有关英特尔未来教育培训心得体会范文.docx
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1、有关英特尔未来教育培训心得体会范文 酷热的夏天即将过去,英特尔将来教育的培训课程也即将落幕,我有幸成为学员,完成了这五天的培训内容。回首之前的努力,看着今日的成果,心中的欣喜不言而喻。 “英特尔?将来教育(intel?teachtothefuture)”项目是英特尔公司为支持计算机技术在课堂上的有效利用而设计的一个全球性的培训项目。该项目的目标是对一线的学科老师进行培训,使他们懂得如何促进探究型学习,能够将计算机的使用与现有课程亲密结合,最终使得同学能够提高学习成效。 培训一开头,主讲老师就要我们通过相互征集学员签名获得更多的老师资料,以便在培训中能够相互关心,我看到教龄有20年的老老师都参与
2、了,心里很感动。 第一天的培训便让我感受很深,英特尔将来教育的教育理念:利用技术在课堂教学中得到有效的利用,增加同学的学习爱好。以往我们只懂得直接给同学问题的答案,同学都是像填鸭似的被动学习,而现在,英特尔教育提出,要把问题还给同学。正如苏格拉底说的“教育不是浇灌,而是点燃火焰”。 那么如何设计好这些问题呢?这就是让我在培训中觉得最困难的框架问题的学习。框架问题,是用于框定单元学习范围,并引导同学深化探究的一组问题。通过框架问题的提出,学习被置于简单的、有意义的问题情境中,同学被置与乐观的问题解决者的角色,在问题求解过程中学习单元内容并培育高级思维力量。框架问题包括内容问题、单元问题与基本问题
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