上半年工作总结(三) 2021上半年，在镇党委、镇政府及上级主管部门的正确领导下，我院以“爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作”的仆人翁精神，坚持“深化改革、科技兴院、稳定进展”的基本方针。围绕“医德医风、医疗质量

35、、管理效益”，践行“健康扶贫、公共卫生、健康促进、扫黑除恶、疫情防控”。全院干部职工乐观开展“以人为本，以病人为中心”活动，上下全都、齐心协力、携手奋进、改革创新，圆满地完成了年初既定的进展目标和各项任务并取得了可喜可贺的成果。现将xx镇卫生院2021上半年度工作总结如下: 一、坚持学习制定方案，推动各项工作有序开展。一年来，院领导深刻熟悉到在市场经济条件下，要保持医院健康、持续进展，就必需以xxxxx为指导。为此，我们坚持学习，我院特制定2021年度支部学习方案，力求全面性、系统性、有效性学习。让全院党员干部职工践行“以人民为中心”，把群众观点和.深深根植于思想中、详细落实到行动上，全心全意

36、为病人服务，推动医院各项工作的顺当开展。 二、坚持诚信立院，爱护病人利益。医院把“诚信服务，透亮医疗、以人民为中心”做为医院核心竞争力的重要组成部分。医院结合实际开展思想政治训练和职业道德训练。一是在党员干部和医护人员中开展了救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨训练，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制拜金主义;二是结合医院特点，广泛开展职业道德训练，重点强化以人为本的职业责任、职业道德、职业纪律训练;三是开展“以人民为中心”、坚持“四个自信”、做到“两个维护”的理念训练，进一步强化医护人员对病人的爱心、关怀、耐心、细心和责任心;四是结合行风评议和普法训练活动进行纪律和法制训练，组织党员干

37、部和医护人员仔细学习党员干部十不准、医务人员十不准、执业医师法、传染病防治法、献血法、医疗事故处理条例、医务人员职业道德规范，自觉做到学法、知法、懂法、守法，增加法制观念和纪律观念。 三、狠抓医疗质量与平安医疗，不断推动医院各项工作的进展。根据“病患至上”的要求，在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念，坚持“医疗平安无小事，病人利益无小事”、“全部缺陷都是可以避开的”等质量理念。在实际工作中我们做了以下几点: 1.做好2021年医院工作方案，进一步建立各组织机构，各组织按各自的职责开展各专业工作的监督、检查、指导、评价、督促。努力使上级主管部门制定和

38、部署的工作要求落实到实处。 2.进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理方法，使医疗护理活动有章可依，有规可循，严防医疗差错事故的发生。 3.医院完善了医疗质量管理负责制，频繁对医疗护理质量进行抽查;坚持院长质量查房、院长总值班、护士长夜班、医疗缺陷告示、医疗护理分级管理制等重要的医疗平安管理制度。 4.严格执行卫生部医院感染管理规范和消毒隔离技术规范，合理使用抗生素，执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒、毁形、焚烧处理，把院内感染掌握在最低限度。 5.医院紧抓以手术管理为核心的医疗风险训练，切实落实患者知情和风

39、险告知制度。 6.强调对一些特别用药的管理，并对存在担心全因素和薄弱环节的科室进行了重点要求，对重要岗位及工作环节不定期的进行了抽查，确保了平安医疗。 7.加强对临床各科室危重病人的管理，严格三级查房制度，不定期地抽查各医疗区查房状况及门诊首诊负责制执行状况。 8.医院坚持“以人为本”的管理理念，2021年连续增加了对一线医护人员的奖金倾斜，较好地调动和稳定了一线员工的工作乐观性。 9.健康扶贫、公共卫生、健康促进医院、扫黑除恶等工作也迈出了一大步。上述一系列质量管理措施，使“质量效益”这一管理概念转变成医院管理中最活跃、最行之有效的因素，把人员的技术和仪器设备的潜力充分有机的结合到一起，保证

40、了医疗护理工作的高效和平安，最终反映在医疗质量上，取得了较好的成果。 四、抓连续医学训练，重视人才梯队建设。努力开创业务工作新局面，人才培育，人才管理在医院管理中占有非常重要的地位。一个医院医疗质量的凹凸取决于技术人才素养，只有拥有一批具有先进科学技术和制造力量的技术人才，医院才能办出成果，才能适应快速进展的医疗科学水平。特殊在医医疗市场激烈竞争年月，我们用战略的眼光，可持续进展的角度去考虑，去落实人才建设工作。多年来我们重视人才建设，把好进人关，重视老队伍的培训提高，对年轻队伍按着高起点、高要求、高素养，有用型人才标准建设。2021年，我们共派出x名人员参与全科医师规范化培训预报名，x名医护

41、人员到县、市、省级医院和卫生行政主管部门举办的学习班参与短期培训，x人接受本、专科专业训练。 我们应当清醒地看到自己的不足，特殊是与强势医院相比，在人才建设、科技进展上还有较大的差距;医院的管理还跟不上形势的进展和需要;医院改革的步伐还不大;医疗质量和服务水平有待进一步提高。详细表现在以下几个方面： 1.服务质量及服务态度不优。这是当前损害医院形象，制约医院快速进展的一个突出问题，我们有些科室尤其是窗口科室，个别同志还没有把热忱周到的服务当作医院生存和进展的生命线仔细加以对待，人性化服务还仅仅是一句口号。 2.医疗质量还有薄弱环节，在例行工作检查中，发觉有处方、病历书写不规范等状况。 3.医院

