新入职学校老师岗前培训心得体会_新入职老师岗前培训心得体会.docx
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1、新入职学校老师岗前培训心得体会_新入职老师岗前培训心得体会 新入职学校老师岗前培训心得体会。 通过培训,信任自己有许多的收获,成长了许多,此时可以用文字把培训的收获记录下来。那么老师培训心得体会怎么写好呢?工作总结之家我收集整理了一些新入职学校老师岗前培训心得体会,欢迎大家阅读,盼望对大家有所关心。 新入职学校老师岗前培训心得体会(篇一) 作为一名一线的语文老师,在十几年的教同学涯中,让我渐渐体会到了作为一名老师的崇高,也让我领悟到了作为老师的肩上的重担,当前我国正在进行新一轮的基础训练课程改革,此次改革是建国以来规模最大、涉及内容最全面的一次课程改革.它对广阔老师提出了全新的挑战,从中体会到
2、了课程改革对课堂、对老师、对同学的冲击,同时也存在肯定的困惑.暑假,我有幸拜读了范梅南先生的力作教学机灵训练才智的意蕴.书中用了许多的事例和体会,把枯燥的训练学、心理学的基本观点阐述得生动、明白,读来令人倍感亲切、深受启发.那些关于训练的真知灼见,值得我们一遍又一遍地阅读、品尝. 人说:读书足以移情,足以*,足以长才.使人开茅塞,除鄙见,得新知,养性灵.由于书中有着宽阔的世界,书中有着永世不朽的精神.虽然沧海桑田,物换星移,但书籍永久是新的.这句话说得一点也不假,书籍是人类才智的结晶,书是人类进步的阶梯.读书,就是一次与大师的对话,与智者的沟通,是一次难得的精神之旅,同时也会让人收获非浅.范梅
3、南先生说,机灵是“才智的化身”.因此,老师要做到“机灵”地处理教学中的偶发大事,必需具备诸多素养和条件.我以为,以下几方面是不行或缺的: 首先,要有一颗喜爱同学的心,涵养师爱,以情促教.育人之道,爱心为先.训练家高震东说:“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神.”训练本身就意味着:一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂.假如训练未能触及人的灵魂,为能唤起人的灵魂深处的变革,它就不成其为训练.要实现真正意义的训练,爱几乎是惟一的力气.正如苏霍姆林斯基所说的:“在什么条件下学问才能触动同学个人的精神世界,才能成为一个人所珍视的智力财宝和道德财宝呢?只有在这样的财宝下用形象的话
4、来说,就是在学问的活的身体里要有情感的血液在畅流.”记得有人说过这样一句话:你想把自己的孩子交给怎样的老师来培育,你自己就做这样的老师吧!是的,老师,请把美妙的笑容带到学校,把对人与对世界的良好期盼带到同事们和孩子们面前,像孩子一样瞪着奇怪的眼睛清点学问;把嬉戏这一人类最古老的欢乐的方式引入课堂;把那些用了好些年的训词换成赞美,换成幽默;把那些尘封在角落里的各种各样的表情丰富在脸上,用你的脚尖轻快地点地,听脚步声在走廊里击起欢乐的回响.那些特殊的孩子孩子正是通过犯各种各样的错误来学习正确的;我们永久都不要无望,是由于只要我们布满期盼,他们或许很有盼望.”“照亮学校的将永久不是升学率或者其他名和
5、利的东西,而是圣洁瑰丽的师道精神,是一种对孩子的不染一丝尘埃的博大的爱,和对每个孩子作为无辜生命的深深的悲悯.怀着爱与悲悯,我们不放弃,绝不放弃.让我们专著的神情告知全部人,我们没有放弃.”从这些话中我深深地感受到用爱心去开启同学心灵的窗户,走进同学的心灵世界,成为他们的良师益友的重要性.其实后进生同优秀生一样他们都是祖国的盼望.对于那些尚未开放的花朵,我们就应当倾注更多的耐心,倾注更多的暖和,特殊的爱给特殊的他们,百花齐放才能迎来满园的春色! 其次,要公平地对待每一位同学,敬重人格,严慈相济.数学课程标准“基本理念”中的第一条说:“义务训练阶段的数学课程应突出体现基础性、普及性和进展性,使数
6、学训练面对全体同学,实现:人人学有价值的数学;人人都能获得必需的数学;不同的人在数学上得到不同的进展.”数学课程标准中的必需“面对全体同学”的表述是贯穿于新课程标准的一条红线.老师要“目中有人”切实关怀每个同学,开发每个同学的潜能,为每个同学的成才供应机会.人性中最珍贵的是受到别人的敬重和赏识,爱护同学的自尊心,敬重同学的主体地位,让他们体验人生的价值,并提升这种价值,这才是真正的训练、胜利的训练.要让孩子感到你是一棵大树,把绿阴掩盖在他们身上;让体罚和变相体罚远离文明的场所.当然,作为教书育人者,也不能对同学的不良现象放任自流,宽严有度才是爱,做到严慈相济. 第三,要有灵敏的思维,开拓眼界、
