2022年安全管理岗位责任制 .pdf
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1、校长安全管理岗位责任制 1、认真贯彻执行国家有关法律、法规和上级部门的指示精神。2、校长对学校范围内的安全管理工作负总责,组织实施各级安全岗位责任制,明确安全责任人。3、把学校安全工作纳入学校管理全过程。做到“五同时”即同时计划;同时部署;同时检查;同时总结;同时评比。4、落实安全经费,改善安全设施,满足学校安全需要。5、主持召开安全检查工作会议,对重大安全措施和事故隐患整改作出决策,并督促职能部门贯彻落实。6、对学校可能发生的安全事故积极组织抢险,最大限度地降低事故损失。责任成有关人员进行事故调查、整改和处理。7、因对上级布置的安全工作重视不够、传达贯彻不及时;宣传、教育、检查不认真;对安全
2、干部和师生的建议不重视而造成重大安全事故、人身伤亡或财产损失,校长应承担主要领导责任及法律责任。分管校长安全管理岗位责任制 1、认真贯彻执行国家有关法律法规和上级部门的指示精神。2、协助校长做好学校安全工作,对学校范围的安全管理工作负分管责任。3、组织制订学校安全管理制度,并认真贯彻落实。4、组织校级安全检查,研究制订隐患整改措施,督促职能部门整改。5、督促职能部门做好校舍建设与管理,安全设施的配置、使用和维护,使之处于完好状态。6、对学校可能发生的安全事故积极组织抢险,会同有关部门或人员查明原因,分析责任,提出整改及处理意见。7、积极选派安全管理人员和特种作业人员参加业务培训和学习,提高有关
3、人员的业务素质和技能。8、因对校长的意见不重视;未及时向主管部门传达落实;对管辖部门教育、检查不认真;对校长、师生及安全干部的意见不重视而造成本部门重大安全事故、人身伤亡或财产损失,应负主要领导责任及法律责任。工会主席安全管理岗位责任制 1、熟悉和掌握安全法律法规,认真贯彻执行学校安全管理制度。2、做好学校全体教职员工的安全法律法规和安全知识的宣传教育工作。提高教职员工的安全意识和自我防范能力。3、组织制订学校教职工活动安全规章制度,将教职员工的活动安全纳入工会工作管理之中。4、组织教职员工活动安全检查,发现隐患及时处置。5、积极参与学校安全事故抢险、调查处理工作,提出整改意见,协调和化解矛盾
4、。6、负责分管安全责任区域的安全管理和对教职员工安全岗位职责履行情况的考核工作。7、做好所分管的安全台帐,并按月送交总务主任处归档。教导主任安全管理岗位责任制名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页,共 4 页 -1、熟悉和掌握安全法律法规,认真贯彻执行学校安全管理制度。2、做好学校全体教职员工的安全法律法规和安全知识的宣传教育工作。提高教职员工的安全意识和自我防范能力。3、组织制订学校教职工活动安全规章制度,将教职员工的活动安全纳入工会工作管理之中。4、组织教学活动安全检查,发现隐患及时处理。5、积极参与学校安全事故的抢险、调查处理工作,提出处理意见,协调和化解矛盾。6、负责
5、分管安全责任区域的安全管理和对班级安全管理工作的考核,落实学校导护工作实施细则。7、做好所分管的安全台帐,并按月送交总务主任处归档。总务主任安全管理岗位责任制 1、熟悉和掌握安全法律法规,认真贯彻执行学校安全管理制度。2、负责校舍建设与管理,安全设施的配置、使用和维护,使之处于完好状态。3、组织有关人员对校舍、设施、设备的安全检查,发现隐患及时处置。4、配合公安、工商、社区等部门做好学校周边治安环境的整治工作。5、负责制订学校值班制度、值班表、夜间巡查制度和消防安全制度,重点部位重点防控,确保学校财产安全。6、积极参与学校安全事故的抢险、调查处理工作,协调和化解矛盾。7、负责分管区域的安全管理
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