42、的学科进展不够平衡，院内学术氛围不够深厚，部分科室满意于做好日常工作，无科室进展及专业建设的远期准备及近期方案，满意于目前取得的成果，盲目乐观，缺乏创新动力，责任意识不强，医院学科的进展处于滞后状态，某些学科甚至在倒退。 4.人才结构不甚合理，人才梯队尚未形成，名医、名科带动效益缺乏。专业技术人员的业务素养有待提高，学科带头人尚显不足，人才断档现象存在。 5.少数职工事业意识淡漠，缺乏竞争意识和进取精神，远远不能适应医院市场化的客观需要，面对市场的激烈竞争，不少人仍旧处在方案经济的年月，等、靠、要思想严峻，仍有一部分同志“做一天和尚撞一天钟”，经营意识危机意识缺乏，仍存有吃大锅饭、抱铁饭碗的思

43、想，与形势进展格格不入。 6.个别科室办事缺乏方案性，随便性较大，缺乏按规章制度办事的自觉性，在履行岗位职责上不尽人意。 7.今年虽然没有发生责任性医疗事故，但医疗纠纷，医疗差错事故苗头尚存，如不引起重视，必将导致严峻的后果。 8.国家基本公共卫生部分服务项目得分较低，健康扶贫方面，部分职工没有深化基层的坚决信念。 9.医院的硬件建设、就医环境与群众的需求仍有较大差距，特殊是医院门诊部、儿科、妇科、功能科的就诊条件急待改善。 在下半年的工作中，我们会做好提高服务质量和服务水平，提高医院管理质量和管理水平，深化医院改革，依靠科技进步力气全面提升医院核心竞争力，抢抓新机遇，争创新优势，实现医院进展

44、新突破，再铸新辉煌。 院感半年工作总结 工作总结之家最近发表了一篇名为院感半年工作总结的.，感觉写的不错，盼望对您有关心，重新编辑了一下发到工作总结之家。 篇一：2022年院感年度工作总结 2022年年度工作总结 在院领导和感染管理委员会及院感科的领导下，在兄弟科室的大力支持下，经过我科全体人员的共同努力，我科2022院感工作取得了肯定的成果，现将一年来的主要工作总结如下： 一、完善院感管理体系 依据医院及相关文件的要求及规定，成立了放射科医院感染管理小组，由科室副主任担当组长，并由一名医务人员担当监控医生，明确了院感管理小组职责和监控工程师职责，将院感工作视为科室首要任务，进一步完善院感管理

45、体系。 二、加强院感学问培训 制定了2022年放射科感染管理年度工作方案和放射科感染管理年度培训方案，并组织实(来自:9禽流感、手足口、麻疹等疾病的防治学问进行培训学习，通过培训学习，增加了大家对疾病预防与掌握医院感染的意识及学习传染病防治学问的乐观性。 三、连续完善各项制度。 连续完善了医院感染、消毒隔离、监测等各项制度，进一步落实了各种消毒隔离制度和医院感染管理制度，进一步完善了医院感染预防掌握的 标准操作流程，完善了一次性使用无菌医疗用品的管理制度和措施、医务人员个人防护措施等。院感科定期督查制度落实状况，充分发挥制度的约束作用，使各项工作落实到实处。 四、指导临床，服务临床 乐观主动加

46、强与临床医师的沟通工作，针对少数医生对院感诊断、传染病诊断概念不清问题，耐心督导各临床医师乐观学习培训，把握院感及传染病诊断的各项要求；指导医生仔细填写传染病报告卡，引导医生从思想上重视院感防控上报及传染病上报工作；乐观做好每日一巡查工作，准时收集院感及传染病上报的各类卡片，谨防迟报漏报的发生。 五、加强院感、传染病管理及各类信息上报。院感科每周不定期对各科室院感及传染病上报工作督查一次，每月对出院病例进行院感病例、传染病病例、死亡病例筛查，15月份共筛查出院病例1752份。15月份全院共上报院感病例20例、传染病病例303例、死亡病例13例。查出院感迟报病例5份，传染病迟报病例10份，并将1

47、5月份传染病上报状况以简报的形式通报各科室，实行补报措施有效杜绝了漏报状况的发生。针对自查、督察、检查中发觉的问题进行缘由分析、总结、通报，乐观整改，对亮点予以表扬。对上半年院感病例、传染病病例、死亡病例、血透病例、农药中毒病例、食源性疾病病例、职业暴露上报数据汇总并通报。 六、进行院感监测工作 为了削减医院感染的发生及由此造成的损失，准时发觉医院感染流行或爆发苗头，有效降低医院感染散发率，准时发觉并削减医院感染的危急因素，评价医院感染掌握措施的效果，上半年我科连续根据制定的医院感染监测方案进行院感日常监测和目标性监测工作。依据相关标准定期进行医院环境卫生学、消毒药械、紫外线灯管强度等日常监测，监测项目约200项次，对超标的个别项目准时进行分析整改；帮助张家界市疾控中心完成上半年环境卫生学、消毒药械、紫外线灯管强度监测工作，对监测超标的项目准时进行分析缘由并整改落实到位；乐观帮助张家界市疾控中心完成上半年透析液监测工作，通过2022年对透析管道的有效整改，两次监测的全部项目结果均合格。 七、完成院感调查工作 为了贯彻落实卫计委医院感染管理方法、医院感染监测规范以及医院管理评价指南要求，依据XXX医院感染质量管理