7、拓宽思路.机灵地处理课堂教学中的偶发大事,实质就是或因势利导,或抛砖引玉,或移花接木,奇妙地把话题转移,摆脱眼前的窘境.这就要求老师必需具有灵敏的求异思维、发散思维,才能左右逢源,化险为夷. 第四,要有丰富的学识.有句话:要给同学一杯水,老师就要有一桶水,我觉得不对,在信息爆炸的时代,一桶水远远不够,要开凿一眼泉,有了源头活水才能胜任今日的教学.”开凿一眼泉,就是老师要终身学习.在当今信息化时代,学问的更新程度是惊人的.在训练教学中涉猎的范围不能局限于课本上的学问,还要走出课本,擅长拓展相关的学问,用学问武装自己的头脑,融汇到训练教学活动中,爱护同学爱问为什么的好习惯,让自己的课堂更充实、更丰
8、富.假如老师能做到精通专业,又上知天文、下晓地理,并擅长运专心理学的学问和原理,就能信手拈来,驰骋自如,找到偶发大事与教学任务之间的联系. 读书的生活是精彩的、高尚的、幸福的,老师更要把读书当成生活的一部分并学以致用,时时用全新的教学理念来支撑自己的训练教学工作.读了本书,给了我很大的影响,在今后的工作中我还需不断地学习以充实、以进展. 新入职学校老师岗前培训心得体会(篇二) 八月二日至四日,我们湖头常识老师参与了县举办的科学学习的集中培训。在学习中钟老师和王老师、朱老师、袁老师向我们讲解了网络大集体备课;科学课标;以及听课观摩等几个阶段的学习。让我们感受颇深,是我们在理论上进行了新的充电,同
9、时我更加明白了自己所担当的责任的重大。 在网络大集体备课的学习过程中,我学习到了什么是网络大集体备课;与以往集体备课有什么区分和联系;网络大集体备课的优点;集体备课的内容与范围;大集体备课的要求;集体备课的集中误区等等,通过钟老师的深化浅出的讲解,让我们才真正明白网络大集体备课真是势在必行,真正使老师与同学、文本、实际相互联系,相互依托。更加使老师的教与同学的学的双边互动有机进行,更加促进了同学探究学习学问的爱好。同时也对老师本身力量进展的体现。 科学课标的学习,是我们更加清晰在教学实践中如何进行教学,从哪些方面去培育同学的力量等理论的学问。这些学问的猎取从而使我们头脑中原先一些浅显的熟悉与误
10、区得到了有效的更改,给我供应了有益的关心与梳理。 在观摩课中,让我们真正落座于名师的课堂上去倾听、感受名师课堂的风采。让我们真正体会到了如何去进行教学。 总之,通过本次科学学习培训,让我们不仅从理论上得到了升华,而且从实践上我们也进行了一次新的洗礼。我们要把本次学到的学问真正用于自己的课堂上去,使之优化我们的课堂,让同学在和谐、开心的环境中去通过自己的努力、探究来猎取学问。培育他们乐学科学、爱学科学的良好思想品德。 新入职学校老师岗前培训心得体会(篇三) 近年来,我始终倾心关注着青年老师尤其是新老师的成长,为了全面提升青年老师素养,促进青年老师专业成长,进一步提高我校的教学水平,学校组织新老老
11、师结对子,进行“传”、“帮”、“带”活动,这是营造学习型学校的一项长期而深远的举措。 在本学年,我负责指导了青年老师杨巧丽,我知道师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份责任与一份自我体现。我深深感到身上的责任和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学习,一起进步”的理念,在互帮互助的学习中共同成长。转瞬一学年就要结束了,我和杨老师一起,共同收获了辛苦与欢乐。为了今后更好的开展此项工作,现将本次帮教活动做一小结: 一、师德方面: 我想:要想做好“传、帮、带”工作,我们首先要做到:言传身教,领先垂范。我首先要以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中首先让苏畅老师.“德高为师,身正为范”的训言,
12、引导她发扬爱岗敬业精神,喜爱训练教学工作。让她明白自己的权力和义务。在本学期,杨老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。 二、训练教学方面: 1、我对自己工作上严要求,到处为年轻老师做好表率,将自己的工作阅历和教学阅历一点一滴、毫无保留地传授给她,学会共享。在杨老师遇到困难时肯定赐予真诚的关怀与关心,扶持她走出逆境。从高从严地要求自己和杨巧丽老师,在帮带中共同进步。 2、做到指导加强训练理论学习和课堂教学的讨论 , 形成正确的训练理念,树立“以人为本,育人为本”的新理念。这要求通过对新课程标准的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟识教学过程中的每一个环节。在工作的同时,鼓舞杨老师多
