2020年某医院普外科十四五年发展规划稿和领导在市“十四五”规划编制工作推进会议讲话稿合编.docx
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1、2020年某医院普外科十四五年发展规划稿和领导在市“十四五”规划编制工作推进会议讲话稿合编某医院普外科十四五年发展规划范文稿2020年-2025年是我科加快发展的关键阶段,科学合理安排发展五年规划,具有十分重大的意义,结合我科实际,提出科室五年发展规划。一、科室现状一般情况:普外科现有床位40张。人员情况:普外科现有医生7名。(包括普外科,肛肠专业,泌尿专业)去年住院1125人次,业务量(门诊加住院估计1800万元),希望以每年约7%的比率递增。二、发展目标1、专科化发展,普外科,泌尿专业,肛肠专业各自发挥自己的优势,发挥中西医结合优势,多收治病人。普外科专业方面:继续推进腹腔镜微创技术结合康
2、复外科在胃肠道肿瘤治疗方面的应用,推进微创保胆取石(息肉)中心的建设,腹壁疝中心的推广应用。人才培养:科室要发展,人才是关键,人才队伍的建设,是我们工作的重中之重,科室的发展才会有出路。2、引进人才:通过每年引进素质好的硕士生、或调入确有专长的实用型人才不断充实科室的人才队伍。3、外出进修学习:选送思想品质好、业务基础强、具有开拓精神的中青年医生于国内外医院进修学习,使人人有专长,培养有重点,梯队有建设。做到一项技术开展至少一名专业人才培养跟进,以点带面,促进学科整体建设及发展。4、专家讲座学习:不定期请院外专家讲学,指导手术及其他业务,尽快提升我科整体业务技术水平。5、坚持内部业务学习:注重
3、业务学习,定期开展专题讲座,定期开展技术操作考核、比赛等形式,逐步提高医务人员的理论与实际水平。以科内讲课的形式,相互学习,讲自己的专长,讲外出学习的新知识新技术,人人都参与,提高讲课的能力。6、鼓励科室成员积极开展科研,撰写论文,硕士及副高以上每年必须写一篇以上的核心期刊论文,并积极开展科研工作。根据完成情况科室给予相应奖惩。7、坚持以病人为中心,强化医疗质量管理和医疗安全管理,增强综合实力,提供优质服务,落实了医疗核心制度,推进DRGS建设,临床路径管理。,逐步实现全员参与,全方位,全过程的全面质量管理。8、设备投入:各专业新技术的开展离不开设备的支持,符合发展的各项仪器设备购置与技术进步
4、是相辅相成的。我科需逐渐引进:超声刀,能量平台,高清腹腔镜等先进设备,需院里支持及逐步解决。9、营造优秀的文化,打造品牌,为实现医院全面发展注入精神动力。文化是建设的重要组成部分, 我们要通过文化的创新和建设,实现文化与医院发展战略的和谐统一。通过医院官方媒体,医护人员自身的流量优势,宣传医院,宣传科室。领导在全市“十四五”规划编制工作推进会议上的讲话稿2500字文同志们: 经请示市委、市政府主要领导同意,今天我们召开“十四五”规划编制工作视频会议,主要任务是贯彻落实国家、省“十四五”规划编制工作会议精神,研究谋划全市“十四五”规划编制相关工作,促进我市经济社会持续健康发展。刚才,xx 同志就
5、“十四五”规划编制工作作了全面、系统地安排,讲得非常具体、非常实在,有逻辑、有方法、有重点,希望大家认真抓好组织实施。下面,为抓实抓好全市“十四五”规划编制工作,我强调三点意见。 一、认识是基础,务必重视再重视抓好编制工作,认识是基础、重视是前提。具体要明确好“是什么”和“为什么”的问题。 (一)明确“是什么”的问题。何谓规划?规划就是对未来整体性、长期性、基本性问题的思考和考量,是设计未来整套行动的方案。“规”是起、“划”是落,中心在未来、关键在设计,时间维度侧重长远,内容角度侧重战略,重指导性和原则性。通俗讲,就是“定目标、立计划、推落实、见成效”的过程。规划的特有属性及规律希望大家一定要
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