13、阅读训练理论书籍,领悟纲要的精神,时刻.提高自己的自身素养,不断提升精神追求,增加职业道德,把握训练规律,拓展学科学问,强化专业技能和提高训练教学水平。 3、师徒结队的一种基本活动形式就是相互听课评课,在日常的教学中,我们通过相互听课、评课等形式的活动,共同探讨、讨论教学中遇到的问题,查找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。 本学期,我听了杨老师十余节的推门课,课后准时对教学中存在的问题提出自己的看法和看法,进行沟通,找出不足,总结阅历,以此提高杨老师的课堂教学力量。重点指导了她在教学过程中如何依据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能依据同学的实际状况
14、和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高杨老师对教材的理解驾御力量。 还常常指导杨老师如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,并常常检查批改作业状况,指导她如何积累教学阅历,从而不断改进课堂教学,提高教学水平,杨老师面对我提出的一些不足之处,能仔细反思,虚心接受建议和指导,经过一学期的培育和指导,苏畅老师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,基本完成本学期的培育、指导的目标和任务。 4、要求杨老师学习我的阅历,但不要奉若神明;可以学习名师的潇洒,但不要刻意地仿照。要有自己独立的思想,独到的见解和独特的风格,千万不能丢失自己的个性, 5、要求杨老师学会沟通,学
15、会沟通,学会合作。只有博采众长,才能在自己的教学中得心应手。 在指导青年老师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注意与青年老师共同探讨的过程,把自己在教学阅历、学问技能等方面微薄的阅历,与我们的青年老师共同共享,为金溪学校美妙的明天贡献出自己的一份力气。 新入职学校老师岗前培训心得体会(篇四) 能够让同学实现有效学习的课,是好课;让大多数甚至让每个同学都能在相当程度上实现有效学习的课,是最好的课;而不能让同学实现有效学习,或不能让大多数同学实现有效学习的课,则是不好的课,是失掉了课堂教学价值的课学习。 经过前几周的业务学习,的确对今
16、后的课堂教学敲响了警钟,课堂教学中的十个不等式,对实际教学有重要的指导意义。现就其中一点谈一下自己的体会:如何关注同学的学习。 每次上完课,老师在说自己的教学设计时,都明显地表达了全面关注同学的愿望,从各个可能的环节来渗透过程和方法,情感、态度和价值观方面的进展。但是,在课堂现场实施的时候,老师仍旧不自觉地把关注的焦点放在自己身上,这导致了老师在课堂上的紧急和压力。 例 如,在同学分小组活动时,老师留意到,各个小组的学习进程出现了差异,小组的争论也特别热闹,他们甚至提出许多的问题。这时,老师的第一个想法可能是: 呀,我驾驭不了啦,会不会说我的课堂太乱了,而不是想,同学在做什么,他们的学习进行得
17、怎么样了,他们需要什么,我得想方法关心他们。假如老师能把关注的 焦点放在同学身上,就会忙于深化各个小组的争论,了解他们的认知状况,从而敏捷地组织支配下一个活动,紧急感也将不复存在。 在此基础上, 老师还应特殊留意关注全体同学。这就意味着以往被忽视的同学群体应当得到更多的关注。每堂课上,都会有一些特别乐观的参加者,还会有一些很被动的参加者, 或者根本不参加的。专家提出,要特殊关注:那些没有参加的同学在干什么。他们是在仔细地倾听、思索,还是神游在外,或者在很被动地接受。老师的任务是关心 调动这些同学的乐观性,并反思自己的教学设计:如何让更多的同学卷入到活跃的学习活动中来。 苏联训练家苏霍姆林斯基曾
18、指出:“老师的人格 是进行训练的基石。”所以,从某种意义上讲,老师的职业道德不仅是个人意义上的品德问题,而且赋有深刻的.意义。它关系到千百万青少年一代的健康成长, 关系于祖国的将来。今日,在改革开放和.主义市场经济的新形势下,在深化进行训练改革、全面实施素养训练的新形势下,进一步加强师德建设显得极为重要。 如 果老师能把关注的焦点放在同学身上,就会忙于深化各个小组的争论,了解他们的认知老师在说自己的教学设计时,都明显地表达了全面关注同学的愿望,从各个可 能的环节来渗透过程和方法,情感、态度和价值观方面的进展。但是,在课堂现场实施的时候,老师仍旧不自觉地把关注的焦点放在自己身上,这导致了老师在课
19、堂 上的紧急和压力。 精选阅读 学校老师入职培训心得体会总结 在培训期间要和其他老师多互动,多进行沟通,这样可以充分发挥培训的效果,还可以用文字把自己的感受写出来,写篇心得体会。怎么写好一篇老师培训心得呢?以下是工作总结之家我收集整理的学校老师入职培训心得体会总结,仅供参考,大家一起来看看吧。 学校老师入职培训心得体会总结(篇一) 通过培训,开阔了我的视野,对训练教学理论的有了更加深刻的理解和熟悉,坚决了抓好训练教学和提高自身业务水平的信念和决心,使我受益匪浅。六位老师的课堂教学竞赛课,都有可学习可借鉴之处,下面我谈谈自己的感受。 从心理学角度来看,课堂教学是学校训练的主阵地,老师恰当处理好课
20、堂教学心理因素,有效地利用其乐观效应,克服其负面的影响,就能收到正能量的训练教学效果。张老师运专心理学提升班级凝聚力的好方法,比如老师和同学拉近距离,课下做伴侣,让同学敢于接近,乐于和你沟通,课上是师生关系,还有蝴蝶效应、示意效应、感化效应等等。每个孩子都有自己的优势和特点,都不应当被忽视和排挤,哪怕是学习成果不好的同学 ,老师也要想方法从他身上找到一丝闪光点,对其鼓舞,关心其树立信念,赐予剧烈的期望,不放过任何一个细节,就能提高训练教学的质量。 王老师的训练理念不是传统意义上的一刀切,而是把每个同学当作一个鲜活的生命体,不同的同学有不同的要求,真正做到个性进展,这一课也使我受益匪浅。平日里,
21、我们教着教着,好像就遗忘了同学是一个独立的生命体,遗忘了敬重生命是训练的动身点。十个手指都有长短,每个同学之间都存在着差异,我们不行能让每个同学都取得优异的成果,但我们可以帮每个同学挖掘自身潜能,释放未被激发的能量,让不同层次的同学有不同程度的进步和进展,从而达到训练教学质量的整体提高。 人与人之间需要沟通,身为班主任兼数学老师,每天与同学们面对面,更需要学会沟通的技巧,周老师的“放下身材倾听和同学公平对话”给了我很大的启发。良好的倾听可以关心同学疏通心理困惑,提升班级管理水平,保障教学正常进行,提高课堂教学效率,提升同学学习成果。而现在的同学生活的.更为复杂,接触的东西也比较多,因此经常出现
22、叛逆、冲动、自私等问题。身为老师,我们只有用一颗真诚的心,以敬重为前提,仔细倾听同学的内心,与之建立感情,站在对方的角度换位思索,才能取得良好的沟通效果。 培训像一股春风,吹拂老师们才智的思想;培训像一场春雨,滋润老师们干枯的心田,本次培训,帮我为将来的职业进展指明白方向,使我对将来的工作布满了信念、动力和热忱。老师的爱是滴滴甘露,即使枯萎了的心也能清醒,老师的爱是融融春风,即使是冰动了的感情也能消融,作为老师,我们要喜爱同学,喜爱训练事业,在训练教学过程中不断地学习,提高自己;在工作中不求回报,刻苦钻研。我们应当主动适应教学环境,坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧才智,做一名终身学习型老师。这
23、次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓舞。 学校老师入职培训心得体会总结(篇二) 学校暑假期间15天的老师培训,对我来说,来得准时,我觉得受益匪浅,深受启迪。容这次培训的内容非常丰富,对老师个人职业进展和老师职业生涯的规划都做出明确的定义,老师的成长历程和老师的职业进展离不开老师的培训和再学习,从理论上提高老师的执业水平,从科学进展的角度来提高训练教学力量,不仅是老师自身的需求,而是.进展的要求。 在这次培训中有黄校长的“传承并进展中的南海执信中学”、石主任的“如何做一名中学班主任”、曾主任的“新课程理念下的训练教学工作的开展”、万主任的“如何备课、听课、评课”
24、以及葛主任的“同学工作中特别状况的处理技巧”等等。 此次培训不单单在理论上有依据、在实践中有实例,而且又能从实践中回到理论,找到焦点,指导实践,进行操作。在实践中提高自己的熟悉,升华自己的理论水平,让人信服。对自己在今后工作中发觉自己,完善自我有着深刻的意义。通过这次仔细的培训和自己的努力学习,我感到收获很大,现将自己的心得和体会写出来与大家共享。 作为一名老师,让我感动和回味的莫过于万主任的现身说法、他从训练理论和教学管理生动的教学事例让我如临其境。使我深深地感到教学是一门宏大的学问,它不是一朝一夕就能学会,就能融会贯穿的,而是需要自己的仔细钻研和日积月累而成的。而如何成为一名好老师,然后变
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